工作内容: 1. 负责染厂的技术管理与工艺创新； 2. 编制染色工艺文件； 3. 解决生产过程中出现的各项技术问题； 4. 对染厂各生产环节进行技术指导与过程监管； 5. 推动各工序工艺优化与技术升级； 6. 保障染厂设备的运行状态并组织实施日常维护保养。 职位要求: 1. 具备10年以上无缝内衣染色从业经验，其中担任染色师傅岗位不少于8年； 2. 具备良好的沟通与组织协调能力； 3. 具备较强的产品质量前瞻性判断及现场问题处理能力； 4. 工作积极主动，责任心强； 5. 熟悉各类染料与助剂的性能及应用特点； 6. 精通染色全流程的生产工艺； 7. 对色彩具有敏锐辨识力； 8. 掌握棉、尼龙等材质的染色技术； 9. 熟练操作各类常规检测项目。 原标题：《无缝内衣染色师傅》

寻无机磨石“工艺大师” | 以匠心，定义饰面美学新标准 职位定位：高级无机磨石工艺专家 / 技术领班（核心岗） 这不是一份普通的工作，而是一个为极致匠人准备的舞台。 我们寻找的，不是简单的操作工，而是能够将设计灵感与色彩骨料，转化为具有艺术感、零缺陷实物样板的工艺定义者。您的手艺，将直接成为公司产品的质量标杆与技术高度。 若您对“镜面光泽”有偏执，对“绝对平整”有苛求，对“骨料配比之美”有独到见解，并享受攻克异形曲面、复杂拼接等技术难题的过程——那么，请与我们深入聊聊。 【您将承担的核心使命】 精密制造与美学呈现 全流程主导高端无机磨石样板制作，从创意骨料配比、浇筑成型到精细化表面处理。 精通全套工艺链（水磨/干磨/镜面抛光），熟练驾驭各类专业设备，确保设计创意毫厘不爽地化为现实。 专攻异形打磨、复杂图案拼接等高难度工艺，让每一处曲面与边角都成为作品亮点。 质量裁决与标准守护 作为出厂前最终、也是最权威的质量守门人，用仪器与丰富经验为每一块样板签发“品质签证”。 不仅要发现瑕疵，更能精准诊断根源（材料、工艺、设备），并主导修复，将问题转化为技术经验。 工艺创新与技艺传承 参与甚至主导新工艺、新材料的实验与开发，将前沿想法落地验证。 将您的宝贵经验，转化为团队可执行的标准作业程序（SOP），推动技术标准化。 作为“技术领军人”，言传身教，带动团队整体技艺提升。 【我们期待您是这样的匠人】 硬性基础：5年以上无机磨石/高端石材精细加工经验，其中至少3年专注于高精度样板制作，有引以为傲的代表作品。 核心技艺： 对色彩、骨料与肌理效果有出色的审美把控与实现能力。 精通台式研磨机、红外线切割机、抛光机等设备，技艺纯熟。 能独立解决现场各类复杂工艺难题（色差、开裂、光泽不均等）。 心性特质： 工匠之心：追求极致，视样板为“作品”，对瑕疵零容忍。 解题之智：乐于且善于分析问题根源，有清晰的解决思路。 传承之愿：不藏私，乐于分享与指导，具备团队协作精神。 创新之趣：对新技术、新方法保持开放与好奇。 【我们为您提供的不仅是薪酬】 竞争力的薪酬体系：我们提供月薪20，000 - 30，000元的核心岗位薪酬，并为真正的“大师级”人才保留开放空间。薪酬结构为 “有竞争力的固定薪资 + 与质量、创新强挂钩的绩效奖金”，您的技艺与贡献将获得丰厚回报。 清晰的发展平台：职位非简单执行岗，而是技术研发与生产的关键桥梁。您可向“技术总监”、“生产经理”或“首席工艺专家”等路径发展。 权威的工作环境：您将是质量标准的最终裁决者，您的专业意见将受到充分尊重。 持续的成长支持：提供行业交流、新技术培训的机会，支持您将经验转化为标准与专利。 如果您已准备好，用双手赋予无机材料以生命与美感，并在此过程中成就自我的专业巅峰，请携您的过往作品集（图片/视频简述）与简历联系我们。 我们期待与您携手，共同定义行业的质量与美学新高度。

浙江省宁波色母粒厂招配色师傅 包吃住 工资1.2W左右

调色师傅

诚招塑料塑胶配色师傅，月工资电谈。包吃住。要求配色业务熟练。 地址：金华市金东区低田

要求吃苦耐劳，服从管理，会调真石漆，多彩漆，

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主要工作： 1. 建材美缝剂类产品及环氧树脂类产品调色。 2. 对接生产车间工艺。 3. 调色参数备案。 4. 工作岗位整理。 5. 其它辅助工作。 工作地址：在分厂福建南平市离义乌275公里。 主要要求条件： 1. 2年以上产品调色经验。 2. 懂点电脑做色卡登记。 3. 其它辅助要求面试具体了解。 4. 薪酬具体可以面议。

1. 掌握调色基本原理及材料特性，了解多种涂料（如汽车漆、工业漆、3C漆等）的性能特点，可独立完成配方调整与样板制作。 2) 对色彩具有敏锐辨识力，，能准确区分素色、银粉、珍珠等各类漆面颜色。 3) 熟练操作实验设备（如多角度色差仪）及相关测试工具，能科学分析检测数据，并出具准确的评估报告。 4) 具备较强的涂装问题分析能力，可解决生产中出现的颜色异常及研发阶段的技术难点。 5) 熟悉常用电脑办公软件操作。 2. 工作态度与职业素养： 1) 工作细致严谨，责任心强，能够严格遵循作业指导书和操作流程执行任务。 2) 具备良好的团队合作意识，能与同事、上级及其他部门保持有效沟通与协作。 3) 积极进取，愿意学习新知识与技能，持续提升专业能力，适应岗位发展需求。

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嘉兴市桐乡市招建筑木工

【岗位职责】 · 参与服装展示、T台走秀及拍摄工作 · 协助完成品牌宣传及新品发布活动 · 可接受晚班，出差优先 【职位要求】 · 无经验要求，热爱模特行业，形象气质佳 · 身高165cm以上，体型匀称，五官端正 【工作时间】 · 无固定时间，具体时间班次面议，周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资10000-15000元/月，支持月结、周结、日结 · 包住、包吃、交通补助、饭补、话补、房补、加班补助、年底双薪

招聘：有害生物防治员一名要求：会开车，熟悉温州地区时间：下午工作轻松，时间自由，每天工作4-8小时，每个月工作20天左右，200元/天：

抓串、日常备货，提供食宿有月休

工地小工，象山需要16名钢筋小工。 320一天，每天9小时，公司的活 做事不急，很轻松，上班免费喝水 工资每个月都发，每个月发两次 联系

招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

岗位职责： 1.负责涂料色彩调配与配方优化，确保色样精准还原及批次稳定性 2.根据客户色卡或实物样件进行调色打样，完成小试到量产的工艺验证 3. 熟练使用分光光度计、配色软件（如Datacolor、X-Rite）进行数据化调色与色差分析 4.协同研发、生产及质检部门解决调色过程中的技术问题，提升一次合格率 5. 建立并维护常用色浆数据库与标准色卡体系，持续优化调色流程 任职要求： 1. 具备调色相关工作经验，熟悉主流色浆体系及基料特性 2.具备良好的色彩辨识能力与色差判断经验，能适应高频次比色作业 3.熟悉涂料/油墨/塑料等行业基础工艺，有化工背景者优先 4. 工作细致负责，具备较强的数据分析与问题复盘能力 5.学习能力强，能快速掌握新型配色工具与行业标准

手机壳调色师傅 根据色板完成产品调色打样，把控色差； 记录调色配方，跟进生产颜色稳定； 维护调色设备，遵守车间安全规范。 任职要求： 有手机壳调色实操经验，辨色敏锐，做事细心，服从车间安排，熟手优先。 要做过的，没做过勿扰… 薪资面议，包吃住，工厂直招，岗位稳定。 有意向直接投递简历。

本厂招杂工一名

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简介：我们是生产电池太阳发电板的新能源 有同行业光伏厂经验的也可以告知。 岗位职责： 1.负责组件车间产线的正常生产运行，机台简单维护，6S维护 2.严格遵守每个岗位的工艺生产手法，安全生产管理规定。 招聘要求：20-40岁（男女不限） 没大面积纹身身体健康 初中及以上学历，接受倒班。 招聘电池车间组件车间！！！ 工作时间：两班倒8点到8点 发薪日：15号 住宿：(3-4人间)宿舍是公寓里面有热水器,空调（不需押金） 【友情提示】 1、本公司招聘，不收取费用。 （可以预支工资）

直接到厂区面试看车间！当天可安排宿舍！上班可带手机！ 岗位内容：主要负责包装，装配，质检、机台操作等普工岗位 招聘要求：18-55岁，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：综合薪资7000-9000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，夫妻房，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

本厂位于杭州大江东丰悦路和江东五路交叉口， 主要从事车间物流岗位:如：转运、翻包、分拣、 对拉等岗位， 因发展需要招聘长期小时工300人 和叉车工100人若干名，具体如下： 1、招工条件： 男女不限， 18-50周岁，识字即可，叉车工需要证， 民族不限。 2、上班时间及工作状态: 长白班(7:30-22:00)， 不是流水线，站着工作 （可来回走动）， 上班期间可以带手机。 3、食宿情况： 吃饭不包， 在公司食堂自费用餐;包住（宿舍离 厂区一公里左右，4人一间，内有空调、热水 器、独立卫生间、 衣柜桌椅等设施)，水电费平 摊。 4、薪资待遇： 工资计时，普工22元/时~叉车工25元/时，除去 吃饭时间每天实际工作13小时，日薪为：普工 299元-叉车工325元,月薪8000-9000元，次月 25号发工资（即日起入职的新员工 可以日结200元)

招聘小工两名，负责振动刀切割和捡小料工作。薪资面议。

常州新厂普工300-320一天，包吃包住，不要求经验，不学文化，男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名

工作岗位：看机台检验 男女不限：18～45岁 工作时间：8.00～20.00 工资待遇：19元/小时住宿4人间 月工资6000左右包吃三餐

机床售后学徒 机电专业或自动化专业22-25岁左右，高中以上。应届毕业生也可考虑，好学上进，吃苦耐劳，人品要好。 薪资福利:5000元/月，食宿情况：有；社会保险：缴纳五险；工作时间：弹性工作时间 招工人数:2人 工作地址:丽水景宁，永嘉瓯北

线束高薪企业 长白班 两班倒都可安排 每周可预支500元生活费 男女不限、年龄17-45周岁、 恒温车间 试用期计时18元/小时，7-15天后根据手速可计件 计件工资可达20-25元/小时（每天能看到计件工资收入需签字确认）。 夜班补贴30元/天，餐补每月200元/月、全勤奖100元/月。 计件工资：7000-10000元/月 薪资月底准时发放 住宿：优尼特公寓80/月，水电费自理，上下班车接车送 上班时间早8-晚8 长白班要接受加班 早上入职既可上班。 工作地址：滨海四路世纪城附近

熟悉德国鹦鹉水性漆的色母特性，熟练精准调各种汽车颜色

需液体硅胶调色的（对硅胶皮革）和高温硅胶调色的熟手师傅。月薪在10000-13000左右