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户用光伏运维师傅
9000-12000元/月
光伏工程师
户用光伏电站运维师傅: 岗位职责: 对公司承接的户用光伏电站进行全面运维工作: 1:电站维修:派单后48小时内上门维修完成。(更换监控,合闸,更换配电箱元器件等) 2:电站清洗:公司提供设备对电站进行清洗作业(高压水枪,清洗刷等) 3:电站巡检终验:公司提供设备对电站进行巡检终验工作(无人机,热成像义等) 4:低效排查及处置:公司提供设备对电站进行原因排查及处置(清洗,砍树,技改等) 5:漏水维修:接到客户反馈后及时上门,对漏水点进行判断并处理(自粘卷材,结构胶等) 6:收益问题:根据公司的意见进行处理 岗位要求: 1:需要员工自带车辆并有驾驶证(低油耗车辆,或电车)2:低压电工证,3:高空作业证(入职后1年内考取)4:本地人。5:年龄在30-45岁。6:能熟练使用各种手机软件7:有较好的沟通能力,8:实干派 补充说明:试用考察期为2个月(工资面议) 工作时间:该工作为为弹性制
光伏运维
6000-10000元/月
光伏工程师学历不限
岗位职责: 1.负责光伏电站日常巡检、设备运行监控及故障诊断,保障系统稳定高效发电 2. 配合完成电站技改、预试、年检及安全合规性检查工作 任职要求: 1. 学历不限,电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业优先 2.持有低压电工证、驾照,具备基本安全防护意识和实操能力 3. 能适应户外作业及阶段性驻场工作,责任心强,具备良好的沟通协调能力
光伏工程师
招聘岗位】光伏运维工程师 【招聘形式】全职+各县区长期兼职 【工作内容】 光伏电站日常巡检、维护、故障排查与处理 逆变器、组件、通讯设备等运行状态监控 配合完成设备检修、保养、数据记录 发现问题及时反馈并提出整改建议 【任职要求】 熟悉光伏电站基本结构与运维流程 有电气、安装或运维经验者优先 能独立完成基础维修工作 工作认真、责任心强,服从安排 【工作地点】 全职:按项目统一安排 兼职:所在县区就近派单(兴山,秭归,长阳,五峰,夷陵,当阳,枝江等) 【薪资待遇】 全职:面议(按能力定薪) 兼职:按单结算,长期稳定合作
户用光伏系统设计
4000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年本科及以上包住现场办公周末单休AutoCAD建筑工程熟练使用CAD,户用光伏设计员优先有CAD绘图经验/技能施工图
岗位职责: 1.负责户用光伏TCL品牌系统的技术设计与整体规划 2.保障设计方案具备实施可行性及良好的经济回报 3.协同团队推进项目,确保设计品质与进度按计划执行 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 2.可独立承担设计工作,拥有较强的分析与问题处理能力 3.对光伏领域有强烈兴趣,乐于在实际工作中持续学习与成长
制造业储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
要求: 1、本科应届生(可放宽至2023届毕业生),性别不限; 2、理工类相关专业背景; 3、户籍为孝感本地,或已在当地长期居住; 4、具备良好的学习能力及抗压能力; 5、到岗时间:30天内。 岗位职责: 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员; 2、具体工作内容,简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者,请及时提交简历。
电气设计工程师
4000-7000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上CAD自动化技术万用表逻辑分析仪系统集成技术电力试验,施工经验
高低压配电柜图纸设计,技术售前售后,调试
PLC电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计师长期
西门子的三款plc,smart200,1200,1500三菱两款fx3u,fx5u汇川信捷还有开放式plc步进电机伺服电机变频器触摸屏昆仑通态和海为10寸触摸屏还有st语言scl语言还有组态王最后是项目训练,安阳钢铁厂,水泥厂的自动控制项目,推荐就业 培养目标: 1、熟练使用专业电气绘图软件(Autocad、Eplan等)绘制电气原理图、接线图及布局图等;2、精通西门子、三菱或欧姆龙或汇川或信捷PLC编程,能独立编写PLC程序及触摸屏程序界面; 3、熟悉工业上位机软件设计、CCD视觉系统、工业机器人使用及编程; 4、熟悉常用元件(交直流,步进伺服电机,变频器,传感器,气动元件,低压电器等)原理及特性等,并能正确选型,合理运用。 5、能够进行操作系统用及应用程序开发,掌握电气系统中常用的算法; 6、能够独立完成设计工程项目或单机设计备电路整套系统的工作。 结业领域: 自动化设备、智能化产线、大型工程项目、工业机器人等行业电气设计。 主要设计工具: Autocad、Eplan、Kingview等绘图软件,以及Step7、GXWorks2、GxWorks3,AutoShop,kingsoft等编程及仿真软件。
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上系统集成技术
岗位职责: 1. 负责电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作; 2. 参与电气工程的方案规划与现场实施,确保设计方案符合功能与性能标准; 3. 对电气设备运行中的故障进行诊断与处理,保障系统稳定高效运转; 4. 优化设计流程与产品表现,持续提高系统的安全性与可靠性。 任职要求: 1. 具备扎实的电气专业知识和较强的设计能力; 2. 能够独立应对电气设计及运行过程中出现的技术问题; 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 4. 适应高强度工作节奏,具备出色的自主学习能力和创新思维。
电气设计工程师
1-1.1万元/月
电气设计工程师经验不限中专及以上CAD系统集成技术
岗位职责:高压与低压系统设计,新能源领域光储充集成方案设计
光伏运维工程师1-3年大专及以上测绘踏勘测量接受无光伏设计经验光伏光伏系统工程师
岗位职责: 1、负责分布式光伏项目的现场勘察,开展农户房屋数据测量工作,绘制踏勘草图,并按规范对房屋进行拍照及系统上传 2、与设计人员对接,准确反馈农户房屋实际状况,配合完成符合标准的施工图纸设计 3、协助施工团队理解施工图纸内容,确保施工顺利推进 任职要求: 1、具备1-3年相关工作经验,学习能力强,可接受公司安排的培训 2、有土建、土木工程、房屋建设等相关经验者优先考虑 3、可根据项目所在地安排工作调动者优先 4、持有驾照并具备驾驶能力
湖北黄冈需要15吨吊车梅
吊车司机
需要15吨吊车梅
黄冈
2月10日 08:43拨打电话
黄冈麻城市招打胶
打胶
黄冈市麻城市招打胶
黄冈 麻城市
2月10日 08:39拨打电话
护工1-2人
明天需要一个男护工,身高1.7以上。病人的身体体重145,有胃管肠管,刚从lCU出来,需要一个有爰心有耐心的护工,工资280一天,红包2000元!家属很好相处!年后有高压氧陪仓50元,熟手可接,生手勿扰!岗做砸了不退,请看清楚了再接单!联系方式孙
黄冈
2月10日 08:35拨打电话
湖北黄冈招聘:机修工薪资:4300-6500元/月30一55岁身体健康,能长期干最好,服从
4300-6500元/月
机械维修工长期月结
招聘:机修工 薪资:4300-6500元/月 30一55岁身体健康,能长期干最好,服从人员管理
黄冈
2月10日 08:28拨打电话
缝纫工月结
招聘:缝纫车位(无夜班) 薪资:5000-7000元/月 "男女不限,服装行业1年以上 相关工作经验。熟练缝纫工 ,"
黄冈
2月10日 08:28拨打电话
光伏运维工程师
6000-11000元/月
光伏工程师1-3年大专及以上
主要工作,日常巡检,消缺,维修等,要求有高空作业证,高低压电工证,会电脑操作日常办公软件。年龄30~50岁。入职有五险。
光伏运维
5000-7000元/月
光伏工程师1-3年高中及以上需有电工证
负责本区域内相关电站检查维护。
光伏运维
4000-6000元/月
光伏工程师高中及以上
年龄38岁以下,有c证会熟练驾驶车辆,热爱电器维修,头脑灵活,身手敏捷,愿意扎根家乡本地,有电工证丶登高证(愿意考也行),不恐高,吃苦耐劳,愿意长期(10年以上)从事运维工作与公司一起成长!底薪5000,+季度绩效奖,配有专车,公司有团队可以培养有志长期从事运费工作小白新人!
光伏工程师1-3年学历不限高低压双证
主要任职要求,工作场景(如发电厂、变电站) 1.有电气工程及其自动化、机电一体化经验优先 2.专业证书(必须要有高低压电工双证) 3.有半年左右光伏变电站即可,会故障检修 3.包吃住 4.工资5k到7k(根据专业能力定薪),月休6天,入职买五险一金 项目地址:广西贵港樟木镇
光伏运维人员
8000-9000元/月
光伏工程师经验不限学历不限
华能江苏光伏运维中心(盐城站)因生产需要招光伏运维员工2名,需持有高低压电工证及高处作业证,缴五险。
车缝主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理服装生产
1.有过服装厂带组经验 2.能做整件羽绒服,懂所有工序 3.合理分配组内员工工序,完成生产任务,保证质量 4.有责任心,有担当,具有较强的沟通能力和解决问题能力
车间主任3-5年高中及以上羽绒服工艺 品质管理有生产管理经验服装/纺织经验
工作内容: 1、全面负责生产车间的日常运作管理,依据生产排程统筹安排各班组作业,确保生产任务按时保质完成,实现部门各项运营目标; 2、严格贯彻执行工艺标准,持续优化作业流程,推动生产效率提升,主导车间内部降本增效措施,提升产品制成率与良品率; 3、建立并落实班组绩效考评机制,激发员工工作积极性,组织并推进员工培训计划实施,持续提升团队操作水平与综合能力; 4、统筹各班组开展设备日常管理及维护保养工作,确保设备稳定运行,提升设备使用效率与稼动率; 5、落实车间安全管理制度及6S管理要求,健全相关规范并监督执行,营造安全、整洁、有序的生产环境; 6、协调与其他职能部门的工作对接与信息沟通,保障跨部门协作顺畅; 7、及时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄45周岁以下,具备三年以上服装制造企业生产管理岗位工作经验; 2、具备较强的组织协调能力,擅长车间班组团队搭建与日常管理; 3、具有良好的问题分析与处理能力,责任心强,工作积极主动
工艺管道设计师一名
管道工程师
招聘工艺管道设计师一名,工作地点黄冈
电气工程师大专及以上
充电桩电气工程师1人: 岗位职责: 1、负责换电柜、充电桩等产品电气设计工作; 2、根据项目的要求负责电气元件选型、电气一次和二次图纸设计、线束图纸设计及BOM编制; 3、负责编制产品技术文件、规格书、产品使用说明书等文件资料; 4、负责参与或指导样品的安装,对于现场变更进行技术确认,参与系统调试和分析; 5、定期完成各种技术分析和技术工作总结报告; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、电气自动化、测控技术及自动化,机电一体化等专业,专科及以上学历;3年以上电气设计工作经验 2、有换电柜、充电桩产品、通信电源、直流电源同岗经验者优先考虑; 3、掌握电气布线、电气控制设计、电气元件选型(如断路器、继电器、熔断器接插件等常用电气器件)及线缆选型; 4、动手能力强,积极主动,有责任心,有较强分析和解决问题的能力,善于团队合作与沟通。 5、熟练使用设计软件及办公软件; 工作地点:湖北省黄冈市红安县。薪资:8.5K-15K
服装制作主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上男装户外冲锋衣能够独立设计运动服服装擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场擅长ET冲锋衣
1.统筹调配工艺师、工艺员及录单员的工作内容,并跟进执行进度; 2.依据样品交付时间的优先级,合理分配团队任务与工作安排; 3.监督团队成员工作表现,识别提升点并推动优化措施落地; 4.梳理作业流程中的障碍与堵点,提出切实可行的流程优化建议; 5.带领团队持续精进各流程环节耗时,提升整体运作效率,压缩周期时间; 6.指导并带领工艺员完成样品阶段的工艺制造文件编制; 7.主导建立和完善企业技术工艺规范与标准体系; 8.持续优化制作工艺,改进技术方法,实现效率提升、品质改善与工时降低; 9.针对新品样品试制过程开展技术风险预判,及时解决工艺技术难题; 10.配合设备研发团队,就现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供技术支持; 11.为制造工厂在新品量产过程中遇到的技术问题提供现场或方案支持; 12.注重技术梯队建设,培养专业人才,增强团队整体技术能力; 13.负责所有大货订单的技术转移工作(含完整技术资料包); 14.带领工艺师团队为车间量产提供技术保障,应对和处理生产中的工艺异常。
生产总监/经理
2-4万元/月
生产总监5-10年本科及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工生物制药食品/饮料生产成本管理
【工作职责】 1、编制年度及季度生产计划,监督实施过程,确保产能、质量与交付目标顺利完成; 2、持续优化生产工艺流程,提高设备运行效率,降低能源与物料消耗; 3、主导应对生产过程中突发异常(如设备故障、工艺偏差),开展应急处置与根本原因分析; 4、贯彻安全生产责任制,推进ESH(健康、安全、环境)体系执行,组织安全培训及应急演练; 5、制定生产成本预算,跟踪原辅材料、能源使用及库存状况,推动成本控制与效率提升; 6、建立并完善质量管控标准,联合品控团队处理产品质量问题,减少客户投诉; 7、建设生产管理队伍,协同采购、研发、销售等职能部门,保障供应链顺畅及新品试产衔接; 8、组织实施工艺优化项目,引入自动化装备,助力工厂智能化升级。 【任职要求】 1、本科及以上学历,化工工艺、化学工程、过程装备与控制工程等相关专业; 2、具备5年以上精细化工行业生产管理经验,熟悉植物提取、中药、香精香料等领域,有提取设备管理背景者优先; 3、掌握化工全流程生产管理,具备出色的跨部门协作能力和抗压能力。 工作地:黄冈。提供食宿。
注塑班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长10年以上本科及以上机械工程专业注塑机调试生产异常分析/处理
多年长三角珠三角注塑工厂领班工作经验
生产主管
1-1.4万元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责: 工作内容 1.负责车间生产运营的组织与管理,涵盖生产计划编制、进度把控及质量监督等工作; 2.组织协调车间各环节资源,保障生产流程高效有序运行; 3.快速响应并处理生产中出现的异常情况,持续提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应生产车间的工作条件; 2.工作积极主动,具备较强的执行力和抗压能力; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
服装工艺师
8000-11000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限男装服装工艺师服装擅长ET羽绒服工艺指导
1.统筹调配跟单员、工艺员及录单员的工作内容,并跟进各项任务执行进度; 2.依据样品交付时间的优先级,科学分配相关岗位人员的工作任务; 3.监督团队成员工作表现,识别改进空间并推动优化措施落地; 4.梳理工作流程中存在的障碍与瓶颈,提出切实可行的流程优化建议; 5.带领团队持续精进各流程环节的时间管理,提升整体运作效率,压缩流程周期; 6.指导并带领工艺员完成样品工艺制造单的编制与落实; 7.制定和完善企业技术工艺标准体系; 8.改进工艺制作方式,优化工艺流程,提升生产效率、产品品质并减少工时消耗; 9.对新款样品生产过程进行技术风险预判,及时解决工艺技术难题; 10.配合设备研发部门,对现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供支持; 11.在新款产品转量产阶段,为制造工厂提供现场技术支援,解决工艺相关问题; 12.注重技术人才梯队建设,持续提升团队专业技术能力; 13.负责大货产前样分析、车间上线实操指导及生产工艺与车间的对接落地。
生产组长/拉长月结1-3年学历不限服装生产
工作内容: 按时完成每日生产任务,保证产品达到质量标准。 职位要求: 1.年龄50周岁以下,具备三年以上服装厂工作经历; 2.拥有一年以上小组管理经验; 3.能够服从公司的工作调配与日常管理
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