二手车销售

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二手车销售

每日按照标准清理卫生2.熟悉公司制度3.完成产品知识学习4.岗前准备5.客户接待成交6.客户维系

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为客户介绍产品

【一家一装饰】现招聘业务员若干名要求：男女不限（年龄：18到35岁）有无工作经验均可，有较强的沟通能力，具备团队精神，吃苦耐劳，踏实稳重，月薪上万是现实。待遇: 底薪3000起——提成（3-6跳点）来访奖励签单奖励pk奖励年终奖励进步奖励联系电话

有销售经验丰富，积极乐观正能量

只要你能力够强，在桔色一定会拿到其它行零售行业无法达到的高工资。(我们不做地推，不用跑业务，不是房地产、医药代表、电话销售、信用卡办理、金融等饱和行业)一.岗位职责(主要工作)1、负责进店顾客的接待，给顾客提供专业的产品咨询服务，同时负责每天店内商品的陈列和盘点等；2、意向顾客的转化，跟进促成成交；老顾客维护，维护好老顾客的售后服务；3、主要做网络销售，开发客户，主动利用多渠道寻找客户，为客户提供针对性的专业解决方案(自媒体拓客，可以线上销售，可以邀约进店，方法很多，选择自己最擅长的就可)；4、经营微信朋友圈(工作号朋友圈)二、团队优势1.师傅一对一指导(不用打骚扰电话，不用发传单，不用跑业务，不用看客户脸色)2.时间做的越久客户越多(可以顾客转介绍)，业绩越高，工资越高3.公司有专门的的线上学习平台APP和专门的培训团队4.行业提升速度快，发展迅速5.可以培养自媒体技能(在家也能做自媒体)6.有机会到北京参加专业培训三.任职资格1.25一40岁，沟通能力强，综合能力佳，可以放宽要求2.有上进心，自信心，责任心，有团队精神3.热爱销售，热情大方，认可行业我们需要你:欢迎你来创造未来!!!四.薪资待遇福利无责底薪+高提成+单品奖+五险(目前团队在职销售平均工资1W5+,目前个人单月最高收入6W+)一个季度团建一次五.晋升空间公开透明晋升(三个月晋升一次)销售一教练一导师一营长一销售经理六、上班地点及时间时间:上午10:00-晚上10:00，上二休一，月休10天(不用加班)地点：孝义市大众路工艺巷口正对面

装修电销，地推。店面产品资源共享做老板合伙人

临汾市乡宁县招拆除/运渣

新能源汽车配件厂白班280夜班300包吃住可提供夫妻房小时工待遇：白班28/小时，夜班30/小时。每天补助20块钱包吃住，有长白班，夫妻可申请夫妻房工期三个月，有新人入职激励奖金5000-8000厂区长期工待遇：底薪加班费，绩效奖，全勤，技能补贴综合工资7000左右由于现在旺季订单充足，加班稳定，可自愿加班新员工入职干满工期三个月有留任奖金。离职：提前七或者15天打辞职报告，工资正常发放。工作时间:早8点－晚8点，一天工作十个小时，早上跟中午各一小时吃饭时间，每天中午跟下午各10分钟休息时间现在招聘岗位:普工类：组装工、包装工、操作工、品检、物料员、仓管、搬运工等等技工类：电工、维修工、数控/操机等岗位（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了）工作地点在总厂江苏无锡，工作环境：坐着上班，不穿无尘服，空调恒温车间招工要求：16-50周岁，身体健康，，男女不限，不限学历，不限经验。体检费免费，面试携带本人身份证原件.银行卡（工商，建设，交通，农业）四大行任意一张就可以，不限地区（提供卡号也行）住宿其他情况：免费工作餐三餐，住宿是4到六人间，空调，洗浴，独立卫浴齐全，水电费均摊，每个月的10号发薪。

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销售顾问10，二手车销售评估3，车间机修技师3人，事故车外拓1人

1、负责汽车产品的销售工作，为客户提供专业咨询2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道3、具备良好的销售技巧和客户服务意识4、能够独立处理销售过程中的问题，具备良好的谈判能力5、对汽车行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习产品知识6、接受小白，但是头脑要灵活

二乎车行业相比于其他行业：轻松，自由，挣的多我司成立于2014年，以诚信经营为本公司拥有更正规的规章制度，完善的晋升机制，乘承着只做精品车理念，不做事故，水淹，火烧，切割，设有销售部，技术部，人事部，努力打造正规化的二手车企业目前招聘销售岗位，有无经验均可，热爱销售，积极主动新人有师傅一对一带，还会有不定期培训，无需跑外，展厅销售薪资待遇底薪+提成，月入均7k，上不封顶每月销冠奖，满勤奖，最佳员工奖，年终奖，节假日福利，月底聚餐，员工生日会，定期旅游，公司提供代步车工作时间早九晚五，午休1.5个小时，月休四天公司提供住宿现有资源拥有百余台现车（精品车）品牌众多，资源充足独立展厅，环境优质，车况透明，售后无忧公司处于高速发展期，上升机会多，内部选拔主管或经理有机会，有平台，月入过万轻轻松松感兴趣的小伙伴抓紧联系我吧

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岗位职责:1.积极向客户推介公司产品和服务，提高客户满意度；2.详细介绍产品特点、优势及购买流程，确保客户理解；3.参与制定销售策略，不断提高销售业绩；4.维护客户关系，及时解决客户问题和异议；5.保持与客户的良好沟通，及时获取市场反馈。任职要求：1.具备出色的沟通技巧与说服能力；2.具有较强的市场分析和客户管理能力；3.对销售工作充满热情，能够承受工作压力；4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；5.具备快速学习能力，能够掌握产品知识。

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岗位1：运营主管工作内容：负责小红书平台数据分析统计，定期复盘总结；负责运营部门的人员管理；具有较强的网络敏锐度工作要求：有小红书相关的运营经验；对小红书运营玩法有一定了解；薪资面议岗位2：销售专员数名工作内容：主要负责跟客户微信沟通，需要具备一定的沟通能力促成合作。工作要求：具有相关的销售工作经验者优先，无责底薪加提成（接受无经验，入职有人带）工作时间：8：30-12：0013：30-17：30（冬季时间）每周日单休薪资待遇：奖金、节假日福利、法定带薪休假、底薪+提成综合5000地址：华美财富中心三层电话：（同微）

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包食宿，工资月结，五险一金，朝九晚五上六休一，

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