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高端汽车销售顾问
9000-13000元/月
汽车销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上电话销售新车销售混动车一对一培训贷款销售经验汽车金融销售燃油车新能源车定期团建线下销售大专以上学历
工作内容: 1.从事汽车销售相关工作,深入了解客户购车需求; 2.根据客户需求提供专业的选车及购车方案建议; 3.持续维护客户关系,跟进销售各环节进度; 4.达成既定销售任务,提高客户购车体验与满意度。 薪资:综合收入9k以上,提供三种薪资模式员工自主选择+高额提成(业内领先)+各类奖励+节日福利+每月团队聚餐支持应届生、接受零经验新人,由销售主管一对一辅导带教!!! 公司福利: 1.每月休息4-5天,可灵活安排休假时间 2.工作时间:上午九点至下午六点,中午休息一个半小时 3.现金激励+成单红包+节日福利+每月团建活动+不定期下午茶 任职要求: 1.性别不限,学历不限,具备汽车销售经验者优先录用; 2.具备良好的沟通能力,富有团队合作意识,服务态度佳; 3.有强烈的赚钱动力和目标感。
汽车销售有无经验均可
5000-10000元/月
汽车销售学历不限门店销售按单提成销售额提成
善于沟通,能吃苦耐劳,抗压能力强
二手车评估师6-10人经验不限学历不限按单提成
招聘二手车销售人员: 待遇:底薪+提成 工作职责:开展二手车销售 岗位要求: 1、性格开朗具有团队合作精神 2、服从公司管理 3、18-45周岁男女不限 4、正常沟通表达能力吃苦耐劳 5、有C1及以上驾照者优先 6、工资每月按时发放 7、无工作经验者均可免费培训上岗 联系方式:
汽车销售经验不限学历不限4S店经验销售经验新车销售贷款销售经验续保经验房地产经验燃油车新能源车定期团建线下销售电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售地推经验
岗位职责: 1、负责接待到店客户,提供车辆讲解、费用核算等咨询服务,了解客户真实需求,推动销售达成; 2、配合客户整理上牌、投保、贷款等相关材料,跟踪办理进度,落实售后支持服务; 3、对接有购车意向的客户,积极跟进,提升成交转化率; 4、定期完成展车清洁与维护工作,保持车辆良好展示状态; 5、完成上级交办的其他临时性任务。 任职条件: 1、年龄20-45岁,有志于从事汽车销售行业,具备相关专业背景、销售经历或汽修经验者优先考虑; 2、能适应一定工作挑战与压力,性格开朗,具备耐心和服务意识,语言表达与沟通能力良好; 晋升通道:高级销售顾问---销售经理---销售总监---公司合伙人 备注:本岗位四川、重庆、贵阳分公司同步招聘,有意者可直接联系。
汽车销售
4000-9000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成二手车销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣新能源车
主要做新能源货车,车型大中小都有,有汽车销售相关经验的优先,没有做过的前期也有人带有人教的!
汽车销售经验不限学历不限
1、底薪+行业顶尖提成52%+开单奖励+多项激励奖金+国内外旅游福利,月综合收入2万以上 2、每月15日准时发放薪资,绝不拖欠,员工权益有保障 3、工作时段:9:00-18:00,每月固定休息4天,可自行安排调休时间 4、职业发展:公司提供完整晋升机制,支持快速晋升,能力出众者可实现跨越式成长 5、带薪系统培训:零基础可入职,欢迎应届实习生,配备商学院专项课程,一对一导师带教,全面掌握销售技能与业务流程,力争15天内完成首单突破 6、工作模式轻松无压,无需外出奔波,避免风吹日晒,公司统一提供购车客户资源 7、每月组织团队活动,每季度安排团队旅行,团队以90后、00后为主,氛围融洽活跃,沟通轻松自然 职位详情: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.能够准确把握客户需求,提供定制化解决方案 3.态度积极主动,对汽车销售领域有强烈兴趣 任职要求: 1、有4s店销售经验者优先加入! 2、有二手车销售经验者优先加入! 3、有销售岗位工作经验者欢迎加入! 4、无经验但愿意学习者同样欢迎!(专业团队全程指导,手把手教学,只要你肯学,我们全力支持,公司提供充足资源!) 5、具备良好的表达能力、应变能力及问题处理能力 6、性格外向,善于交流,积极进取,乐于接受新知识 7、拥有强烈的成功意愿和团队荣誉感
汽车营销专员
汽车销售
负责门店汽车管理讲解和营销
汽车销售1-3年大专及以上新车销售C1以上驾驶证新能源车
该岗位为直营体系门店直招 岗位职责: 1、负责进店客户接待,识别潜在购车意向并完成信息登记; 2、向客户提供专业的产品介绍,突出产品亮点,提升客户购买兴趣; 3、提供规范的试驾安排与服务,确保试驾过程顺畅,提升客户体验满意度; 4、持续维护客户关系,主动参与门店组织的试驾及市场推广活动; 5、依照陈列规范执行门店日常维护,保障展车、试驾车等销售工具正常运转; 6、协同团队成员协作,共同达成门店销售目标。 任职要求: 1、具备2年以上汽车领域相关工作经验; 2、热爱销售岗位,具备良好的沟通技巧和客户服务意识; 3、具有较强的团队协作精神,乐于支持同事,共同推进目标实现; 4、学习能力强,对汽车技术及智能设备有浓厚兴趣,能快速掌握产品知识; 5、能够适应灵活的工作安排,具备较强的工作应变能力。
销售
8000-13000元/月
汽车销售生日福利五险一金年终奖1年以下学历不限二手车销售
岗位职责: 1、负责车辆销售服务,邀约意向客户,接待门店到访客户,维护新老客户关系; 2、运用专业能力为客户提供售车咨询及配套服务,协助客户完成购车流程,促进成交; 3、配合办理车辆销售相关手续,保持与客户的顺畅沟通,提升客户满意度; 4、维护展厅环境整洁有序,确保展车摆放规范,营造良好的展示形象。 任职要求: 1、学历不限; 2、优秀应届毕业生或具备相关岗位经验者优先考虑; 3、持有驾照并具备熟练驾驶技能; 4、具备良好的表达能力、应变能力及问题处理能力; 5、工作积极主动,态度端正,对汽车销售工作有热情; 6、熟悉客户心理,擅长沟通交流,熟练使用常用办公软件; 7、具有团队协作精神,能吃苦耐劳,服从安排,入职后提供系统化培训; 8、勇于接受挑战,追求自我突破! 福利待遇: 1、五险一金+节日福利 2、薪资结构:无责任底薪【4000】+提成+销售激励奖金【月综合收入8000-20000】 3、每月10日前准时发放工资,绝不拖欠,保障员工合法权益; 4、公司定期开展团建活动,工作氛围融洽,同事关系和谐; 5、高比例提成,持续努力月薪过万不是目标而是常态; 6、健全的晋升机制,团队成长性强,发展空间广阔,欢迎投递简历,主动展现自我,期待你的加入!
二手车鉴定师
1-1.5万元/月
汽车销售1年以下大专及以上
岗位职责: 1.承担门店二手车鉴定评估任务,保障评估数据的精准性。 2.与客户进行有效交流,说明评估详情,给予专业指导意见。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 2.熟悉二手车行业动态,对该领域有浓厚兴趣。 3.能独立开展评估作业,具备较强的分析判断能力。 4.工作细致认真,拥有良好的协作意识。
人事岗位
3000-8000元/月
招聘专员1-3年高中及以上弹性工作制不接受居家办公综合人力部门团队搭建经验
公司内部人事 岗位职责: 1、负责公司人事管理工作,包括员工招聘、培训、员工关系维护等; 2、执行并完善员工入转调离等人事手续,确保流程规范; 3、协助进行员工档案管理,维护人事信息系统数据; 4、参与组织公司文化建设,提升员工满意度和团队凝聚力; 5、处理员工福利、社保、公积金等相关事宜,确保政策落实。 任职要求: 1、熟悉人力资源相关法律法规,具备基本的人力资源管理知识; 2、具备良好的沟通能力和协调能力,能够处理复杂的人事问题; 3、熟练使用办公软件,有较强的文档处理能力; 4、具有较强的责任心和服务意识,能够独立开展工作; 5、有相关行业人事工作经验者优先考虑。
保安包住月结
招聘岗位: 注,过年不回家的 呈贡翰林大观小区招保安数名, 要求: 50周岁以下,政审合格,无犯罪记录,身体健康, 持有保安员证优先, 无保安证公司可以考 工资,3500 月休4天,工作不难上 提供住处, 工作时间12小时制, 工作轻松,欢迎各位同仁的来电咨询,联系电话:
昆明 呈贡区
12月26日 16:31拨打电话
服务员
招聘 外卖店招工人,年龄55岁以下,能看得懂外卖单,上班地点:金沙小区,店里面共3人上班时间可协调,有意者电联。 联系电话:
昆明
12月26日 16:31拨打电话
切配打荷社保
新店招聘1名,切配1名,炉台1名新手也可以,打荷1名。地址东部新城,五险,节假日生日福利,节假日三倍工资。薪资面议,有意向联系齐厨176****4060,欢迎来电
昆明
12月26日 16:30拨打电话
昆明呈贡区上菜打扫卫生
3000-4000元/月
传菜员1-2人月结全职
上菜打扫卫生
全品类汽车销售
6000-15000元/月
汽车销售20人以上经验不限学历不限
职位描述:麦穗好车公司直招!!不用自己找客户,品牌成立于2024年,仓储超市5000平米,月销上百余辆汽车,拥有全国车辆渠道资源,汇集多品牌优势,持续提供中低端新车车型的优质选择。 薪资:综合底薪2500+单台3500~7000提成 职位类型:汽车销售 职位要求:经验不限学历不限 薪资范围:7~12K 工作地点:兰州城关区哪吒汽车体验店乐麦穗好车&哪吒兰州领航未来店
汽车租赁服务专员
4000-8000元/月
汽车销售1-3年学历不限4S店经验电话销售新车销售混动车C1以上驾驶证网络销售新能源车燃油车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历
职位亮点 超高收入:无责任底薪3500元+阶梯提成(含首单奖励、月度冠亚季军激励),平均月薪8000-15000元,收入上不封顶!上月销冠earnings突破3万元,每一分付出都收获对等回报! 灵活展业:配备专业客户开拓工具,支持线上与线下双线运营,告别风吹日晒和无效扫街,高效触达目标客户。 快速晋升:从租赁政策解析到谈判实战技巧,系统培训助力新人迅速蜕变为金牌顾问,管理岗位晋升路径清晰透明。 岗位职责 •精准挖掘网约车司机及个体用户用车需求,提供个性化车辆租赁解决方案; •全程跟进签约流程,维护客户关系,提升复租率与口碑转介绍; •协同参与促销活动落地执行,推动团队业绩稳步达成。 任职要求 •学历不限!具备销售、客服或汽车、金融领域经验者优先考虑; •沟通表达能力强,善于洞察客户需求并精准捕捉商机; •关注网约车行业发展,有明确目标感和强烈增收意愿; 专属客户资源+行业领先培训体系,实时掌握市场最新动态 团队年轻化,管理扁平,氛围轻松活泼,即刻行动!!! 投递简历享面试优先权,表现优异者可当日签约入职! 加入我们,在万亿规模网约车生态中,以专业与热忱,开启职业跃迁新篇章!
汽车销售1年以下大专及以上4S店经验五险一金早九晚六实习期薪酬不打折扣线下销售大专以上学历
就近选择:岚图空间南昌青山湖店 岚图空间南昌朝阳天虹店 岚图展厅南昌万象城店 岚图空间T16南昌铜锣湾店 岚图汽车南昌望城全功能用户中心 其他在招岗位:主播交付售后相关岗位(备件用户关怀车辆整备) 任职要求:具备汽车销售经验者优先,有跨行业销售背景且业绩优异者亦可考虑
汽车销售包吃生日福利1-3年大专及以上电话销售门店销售基本坐班二手车销售
工作时间:13:00-22:00,单休(固定周日休,节假日正常放假) 底薪+提成+奖金,综合1-3w(上不封顶) 工作职责: 1.负责公司平台分配线索的跟进、面谈,订单转化; 2.负责各渠道优质车源拓展、销售; 3.通过自媒体(小红书,闲鱼,抖音)等渠道拓展客户; 4.按公司工作流程完成绩效工作量及指标,达成月度销售任务。 奖励政策: 新人奖, 置换奖, 周开单奖, 月度销冠奖, 季度销冠奖, 年度销冠奖。 福利: 1.入职满一年按工龄长短计算享受7-15日带薪年假 2.定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、每周下午茶、每周健身活动等) 3.带薪假期(法定节假日、带薪婚、产、年、病、假等,妇女节日 4.对于表现优秀员工可择优资助购房 任职要求: 1.形象气质佳,有较高的自律性; 2.全日制大专以上学历,有汽车行业经验能力优秀者可放宽; 3.有优秀的销售经验、思维,有过销冠履历;有高端奢侈品、金融和私募基金、汽车行业销售经验的优先; 4.较强的销售能力,较高的综合素质;
汽车销售
1.2-2.4万元/月
汽车销售社保餐补经验不限学历不限实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证网络销售二手车销售定期团建线下销售
本店优势: 1,本店20多年老店、现在20多家分店,车多,500多辆现车可卖。口碑好,客源多,成交率高。(新手都可卖10多辆)(普通的一个月都要卖20多台)(一台基础提成500+,有的一台可提5000+) 2,不存在抢单的情况,同事和睦,好相处,安顺序接单。 3,公司福利多,餐补,全勤奖,各种卖车奖励,随便一个都是几千,公司基本每月团队外出旅游,饮料冰淇淋随便吃。 4,领导温柔不发脾气。欢迎勤快和睦的朋友,赶快来 5,有兴趣直接电联,几句话就讲清楚了,主要是比较忙优先选择主动联系我的哈。 本公司专业从事二手车行业十多年,在业内拥有高于绝大多数同行的丰富经验。公司随时保持在售车辆500辆左右,员工七八十人,股东十多人。公司始终以成就人、帮助员工创业为宗旨,不忘初心。在短短5年内,已经让公司员工变成股东的就有十多人,我们还将继续努力,一定让更多的员工在更短的时间内成为我们的股东!在发达国家,二手车销量远远大于新车销量,我们国家虽然还没有达到这个效果,但二手车销量每年都在猛增(有据可查),相信在不久后依然会像发达国家一样,销量大于新车。所以,对于这个行业,未来前景是非常可观的,我们也是有足够的信心。 要求:只要你贺驶技术孰练日右贺驶证就行我们会根据情况来安排适合的岗位。 公司福利: 每月聚餐团建,公司零食,饮料,糖果,随便吃,购买五险 上班时间: 早上8:30------下午6:00 月休4天,调休,节假日多一天 薪资待遇: 底薪+提成+餐补+全勤+奖金 年轻人一定要有自己的目标和梦想,希望你也是因为有这个梦想而加入我们这个大家庭。只要你有足够的能力,我们一定给你想要的舞台。我们也期待你的加入,一起为了梦想而奋斗!吧。
家装业务经理
8000-13000元/月
客户经理1年以下学历不限进出口贸易环保个人(To C)先进制造客户开发社群运营能力公关/传媒客户数据分析网络营销能力网络营销经验房地产客户关系维护服务意识客户信息搜集沟通能力电话销售经验批发/
协助公司通过数据支持邀约客户到店,属于网络部门工作,相较传统方式邀约更为轻松
区域销售经理
6000-10000元/月
客户经理社保交通补助保险五险餐补1-2人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
负责云南市场共享按摩椅点位开拓,主要开发有商场,医院,景区等场所
大客户代表高中及以上
热门行业,未来发展好,氛围轻松,上班可撸狗~ 岗位为单休 我司成立于2019年,是快手、抖音等平台官方授权代理商,业务覆盖电商全平台广告服务(含开户充值、代运营、内容制作、供货支持)及TikTok跨境电商。总部设于杭州,在义乌、上海、郑州、云南等地设分公司,现约千人规模。 快手头部代理,业内有口碑!服务tob电商全类目,客单价起步低、复购率高。有电销经验就成,无需同行经历。提成上不封顶,入职即享系统培训,销售负责人带教直面客户实战。 岗位内容: 1、配合销售团队对接、维护客户,及时跟进公司给的客户线索,争取促成合作; 2、自己也得主动找潜在客户,扩大客户群; 2、通过各种媒介、渠道,寻找潜在的行业客户进行线索整理及收集; 3、遇到大客户有想法,就跟着团队一起挖需求、想办法; 4、配合团队协调解决客户在主流平台(快手、抖音、视频号及小红书等)经营遇到的常见问题; 任职资格: 1、35岁以内; 2、高中及以上学历,优秀的可放宽至初中; 3、有销售经验或助理工作经验 4、较强的学习能力、沟通协调及团队合作能力
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜TOCTOGTOB软件/企业服务产品互联网/科技互联网金融企业服务
岗位职责: 1.负责公司核心业务——各类保函(银行保函、担保保函,保险保函)的市场推广与销售工作。 2.主动开拓并维护建筑、市政、路桥,水利等施工类企业客户,为其提供专业的保函办理咨询与解决方案,并建立长期稳定的合作关系。 3.深度挖掘客户需求,并协助客户准备申请材料,全程跟进保函办理流程。 4.完成公司制定的个人及团队业绩目标。 任职要求: 1.年龄22-30岁,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽)。 2.我们期待您:性格开朗,声音甜美,形象气质佳,具备良好的职业形象与亲和力。 3.我们期待您:有充沛的工作热情和事业心,能全身心投入工作,能适应偶尔的短期出差及客户接待工作。具备出色的沟通能力、谈判技巧和客户公关能力。 4.具备良好的客户服务意识和团队协作精神。耐心细致,有良好的服务意识和情绪管理能力。 5.具备较强的学习能力和解决问题的能力,能熟练使用常用办公软件。 6.有强烈的进取心、责任心和抗压能力,热爱销售工作。有强烈的销售意识和成就动机,能够承受压力,勇于挑战高薪。 7.具备建筑行业背景或资源者优先!如果您有建筑公司、施工单位、项目经理等资源,将是我们重点考虑的对象。 薪资福利: ·薪酬构成:具有竞争力的“无责底薪+高额提成+绩效奖金”模式。 ·综合收入:努力者可实现月入5000至上不封顶。 ·福利保障:周末双休、节日福利、定期团建 联系电话:[](魏经理) 公司地址:[昆明市西山区金碧街道融城优郡B2幢2105室] 我们期待您的加入,与谦水商务一同扬帆起航!
销售专员包住包吃餐补经验不限大专及以上门店/柜台销售个人(To C)不接受居家办公退伍军人
职位详情 一、岗位职责: 1.执行销售计划,完成销售目标 2.掌握市场信息,及时调整行动计划,有效展开工作; 3.协助经销商、终端客户做好产品推广与大农户服务,维护提高客情关系; 4.产品价格管控与市场管理,及时反馈市场信息; 二、主要工作内容: 1.协助经销商和零售商开发新的大农户,维系和服务已合作的大农户。 2.各级渠道客户关系的维护。 3.各级农民技术培训会等市场推广工作。 三、岗位要求: 1.品德好、真诚、积极向上; 2.年龄30岁以下,身体健康; 3.大专及以上学历,具有相关工作经验或退役军人可放宽至高中/中专 四、加入绿业元我们将为您提供: 1.公开透明的晋升渠道; 2.有竞争力的薪资水平:据学历、工龄不同6000-7600/月,特殊岗位薪资面议; 3.多元化的薪酬结构:底薪+提成+奖金,2年以上员工年平均收入20万元;具有专业背景和实战工作经验者,当年可挑战30万元。 职位描述 一、基本标准:  1. 大专以上学历,30岁以下;  2.品德好、有能力、积极向上、为人真诚;  3.有相关销售工作经验者优先考虑。  (具有丰富工作经验或退役军人,可放宽至高中/中专)  二、 薪资待遇:(包食宿)  1. 无责底薪:6000-7600 元/月;  2.解决食宿,出差食宿补贴据地域不同4800-7400元/月;  3. 2年以上承担市场员工收入:底薪+提成+奖金;平均年薪 20万元以上;  注:具有专业背景和实战工作经验者,当年可挑战30万元以上年薪。 三、 工作内容:(长期出差驻守)  工作简介:  1、主营业务:国内最大的农药单品(芸保凯产品)  2、公司市场区域:国内 (除台湾、西藏两省份)  3、区域分配:一人一县(省内或省外灵活分配),一个县级经销商一年销额300万以上 。 4、合作渠道:县级经销商—乡镇零售商—终端大农户  5、工作内容:农药推广销售具体工作:  ①协助销售:会销+店销+扎根(试验示范、测产观摩销售、势能会等)  ②客情关系维护  ③市场管理  ④其他
销售顾问
3000-5000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限
1、负责产品销售服务,客户咨询和接待服务; 2、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。 任职资格: 1、致力于学习成长,勇于自我挑战,自强不息的进取之心; 2、具备较强的沟通和执行能力。
软件销售销售专员大专及以上
高薪急聘AI软件销售专员 招聘要求:年龄20-38岁,有销售经验者即可优先,中、大专及以上学历,薪资底薪+提成平均薪酬5-18k或更高,感兴趣的小伙伴来公司建工大厦21楼当面聊聊!此岗位真的高薪!高薪!高薪!干得好月入几万不是问题! 工作内容: 1、通过电话和微信、腾讯会议、面销等沟通方式,寻找潜在客户、意向客户,向客户介绍销售公司AI软件(市场前景大好,好开发意向客户)。 2、跟进销售流程,达成业绩,与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系;配合部门经理完成自己任务目标。 3、负责AI软件客户使用过程中的售后问题,对接客户转介绍和续费等。
销售专员包住交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限学历不限不接受居家办公快消品O2O环保无经验要求
致每一个世界这么大我想去看看的你!旅游谁都爱,关键看钱够不够,边旅游边赚钱是人间乐趣,我们是00后组成的边看世界边赚钱的赶路人。欢迎每一个不怕吃苦不矫情满腔热血奋斗热情的你加入我们一起说走就走去挣钱,让你真正感受奋斗的青春!不需要你有多优秀,但必须有追求、有赚钱欲望、有目标、做事认真有责任心!不会可以教,只要你肯学我们就手把手教! 一、我们有1、底薪4500+高额提成+奖励+社保(奖金:每天,每月,每年都有,像现金,旅游,数码电器等等) 2、本公司免费提供住宿,(住宿环境温馨、内设冰箱、洗衣机、电视、空调等)并且厨房设施齐全; 3、此岗位接收无经验者,公司免费培训,有师傅一对一培训。 4、法定节假日正常休息,另有节日福利,公司会为家人提供贴心丰厚的礼物。 二、岗位职责: 1、入职后了解本公司产品功能。 2、对大众带来本公司的产品; 3、了解客户的服务需求; 4、与客户建立长期的合作关系。 三、公司的期待: 1、有野心有干劲的小伙伴,不限学历,不限经验 2、喜欢挑战,能吃苦,有团队协作的精神 3、退伍军人及应届毕业生优先 4、肯学习,想进步,踏实努力旅游,赚钱,学习,成长,晋升。
汽车销售
4000-9000元/月
汽车销售社保生日福利年终奖五险餐补6-10人经验不限学历不限电话销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成新车销售定期团建燃油车新能源车混动车
懂车帝昆明分公司冬季招收啦! 【岗位职责】 公司提供客户资源,了解清楚客户对车型的需求,需要负责店内接待 【任职资格】 1、有无从事经验均可(我们只看你是否愿意学) 2、学历不是你的硬指标(我们只看能力只认付出) 3、有良好的服务意识、综合素质,普通话标准 4、小组主管手把手亲自带,放心冲! 5、薪资待遇 提成五五分,综合薪资8000以上,
市场拓展经理
9000-14000元/月
BD经理五险一金经验不限高中及以上
【关于我们】 丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营服务商;现有员工3000+人,业务覆盖全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌:丰e足食-智能零食柜;面向企业客户提供服务,免费在客户场地投放智能设备,企业员工可享受丰富的食品饮品福利,经营类场景客户还可获得销售返利 业务流程清晰,入门迅速,配备专人一对一指导,客户开拓难度较低 【业务场景】 设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深补贴/星级补贴,在职员工月均收入达10K以上;团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供400元交通话费补贴,入职即缴纳五险一金,满一年享5天带薪年假,享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系转介绍等多种方式,拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域,外勤工作灵活打卡,就近安排 2、工作时段为早9点至晚18点30,标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历,******,无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力,能适应较强工作节奏,积极进取 3、有企业端推广经验者优先,具备本地生活TO-B类推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教,组内定期培训,助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理,每阶段晋升均可叠加补贴/提成,BD晋升至储备主管后,绩效最高可达5000元/月
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