岗位职责 - 负责各类派对场景的气球、花艺布置工作，包括生日派对、求婚表白、订婚宴等，根据客户需求和场景特点，完成布置方案的落地执行，确保布置效果符合预期、美观精致。 - 熟练掌握气球造型制作、花艺搭配技巧，能独立完成气球链、气球背景、花艺摆台、花束装饰等布置工作，可根据场景灵活调整造型和风格。 - 配合团队完成布置前期准备工作，包括材料清点、工具整理、场地勘测，以及布置后的现场清理、物料回收工作。 - 对接客户需求，耐心解答客户关于布置风格、材料选择的咨询，提供合理的设计建议，配合门店完成客户沟通、订单确认等相关工作。 - 关注流行的派对布置风格和技巧，主动学习新的气球、花艺造型，不断提升自身布置能力，为客户提供更具创意的布置方案。 - 配合门店完成日常运营相关工作，协助参与手工体验活动的辅助工作，营造轻松愉悦的门店氛围。 任职要求 - 年龄18-40岁，性别不限，热爱美学、喜欢派对布置行业，有耐心、有责任心，动手能力强，具备良好的审美能力和细节把控力。 - 核心要求：具备气球布置、花艺搭配相关技能者优先考虑，有派对执行、场景布置相关工作经验者优先。 - 无相关经验但对气球、花艺布置有浓厚兴趣，愿意学习、接受新鲜事物，能快速掌握基础布置技巧者也可投递（门店提供系统培训）。 - 工作认真负责，执行力强，能适应灵活的工作时间（部分派对需在周末、节假日执行），服从门店工作安排。 - 善于沟通，有良好的服务意识，能快速对接客户需求，高效完成布置任务，有团队协作意识。 薪资福利 - 薪资构成：底薪+布置提成+绩效奖金，薪资面议（根据技能水平和工作经验可灵活调整，技能突出者薪资优厚）。 - 基础福利：每月带薪休假、节日福利、生日福利、定期团建，工作环境轻松舒适，团队氛围融洽，全是热爱美学和手工的小伙伴。 - 成长福利：免费提供气球、花艺布置技能提升培训，支持个人创意发挥，优秀员工可获得晋升机会。 - 额外福利：可免费体验门店各类手工项目，参与各类派对布置，近距离感受仪式感，亲手打造专属美好场景。 工作地点：地铁2号线川沙站出口200米即到 本岗位可全职或者长期兼职，不能长期兼职的不考虑，因为需要培训学习(都是免费的)

花艺师包吃住:薪酬7000-9000，根据面试和试用期2次评定薪酬:主要考核花束还原度和速度，综合平均7k左右 氛围好:九零后 00后团队 有花店工作经验，能处理所有花店日常。 包吃住 没做过花艺师就要从学徒做起来，上六休一，3000，包吃住，根据学习进度每个月+300-500

职位：花店花艺师 薪资：100-200/天 工作地点：徐汇区乌鲁木齐南路 工作时间：周一到周周五，上班时间为早上9：00-下午18：00。 工作内容： 1. 店面环境维护：负责每日花店的清洁卫生工作，包括地面、工作台、橱窗、花器等区域的打扫与整理，保持店铺整洁美观的温馨形象。 2. 鲜花基础养护：学习并执行鲜花的基础处理工作，如花材的接收、修剪、处理、换水、保鲜等，确保花材的最佳状态。 3. 绿植日常养护：负责店内绿植的日常浇水、观察生长状态、进行基础的修剪与养护，维持绿植正常生长。 4. 基础协助工作：在花艺师指导下，简单的花束包扎、花材整理、订单准备等工作。 5. 客户服务支持：以热情友善的态度迎接每一位进店的邻居顾客，协助解答基础问题，营造轻松愉快的购物和交流氛围。 6. 学习与探索：积极参与花艺技能学习，主动了解花材知识、流行趋势，并在指导下尝试参与社交媒体（如小红书）的内容构思与素材准备。 7. 工作态度：吃苦耐劳，注重细节，有良好的团队协作精神。

戴维服装厂大量招工啦！ 招缝纫熟练工，18–50岁均可，50–80人！ 工资计件，上不封顶，货源充足！ 进厂就有礼品 介绍新人满3个月奖励100元 踏实干活、长期稳定的优先！ 有意者直接联系： 地址：姜口村三路南头往东88米路东（原优美发制品厂内）

高车双回口包直线，可长时间做单一产品，计件工资

泸州本地急招！康联达服饰高薪招人啦！ 工厂直招，岗位全，入职稳，收入上不封顶！ 招聘岗位 平车工/缝纫车位（多名）：熟手优先，生手可培训，计件多劳多得！ 打边/锁边工（数名）：懂针织/梭织工艺，服从安排即可！ 剪线/铺工/包装工（若干）：无经验可做，手脚麻利、责任心强就行！ 组长/质检QC（2名）：需有服装工厂管理/质检经验，薪资面议！ 任职要求 18-55周岁，身体健康，服从管理；熟手、长期稳定者优先，能吃苦耐劳适应工厂节奏。 薪资福利 计件制综合月薪3000-8000元，全勤奖+每月准时发薪；包吃/餐补，车间环境整洁，货源稳定无淡季！ 应聘方式 地址：泸州市江南易居江南路四段231号二楼 直接电话联系或带身份证到厂面试

童装，有工作经验的优先

缝纫工

缝纫工，会平车，打边车，有责任心，想赚钱的联系，计件多做多得。

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可培训 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4.身体健康，能适应站，坐立作业，无传染性疾病 5. 学历不限

上海闵行招起重工

找A2司机师傅一名开集装箱跑江浙沪，开联合车，现金包干，加停车场油。要求品格良好，肯吃苦耐劳，服从管理，听从安排，召一年以上开集装箱懂流程有经验的。有意者联系

上海国际机场浦东/虹桥地勤+地服.就业保障直属直属相约中：浦东机场安检旅检五险一金等/年薪10万虹桥机场安检旅检五险一金等/年薪10万上海机场协勤/五险一金食宿等/年薪9万安检护卫监护/五险一金食宿及福利/年薪9万.机场消防员/五险一金福利/年薪万地服旅服值机/五险一金福利/年薪12万.浦东交保特保/五险一金及福利/年薪10万.航站楼安检员/实习就业/食宿班车5K月薪虹桥旅服问询/五险一金及福利/年薪10万10.飞行区净空管理/五险一金福利/12万年薪11.飞行区运行控制/五险一金福利/12万年薪12.飞行区场道巡检/五险一金福利/12万年薪13.飞行区助航灯光/五险一金福利/12万年薪14.飞行区机械设备/五险一金福利/12万年薪15.东航国内外值机/五险一金福利/11万年薪16.直签沪籍协勤/五险一金及福利/10万年薪17.机场直签行政文员/五险一金等/10万年薪18.浦东直签调度/五险一金福利等/10万年薪19.航司直签值机/五险一金福利等/12万年薪20.吉祥分拣装卸/五险一金等/10万年薪21.东航分拣装卸/五险一金福利/9万年薪22.地服分拣装卸/五险一金福利/11万年薪23.地服客舱保洁/五险一金福利/9万年薪24.吉祥客舱保洁/五险一金福利/9万年薪25.东航客舱保洁/五险一金福利/9万年薪26.东航上海勤务/五险一金福利/10万年薪27.虹桥消防巡检/五险一金食宿/10万年薪28.大龄行李车管理员/社保福利/5.5K月薪29.虹桥行李寄存柜/五险一金福利/6K月薪30.虹桥行李打包柜台/五险一金福利6K月薪31.虹桥宠物寄存店员/五险一金福利/9万年薪32.虹桥书屋店员店长五险一金福利/10万年薪33.海关辅助检疫/五险一金福利/8万年薪34.浦东技术支持/五险一金福利/15万年薪35.直签客运值机/五险一金福利/11万年薪浦东/虹桥/地服特种车辆驾驶员.摆渡.机组牵引.能源.清洁.云梯.航材.航食.班车.机务.公务机组押运.旅服电瓶车等车辆驾驶员：B1.B2.A1.A2.A1A2驾照；1.地服特车驾驶员2.东航地服司机3.春秋地服司机4.吉祥地服司机5.消防.救护车司机6.南方航空特车48岁以下.籍不限.五

鲁汇招聘特保（450元/天）20名（星期四面试迟到就不能面试，带上身份证）要求，、18岁到45岁之间，超过1980年不要过来面试，无疾病，无犯罪证明，没有明显纹身待遇，必须做7休7，连续工作7天（12小时制）工作期间不能玩手机，工作7天结束后休息7天，上满14个班工资6000左右、大概25元一小时、450元左右一个班，加一个班为450左右、休息期间不管住，上班期间管住，吃饭有食堂5滕

地址：西关东三河里【花柒花艺招聘花艺师】20-38岁，爱花艺，手脚麻利，能独立完成花艺成品（可教）。时间：8:30-12:00、14:00-19:00。地址：高盛红街东路北

需要明后两天兼职要求手速快看图插花，地址朝阳双井

招聘理花工斗南肖家营要求长期做，计件工资，到手6000-7000元/男女不限，40岁以下。电话：

店员具有花艺技术或对花艺感兴趣的优先。薪资福利:试习期2500元/月，试用期为一个月，转正工资具体面议()花艺师工资面议。招工人数:1-2名长期工作地址:华西小区大门口对面

会包花 会搭配 岗位职责： 1.根据客户需求及场景风格，独立完成鲜花花束、花篮、花艺装饰等创意设计与制作 2.负责花材的选购、保鲜养护及库存管理，确保花材新鲜度与成本合理性 3.参与婚礼、庆典、商业空间等现场花艺布置与执行，把控整体视觉效果 4. 结合季节与流行趋势进行花艺搭配创新，提升客户满意度与复购率 5. 协助开展花艺课程教学或客户体验活动（如适用） 任职要求： 1.热爱花艺事业，具备基础花艺知识与实操能力，有作品集者优先 2. 具备良好的色彩感知力、审美能力与空间搭配意识 3.动手能力强，耐心细致，能适应阶段性高强度工作 4. 沟通表达清晰，服务意识强，具备基础客户接待与需求理解能力 5. 学历不限，有花店、园艺公司、婚庆公司等相关工作经验者优先

参与团队协作，负责产品从设计草图、面料辅料确认、样衣试穿到最终量产的全流程开发与设计 与设计主管协同合作，围绕既定的设计策略进行创意构思与方案探讨 针对指定品类，分析销售数据及开发需求，提供数据支持下的设计优化方向 制作潮流趋势报告、工艺图稿、图案设计、装饰元素及色彩搭配图表 配合设计主管持续提升产品系列表现：通过数据分析识别薄弱环节，优化品类结构、面料品质、版型剪裁及市场适配度 与采购团队紧密沟通，确保设计与采购环节高效衔接 指导并监督初级平面设计师的工作，提升团队整体专业能力

服装工厂招车工数名，样衣工，冲锋衣压胶技术工

职责描述： 1、主导品牌商品的设计与开发全流程工作； 2、制定品牌设计策略，开展市场调研，统筹研发团队完成季度产品企划方案； 3、监督系列设计稿件进展，为设计师及买手提供专业指导与优化建议； 4、依据企业与品牌整体发展战略，明确年度产品目标、发展路径及市场布局，推进产品定位、风格设定及各季产品落地执行； 5、科学规划商品延伸方向，制定针对性的产品开发计划并推动实施； 6、全面管理研发设计与买手团队的日常运作与人员配置。 任职要求： 1、本科及以上学历，珠宝、配饰、服装设计等相关专业背景； 2、具备6年以上时尚配饰研发团队管理经验，其中至少3年担任主设职务； 3、熟悉时尚潮流动态，能够洞察市场需求，精准预判流行趋势与色彩走向； 4、具备出色的组织协调能力、数据分析能力，以及良好的口头和书面表达水平； 5、具有全局视野、敬业精神、较强的抗压能力与高度的工作投入度。

招聘司机。要求C1及以上驾照，，年龄22至50岁，需有3年以上驾驶经验。必须熟练驾驶手动挡车辆，无犯罪记录，工作内容为港区短驳移车。薪资待遇为团队计件制，每辆车7元，每日饭补20元，全勤奖300元，月收入范围在6000至7500元，工资于次月15号发放。工作时间为排班制，白班时间为8点至6点，有加班安排；晚班时间为6点至8点。必须熟练驾驶手动挡车辆，并配合加班安排。需要接受右舵车培训。工作地址为上海市浦东新区高东镇港建路1919号。

岗位职责： 1、精通高端成熟女装品牌全季产品的开发流程； 2、精准掌握市场动态与国际女装时尚趋势，明确产品风格定位、年度开发策略及产品组合规划，制定并执行年度开发计划与时间安排； 3、依据品牌目标人群特征提出创新设计理念，主导年、季度产品策划方案，并提供相应的市场推广建议； 4、熟悉新品开发全过程，能结合市场需求、客户偏好、产品架构、面料选择及工艺要求等要素提出设计策略，并基于设计方案完成从创意构思到产品落地的全流程工作； 5、配合上级完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、服装设计类专业本科及以上学历，具备五年以上知名女装品牌设计从业经历； 2、拥有较强的资源整合能力与开发统筹管理经验； 3、具备敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力，能及时捕捉流行元素，掌握色彩、面料及款式发展趋势，并有效应用于产品设计整合中； 4、可独立开展市场趋势分析，主导整盘产品策划与开发执行； 5、具有良好的团队协作意识、组织协调能力、项目规划与管理能力，富有责任心（曾带领设计团队完成每季产品前期至后期的整体规划与组合），同时具备出色的审美素养与品牌理解力。 （面试时请携带相关作品集）

岗位职责： 1、结合产品研发战略与市场趋势，规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出专业建议，完成新品设计概念的输出与发布； 2、依据年度开发中心安排及产品上市节奏，制定详细开发计划，明确开发系列、款式构成、结构设计、数量规划及风格定位等内容； 3、持续跟踪国内外家居服及时尚领域的最新动态，涵盖色彩、图案、面料、版型等方面，系统收集设计素材，并进行归纳分析与实际转化应用； 4、围绕品牌调性开展符合定位的产品设计与开发，独立完成季度家居服及其他细分品类的设计方案，包括图稿绘制与设计表达； 5、制定并落实家居服、保暖类、瑜伽类产品线的年度预算方案，严格管控开发过程中的成本支出，确保资源高效利用。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、具备五年以上家居服、户外服饰或瑜伽服设计经验，有大中型服装企业同岗工作经历者优先考虑； 3、精通服装尤其是家居服、户外、瑜伽类产品的面辅料特性及生产工艺流程，具备创新设计理念，能准确把握产品整体风格，可洞察并解析国际国内同类品牌流行趋势； 4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识，熟练操作服装设计相关软件工具； 5、具备优秀的沟通协调能力，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识；工作积极主动，富有热情，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，思维灵活具创造性

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-17 具备独立开发契合流行趋势及品牌风格的童装款式能力； 熟练掌握设计相关软件，热爱童装设计领域，富有创意与个人见解； 有童装独立设计经验者欢迎私信沟通；

一、工作内容 设计构思：洞察男装时尚潮流，参与季度产品规划与创意设计，确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作：绘制服装效果图，明确标注工艺细节及面料选用方案。 样衣审核：跟进样衣开发过程，把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作：协同版型师、工艺技术人员高效配合，保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景：本科及以上学历，服装设计类相关专业。 工作经验：具备5年以上男装设计岗位经验，拥有成熟落地的设计案例。 专业技能：熟练使用服装设计相关软件，熟悉男装常用面料特性及制作工艺流程。 其他能力：具有创新思维和良好的团队协作意识。

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料及辅料的开发与整合； 4、统筹设计团队日常运作及工作任务安排； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备5年以上服装设计领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流方向，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强； 4、能够独立完成产品开发，并具备整盘货品策划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，发展机会多，周末双休； 外地候选人可安排线上视频面试，复试阶段公司承担往返机票/高铁费用； 服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘，根据个人能力定岗定薪； 设计类岗位薪酬结构：税后底薪+提成

杨浦区招聘监控员，身高一米六左右，管住不管吃，长白班，工资待遇240一天，轻松自由。电话

岗位职责： 1、精通女装全品类的产品开发流程； 2、整合流行趋势信息，结合商品需求与企划方案，拟定设计方向及研发策略，输出主题企划内容； 3、依据企划方案，主导或组织设计项目的评估与评审，确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与有效性； 4、系统性研究行业趋势与设计潮流变化，持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力； 5、围绕公司战略目标，参与制定相关管理制度与流程，主导所辖领域内流程体系建设，保障各环节衔接高效顺畅； 6、基于产品战略与竞争策略，结合设计开发工艺标准，主导产品工艺优化、升级或改造，增强产品质量、成本与效率优势； 7、分解开发任务，制定可执行的进度计划，组织并推动部门完成设计开发工作，根据实际进展及时调整方案，确保项目按时落地； 8、组织按系列和波段进行产品搭配，协同商品部门优化上货陈列安排，完善系列产品整合； 9、依照公司制度，主导或参与重大技术、质量问题的处理，保障业务稳定运行； 10、跟进样衣制作与修改过程，审核设计与工艺细节，提供专业指导，有效控制开发成本； 11、负责团队管理、内部流程搭建与优化，配合人力资源部门构建绩效考核机制，提升整体工作效率； 12、跟踪分析销售数据及竞品动态，为后续产品开发提供决策支持，及时规划补充新品； 13、达成开款率、爆款率、利润目标及相关指标要求； 14、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，全球TOP前100院校研究生优先； 2、具备10年以上时装设计开发经验，其中至少4年同级别岗位工作经验，熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作； 3、具备全年产品结构规划能力，精通服装生产工艺，沟通能力强，所跟进产品具备较高品质感； 4、熟练掌握面辅料应用与服装版型工艺，具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力； 5、情商高，抗压能力强，具备良好的跨部门协作与应变能力。