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小工钻工1-2人
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锚杆支护工,
打锚杆支护工钻工长期6-10人月结
招收井下钻工,,锚杆支护工人,身体健康,55周岁以内,地址山东莱州矿区,有意者联系
临沂兰陵县山东省临沂市兰陵县保鑫石英砂有限公司招聘钻工,需要五六个,想干活的联系我。
8000-11000元/月
钻工6-10人月结
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山东烟台招远市招聘坑道钻大小工,工作地点,常年活儿,有意思的联系招聘人数:4人
小工钻工
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保温3-5人
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要两个搬运工,380一天,不要经验 管吃住
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免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地址:安徽芜湖
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送水工长期6-10人日结兼职暑假工大学生晚班兼职空闲没活过渡当天发工资
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矿山工程师
1-1.2万元/月
矿山工程师3-5年大专
任职要求:
1. 矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历大专以上学历,地质,采矿,机电一体化,测量
2. 具备矿山工程相关工作经验,熟悉国家矿山法规与技术规范
3.能适应野外作业环境,具备较强现场协调与问题解决能力
4.持有注册矿业工程师或安全工程师资格证者优先
5.责任心强,具备良好的职业操守和团队协作意识
技术总工
1.5-2万元/月
矿山工程师3-5年大专
技术总工
岗位职责:
1、全面负责矿区工程技术管理工作,组织制定技术方案并监督实施;
2、主持重大技术问题的分析与决策,指导现场施工技术工作;
3、组织审查施工图纸、技术文件,参与关键技术环节的论证与验收;
4、负责工程质量、安全技术措施的落实,推动技术标准规范化执行;
5、协调解决跨专业、跨部门的技术协作问题,保障项目顺利推进。
任职要求:
1、具备扎实的工程技术理论基础和丰富的现场管理经验;
2、熟悉国家相关技术规范、行业标准及施工工艺流程;
3、具有较强的组织协调能力、技术判断能力和应急处理能力;
4、能适应矿区工作环境,具备良好的职业操守和团队合作精神。
矿山工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师5-10年本科
岗位职责:
1.负责矿山工程设计、施工组织及技术管理工作,确保项目安全高效推进
2.开展地质勘查、资源储量评估与开采方案优化,提升资源利用率
3. 监督现场施工质量与进度,协调解决工程技术问题
4. 编制技术报告、安全规程及应急预案,落实安全生产责任制
5.参与矿山智能化、绿色化改造项目,推动新技术应用与节能减排
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山工程相关工作经验,熟悉露天/地下开采工艺
3.熟悉国家矿山安全法规及行业技术标准
4.具备较强的现场管理能力与跨部门协作意识
5.持有注册矿业工程师或安全工程师资格证者优先
矿山工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责矿山工程设计、施工组织及技术管理工作,确保项目安全高效推进
2.开展地质勘查、储量评估与开采方案优化,提升资源利用率
3.监督现场施工质量与进度,协调解决工程技术问题
4.编制技术报告、安全规程及环保措施,落实行业规范与监管要求
5. 参与矿山智能化改造与绿色矿山建设相关技术应用与推广
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山工程相关工作经验,熟悉露天/地下开采工艺
3.熟悉国家矿山安全、环保及资源管理法规政策
4.具备较强现场协调能力与技术文档编写能力
5.持有矿山工程师职称或注册安全工程师资格者优先
市政工程师
1-1.2万元/月
市政工程师3-5年学历不限年龄60岁以下
岗位职责:
1.负责市政工程项目现场技术管理与施工流程协调,确保工程按图、按规、按时推进
2.熟练操作GPS等测量设备,完成放线、定位、标高复核等测量工作
3.编制及审核施工方案、技术交底文件,解决现场技术问题并做好过程记录
4. 配合甲方、监理单位开展质量检查、验收及资料归档工作
5.参与项目进度计划编制与动态调整,保障施工安全与文明作业
任职要求:
1.学历不限,具备市政工程相关专业背景或实践经验者优先
2.工作经验不限,有现场施工管理经验者更佳
3.熟悉市政道路、给排水、桥梁等专业施工工艺及规范
4. 吃苦耐劳、责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
5.为人诚恳热情,工作认真细致,能适应一线施工现场环境
市政项目专员
5000-10000元/月
市政工程师1-3年大专
工作职责 市政工程专员:
1、负责济南地区管道类业务的市场开拓,重点对接水利局、农业局、燃气公司、热力公司、自来水公司、水投公司、矿业公司等事业单位及国有企业单位。
2、外出拜访区域内政府与企业客户,拓展管道项目合作机会,维护客户关系,持续开发新资源。
任职要求
1、具备建材、管道或工程类直销经验,了解市政工程项目销售模式及相关准入流程。
2、熟悉本地市场情况,有管道行业、市政领域工作经验或拥有当地政企客户资源者优先考虑。
3、大专及以上学历,专业对口,工作踏实认真。
薪资待遇
1、底薪5000元,实行底薪加业务提成机制(若有特殊资源可另行面议)。转正后可享受集团提供的各项福利政策(包括四季节日福利、中财日反省日双日现金红包补贴、子女大学助学金、营养补助等)
智慧农业与水利解决方案工程师
7000-12000元/月
水利工程师1-3年本科PLC编程
福利待遇:体检+团建旅游+下午茶+员工宿舍+节日福利+生日福利+年终奖+五险一金,单双轮休(大小周)
一、岗位职责
1. 产品规划与定义
(1) 深入各类客户使用场景,挖掘实际需求与痛点,转化为可落地的产品功能。
(2) 制定各产品线的技术演进路径,明确功能价值点与成本控制范围。
2. 研发管理与成本控制
(1) 统筹研发人员工作安排,监督项目进度,确保按时交付。
(2) 负责软硬件技术方案的评估选型及整体成本把控。
(3) 主导产品全生命周期管理:从需求分析、方案设计、样机验证到测试验收及批量生产。
3. 技术营销与销售支持
(1) 协助制作销售所需材料,如演示视频、技术问答文档、产品介绍PPT等。
(2) 配合销售参与重点客户沟通,提供专业技术讲解与解决方案汇报。
(3) 定期为销售团队开展产品知识培训,提升其“讲透价值、实现溢价”的能力。
4. 知识产权与行业技术跟踪
(1) 牵头开展新产品的专利布局工作(包括发明与实用新型),助力企业巩固高新技术资质与专精特新优势。
(2) 持续关注行业前沿技术动态(如新材料、物联网、人工智能、传感技术、远程控制等),推动适用技术在产品中的应用。
二、任职要求
1. 学历要求
本科及以上学历,专业方向为机械设计、给排水工程、水利工程、农业水利工程、自动化、物联网工程等相关领域(特别优秀者可适当放宽条件)。
2. 核心技能
(1) 具备软硬件协同开发理解能力:掌握结构设计基础知识(含复合材料与金属材料),熟悉物联网设备(传感器、MCU、NB-IoT/4G通信模块、低功耗供电系统等)选型与集成,了解云平台或APP基本架构逻辑。
(2) 具有完整产品落地经验:能独立完成智能化方案设计、产品规格书撰写、售前展示材料准备,主导研发进程并推进量产实施,具备端到端的产品闭环管理能力。
(3) 成本优化意识强:在保障产品质量基础上,能够有效进行物料与工艺优化,提升产品利润空间。
(4) 具备良好的技术转化能力:擅长将复杂技术内容通俗化输出,直接赋能销售签单。
3. 管理与综合素质
(1) 有带领1-3人研发小组的经验,具备团队协作和人才培养意识。
(2) 工作积极主动,责任心强,抗压能力强,富有创新精神。
(3) 表达清晰流畅,书面与口头沟通能力佳,能高效协同销售、采购、生产等多部门协作。
4. 可接受短期出差,持有驾照并能熟练驾驶。
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钻工1-2人
新上高速U钻两台招钻工两名,3头油压卡盘,计件工资多劳多得。男女不限。普集肖家,联系电话
栏目概述
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