负责店内销售

竹子买车～工作氛围超好~超大展厅~多台展车~综合薪资：底薪+高提成30%，综合工资1.5W-2.5W，（旺季平均薪资3W+/月）新人奖励：签单奖励＋新人福利+周末奖励1、每月百万广告投放+顶流主播线下引流，高品质客户资源2、不用东奔西跑，不会日晒雨淋，公司提供购车客户资源3、接受0基础，接受应届实习生，一对一带教，15天之内开首单4、上班时间：9:00-18:00，单休/自由调休。可以选择2天连休工作地址：甘肃省天水市秦州区七里墩街道东十里东加油站旁和顺路竹子买车有意向可以投递简历

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的实施与日常管理 2. 与客户保持高效沟通，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2. 可独立达成销售目标，拥有较强的业务拓展能力 3. 富有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的落地执行与日常管理 2. 与客户保持高效沟通，精准把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意度 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力及强烈的客户服务意识 2. 能在团队协作中主动贡献，发挥积极带动作用 3. 热衷于汽车销售工作，具备较强的学习意愿与发展潜力

竹子买车～团队氛围佳～超大展厅～多款展车展示～ 综合薪资：底薪+高提成30%，综合收入 1.5W-2.5W，（旺季月均薪资3W+）新人激励：签单奖金＋新人专属福利+周末出单奖励 1、每月投入百万级广告推广+头部主播线下导流，精准优质客户资源充足 2、无需外出奔波，无风吹日晒，公司持续提供购车客户线索 3、零经验可入职，欢迎应届毕业生及实习生，配备一对一导师带教，15天内助力达成首单 4、工作时间：9:00-18:00，单休可灵活调休，支持连续两天休息 工作地址：甘肃省天水市秦州区七里墩街道东十里东加油站旁和顺路竹子买车 有意向者欢迎投递简历

岗位职责: 1. 开展汽车销售业务，为客户提供专业的购车咨询服务 2. 持续跟进客户，维护良好关系，保障服务体验 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力和销售意识 2. 能够融入团队协作，主动参与团队各项事务 3. 熟悉汽车行业基本情况，具备快速学习和掌握产品信息的能力 薪资待遇：底薪+提成 上下班时间：早九晚六 单休

岗位职责: 1. 负责展厅销售接待区域的日常运营，保障客户体验与服务满意度； 2. 向客户全面讲解车辆性能与核心优势，提供专业化的购车建议； 3. 收集并整理客户来访信息，持续跟进客户意向与需求进展； 4. 按计划开展客户回访工作，增强客户粘性与长期合作关系； 5. 关注行业及市场发展趋势，优化销售方案以更好匹配客户需求。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效处理客户疑问与需求； 2. 热爱汽车领域，能够精准把握客户购车关注点； 3. 拥有良好的协作态度，善于与团队成员进行信息共享与配合； 4. 具备较强的市场洞察力和应变能力，能及时响应市场变动； 5. 工作积极主动，责任心强，具备达成销售任务的执行能力。

岗位职责: 1. 负责展厅销售接待区域的日常运营，保障客户体验与满意度； 2. 为客户全面讲解车辆性能与核心优势，提供专业化的购车建议； 3. 收集并整理客户到访信息，持续跟进客户需求进展； 4. 按计划开展客户回访工作，巩固长期客户关系； 5. 关注行业及市场趋势，优化销售方案以更好匹配客户需要。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户疑问与需求； 2. 热爱汽车领域，能够精准把握客户购车关注点； 3. 拥有团队协作精神，善于与同事进行高效沟通配合； 4. 具备良好的市场洞察力和应变能力，能快速响应市场变动； 5. 工作责任心强，执行力高，可按时达成既定销售任务。

岗位职责： 1. 主动迎接每位到店顾客，提供专业且周到的产品讲解与品牌服务支持； 2. 保持展厅整体环境整洁，确保展车及展示物料处于良好状态； 3. 通过多元方式邀请客户进店体验，提高试驾参与度并推动销售达成； 4. 及时响应客户诉求，协助解决疑问，维护良好的客户互动关系； 5. 不断掌握产品更新信息与市场动态，增强自身销售技能与专业素养。 任职要求： 1. 热爱汽车领域，乐于面对挑战，积极追求目标达成； 2. 拥有较强的表达能力与服务意识，善于与客户建立信赖连接； 3. 工作踏实负责，能自主推进任务执行，同时具备协作配合意识； 5. 具备汽车销售或相关客户服务经历者优先录用。

岗位职责: 1. 为客户提供建议与指导，协助其根据需求挑选适宜的汽车型号； 2. 持续维护并扩展客户关系，通过高效沟通精准把握客户诉求； 3. 定期参加销售相关会议，交流市场信息及优化销售方法； 4. 协同客户完成试驾流程，打造完整的购车服务体验； 5. 达成既定销售任务，跟进订单进展，保障销售环节有序进行。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能妥善处理客户疑问与需求； 2. 熟悉汽车领域基本情况，对从事销售工作有高度积极性； 3. 拥有良好的市场洞察力及客户资源统筹管理能力； 4. 工作踏实负责，适应一定强度的工作节奏，具备协作精神； 5. 态度积极，乐于迎接挑战，追求个人能力持续提升。

下午找个塔吊替班司机，有闲人了联系

市委党校附近找个挖机顶班司机

伏羲庙招炒菜师傅一个

找小挖司机明天干活，！<br/>岗位职责:<br/>1. 夜班抢工灯打开、安全注意<br/>2. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上<br/>3. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>4. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车<br/>5. 履带、链轨日常看看，有问题早说<br/>6. 和铲车、自卸车一起干不抢不挡

铺地板

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

广汽华为新品牌启境 新能源汽车销售招聘 岗位要求： 1~3年以上汽车行业销售经验，有新能源品牌（蔚来/小鹏/理想/特斯拉/小米等）经验者优先 大专及以上学历，非应届生，形象气质佳 薪酬福利： 综合年薪22-30万（不含提成） 入职即缴五险一金 工作地点：武汉市硚口区解放大道武汉K11购物艺术中心门店 1. 销售主管 职责：目标分解、团队培训、流程优化、数据分析、现场管理、市场反馈 薪酬：月薪 8-12k + 提成（1000-1800元/台） 2. 产品销售（客户服务） 职责：客户接待、需求分析、产品讲解、试驾体验、订单管理、客户维护 薪酬：月薪 6-10k + 提成（1000-1800元/台） 备注：车型为轿跑（均价约25万） 关键总结 新能源品牌销售岗侧重全国线上面试，年薪较高（22-30万）； 武汉门店岗为线下实体店岗位，月薪+提成制，适合本地求职者； 两类岗位均对销售经验、沟通能力、产品专业度有明确要求。 有意者准备简历，详细咨询后统一安排线上面试。

宇通轻卡·重卡新乡直营店 急招销售多名！ 岗位职责： 负责宇通轻卡、重卡销售推广，客户接待、跟进成交，维护新老客户。 任职要求： 男女不限，年龄20-45岁 会沟通、能吃苦、有赚钱欲望 有驾照、有销售经验优先，无经验可带 薪资待遇： 底薪+高提成+开单奖+年终奖励，综合6000-15000上不封顶 晋升空间大，团队氛围好，带薪培训，门店资源充足 工作地点：新乡市南环路 工作地点：新乡市西玛大道中段（珠峰家园门面房） 联系电话： 马经理 有意者直接来电或加微信，快速上岗！

汽车销售主播

自有客户资源，告别传统地推销售，底薪加提成

工作内容 1.维护孤单客户，定期为客户做保单体检。 2.客户咨询保单，提供专业化建议3.公司提供各类活动平台，带领客户参加公司活动 职位描述 1.工作轻松，时间灵活，无任何加班 2.公司搭建客养平台，提供客养礼品，自己无需支出就能收获客户 3.免费提供各类专业化培训，职场小白也会晋升为职场大咖 4. 5.新人配备专业保险经纪人担任师傅，引领发展 6.全新筹建新菁英职场，只要有想要发展的心，这里有更多机遇与政策 7.高中以上学历 【薪资福利】 -综合薪资2000-15000元

消防器材业务员，年检灭火器. 销售.需要有车.收入可观全天水可跑. 工作简单.长期短期都可以.

开发新客户，维护老客户

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1.为公司现有老客户提供资料变更、业务办理等服务。 2.对公司的老客户进行维护，并建立良好售后服务关系。 3.进行保单续收的提醒和礼品的派发。 任职要求： 1. 25-45岁，大专及以上学历。 2.对工作充满热情，具备良好的沟通表达能力，亲和力强。 3.有1-3年工作经验优先。

一、招聘要求： 中专或高中以上学历，经验不限，男女不限，热爱销售，能吃苦耐劳，积极向上 二、薪酬福利： 1、3000无责底薪+提成（4%-14%）+五险+专业培训指导。（综合收入3000-13000元/月），另设排名奖金500-2000元不等，业绩达标奖励丰厚，享有年底分红机会。 2、晋升通道广阔，从销售精英到见习业务经理、实习业务经理、业务经理、区域经理直至区域总监，只要心怀梦想、踏实肯干，即可实现职业突破。 3、工作时间：早上8:30-12:00，下午1:30-18:00；清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日正常休假（春节享28天假期），周末双休，无需加班。 三、岗位内容： 客户开发与维护，推动签约成交 四、任职要求： 1、表达清晰，普通话标准； 2、对销售岗位充满热情； 3、具备良好的学习能力与沟通技巧； 4、适应能力强，抗压能力佳； 5、有强烈的事业心、责任感及积极进取的工作态度； 6、任职要求：不限性别，年龄要求：******

招聘 快消品业务员2名，工资4000-6000（有能力者面谈）。 要求:会骑电动三轮车，吃苦耐劳，有责任心亲和力，善于沟通协调，有较强的组织能力与团队精。 公司地址:东十里 联系电话:（陈经理）

主要跑市场推销接活。

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，介绍公司产品与服务； 2.回答客户咨询，提供专业解决方案； 3.积极响应客户需求，跟进客户服务反馈； 4.协助团队达成销售目标和业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效进行客户沟通； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 3.对电话邀约工作充满热情，能够适应高效的工作环境； 4.能够准确理解客户需求，提供相应的服务与支持。 岗位职责: 岗位职责： 1.通过电话主动联系客户，介绍公司产品与服务； 2.回答客户咨询，提供专业解决方案； 3.积极响应客户需求，跟进客户服务反馈； 4.协助团队达成销售目标和业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效进行客户沟通； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 3.对电话邀约工作充满热情，能够适应高效的工作环境； 4.能够准确理解客户需求，提供相应的服务与支持。 任职要求: 岗位职责： 1.通过电话主动联系客户，介绍公司产品与服务； 2.回答客户咨询，提供专业解决方案； 3.积极响应客户需求，跟进客户服务反馈； 4.协助团队达成销售目标和业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效进行客户沟通； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 3.对电话邀约工作充满热情，能够适应高效的工作环境； 4.能够准确理解客户需求，提供相应的服务与支持。 岗位福利: 岗位福利： 1.提供具有竞争力的薪资福利； 2.为员工提供专业的培训和职业发展机会； 3.设有奖金和提成制度，优秀员工有机会获得丰厚的奖励； 4.提供员工定期团建和福利活动。