找二手车销售收入可观包吃

职责和要求: 1.负责公司酒类产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源并维护现有客户关系。 2.深入了解客户需求，提供专业的产品建议与定制化解决方案。 3.与客户建立长期稳定的合作关系，保持日常沟通与互动。 4.关注市场变化，收集并分析竞争对手的销售动态及产品信息。 任职要求: 岗位急招，接受无经验者，配备专人指导，仅招聘1人，招满即止！ 薪资待遇：底薪3800+提成，新人月综合收入5000以上，缴纳五险一金，享受带薪休假，定期组织团建聚餐，工作时间早九晚六，单休（周日休息）

工作内容：省直属游泳馆大型优惠活动的宣传推广 工作时间：10：00-21：00中午休息三小时 工资待遇：底薪2200+300全勤，开单提成20%（日结）

销售员，会用手机即可

电话销售经验 网络营销经验 客户关系维护 小白有人带 岗位职责： 重要的事情说三遍不加班～不加班～不加班 1：公司拥有自有酒厂及线上店铺资源 2：公司专注渠道运营，客户主动添加你的微信，你负责后续跟进与客户关系维护，深入挖掘现有及潜在客户的需求，推动持续转化 3：利润差价归个人所有，提成高达30%，团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，同事颜值在线，工作与乐趣兼具，渴望增收的伙伴欢迎加入 4：享受法定节假日，工作时间9:30-17:00，周末双休 重点重点重点！！ 1. 每日提供20组高通过率客户数据 2. 客户可长期留存于个人微信（沉淀为私域资产） 3. 公司全力支持实现日收入破千 4. 单打独斗难致富，平台创业更易成功，在这里你就是自己的老板 5. 差价即时结算，彻底解决后顾之忧 任职要求： 1、年龄25岁以上，不限性别，具备良好沟通能力与执行力； 2、有强烈的创收意愿，心怀目标与梦想； 3、客户开发难度低，但需专注投入 岗位福利： 平均月薪5000-20000元，月入过万很常见，享有季度奖+年终奖+开单奖励

无责底薪：2300元/月 福利1：酱酒领域高比例提成！ 福利2：每年全额承担国内与海外各一次团队旅行！ 福利3：依法缴纳社会保险！ 福利4：年终享有公司利润分红机会！ 福利5：每日、每月均设业绩激励奖励！ 福利6：每月组织部门小组集体团建活动！ 福利7：执酱事业部专属内部餐厅（集员工用餐、接待功能于一体，确保食材安全，使用放心肉、放心油） 福利8：重大节日发放丰厚节日礼品与福利！ 福利9：新员工入职享免费系统培训，包含每日带教指导、每周销冠经验分享、副总、总监及组长层级专项培训！ 福利10：健全的职位晋升通道与成长体系！ 福利11：高效完善的后勤支持保障机制！ 福利12：由深耕酱酒行业十余年、曾成功签约数百位代理商的资深领导亲自指导谈判与业务开展！ 福利13：专业客户接待团队，具备上百场接待实战经验，即便你不善饮酒，接待组也能全程协助完成客户服务！ 福利14：公司已助力数百名员工实现购车购房目标，持续提升收入与生活质量 地   址:遵义市播州区保利一街区保利置业大厦21楼贵州迎宾酒执酱事业部全国运营中心

不怕你不会做销售我们能给到你怎么做如何做有专业的团队做你的后勤保障

岗位职责: 1.通过线上及线下渠道开发客户，深入挖掘客户需求 2.与客户保持高效沟通，推动销售任务顺利完成 3.持续跟进客户关系，提高客户体验与满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2.能在团队协作中发挥积极作用，助力整体业绩增长 3.对汽车领域有较强兴趣，具备持续学习与自我提升意愿

能吃苦耐劳，一年以上驾驶经验，有快消品，白酒，销售经验者优先，包吃，包住，必须具备出差的条件。

     兼职招聘 时间：今天18号 工作岗位：舞台搭建协助 人数：2，（做过的优先，不确定是否能去的勿扰） 集合时间: 下午2点 集合点： ㊗:额外春节红包：20 薪资福利: 1小时 不足8小时按8小时算，超时15/小时， 注:工作时间内中途如有 做完为止， 岗位要求：，不偷懒，听安排，能吃苦， 特殊要求:做过的优先，不能迟到， 做完结算，， 联系电话：

贵州望谟县单线火车洞需要几个钢筋工，包月干，有兴趣的电话联系。张

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兴义市雅澜帝沙发厂为扩大生产，招扪工数名，木工2名，夫妻工优先，陈

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[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

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任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

我们正在招聘一位专业服务员，为高端餐厅提供优质的客户服务。 工作内容： 熟练掌握菜单知识，为客人提供专业的餐饮建议； 确保餐厅环境整洁，布置规范； 根据客户需求，提供酒水推荐和配餐建议； 处理客户的投诉和意见，及时上报并跟进； 配合餐厅的运营和推广活动。 岗位要求： 1.身体健康，形象良好； 3.有高端餐饮服务经验者优先； 4.良好的沟通能力和应变能力； 5.对待工作认真负责，具有团队精神。

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1.市场开拓、客户维护及订单执行等工作; 2.制定业务计划和实施方案; 任职要求: 1.大专及以上学历，具有工程类技术背景优先考虑; 2.三年及以上相关工作经验; 3.具备良好的销售技巧、商务谈判能力、市场开拓能 力; 4.工作耐心细致，能承受一定的工作压力，善于团队合 作。

1：实习期（3个月） 底薪2800+200 餐补每天10元 （第一个月无休、第二个月开始除周末节假日外轮休2天、不能2天同时休） 三个月考核转正 转正后参与单人销售达标提成 2：上班时间 早晚倒班 【早班】8点—18点 （12点—13点轮流1小时吃饭时间） 【晚班】13点—23点 （16点—17点轮流1小时吃饭时间） 3：、从初级销售到4级销售、每次考核通过提升一级：底薪+100、升到4级销售后考核升店助、底薪4500（开新店可调任新店任店长一职、底薪6000+社保+总销售提成）

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负责兴仁市城区乡镇本产品的销售，产品主要是全新电回风炉，公司有相应的优惠政策，价格实惠，系统培训，各种补贴，

1，可凭大学学生证(包含身份证)可先免费拿货销售，可批发可零售根据自己本身情况自由选择。卖出去再结货款，卖不完的未开封未过期(最后15天内）食品可原价退款。 2，有实体经营实体店店家，可凭营业执照(包含身份证)先货后款，每次结款只结已经卖出去的食品。厂家提供部分免费商品给店家做活动，做引流。合作愉快，非诚勿扰!

#招贤纳士# 1．招聘法务经纪人及法务专员，性别不限，学历不限，经验不限。 2．具备销售经验者优先考虑。 3．有信用卡、网贷使用经历者优先，具备团队搭建与管理经验者优先，有独立创业背景者优先。 4．月综合收入8000-30000元，每月设立冠、亚、季军评选机制。公司在全国拥有1300+门店，后期表现优异可晋升并享受管理补贴奖励。工作氛围良好，同事关系和谐。 工作内容：协助客户解决信用卡、网贷及贷款相关问题，提供高息减免与债务优化服务；为客户提供基础法律咨询与规划建议；接受客户委托，对接公司法务团队，协同完成相关事务即可。

平安圣诞鲜花销售，按每单提成来计算，工资当天晚上结算

销售农副产品，上班自由，多劳多得。

汽车销售职位描述 一、核心职责 1.负责汽车产品销售，主动开发潜在客户（如进店客户、网络咨询客户等），完成个人及团队销售目标。 2.为客户提供专业咨询，包括车型配置、性能、价格、贷款政策、售后保障等，协助客户完成购车决策。 3.跟进客户购车全流程，协调试驾、签订合同、办理贷款/保险/上牌等手续，确保客户体验。 4.维护老客户关系，定期回访，挖掘二次购车或转介绍需求，提升客户满意度与忠诚度。 5.及时掌握竞品动态与市场趋势，反馈客户需求及市场信息，协助团队优化销售策略。 二、任职要求 -学历：高中及以上学历，市场营销相关专业优先。 -经验：有无汽车销售经验均可（应届生或转行人员可接受培训），有同行业或大客户销售经验者优先。 -能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，能快速理解客户需求；有较强的目标感与抗压能力，积极主动开拓业务。 -素养：热爱汽车行业，熟悉基本汽车知识（无经验者可培训）；具备诚信意识，遵守行业规范与公司制度。 三、薪资福利（参考） -薪资结构：底薪+高额提成（单车提成+销量奖金）+绩效奖金，综合薪资多劳多得。 -职业发展：清晰的晋升路径（销售顾问→销售主管→销售经理→店长），支持横向跨部门发展。