岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护工作； 2.关注市场行情变化，及时优化销售方案以应对市场调整； 3.为客户提供建设性的产品讲解与专业的销售指导； 4.按时达成既定销售指标并提交相关工作报告。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与商务谈判水平； 2.能够进行市场研判并有效管理客户信息； 3.工作踏实负责，具备独立推进销售工作的能力； 4.具有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合。

1、负责ERP软件和OA系统的市场调研与客户需求分析； 2、进行新客户的开发与维护，建文并保持良好的客户关系； 3、通过有效的沟通技巧挖掘潜在商机，促成销售合同的签订； 4、完成公司分配的销售任务，定期汇报销售进展与成果；2 5、参与市场推广活动，提高公司产品的知名度和市场份额。 兩位要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1-3年相关行业销售经验者优先； 6，具有较强的沟通能力和國队合作精神） 4、熟悉ERP软件和OA系統的产品待点及应用场景； 5、能够独立开展客户拜访和业务洽谈，具备一定的市场开拓能力； 6.能适应出差，具备良好的客户服务意识和抗压能力， 7、熟练使用办公软件，如Word、Exce/等

岗位职责: 1、负责车辆销售服务，邀约意向客户，接待门店到访客户，做好新老客户的日常维护； 2、运用专业汽车知识为客户提供售前咨询及配套服务，协助客户完成购车交易； 3、配合办理车辆销售相关手续，加强与客户之间的沟通，提升客户满意度； 4、维护展厅环境整洁有序，确保展车摆放规范。 任职要求: 1、学历不限； 2、优秀应届毕业生或具备相关岗位经验者优先考虑； 3、持有驾照并具备熟练驾驶能力； 4、具备良好的语言表达、应变能力及问题处理能力； 5、工作积极主动，态度端正，热爱汽车销售行业； 6、熟悉客户需求心理，善于沟通交流，熟练使用常用办公软件； 7、具有团队协作精神，能吃苦耐劳，服从管理安排，入职后提供系统化培训； 8、勇于接受挑战，不断提升自我！ 福利待遇: 1、五险一金+节假日福利 2、薪资结构：无责任底薪【4000】+提成+销售激励奖金【月收入8000-20000】 3、每月10日前准时发放工资，绝不拖欠，员工权益有保障； 4、公司定期组织团建活动，工作氛围融洽，同事关系和谐； 5、高额提成机制，持续努力月薪过万并非难事； 6、健全的职级晋升体系。 团队氛围佳，成长空间广阔，欢迎投递简历，主动展现自我，期待你的加入！

预包装食品销售

有销售经验优先

店面销售

主要销售建筑材料，公司提供精准客户电话资源，待遇优厚，薪资按时发放，老板协助谈单并分享老客户资源，提成可达50%，面向工程类客户群体，奖金丰厚，工作氛围良好，晋升空间广阔，对能力优秀者，公司可提供平台与资金支持其创业发展

1：年龄30周岁以下，身高155以上（自身条件好可放宽要求） 2：每天工作5小时，晚上7点到凌晨1点。可自由调休。生手有专人带。 3：包吃包住，宿舍2人一间，生活用品床上用品齐全，宿舍配备WIFI、电视、空调、热水器、洗衣机等，环境优美 工资待遇： ，提成35%起 郑重声明：应聘者无需缴纳任何费用和押金，工资日结每个小时110

一，岗位职责： 1，负责与客户沟通，深入了解客户需求，为客户推荐或量身定制合适的旅游路线方案。 2，熟练掌握公司各项业务流程及产品信息。 3，具备良好的语言表达能力与服务意识，性格亲切，易于建立客户信任。 4，本岗位无需外勤，主要通过线上方式对接客户，推广公司旅游产品线路。 二，任职要求： 性别不限，年龄25至40周岁之间。有相关从业经验者优先录用，无经验者亦可，入职后公司提供一对一辅导带教。 三，薪资待遇： 无责任底薪3600元+高额提成，月均收入10000—15000元（公司管理体系规范，属正常薪资范围），试用期薪资全额发放。

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汽车销售，营销，线上线下引流集客，跟进促成。售前售后相关服务工作。

公司描述： 1.新能源汽车展厅经销商（涵盖所有品牌） 2.我们期待志同道合的伙伴携手共进，积极向上 3.擅长销售或精通人事工作的伙伴都是我们欢迎的对象 4.若你热爱销售行业，或有意向深入学习发展 任职要求： 1.我们期望每位成员都能实现收入增长，所有销售提成当场结算；若当前面临经济压力或急需增收，欢迎加入尝试 2.我们的销售岗位不仅限于卖车，还可参与人才招募，招人成果与业绩直接挂钩，因此这是一个极具灵活性的职位 3.对于正在考虑进入销售领域的求职者，欢迎前来交流了解，我们的目标是让每一位员工都能开单成交、获得收益 4.若你曾从事销售或人力资源相关工作，我们将为你提供广阔平台，晋升机制公开透明，唯能力论发展，绝不埋没任何一位优秀人才 5.无需具备相关经验或专业基础，当然拥有销售背景者优先考虑，关键在于你是否有强烈的赚钱意愿，加入佳汇，就是正确的选择

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我们这边主要负责汽车销售与客户维护工作，无论是否有经验，都会全程指导，帮助你快速上手

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

大健康产业承招专职兼职销售人才，上市公司，长期事业，工资日结，多项奖金制度，公司员工月收入五位数，六位数，七位数都有，欢迎有志向有梦想的各路人才加入我们共谋时代红利

【急招】楚雄越洋农业科技有限责任公司： 楚雄越洋农业科技有限责任公司是滇中楚雄科创产业发展集团有限公司旗下国有三级子企业，作为科创集团数字化生鲜供应链体系的核心载体，我们依托3000㎡专业场地、6辆专业配送车辆及20大类近2000种商品的成熟供应链体系，结合严格的全流程质量管控能力与丰富校园配送经验，致力于打造"数字农业+校园供应链"双引擎，公司短期聚焦服务楚雄州五所重点院校约4.6万师生的食堂生鲜供应（年市场规模超1.2亿元），并计划将集团赋能升级后的智慧供应链服务能力延伸至全州学校系统及社区市场，矢志成为覆盖楚雄全域的智慧生鲜供应链综合服务平台标杆。 1、招聘岗位：业务发展专员（1人） 2、岗位职责：负责生鲜供应链业务拓展，开发新客户资源；维护现有客户关系，提供高质量的客户服务。 3、任职要求：年龄25岁至50岁，男女不限，学历不限；有生鲜配送业务经验，熟悉供应链流程，具备较强的业务拓展能力；有校园食堂或B2B生鲜配送经验者优先。 4、薪资待遇：底薪+提成，3000-10000元/月，上不封顶。 联系方式：华经理 工作地点：楚雄市东岸汀院2号门商铺

工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保各项业务目标顺利达成 2、持续维护现有客户关系，推动合作关系长期稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能快速适应市场动态变化，具有较强的问题处理能力 3、热爱销售工作，拥有积极进取的工作心态

急聘婚礼跟拍线上销售专员（可接受小白/高提成） 岗位职责（聚焦线上主动开拓）： 1.主动获客与线索搜集：通过线上多渠道，主动寻找、筛选并获取潜在新人客户的联系方式与需求信息。 2.线上沟通与需求挖掘：通过电话、微信等线上方式，主动联系潜在客户，进行专业咨询与沟通，深入了解客户对婚礼跟拍的风格、预算及核心需求。 3.方案推介与线上成单：根据客户需求，熟练讲解公司服务套餐、摄影师风格与报价体系，运用线上销售技巧，促成线上面谈或直接签约，完成业绩目标。 4.客户关系维护：做好已签约客户的线上维护，确保沟通顺畅，提升客户满意度，促进转介绍以获取更多线索。 任职要求（注重执行力与特质）： 1.必备素质：有强烈的赚钱欲望和自驱力，勤奋、有韧性，对销售工作有热情。 2.核心能力：具备优秀的线上沟通能力和学习能力，能快速掌握公司产品与销售话术。 3.基础要求：能熟练使用微信、手机等移动办公工具。能适应因客户沟通带来的弹性工作时间。 4.加分项：有电话销售、网络客服、互联网推广经验者优先。熟悉云南本地婚嫁市场或自身是本地人更佳。 工作时间：上8：30---11：30 下13：00---18：00 联系电话：郜先生 工作地点：楚雄市万家坝社区恒浩新空间S-4号

善于沟通，思维逻辑强，肯吃苦有冲劲

对楚雄市服务点招业务员六名，工资4000，招后勤两名，工资3000，招送货工五名，工资5000地址：金莲花农贸市场

工资2500+40％提成！每月到手平均6000+！听从安排8000+！

岗位要求： 核心能力：口才出众，有销售相关经验者优先！ 具备建筑行业相关工作经验或行业认知者优先，没有也可，有相关人员进行指导！ 工作内容： 居家办公，对接建筑工地项目及技术人员，促成合作达成（详细工作流程可沟通后告知） 薪资回报： 合作提成：每成功促成1个项目，达成合作后享200元提成！ 长期收益：项目合作期间，每月可稳定领取200元奖励！

工作职责： 全云南省均有岗位 1、完成所在城市负责人下达的金融产品任务指标 2、经销商关系的维护，新客户的拓展 3、配合其它部门完成整体业务流工作职位要求： 1、良好的沟通能力和团队协作能力 2、熟悉当地二手车市场优先； 3、具备汽车销售相关工作经验优先； 4、有汽车金融行业及信贷行业者优先； 薪资待遇： 1、无责任底新（最高可到20000）+提成（具备行业竞争力） +五险一金+各种节假日福利； 2、良好的职业发展通道，公司具备完善的员工晋级制度；

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