
库存新车售卖
1.5-2万元/月
汽车销售1-2人经验不限中专及以上4S店经验新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售
近年来消费观念趋于理性,越来越多购车者倾向以实惠价格入手高一级别车型,我们正专注于为这类人群提供专业化的库存新车销售服务。目标客户清晰明确:追求新款车型的前往4S店,注重性价比与低价优惠的选择我们。展厅选址优越,车辆定价全市最低,每日到访客户超十余组,接待应接不暇,月收入轻松突破2万元。寻求高回报的销售精英欢迎加入,本次仅招2人。
岗位职责:
1. 专注库存新车的销售业务,提供专业的车型讲解与全流程销售支持。
2. 持续维护客户关系,提升客户体验,推动成交转化。
3. 协助客户梳理购车需求,制定贴合其预算与偏好的购车建议。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力与销售推动力,能高效对接客户并促成交易。
2. 熟悉汽车领域知识,了解当前新车市场动态与发展趋势。
3. 拥有协作意识,善于与团队协同作战,合力达成销售业绩目标。
库存新车出售
1.5-2万元/月
汽车销售1-2人经验不限中专及以上4S店经验新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售
近年来消费观念趋于理性,越来越多客户倾向于以实惠价格购入高一级别车型。我们专注于为这类人群提供专业库存新车销售服务,定位清晰:追求新款的客户选择4S店,注重性价比的客户则首选我们。展厅地处核心地段,交通便利,车辆定价全市最低,日均接待客户十余组,业务繁忙,收入可观,月入轻松突破2万元,现仅招聘2人,机会难得。
岗位职责:
1.从事库存新车的专项销售,为客户提供专业的车型讲解与购车服务。
2.持续维护客户关系,提升客户体验,推动交易顺利完成。
3.根据客户需求,协助制定个性化的购车计划与解决方案。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力与销售技巧,能高效对接客户并促成成交。
2.了解汽车行业动态,熟悉新车市场及车型基本知识。
3.具有团队协作意识,能与同事协同配合,共同达成销售任务。
常州武进区【岗位职责】1.了解公司现有车辆情况及卖点,做好全面的信息储备以便给客户介绍合适的车辆;2
8000-12000元/月
汽车销售餐补经验不限大专及以上阶梯式提成
【岗位职责】
1.了解公司现有车辆情况及卖点,做好全面的信息储备以便给客户介绍合适的车辆;
2.负责公司车辆销售,积极引导客户进店选购并争取促成签单;
3.开发客户,拓展客户渠道和销售渠道,包括但不限于直播等形式;
4.跟进所负责客户,维护好客户关系及售后需求;
5.多元化发展自身,制定好每日工作计划并认真执行;
【岗位要求】
1.学历不限,汽车专业或营销类专业毕业者优先;
2.有一年以上汽车或相关销售经验者优先;有4S店从业经验者优先;有自媒体相关经验者优先,例如:直播、视频制作、账号运营等;
3.具备良好的沟通能力和学习能力;
4.吃苦耐劳,身体健康,有上进心和具备良好的心理素质;
【薪资及福利待遇】
-薪资:底薪+提成+绩效;
-伙食:公司提供丰盛的午餐一顿;
-福利:不定期培训、五险、绩效奖金、员工聚餐、办公室下午茶、节假日礼品等;
二手车鉴定师
8000-13000元/月
汽车销售社保餐补1-3年学历不限销售经验MPV二手车独立采购,洽谈,评估SUV轿车二手车评估师证新车二手车评估二手车销售益联市场
【岗位描述】
我们正在寻找一位对二手车行业充满热情,且具备二手车销售浓厚兴趣与丰富实战经验的专业人才。
【岗位职责】
1.熟悉公司现有车源信息及核心优势,全面掌握车辆资料,精准匹配客户需求并提供专业推荐;
2.负责完成车辆销售任务,主动引导客户到店看车,推动成交并协助完成签约流程;
3.积极开拓客户资源,拓展多元销售渠道,包含直播等新型营销方式;
4.持续跟进服务所对接客户,维护良好客户关系并响应售后相关需求;
5.主动提升综合能力,合理规划每日工作内容并高效落实执行;
【岗位要求】
1.学历不限,汽车类或市场营销类专业背景者优先考虑;
2.具备一年以上汽车销售或相关领域工作经验者优先;有4S店工作经历者优先;拥有自媒体运营经验者优先,如直播推广、短视频制作、账号管理等;
3.具备出色的沟通技巧和自主学习能力;
4.能适应高强度工作,身体状况良好,积极进取,心理素质优良;
【薪资及福利待遇】
-薪资:底薪+提成+绩效;
-伙食:公司免费提供营养均衡的午餐一份;
-福利:定期组织培训、五险、绩效奖励、团队聚餐、办公室下午茶、节日福利礼品等;
销售顾问
9000-10000元/月
汽车销售社保1-2人1年以下学历不限门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成新车销售一对一培训燃油车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验电话销售
岗位职责:
1.负责汽车展厅客户接待、产品讲解及试乘试驾安排,提供专业购车咨询与个性化方案推荐
2. 主动开发潜在客户,通过电话邀约、线上线索跟进、线下活动等方式提升到店转化率
3. 独立完成销售全流程,包括需求分析、报价谈判、合同签订、金融保险协助及交车服务
4.定期回访已购车客户,维护良好关系,促进增购、置换及口碑转介绍
5. 及时录入CRM系统,准确更新客户信息与跟进状态,配合团队完成月度销售目标
任职要求:
1.对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳
2.具备销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训,热爱学习、积极进取
3. 学历不限,高中及以上学历优先,能熟练使用办公软件及销售管理系统
4.具备较强抗压能力与目标感,适应快节奏工作环境,有驾照并能熟练驾驶者更佳
汽车销售8000-15000
8000-15000元/月
汽车销售社保餐补学历不限阶梯式提成
【岗位职责】
1.了解公司现有车辆情况及卖点,做好全面的信息储备以便给客户介绍合适的车辆;
2.负责公司车辆销售,积极引导客户进店选购并争取促成签单;
3.开发客户,拓展客户渠道和销售渠道,包括但不限于直播等形式;
4.跟进所负责客户,维护好客户关系及售后需求;
5.多元化发展自身,制定好每日工作计划并认真执行;
【岗位要求】
1.学历不限,汽车专业或营销类专业毕业者优先;
2.有一年以上汽车或相关销售经验者优先;有4S店从业经验者优先;有自媒体相关经验者优先,例如:直播、视频制作、账号运营等;
3.具备良好的沟通能力和学习能力;
4.吃苦耐劳,身体健康,有上进心和具备良好的心理素质;
【薪资及福利待遇】
-薪资:底薪+提成+绩效;
-伙食:公司提供丰盛的午餐一顿;
-福利:不定期培训、五险、绩效奖金、员工聚餐、办公室下午茶、节假日礼品等;
二手车销售专员
8000-13000元/月
汽车销售1-3年大专及以上电话销售4S店经验新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售C1以上驾驶证网络销售新能源车二手车销售线下销售大专以上学历
岗位职责:
1. 主动开展市场调研,掌握二手车行业最新动态;
2. 利用直播渠道与客户互动,清晰阐述车辆价值及核心优势;
3. 洞察客户实际需求,精准推荐匹配的二手车资源;
4. 持续维护客户关系,保障销售全流程的服务体验;
5. 完成既定销售任务,持续提升个人业绩表现。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧与有效说服客户的能力;
2. 热爱销售岗位,能够适应高强度工作节奏;
3. 有强烈的责任意识,能主动推动目标达成;
4. 熟悉直播工具使用,具备吸引并留存观众的能力;
5. 具备团队协作精神,可与同事高效配合完成工作。
奥迪服务专员
1-1.5万元/月
汽车销售3-5年大专及以上4S店经验新车销售C1以上驾驶证燃油车新能源车定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售
职位描述:
1.主动迎接到店客户,提供专业细致的讲解服务,传递上汽奥迪品牌内涵与价值理念;
2.清晰阐述产品亮点,帮助客户深入理解车型的核心优势与使用价值;
3.组织并执行试驾流程,解答车辆操作相关疑问,消除客户在用车方面的担忧;
4.打造优质的服务体验,持续提升客户满意度,增强品牌口碑传播力;
5.配合参与外展及跨界营销活动,积极拓展潜在客户资源;
6.协同交付与售后团队,及时响应客户需求,提出优化服务流程的建议与反馈。
任职资格:
1.大专及以上学历,持有有效中国驾照,具备熟练驾驶能力,无不良驾驶记录;
2.认同上汽奥迪企业文化与价值观,对在创新平台上发展事业充满热情;
3.具备良好的自我驱动力和沟通技巧,对汽车与科技领域有浓厚兴趣;
4.具有强烈的团队协作意识,乐于支持同事,通过协作达成共同目标,积极交流意见;
5.能够提供高水平的客户服务体验,从客户互动中获得成就感,保持积极工作状态。
奥迪服务专员
1-1.5万元/月
汽车销售3-5年大专及以上4S店经验新车销售C1以上驾驶证燃油车新能源车定期团建线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售
职位描述:
1.主动迎接到店客户,提供专业细致的咨询服务,传递上汽奥迪品牌内涵与价值理念;
2.准确传达车型亮点与核心优势,帮助客户深入理解产品独特之处;
3.安排并执行试驾体验,解答车辆使用相关疑问,消除客户对用车环节的担忧;
4.致力于打造优质服务流程,持续提升客户满意度,增强品牌口碑传播效应;
5.参与外部展台及跨界营销活动,积极拓展潜在客户资源;
6.协同交付与售后服务团队,跟进客户诉求,提出优化建议与有效反馈。
任职资格:
1.大专及以上学历,持有有效中国驾驶执照,具备熟练驾驶技能,无重大交通违规记录;
2.认同上汽奥迪企业文化与价值观,拥有在创新平台上长期发展的积极性;
3.具备良好的自我驱动力与表达能力,对汽车工业与前沿科技充满兴趣;
4.拥有强烈团队协作意识,乐于支持同事,通过协作达成共同目标,主动交流经验与建议;
5.能够提供高水准的客户服务体验,并在与客户互动中保持高度热情与积极性。
主播销售
6000-15000元/月
汽车销售学历不限直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB
主要职责门店销售接待汽车销售售后服务
高工价包吃住面试包过月入1万
9000-10000元/月
装配工包住包吃20人以上月结全职
一年能挣12万 两年24万 负债压力大的来
每天1点正常面试(月薪8000-12000)(月薪8000-10000)
高工资首选企业 !人均工资8500+
订单常年稳定淡季!
年薪十几万不是梦!
面试包过 通过率100%
新能源汽车行业领军企业,生产电池壳和车架,知名汽车配件厂商!
今天面试打磨 整形岗位,25-47岁
工资待遇:同工同酬 质检计时工资6500-8000 其他岗位工资(打磨/整形/机加,装配)7000-12000
包吃包住 公寓住宿
厂车接送 伙食丰富
全勤有奖
订单稳定 收入保障
力工活动布场3-5人完工结算
工作时间:3月13日凌晨00:00
工作内容:操作和搬运航空箱(有滑轮),同时辅助搭建师傅传递一些工具
岗位要求:1,4名
2,50岁以下身体健康,.
薪资报酬:25元/小时,至少需要工作6小时。
3,诚实守信
4,收工结薪
联系人:岳女士
常州新北区常州新北招泥瓦工,30-40岁,年纪大不要,大公司干过的来,本公司常年贴阳台
面议
泥瓦工长期1-2人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
常州新北招泥瓦工,30-40岁,年纪大不要,大公司干过的来,本公司常年贴阳台
业务员
9000-10000元/月
汽车销售1-2人经验不限学历不限仅限30岁以上女士
跑业务,专业销售新能源汽车,整个即墨区,前期出去,发宣传单,贴海报,后期就很轻松了,不用跑了,
汽车销售
1.5-2万元/月
汽车销售3-5人1-3年大专及以上门店销售阶梯式提成新车销售
职位描述:
1)客户接待,带客体验,展示与讲解,为客户答疑解惑
2)了解客户信息及需求,拉近客户距离
3)向到店客户讲解公司产品的特点、优势;传递公司的服务标准、经营理念;
4)为客户提供选车、购车等业务咨询;帮助用户选择较适用的车型;
5)负责车辆销售过程中的各项工作,完成公司布置的各项其他事务。
任职资格:
1)大专及以上学历;
2)具有较强的沟通交谈能力,热爱汽车服务业工作。
3)具备走动式工作的身体素质,有服务他人的意识及协作他人的团队精神。
4)能够接受零售业的工作时间。
汽车销售(可零经验+带薪培训)
5000-10000元/月
汽车销售社保经验不限高中及以上新车二手车
岗位职责:
1、依托公司提供的意向客户资源,深入挖掘客户需求,做好客户关系的维护与持续跟进;
2、负责接待到店客户,提供专业咨询,引导客户完成选车流程;
3、与客户保持高效沟通,建立并维系新老客户的长期良好关系;
4、无需参与试驾环节,对是否持有驾照无硬性要求。
任职要求:
1、年龄20-40岁(能力突出者可适当放宽),具备高中及以上学历;
2、具备较强的进取意识,工作态度积极主动,敢于迎接挑战,对汽车销售行业有浓厚兴趣;
3、拥有良好的服务意识和团队合作精神;
4、不强制要求具备驾驶资格证。
薪资待遇及福利:
1、薪酬构成:首月保底薪资5000元+业绩提成+现金激励+额外福利;
2、培训机制:不限制经验背景,零基础可加入,提供3-7天集中岗前培训+26天一对一实操带教,快速实现上岗;
3、其他福利:缴纳社会保险,定期开展团队建设活动,设立销冠奖金,享受节日礼品,享有内部购车优惠。
工作时间:9:00-18:30,每月休息4天
汽车销售学历不限
通过直播等手段和获取客户出租车辆
岗位职责:
1.负责客户进店接待、需求分析与车辆服务方案推荐,提升客户满意度与复购率
2.协调出租、售后、保险等服务流程,跟进进度并及时反馈客户
3.定期开展回访与关怀,维护长期客户关系
4. 解答客户关于技术、费用等方面的咨询,完成客户要求目标
5.配合销售、售后团队完成交叉营销及客户转介绍工作,助力门店业绩达成
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有汽车4S店或大型连锁快修机构服务顾问经验者优先
3.熟悉主流车型基本构造、保养周期及常见故障判断逻辑
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用DMS系统者更佳
5.形象端正、责任心强,能适应快节奏服务场景与弹性工作时间
常州天宁区一、岗位职责1.客户开发:通过电话、线上平台、行业资源等渠道挖掘潜在客户,精准触
3000-8000元/月
销售专员社保3-5人经验不限高中及以上
一、岗位职责
1.客户开发:通过电话、线上平台、行业资源等渠道挖掘潜在客户,精准触达企业及个人法律需求群体,拓展案源与合作机会。
2.需求对接:接待客户咨询,深度分析其法律诉求(如合同纠纷、知识产权保护、企业合规等),提供专业咨询建议与服务匹配方案。
3.方案推进:结合公司法律服务体系,制定个性化解决方案,完成报价、商务谈判全流程,推动合同签署与合作落地。
4.客户维护:定期回访合作客户,维护长期信任关系,挖掘二次合作及转介绍需求,提升客户满意度与粘性。
二、任职要求
1.学历背景:大专及以上学历,法律相关专业优先,有销售经验者可放宽学历要求。
2.经验能力:1-3年销售经验,具备法律行业销售经验者优先;沟通表达与谈判能力突出,能快速理解法律服务核心价值。
3.核心素养:目标感强、抗压能力佳,适应主动开拓的工作模式;诚信正直、有责任心,具备良好团队协作精神。
4.加分项:熟悉常见法律法规,有客户资源或成功销售案例者优先。
三、薪资福利
1.薪资结构:纯无责底薪(3000-8000元),具体面议
2.基础保障:法定节假日正常休息,享带薪年假。周末双休
物流销售专员 / 物流业务经理
5000-10000元/月
销售专员1-3年大专及以上
岗位名称:物流销售专员 / 物流客户经理
一、岗位职责:
1. 客户开发:通过电话沟通、实地拜访、线上渠道等方式,积极开拓有物流运输需求的客户资源,重点面向工厂、商贸公司、连锁企业及电商类客户;
2. 业务跟进:深入挖掘客户需求,提供定制化物流解决方案,完成报价、商务谈判并推动合同签订与合作落地;
3. 客户维护:定期联系存量客户,跟踪服务体验与新需求,增强客户满意度与长期合作关系;
4. 协同作业:与调度、客服、财务等相关岗位紧密配合,保障运输时效、回单回收、对账开票等流程高效执行;
5. 市场信息反馈:主动收集市场中竞争对手的价格策略、服务特点等信息,及时上报行业变化和客户建议;
6. 销售目标管理:达成公司下达的新客户开发数量、营收任务及其他关键绩效指标要求;
7. 异常处理:协助解决运输过程中出现的货物损坏、延迟送达、单据丢失等客户投诉事项。
二、任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),物流管理、市场营销、交通运输等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:具有一年以上物流领域销售工作经验,熟悉专线、零担或整车运营模式者优先录用;
3. 沟通能力:表达流畅,富有亲和力,具备较强的谈判技巧和客户对接能力;
4. 抗压能力:适应销售岗位的工作节奏,能应对业绩压力,目标感强,自我驱动力良好;
5. 工具使用:熟练操作微信、电话、Excel等日常办公工具;
6. 个人素质:为人诚信、作风踏实,执行力高,责任心强,具备良好的团队协作意识;
7. 其他要求:
拥有一定本地客户资源或行业渠道者优先;
能够接受偶尔外出拜访客户的出差安排者优先;
持有C1驾驶证者优先考虑。
销售精英
8000-18000元/月
销售专员6-10人1-3年大专及以上网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤
岗位职责:
1、前端市场推广和客户开发
2、后期客户维护
3、门店经营和产品规划
4、店长辅助工作,做好半年内独立经营门店的规划
3
任职要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力。
业务专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限地推销售
当下市场环境充满挑战,选择一家产品口碑过硬的企业;选择一家发展稳健向上的企业;选择一家薪资发放准时从不拖欠的企业;选择一家主动为销售创造奖励机会的企业,无疑是您当前最明智的决定!我们是江苏汤沟酒厂在常州的运营公司,依托建厂73年的江苏知名背景,实力与信誉并存,诚邀您的加入。
工作模式:
每日按既定线路走访烟酒店,平均每天拜访约10家,负责烟酒店的开发与维护,主推公司核心产品——汤沟厚天下白酒与乌毡帽黄酒。
上班时间:
8:00-17:30,每周日休息
薪资结构:
底薪+提成+补贴,缴纳社保
参考收入水平:
纯新人入职前3个月,月均收入约5K
入职3-6个月,月均收入约5-8K
入职6-12个月,月均收入约7-10K
入职12-24个月及以上,月均收入约15K
以上为无经验新人的参考薪资标准,具备行业经验或自带客户资源的业务代表,薪资不受此限。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售面销/陌拜先进制造对企业/机构(To B)销售经验电销企业(To B)面销/陌拜经验会展销售地推销售面销招商/商户拓展
负责轴承产品的市场推广与销售工作
按既定目标达成团队分配的销售任务
积极拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品覆盖区域
收集所辖市场的动态信息,开展竞争对手情况分析
策划并落实销售区域内的各类营销活动,确保业绩达标
建立并持续优化客户关系体系,推动客户间长期战略合作
驻4S店销售五险一金无加班
1-1.3万元/月
销售专员五险一金经验不限学历不限面销/陌拜不接受居家办公
岗位介绍较为详尽,请耐心阅读(ps:我们属于汽车行业,非贷款、金融、房地产类)工作职责与薪酬信息真实可靠。如有兴趣,欢迎投递简历。
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【公司业务介绍】
·我们是国内领先的汽车延长保修服务提供商,总部位于上海,已在38个城市设立直属分支机构,年营业收入超11亿元。
·【什么是汽车延保】新车通常享有3年或10万公里的厂家质保,但多数车主用车周期远超此期限。客户可在购车时选购延保服务,将保修期延长至5年或6年,前期投入少,后期更省心
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【入职后日常工作内容】
·纯面对面销售,无需电话沟通
·客源由4S店提供,无需自行开发客户
·驻点合作4S店,在客户提车等待期间,介绍并推荐汽车增值服务产品
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【薪资待遇说明】
·无责任底薪4000元+阶梯式提成(5%-12%)
·负责对接两家4S店,交车量稳定,收入有保障
·底薪全额发放,不设扣减条款,真正实现无责底薪
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【试用期安排】
·试用期为期两个月
·试用期间薪资标准不变,全额发放
·转正条件:两个月内累计完成2.4万元业绩目标
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【五险一金缴纳情况】
·社保及公积金缴费基数为4000元
·公积金单位与个人缴纳比例均为8%
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【工作难度如何】
·配备带教师傅及直属经理双重指导机制
·新员工通常在第一周即可达成首单成交
·培训体系健全,包含线上课程与线下实操培训
·新人留存率持续保持在80%以上,岗位易于上手
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【工作时间安排】
·每日工作时段:上午09:00-下午17:30
·正常上下班,绝不强制加班!绝不强制加班!绝不强制加班!
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【岗位基本要求】
·******;
·大专及以上学历(含非全日制学历);
·提供系统化培训与全程带教,无需相关经验,只要具备销售意愿即可
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公司背景补充说明:
上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年,专注于汽车后市场细分领域——汽车延长保修服务,总部位于上海北外滩。
伴随中国汽车后市场延保服务进入快速发展阶段,利真把握机遇,实现跨越式成长,目前已在重庆、成都、郑州、西安、长春、沈阳、南宁等30余座城市设立分子公司,服务网络覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主要起草单位,以及中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位,上海利真始终以客户需求为核心,整合优质资源,致力于为国内车主提供省钱、省心、高效便捷的汽车延保解决方案。
在汽车延保尚未被广泛认知的初期,利真团队已率先投身于这一被忽视的汽车后市场领域,积极研发服务模式,并引进国际先进理念与技术,成为行业发展的先行者与深耕者。公司秉持“让您的生活更加美好”的使命,通过共建共享的合作机制,打造创新服务平台,持续优化用户体验。
!!!诚邀积极进取的你加入我们,期待与你深入交流,共谋发展!!!
今日面试明日上岗底薪七千+
7000-12000元/月
电话销售1年以下中专及以上金融产品
还在外面风吹日晒吗?快来加入我们,享受24小时空调办公环境!
1、薪资构成:无责任底薪+绩效奖金+话费补贴+高额提成+多样奖励+工龄津贴+内部晋升机会(综合收入8K~1W)
2、工作时间:上午9:00~12:00,下午13:30~18:00,每周六单休,法定节假日正常休息
3、定期提供下午茶、员工聚餐及团队建设活动
岗位职责:
1、通过电话、微信等线上方式与客户保持沟通;公司精准分配客户资源,无需自行拓客,无需外出奔波,轻松对接有需求的客户。
2、为客户制定专业方案,促成客户委托业务,开单更高效。团队氛围积极向上,协作顺畅。
薪酬说明:单休制,付出必有回报,努力就有收获!
综合底薪7000起,月收入过万不是梦想!
招聘业务经理早九晚六!!!
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售面销/陌拜企业服务面销/陌拜经验金融产品电话销售经验互联网/科技接受居家办公网络营销经验
【薪资待遇】无责底薪5000元+提成+绩效奖金+社保,月综合收入5k-12k及以上
【学历要求】不限学历,年满18岁即可,接受小白及应届毕业生!
想通过努力实现收入突破的小伙伴看过来!银行贷款业务并不可怕,只要肯拼肯干,机会就在眼前。入职后提供带薪岗前培训,基础保障5000,勤奋一点可达15000,全力以赴冲刺50000!
【工作时间】上午9点至下午6点,午间休息1小时45分钟,法定节假日照常休假
【公司环境】办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,日常供应下午茶与小零食,空调全覆盖,体感舒适。领导亲和力强,团队成员主要为95后至00后,兴趣相投,沟通无障碍。独立工位设计,安静高效,适合专注型人才,也利于互动交流,i人安心扎根,e人自在发挥!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武进汽车销售员招人在线招聘信息,主要招聘常州汽车销售相关人才。作为汽车销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解汽车销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。