行吊长期6-10人月结
岗位职责：
1.操作行车设备完成物料吊装、搬运及定位作业，确保操作精准安全
2.日常检查行车运行状态，及时发现并报告设备异常或安全隐患
3. 配合生产计划，高效协同车间其他工种完成装卸与工序衔接任务
4.严格遵守起重作业安全规程，落实“十不吊”等规范要求
5.做好行车使用记录及交接班工作，保持作业区域整洁有序
任职要求：
1.身体健康，无恐高症、色盲等影响行车操作的生理缺陷
2.持有有效期内的《特种设备作业人员证》（起重机指挥/司机项目）
3. 熟悉行车结构原理及基本维护常识，能识别常见故障现象
4.具备良好的空间判断力和手眼协调能力，责任心强、纪律意识好
5.服从管理，适应制造业车间工作环境及倒班安排
河南郑州招起重工，薪资9000-11000 熟悉大型钢构件捆绑、挂钩、吊装指挥流程
9000-11000元/月
起重工月结
河南郑州招起重工，薪资9000-11000，熟悉大型钢构件捆绑、挂钩、吊装指挥流程，懂重工安全规范，有大件吊装经验优先，持正规起重作业证
龙门吊门吊塔吊司机起重工起重机
大连恒力重工高薪诚聘起重工（Q1起重机指挥证）龙门吊司机（Q2门式吊车证）门座司机男女不限（Q2限门座吊车证）塔吊司机男女不限（塔吊证）综合薪资：7K-1.2K岗位要求：53周岁以内，持有Q1/Q2证件，身体健康，吃苦耐劳，具有相关工作经验优先考虑接受有证学徒福利待遇：缴纳五险一金，提供免费住宿+用餐补贴+节日礼金+工龄奖金+生日 礼品+免费岛内班车+免费周末大连班车联系电话：地址：长兴岛恒力工业园区
起重指挥Q1，上五休二，13薪，带薪年假，五险一金。
8000-13000元/月
起重工指挥工起重机长期1-2人月结
起重工要求:
1.能独立进行指挥工作能力，必须持特种设备指挥证Q1，有电厂汽轮机或燃机大修指挥作业工作经验优先
2. 必须有汽轮机或燃机本体检修吊装经验（转子吊装/揭缸扣盖/缸体翻身等），仅做过建筑土建吊装的不行
3. 起重指挥工龄5年以上，指挥过50吨以上吊装
4. 年龄25-50岁，身体健康，有吃苦耐劳精神，无高血压/心脏病/恐高症/色盲/听力障碍等职业禁忌症
5.性格开朗，沟通能力强，有一定组织管理能力
6.工作服从安排，没有起重指挥工作时，配合班组开展检修工作。
我们的基本情况介绍：我们是做燃机电厂检修日常维护的工作性质，也有出差的工作情形。
1、工作时间采用5天8小时工作制，周末双休，超出部分计入加班或者换休。
2.薪酬税前月薪约8-13k，不包吃住。
3.工作地为深圳龙岗大鹏东部电厂。
4.合同为第三方派遣合同（红海）。
5.福利:带薪年休，六险一金，十三薪。
入职流程:面试→谈薪→入职体检→资料(无犯罪证明）→内部申请→确定入职日期→报到
南通通州区招聘起重工，普工，辅助工。持Q1证优先，熟练工优先。主要从事钢板吊装，使用地操遥控器。学徒工
8000-11000元/月
起重工起重机3-5人
招聘起重工，普工，辅助工。
持Q1证优先，熟练工优先。主要从事钢板吊装，使用地操遥控器。
学徒工试用期1个月。
两班倒，包住宿。
临时工不需要。
行吊长期6-10人月结
岗位职责：
1. 操作行车设备完成钢坯、钢板等物料的吊运、装卸及堆垛作业
2. 严格执行安全操作规程，做好行车日常点检与基础维护
3. 配合炼钢、轧钢等工序衔接，确保生产物流高效有序
4. 如实填写运行记录，及时报告设备异常或安全隐患
5. 参与班组安全学习与应急演练，落实安全生产责任制
任职要求：
1. 持有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2）
2. 熟悉冶金行业行车作业环境及中厚板生产工艺优先
3. 身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷
4. 责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力
5. 学历不限，能适应倒班制工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉县起重工招聘平台在线招聘信息，主要招聘吉县起重工相关人才。作为起重工工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解起重工的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
