招聘优秀业务员4名！ 岗位职责： 1、负责汽车租赁业务，招聘司机，接待司机租车，和面试司机； 2、会使用招聘类APP,需要在微信等聊天软件内进行朋友圈展示，和客户进行持续的跟踪、联系等 3.任职要求： 可接受小白应届生有无经验均可 会聊天的小姐姐可以来哦～ 20~30岁，初中及以上学历，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，良好的客户服务意识，有责任心 岗位工作简单易学公司团队年轻化氛围好！ 4.工作时间：早九晚六，做六休一，法定假日正常放假 5.福利待遇：底薪加提成，5000-10000以上 6.联系方式：朱经理

无固定坐班时间，时间自由，底薪4k以上+单车提成，五险一金。 高中以上学历，有无销售经验均可。热爱新能源行业，学习能力强 最好定居奉贤

1、负责整车销售工作,每月完成公司下达的销售任务指标。 2、接待到店客户,了解客户需求并提供专业购车建议,促进成交转化。 3、维护客户关系,定期跟进潜在客户,提高客户满意度和回购率。 4、掌握产品知识及竞品信息,为客户提供专业的咨询服务。 5、协助完成新车交付工作,确保交付流程顺畅高效。

一，负责整车销售服务和进店客户咨询服务。 二，负责整车各车型的销售资料。三，按照的销 售流程，完成车辆销售目标。四，了解车辆的性 能和利益，熟悉竞争车型的信息五，寻找潜在客 户，并跟进接触，保持联系。任职资格:一，有 汽车销售服务或相关销售经验者优先。二，奉贤 地区再住者优先。三，亲和力强有责任心，既有 良好的语言表达能力，积极进取者优先

职位描述： 1.通过主动整合外部资源，实现用户量增长，持续运营达成销售目标。 2.有效管理用户信息，对目标用户开展中长期跟进，提升用户对蔚来的长期信任。 3.持续维护老用户，保持用户满意度，并提升用户推荐意愿。 4.通过得体的静态、动态讲解体验，引导用户达成高效满意成交。 职位要求： 1.高中学历及以上，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录。 2.1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游等产业。

1、具备4S店汽车销售相关经验者优先考虑。 2、熟悉汽车销售各项业务流程，能够按标准接待客户并完成销售目标； 3、具备较强的沟通表达能力，服务意识良好，形象端正，气质出众，富有亲和力； 4、具有团队协作精神和职业责任感，持有有效驾驶证。

【工作内容】 - 负责客户到访接待，提供专业、细致的汽车产品介绍与咨询服务； - 结合客户实际需求，推荐匹配车型，推进销售洽谈并促成交易； - 持续维护客户关系，跟进售后体验，提升客户满意度与忠诚度； - 按时完成公司制定的销售任务及相关业绩考核指标。 【任职要求】 - 具备良好的表达能力与亲和力，服务意识强，善于沟通交流； - 不限工作经验，应届毕业生或希望转行者均可报名； - 对汽车领域有热情，愿意在销售岗位上接受挑战并实现自我成长； - 工作态度积极，有责任心，具备团队协作精神。

1.负责汽车出口业务（整车销售），完成销售目标； 2.利用公司海外媒体账号分发的优质线索跟进询盘，建立与客户的联系，并了解客户需求； 3.跟进订单全流程执行，协调物流、报关、结算等相关环节，确保按期交付，处理客户反馈及售后相关问题； 4.配合市场部参与产品推广、拍摄及宣传工作； 5.通过线上平台、展会、社媒等渠道，积极开拓海外客户，维护长期合作关系，完成销售目标； 6.完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1.3年以上汽车外贸/跨境电商经验，熟悉汽车出口流程，有二手车/新车出口经验者优先； 2.具备良好的客户开发、沟通谈判和订单跟进能力； 3.要求英语能做为工作语言（会俄语者优先）； 4.具备较强的责任心和抗压能力，能适应海外客户时差沟通

公司优势 加入我们，开启职业新篇章！ 1、在这里，您将感受到显著的行业竞争优势！我们致力于租购新零售模式，打破传统汽车交易的固有框架。告别繁琐的交付流程与冗杂手续，我们提供灵活、便捷的服务方案，直击用户核心需求，客户只需简单操作即可迅速用车，大幅提升服务效率与用户满意度。 2、我们具备稳定且高质量的客户基础，依托高效的线上获客体系，精准锁定目标人群。不同于传统依赖线下拓展的被动方式，我们运用大数据分析与智能匹配技术，实现客户需求与服务的无缝对接，让每一笔业务推进更高效、更精准，为您的业绩增长提供坚实支撑。 3、清晰的客户定位是我们的关键优势之一。深度洞察细分市场，精准描绘目标客户画像，确保资源投入精准有效，避免无效消耗。在这样的体系下，您不仅能快速积累专业经验、提升综合能力，还能获得超越预期的职业回报与成就感！ 工作职责 1、客户开发与维护：借助公司提供的线上精准线索，主动联络潜在客户，挖掘其以租代购需求；通过专业沟通与持续服务，建立长期合作关系，提升客户复购及推荐意愿。 2、产品推广与销售：全面掌握以租代购产品的核心优势，清晰说明其与传统融资租赁的区别，结合客户实际需求制定个性化购车计划，高效达成销售目标，推动合同签署与顺利履约。 3、业务流程跟进：全程负责客户从咨询意向、资质审核至车辆交付的各个环节，协同风控、财务、物流等相关团队，保障流程顺畅，及时响应并解决客户疑问。 4、市场反馈收集：积极关注市场变化，汇总客户意见及竞争动态，定期向团队反馈，为产品迭代与营销优化提供有力支持。 5、客户服务与售后：提供完善的售后服务，妥善处理客户在用车过程中的各类咨询与投诉，持续维护公司口碑与客户满意度。 任职要求 1、持有C1驾照，高中及以上学历；具备2年以上销售经验，有汽车销售、以租代购或金融类销售背景者优先考虑。 2、具备出色的沟通表达与谈判技巧，能准确捕捉客户需求，快速建立信任关系，拥有精准客户资源者优先； 3、熟练操作办公软件，能够高效整理客户信息与业务数据； 4、目标明确，执行力强，能自主推进销售任务，具有强烈的进取心与成功动机； 5、工作细致认真，服务意识佳，善于应对客户问题与突发情况； 6、适应能力强，能承受较高工作压力，愿意迎接挑战，具备良好的团队合作精神。

负责整车电话销售及客户来电咨询解答服务

午饭钟点工TL250603B 上户时间：年初八 时间：周一到四，上午10-13 工资：每小时50 地点：徐汇区龙华路地铁站 工作内容：3人午饭，打扫75平 要求：江浙沪籍贯，或者在上海定居10年以上/新/上海媳妇的阿姨，有健康证 联系方式：何老师 谢谢

上海周浦烧烤店招聘 烧烤师傅（烤工）两名8000～9000 后厨小弟一名（负责一点点凉菜简单打打杂）5000～6000 厨师一名（只负责炒4～5个菜自己切配）需要会做东北菜7000～9000 前厅服务员两名/收银员一名，工资5000～6000 工作时间下午3点至凌晨2点，月休3天，包吃住！宿舍500米！ 年后初八营业，可提前预约到店面试 联系电话李店长

有没回家的电工吗，今天检查线路，胡

春节后到岗 【需求类型】住家阿姨 【薪资待遇】10000元/26天 【工作地址】浙江义乌 【备注】160平，5口人吃饭，烧饭，打扫卫生，属相蛇、鸡、狗不要，河南阿姨 【上户日期】正月初八左右 【联系电话】，上海揽仁家政，大卫老师

呼玛路489号聚友饭庄：招聘厨师一名，月薪1万，招聘切配一名，月薪7500联系电话

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

招汽车销售

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

新风口行业！红利新兴企业资金实缴业务 （知识产权代替货币实缴）专利软著专有技术 0经验跨行新人首选2-6天开单（最快当天） 只线上成交无需面签！！！ 薪资待遇 提成高于同行业水平 底薪7K+提成（15~30%），入职提供投流精准数据 高薪热门行业，晋升空间大，福利多多!!! 行业背景：2023年12月29号国家颁布（新公司法）要求所有企业五年内必须完成注册资本实缴，去年7月份正式施行（真实上网都可查），行业迎来新的风口，至少有六千亿的市场，全国多家企业都需要~ 一，销售产品 是用知识产权技术给企业完成实缴制（正规国家允许平台公示） 二，成交方式 通过公司提供AI筛选资源名单，需要你线上联系企业法人/股东代表负责人等进行利用知识产权方式完成实缴的宣导，线上继续跟进和转化进行产品讲解直至成交签电子合同（首签成交最快30分钟），。每周每月设立不同的激励奖金3000~5000不等~ 三，工作模式 全国各地六千亿家企业，无需邀约上门，全程线上操作不需要外出，线上签约成交 四，任职要求 1.不看学历，重点扶持0经验跨行小白 2.对工作有热情，具备良好的沟通能力 3.高度的责任感，有赚钱欲望！！！ 五，行业优势 适合长期稳定发展。由于后续所有企业都需要完成实缴政策，现在成交一个客户他身边的圈子和人脉，后期介绍资源会源源不断，越积越多。

岗位职责： 1. 负责公司考保研产品的市场推广与销售工作； 2. 开展客户关系的开发与维护，进行客户的日常跟进，挖掘潜在需求及转化机会。 3. 根据业务需要提供售前咨询服务，与客户高效沟通，精准把握客户需求，输出具有市场竞争力的解决方案； 4. 策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售目标达成。 5. 完成销售合同的谈判、签署与执行，跟进各环节进度，保障回款及时完成。 6. 遵守公司销售管理规范，积极推动款项回收流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 有留学顾问经验、海外留学背景或教育类产品推广及渠道拓展经验者优先考虑。 3. 形象良好，具备优秀的表达沟通、培训组织与协调能力，拥有较强的市场洞察与分析水平。 4. 因岗位为远程办公，需具备高度的责任心、明确的目标导向和良好的自我管理能力。

岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，无需自行外拓或电话开发，固定办公室办公，工作环境优越，位于招商局大厦36楼整层均为公司自有办公区域 2. 日常负责老客户关系维护，及时响应并解答客户咨询 3. 通过良好服务促成成交转化，95后员工普遍月收入达2万元以上 4. 团队成员年轻化，氛围轻松融洽，杜绝职场复杂人际关系 5. 新人配备专人指导，细致耐心，实现收入增长与人际拓展双重收获 6. 制度简单透明，以结果为导向，业绩达标奖金次日即发 薪资福利： 1. 底薪10000元起+提成（20%—40%） 2. 奖金范围3k-2w 任职要求： 1. 年龄18—40岁，思维敏捷，具备强烈致富意愿 2. 公司现面向社会紧急招募优秀人才 3. 热爱销售岗位，具备独立应对及解决问题的能力

注：全上海就近分配，到沪可报销车费 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网覆盖），享受超长带薪年假 不限专业和经验，接受实习生，可签三方协议，支持盖章，出具实习报告，提供住宿，退伍军人优先，总部直招！ 【看这里，您最关注的薪资待遇，底薪高，提成高】 本科学历：8000元底薪 提成标准：租赁提成25%-45%，买卖提成15%-64%（行业领先水平） [任职要求] 1、大专及以上学历（退伍军人或条件优异者可适当放宽） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的零基础人员加入 【培训与发展】 培训机制：入职即享免费培训，业务阶段配备专人一对一指导 晋升通道：每三个月开放晋升机会，最快五个月内晋升至管理岗位 【额外福利待遇】 1、每年组织2-3次国内旅行+1次海外出行 2、定期开展团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等；年度旅游包含美国、欧洲多国行等

薪资范围：无责底薪5000-8000元+高额提成（销售额的2%-5%）+年终奖，平均月薪1万以上，销冠可达5-7万； 社保类型：五险一金 奖金补贴： 年终奖·高温补贴·话补·绩效奖金·全勤奖·工龄奖·话费补贴·节日福利 职位描述 【你只需负责】 1、依托公司现有前端资源，开展客户邀约与转化工作，采用30%电话沟通+40%社群运营+30%线下面谈相结合的方式； 2、持续维护已有客户关系，提供专业服务支持，推动客户到店成交； 3、深入理解客户需求，协同设计师制定方案，确保服务的专业性与高满意度； 4、按照部门年度、季度、月度目标，完成个人销售任务指标。 【我们希望你具备】 1、统招大专及以上学历（条件优异者可适度放宽要求）； 2、具有一年以上销售岗位经验者优先考虑； 3、性格开朗、积极进取，擅长人际互动，具备明确目标意识和抗压能力； 4、拥有良好的表达沟通能力与自主学习意愿，热爱销售工作，有志在销售领域长期深耕； 5、具备较强的团队协作精神。

工作需求 1、根据客户要求提出合理可行计划。 2、参与供货端相关事务。 3、参与采购端相关事务。 4、标准工作制，试用期3个月相互磨合。 要求 1、大学专科及以上，建议拥有电气专业或相关理科背景。 2、有一定自主学习能力，能持续摸索工作内容，灵活适应环境变化。

可接受零基础新人，无责任底薪10000！！！早九晚六，周末双休。面试 guaranteed 通过！！提供住宿支持。 任职要求：年龄20-34岁，经验不限，学历不限。 岗位职责：依据公司提供的客户名单，负责线上审核客户提交的网络个人信息资料，并通过电话进行资料核对、邀约及推荐匹配方案，完成客户开发与维护（公司提供精准客户资源，无需自行外呼扰民电话）。 针对新入职员工，提供主管一对一指导，协助洽谈，配套专业业务培训体系，助力个人能力稳步成长。 薪资待遇：10000元底薪 + 20%-40%高提成 + 3000-30000元绩效奖金，综合收入18k-25k，上不封顶。 岗位福利：入职即由公司免费配发正装。 无需担心经验不足，入职即享带薪培训，快速掌握工作流程。团队年轻化，沟通融洽，氛围轻松，每周安排下午茶，每月固定团建聚餐，管理灵活人性化，办公环境舒适优雅！期待你的加入，成为我们团队的一员！！！

岗位职责： 1、负责被动元器件产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，挖掘潜在客户并促成合作；（主要销售方式：面销、陌拜） 2、负责现有客户关系的维护与管理，与终端客户建立稳定持久的合作关系； 3、按要求完成公司下达的销售指标及回款任务； 4、配合上级交办的其他工作事项及相关职能部门的协作需求； 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子类、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 欢迎无经验者加入，只要具备强烈的学习意愿和对收入的追求，保持积极向上的销售心态； 3. 具备良好的沟通表达与商务谈判技巧，能独立分析问题并有效解决，抗压能力佳； 4. 工作态度端正，主动性强，能承受工作压力，富有开拓精神，热爱销售事业，具备责任心与团队合作意识； 员工福利： 1、5天8小时工作制（9：00-18：00）， 2、享受国家法定节假日，带薪年假及其他应享假期； 3、缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金）； 4、每周组织羽毛球健身活动 / 员工生日会 / 年度健康体检 / 节日福利礼品 / 不定期开展团队建设活动等； 5、公司每年组织全员集体旅游； 6、提供清晰的职业发展路径与成长晋升机会； 7、无责任底薪8-10K+提成 上海办事处地址：上海市长宁区仙霞路319号远东国际广场6楼602室 地铁：2号线娄山关路站3号出口，步行856米到达公司

岗位职责： 一，销售目标达成：负责公司SaaS产品的市场推广与销售工作，制定并落实销售策略，确保完成既定业绩指标。 二，客户关系维护：开发并维系企业级客户关系，重点面向园区街道招商部门、市区级大数据管理机构等政府经济职能单位。 三，市场拓展推进：主动挖掘新市场机会，识别潜在客户资源，提升产品在目标市场的覆盖范围与占有率。 四，解决方案设计：结合客户实际业务场景，输出个性化的软件服务方案，精准匹配客户需求。 五，跨部门协同：与产品、技术等相关团队高效协作，保障客户在销售全流程中的需求被快速响应与落地。 六，需求信息反馈：系统收集客户使用意见与建议，为产品优化升级及创新研发提供有效输入。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，市场营销、计算机科学或相关领域专业优先考虑。 工作经验：具备1-3年企业级SaaS软件销售经历，有可验证的成熟成交案例。 行业经验：熟悉企业定制化软件服务流程，具有政府经济类服务项目经验者优先。 技能要求：具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能独立推进并完成销售闭环。 个人素质：乐观进取，敢于面对挑战，拥有良好的协作意识与抗压适应力。 其他要求：能接受常态化出差安排，年龄26-35岁为宜。 岗位福利：周末双休：五险一金：法定假日：法定及额外年假。

岗位职责： 1.负责金融领域（银行、证券）大客户的拓展及项目型业务推进； 2.负责公司各类解决方案（如App开发、银行系统建设、官网升级等）的客户开拓与项目销售； 3.制定销售策略，开发潜在客户资源，挖掘市场机会，建立并维护长期稳定的客户关系，保障销售目标达成； 4.主导项目投标流程、合同签署及回款跟踪，协同相关部门落实售后支持，提升客户体验与满意度； 5.通过持续的客户跟进与专业服务，提供针对性的咨询建议与解决方案支持； 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2.具备良好的沟通表达能力，熟悉行业背景，能够准确把握客户需求并推动项目落地； 3.拥有较强的沟通协调与谈判能力，可独立完成PPT制作，并根据客户实际需求进行方案讲解与文档撰写； 4.热爱销售工作，具备强烈的进取心和抗压能力，工作认真负责，执行力强，能高效落实销售管理流程。