汽车销售，有销售经验能力，汽车销售经验，c1驾照,可以直接安排面试 试用期无责底薪3000+提成

岗位职责： 1. 开发新客户并维护现有客户关系，高效完成月度及年度销售目标 2.深入学习公司产品知识与行业动态，为客户提供专业、定制化的解决方案 3.协同售前、售后及技术团队推进项目落地，保障交付质量与客户满意度 4.规范整理销售过程数据，定期提交销售报表、复盘总结及可行性改进建议 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达、商务谈判能力及较强亲和力 2.目标导向明确，抗压能力强，执行力强，有强烈的销售意愿 3. 学习能力强，能快速掌握产品特性、业务流程及行业知识 4.具备良好的团队协作意识、责任心与职业诚信 5.学历不限，有相关行业销售经验者优先

岗位职责： 1. 负责二手车的接待、咨询、试驾、报价及成交全流程服务，精准匹配客户需求与车源 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上平台运营、社区推广等方式拓展销售线索 3. 熟练掌握车辆检测、评估及金融保险、过户等配套业务知识，为客户提供一站式购车解决方案 4. 定期维护老客户关系，开展回访与增值服务推荐，提升复购与转介绍率 5. 如实记录客户信息及跟进进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，亲和力强、抗压能力好 2. 具备基本汽车知识或销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先，能熟练使用智能手机及办公软件 4. 诚实守信，具备团队协作精神，认同以客户为中心的服务理念 5. 持有C1及以上驾驶证，能独立完成试驾演示及基础车辆检查

主要是纸品销售，抽纸，宾馆纸，垃圾袋等

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，能适应本地化客户拜访与 occasional出差

一、工作内容: 1、同主动咨询的客户进行线上沟通，解答客户的债务咨询疑问，独立对接完成签约; 2、协同售后服务团队、同法务部对接客户基本情况。 二、任职要求: 1、半年销售经验优先 2、年龄18-35岁 3、不限学历 3.、具备良好的沟通能力 三、薪资待遇: 1、无责底薪3500-6500+(6%-14%)提成，综合8k到1.5w，多劳多的。 2、早9点半晚7，绝不加班。 3、完善的晋升通道:销售专员·销售主管·销售经理 四、公司提供的资源 1、主动联系公司的精准客户资源，成单快，成交率高 2、专业的带薪培训，快速上手 五、员工福利 生日福利团建聚餐节日福利零食下午茶 底薪加提成保底工资绩效奖金 开单现金奖励公司员工都是95后00后，有朝气的团队!工作氛围好，没有勾心斗角，期待您的加入!

1、负责农资产品的销售和推广 2、为客户提供专业的农资服务 3、拓展新的市场渠道 4、吃苦耐劳、会开手动挡车辆

兼职和全职销售工作，底薪加提成

招聘销售实习代表 一、任职要求 1.学历及专业：大专及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理相关专业优先； 2.经验要求：有1年及以上销售相关工作经验（有运营商及网络设备等行业销售经验者优先），也可接受应届生/无经验（可提供系统培训）； 3.能力要求：具备较强的沟通表达能力、客户开发能力及抗压能力，目标感强，善于捕捉客户需求，有良好的团队协作意识； 4.其他要求：能适应出差、加班、外勤，持有驾照者优先，认同公司企业文化及销售理念。 二、岗位职责 1.负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，开发新客户、维护老客户，达成个人及团队月度、季度、年度销售目标； 2.跟进客户需求，提供专业的产品介绍及解决方案，签订销售合同，完成回款相关工作； 3.收集市场动态、竞争对手信息及客户反馈，及时上报给部门负责人，为公司销售策略调整提供参考； 4.配合销售部门完成各类销售活动、产品宣讲等工作，维护公司品牌形象； 5.完成部门负责人交办的其他相关工作。 三、薪酬福利 薪酬结构：具有竞争力的薪酬体系，由底薪（面议）、提成、绩效工资等构成，五险一金齐全（公积金缴纳按公司规定）； 试用期：公司将根据劳动合同法签订劳动合同，并执行相应的试用期及转正后绩效评估机制； 职业发展：广阔的晋升空间，提供系统化培训及晋升机会； 员工关怀：定期健康体检、团队旅游等团建活动； 节日福利：节假日补贴及礼品； 休假制度：带薪年假，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 工作时间：夏季 8:30-17:30，冬季 9:00-17:30。

[庆祝]健身教练员，招聘公告：健身教练员5名（不限经验！！男女都招！）[礼物]工作内容：陪练/制定专项减肥计划。要求：教练165cm以上/教练175cm以上.身体健康，无疾病！！[红包]年龄：20-40岁，[红包]待遇：底薪2000元/月+提成，目前在岗的教练到手6000-12000元/月！[红包]男女不限，要认真上班，做几天的不要联系！[握手][红包]有经验的请速联系[烟花][烟花][烟花][玫瑰]工作地址：河东新区[太阳]报名电话：（请发名字+电话到我）[握手][握手]

[庆祝]高空作业员招聘公告：高空作业员3名[红包]待遇：8000-12000元/月包吃住！！[礼物]要求:身体健康，有高空作业证！[烟花][烟花][烟花][礼物]年龄：20岁以上。[礼物]工作地址：川内各地，[玫瑰]咨询+报名电话：（请发名字+电话到我）[握手]

遂宁蓬溪修学校招管现场的安全员，不做安全资料，包吃住工资7千左右，联系电话，黄总。

各位工友:有没有愿意到遂宁市高铁站去做抢修工程的砖匠师傅们和小工！每天现金结账，大工350元一天小工200元一天，每天6:00-10:00；下午；16:00-20:00每天8小时制！工期为一个礼拜，不限人数，有愿意去做的请直接联系我:

有那位师傅知道四川遂宁市调手喷漆的地方，介绍一下谢谢。 电话

岗位职责： 1.负责二手车电话邀约与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 要有销售经验者。 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，能适应快节奏工作 4.学历不限。要有经验。

汽车销售，主播

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

主要负责日常招聘信息网约车销售职位描述 一、岗位名称 网约车销售专员 二、岗位职责 1. 司机招募拓展：负责线下、线上多渠道招募网约车合规司机，针对私家车司机、失业待业人员、务工人员、租车跑单意向人群等潜在客户，进行精准开发与对接，完成公司制定的司机入驻、签约、上岗考核指标。 2. 业务咨询与讲解：主动为意向客户详细讲解网约车平台政策、跑单模式、收益体系、租车 / 购车合作方案、合规办证流程、平台补贴及福利政策，解答客户关于接单规则、收入结算、车辆运营、保险保障等各类疑问。 3. 客户跟进与转化：全程跟进意向客户，建立客户档案，实时跟进客户咨询、犹豫、观望等状态，针对性解决客户顾虑，推动客户完成签约、入驻平台、正式接单，提升客户转化率及签约率。 4. 渠道维护与拓展：维护现有线下合作渠道（劳务公司、社区门店、驾校、二手车行、人力资源市场等），同时自主开拓新的获客渠道，搭建稳定的客源渠道体系，保障日常客源供给。 5. 售后维系工作：对接已签约入驻司机，做好上岗前培训指导，协助司机完成账号注册、车辆备案、资质审核、平台操作等流程；跟进司机日常跑单状态，解答后期运营问题，提升司机留存率与活跃度。 6. 数据统计与复盘：每日、每周统计客户咨询量、跟进量、签约量等工作数据，复盘工作问题，优化沟通话术和获客方式，按时完成工作报表及上级交办的其他销售相关工作。 三、任职要求 1. 年龄学历：18-40 周岁，初中及以上学历，专业不限，有无销售经验均可，应届生、转行求职者、有地推、渠道销售经验者优先。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达、人际交往及抗压能力，思维灵活，善于捕捉客户需求，有较强的主动销售意识和目标感，能接受阶段性外出地推工作。 3. 素质要求：工作认真负责、积极踏实，有良好的服务意识和团队协作精神，敢于挑战高薪，能服从公司管理制度，认可网约车行业发展模式。 4. 优先条件：有本地人脉资源、劳务招聘、汽车销售、地推拓客经验，或熟悉本地网约车市场环境者优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪 + 高额签约提成 + 招新奖励 + 月度销冠奖金 + 团队绩效奖金，多劳多得，上不封顶，收入透明可预估。 2. 福利保障：，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工下午茶。 3. 成长体系：零基础带薪培训，专业老带新一对一指导，无需担心不会做；完善的晋升通道（销售专员 - 销售组长 - 销售主管 - 区域经理），优先内部晋升。 4. 额外补贴：外出地推补贴、交通补贴、月度全勤奖，业绩优异者可享受季度、年度专项奖励。 五、工作时间 早 9:00 - 晚 18:00，午休 1.5 小时，单休，正常白班，不加班、不熬夜、无需出差，工作时间规律。 六、工作地点 本地办公，就近分配，办公环境舒适，外出拓展以本地城区为主。 七、岗位优势 1. 行业刚需：网约车市场稳定，司机招募为长期刚需业务，客源充足，市场前景广阔，无淡季焦虑。 2. 门槛较低：无需高学历、无严苛经验要求，零基础可快速上手，适合想要稳定赚钱、挑战高薪的求职者。 3. 氛围轻松：团队年轻化，工作氛围简单纯粹，无复杂职场内卷，多劳多得，凭业绩拿高薪。 邀约客户到店 公司提供平台 公司

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位要求 1.年龄:20-35岁 2.学历:全日制 本科及其以上 3.接受出差及工作调动者优先 岗位职责 拜访门店、维护客情、维护陈列 新品推荐、美化使用、完成销售目标 薪资福利 (详细了解可面谈) 4k-6k(税后）节日福利 年终旅游 带薪年假拓展培训 五险一金 联系人：罗涵尹 联系电话：

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，为客户提供定制化解决方案及全流程服务支持 4. 定期分析客户数据与市场动态，反馈业务优化建议 5. 参与合同谈判、签约及后续履约跟进，确保项目顺利落地 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有B2B销售或客户成功相关经验者优先

定制家具销售经理 1. 突出[销售经理/主管]销售经理/主管;经验要求3-5年;最低学历高中。

该职位是兼职，150-170元/天，要会开车 岗位职责 1、全面负责统筹线下试吃推广活动的筹备与执行工作。活动前，完成物料准备及摆放（包括粉条试吃装、宣传册、宣传海报、展架、餐具等）。 2、试吃活动执行：负责线下试吃活动的现场布置，包括粉条产品陈列、试吃台搭建、宣传物料摆放等，确保活动现场整洁、美观且具有吸引力。 3、产品推广介绍：热情、主动地向过往顾客介绍公司粉条产品的特点、优势、制作工艺及食用方法，引导顾客参与试吃活动，激发顾客的购买兴趣。 4、顾客沟通互动：耐心解答顾客关于产品的疑问，收集顾客的反馈意见和建议，及时向公司反馈，助力产品优化和服务提升。 5、销售促成：运用专业的销售技巧，挖掘顾客需求，引导顾客购买产品；同时协助顾客完成购买流程，包括收银、打包等工作。 6、活动现场维护：维持试吃活动现场的秩序，确保活动安全、有序进行；活动结束后，负责现场清理、物料回收及整理工作。 任职要求 1、有简单管理能力，能带队、安排分工。 2、持有有效驾驶证，能安全开车往返现场。 3、会清点物料、记录数据、熟练使用办公软件。 4、沟通能力强，能主动讲解产品、引导试吃，具备同岗位工作经验优先。 5、遇事冷静，能处理现场突发情况。 工作地点：遂宁各大商场、超市、步行街、小区等

一：岗位介绍（订单员） 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 4、有1-3年的工作经验。 薪资待遇： 1、星期一至星期五； 2、每天上班时间：9:00-16:30； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪4K-10K+抽成+分红； 5、福利可按实际情况添加：缴纳五险+法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。

招聘遂宁各区域业务员，免费安装光伏阳光棚。工作简单自由提成，一般收入6-9千，用心点过万正常，努力干有能力的基本两万以上，抓住时代红利！工资根据业务情况。 联系人:唐先生 联系电话:

一：岗位介绍（网络销售） 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 4、有1-3年的工作经验。 薪资待遇： 1、星期一至星期五； 2、每天上班时间：9:00-16:30； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪4K-10K+抽成+分红； 5、福利可按实际情况添加：缴纳五险+法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间。

客户经理：高中以上文凭，2500一10000元，有爱心，责任心，思想积极阳光

带客、介绍消费、买单、活跃气氛

随着城市的发展，为提升老旧小区居民的生活品质， 我们致力于旧楼加装电梯的项目。现诚邀各界精英加 入我们的团队，共同为居民创造更便捷的生活环境。 岗位职责： 积极拓展旧楼加装电梯业务，与居民沟通交流介绍加装电梯的方案和优势促成合作，收集客户信息，跟进 项目进展任职要求： 具备出色的沟通技巧和客户服务意识有较强的抗压能力和团队合作精神对旧楼加装电梯行业有热情有旧楼加装电梯销售经验者优先!30-55岁。 上班时间：8:30-11:30,16:30-20:30(月休4天) 法定节假日休息 面试地点：公司氛围轻松，同时我们提供具有竞争力 薪酬待遇和广阔的发展空间，欢迎有志之士加入。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先