花艺师招聘 熟手优先，能独立完成花束、花盒，包括手打螺旋、插花、制作花壳。最好有气球布置实际经验。熟悉各种花材及绿植养护知识。 工作时间：每天8小时，月体4天接受节日加班.薪资面议（底薪+销售提成）

大龄工1⃣8⃣-6⃣3⃣岁，不体检长白班➕包吃包住 大棚里作业冬暖夏凉  上海花花种植包装工 员工约1⃣6⃣5⃣/天 每小时15/天点对点记薪10.5-11小时 工作内容：整理，分拣，种植 吃住在厂，工作轻松，免费3餐，月合4500-5000/月 ⚠要求跨年，300，无利润。。

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负责花店到店客户接待，成单 维护好花店的样品 做好出入库和进货申请表 每月一次培训和一个作品展示

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仿真花艺绿植景观制作助理龙柏地区

岗位要求： 经验：1-3年以上花艺行业相关经验，热爱花艺事业； 技术：能独立完成全类型花艺订单，具备设计打样能力，可对接和执行花艺活动。审美在线、创造力强，持续追求自我提升； 学历：中专及以上； 性格：人品端正，团队协作意识强，逻辑清晰，沟通能力强，责任心强，专业真诚，积极进取。 职位亮点： 品牌旗舰店200平空间，定向往店长培养，技术+管理双线成长； 轻松愉悦的团队氛围，定期花艺培训与自由创作空间； 高项目提成+带薪年假+年度旅游+年终分红； 包住宿｜餐补｜超预期奖励｜生日节日福利｜高颜值团队！ 薪资范围：8000-15000元 （结构：底薪+销售额提成+绩效奖+年终分红，具体面议） 应聘请附： 简历+自我简介+生活照+作品案例 工作地点：上海市静安区昆明大楼一楼 期待热爱花艺、渴望成长的你，和我们一起绽放精彩！

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28/29情人节。日期有要求哦花艺助理工作管吃有交通补贴

需要兼职花艺师，节日七夕，会包花束，上手快，包花束利索

小区保安、消控、5千5至8千，只招过年不回家的，18-50周岁，有兴趣可以联系，酱油勿扰。

五号门沙伯 招 长期辅助工10人 20-40 识字 11小时 点对点上班8-8点 ，不是流水线 普工白班260/天 夜班280天 全勤200 绩效奖200—400 叉车工2名白班280 夜班300/ 天 能吃苦耐劳 公司提供 工作餐 浴室 宿舍 做六休一或做十休一 能适应翻班 月工资7500-8000要求听力好 工作地址：爱都路58号 有人1点面试 看环境 请推荐联系

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大罗家找包花工人，包戴安娜！需要分等级！

花精灵永生花 包装理花工20名 综合薪资：3000-5000 左右 要求：18-45岁，态度端正，吃苦耐劳，服从指挥，具有良好的团队协作及沟通能力。 地址：汤池高速路口1公里左右花精灵花卉 联系电话： 李师()

职位：插花组盆 学历:无（要求手巧，心细） 年龄： 30-50岁 性别 :建议工 人数:15人 工作时间:8个小时，加班有工资 工资待遇:学习期间一天60元，熟练后计件（大概一天150元左右） 工作地址:故寺村 联系电话：康总

工作内容 1、在户旅文化旅游有限公司开展农业技术相关事务，保障农业生产流程及质量规范的落实； 2、参与农作物肥料应用的试验与示范项目，完成数据采集与分析，提升资源利用效率； 3、负责共享菜园、土地认养及日常运营管理等相关工作。 任职要求 热爱农业事业，具有较强的责任意识，踏实肯干，积极主动。

招一名高标准农田技术员，高总

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招聘：农业技术员 薪资：面议 【岗位职责】1. 根据农场的特点和公司的实验目的进行试验方案设计，并执行田间试验，做好种植记录及过程采样分析，最终形成实验报告，为公司“智慧农业整体解决方案”提供技术支持。2. 全程跟进实验过程，协助农场水、肥、病虫害管理。3. 与课题相关的项目申报材料的撰写。4. 领导安排的其他工作。【任职资格】1． 大专以上学历，园艺、植物保护等相关农业专业，具有可行性方案、研究报告等撰写技能和熟练的试验操作技能；有种植经验者优先。2． 强自驱，目标感强，工作积极主动。3． 能胜任弹性工作制，跟随农场的作息习惯工作。4． 熟练的驾驶技能。5． 党员优先。【薪酬福利】底薪 绩效（6K 500元/项目） 全勤奖（200元/月） 餐补（15元/天）

负责花材养护，制作花束、维护店内花艺陈列。

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热爱时尚花艺，并有较高悟性，对色彩有独到见解和理解能力；热情接待顾客，了解顾客的需求解答疑问；对于保持品牌及个人良好形象有很高敏锐度。工资待遇：底薪＋提成，工作地点成都天府新区高端社区商区。

大专及以上学历，植物保护、农学等相关专业优先，热爱昆虫识别工作，熟练运用办公自动化软件。

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

1.掌握植物生长发育特性，研究并归纳适合本地区种植的作物品种及配套栽培技术； 2.编制种植方案，落实土地整理、灌溉施肥、病虫害防控等田间管理措施； 3.负责农场周边环境保洁及生态保护工作，维持良好的农业生态环境； 4.推进新式农业技术的试验、研究与示范推广。 农业类相关专业背景，具备大田作物种植或植保实践经验者优先考虑，条件特别优异者可适当放宽要求。需持有3年以上有效驾驶证件。薪资待遇面议。