前台接待卡车销售卡车金融计划员

新媒体助理和汽车销售招聘主播一名 【岗位职责】 负责公司产品的宣传与销售工作，运用良好的沟通能力开发新客户并维护现有客户关系；落实各项销售计划，确保完成或突破季度/年度销售指标。 【任职要求】 1.有销售背景者优先考虑主要面向无经验及实习生群体 2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够倾听客户诉求，独立推进销售进程； 3.关注市场变化，了解所属行业产品特点及市场竞争状况； 4.持有相关专业资质证书（如直销证）者条件更优； 5.能够接受外出办公，具备基本的行程规划能力。 【福利待遇】 1.实行有竞争力的底薪+提成机制，业绩突出者可享额外奖金； 2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径； 3.定期组织团队活动及系统的销售能力培训； 4.工作时间灵活，配以合理的休假制度，助力工作与生活协调

汽车销售三名，汽车主播一名 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:5000元/月 提成方式:按利润提成;销售提成与利润分红 奖金补贴:餐补、交通补助、年终奖、绩效奖金、全 勤奖

工作内容 1、普通话流利 2、为客户提供专业的汽车销售咨询服务 2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道 任职要求： 1、具备良好的客户服务意识和销售技巧 2、能够独立处理销售过程中的问题 3、积极主动，具有团队合作精神

招聘：乌鲁木齐米东区香缇雅境分店销售若干名，月薪8000+上班时间：早10点晚8点，午1.30-3.30，月休4天，每月月初团建，提供住宿，男女不限（维汉双语优先录用）有驾照最好， 联系电话：微信：

岗位职责： 1、负责线下产品的宣传与销售工作，达成既定销售指标； 2、通过电话、网络等方式与客户保持有效交流，挖掘客户需求，提供专业的解决方案咨询； 3、巩固现有客户关系，开发潜在客户资源，构建可持续发展的客户体系； 4、及时整理并反馈市场动态信息，助力销售策略及产品方向的持续优化； 5、积极参与团队会议，交流成功经验与行业信息，推动整体业绩提升。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调与谈判能力，能独立推进并完成销售任务； 2、熟悉电子商务领域相关情况，具有销售工作经验者优先考虑； 3、工作态度积极，心理素质良好，能适应高强度的工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础的数据处理与分析技能； 5、富有团队协作意识，愿意与企业共同发展成长。

销售岗位描述 岗位职责：负责开拓目标客户资源，精准对接客户需求并提供定制化解决方案；维护客户关系，完成签约、回款全流程跟进；定期复盘销售数据，优化推广策略。 任职要求：大专及以上学历，1-2年销售相关经验，具备敏锐的市场洞察力；沟通表达与谈判能力突出，抗压性强，能接受出差；熟练使用办公软件，有团队协作意识。 核心目标：聚焦业绩达成，超额完成月度/季度销售指标，助力公司市场份额提升。我们提供丰厚提成、晋升通道与系统培训，诚邀目标感强、热爱销售的你共创佳绩！

1.00后的专属舞台，工作氛围轻松愉悦，快乐上班，我们更注重你的积极性与学习能力，而非单纯的学历与经验。 2.岗位福利： 当天结算：每日收入200-800元以上，上不封顶，免费提供吃住； 月结工资：转正前底薪4000元+5%提成，转正后底薪6000元+5%提成（含食宿）； （选择日结或月结均可同等享受公司各项奖金、补贴等福利待遇） 3.其他福利： 免费住宿，配备厨房、洗衣机等生活设施，步行2分钟即到公司； 上六休一，法定节假日正常休假，享有省内外免费旅游奖励机会； 定期举办员工生日会，节假日组织集体出游活动； 公司支持出差拓展，全程报销差旅费用（含住宿、交通等）。 任职要求： 1、年龄28岁以下，非兼职岗，不限经验，不限性别，不限民族； 2、应届毕业生及实习生优先考虑； 3、具备责任心，积极进取，能吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神。

阿克苏某商贸公司招聘销售精英5名；年龄26岁至50岁工资待遇优厚有销售经验者优先，有想法的精英们快快联系。电话:_

态度认真，抗压能力较强，

哈密市伊吾县招钢结构安装/领队（能力必须出众，有带队30人以上的能力，工作安排清晰），待遇从优。

招聘小工，给叉车挂袋，工资每月6000，包吃住，每月10号发工资12个小时，一个班

有做家政保洁的吗？有了联系我

岗位名称：宽体车驾驶员（露天煤矿）；岗位名称：B照货车司机（新疆哈密）。 岗位要求：1.年龄不超过48岁。2.人品好，踏实肯干，遵守各项规章制度。3.身体健康，无传染性疾病，遵纪守法，无犯罪记录。 薪资待遇：底薪5500元/月+全勤奖500元/月+安全奖500元/月+绩效工资，综合工资在1000013000元/月之间。公司提供免费食宿。应聘时请携带身份证及驾驶证。一月培训三次。注：露天煤矿工作经验者会优先录用。

哈密市伊吾县淖毛湖镇，现招聘两名小工叉车挂袋，每月6000，每月10号发工资，联系电话，。杨

直播，汽车销售，

招聘：销售顾问（曲靖五险包吃年假） 薪资：5-7K 职位要求： 1、形象良好、性格外向、反应敏捷、具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识；3、工作积极主动，心理素质佳，具有良好的团队协作精神； 4、具有独立解决问题的能力和良好的说服能力。 岗位职责： 1、负责汽车销售洽谈、交接手续的办理、潜在客户的跟进、后期回款的跟进； 2、维持与客户的良好关系，并及时更新客户资料； 3、通过追踪潜在客户，取得客户名单，促进销售； 4、填写销售报告，负责市场分析，提出拓展建议； 5、参与制定销售活动、市场开发、促销计划； 6、及时跟进客户反馈，建立客户回访档案，根据需求，及时联系客户看车。

1.落实厂家销售政策，在展厅经理指导下 有序开展整车销售相关工作； 2.遵守公司各项管理制度（考勤、展车管理、5S、整车出入库、 精品出库、按揭手续、保险办理、上牌流程），并执行厂家 规定的客户接待与车辆交付流程； 3.承担销售数据统计与信息反馈工作，保障数据准确、及时 （包括客户资料、到店人数、潜在客户分析、跟进记录、 订单及成交情况）； 4.对客户满意度承担责任，持续提升销售水平与服务质量， 妥善处理各类客户投诉； 5.主动参与公司组织的各类培训，增强专业能力与综合素质； 6.完成公司制定的月度经营目标。

岗位职责: 1.按照标准流程开展二手车评估工作，保障评估数据真实可靠； 2.与客户对接交流，掌握车辆状况，给予专业价值分析和建议； 3.关注行业行情变化，及时收集并反馈市场相关信息； 4.持续跟进客户服务体验，提升服务满意度； 5.参与日常团队研讨，协助优化车辆定价及收车方案。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与主动服务意识； 2.熟悉二手车业务运作，可独立完成车辆检测与估价； 3.具备一定的数据分析判断力，能支撑业务决策； 4.熟练使用办公及业务系统工具，保证工作执行效率； 5.认同协作理念，善于与同事进行信息共享与沟通配合。

岗位职责： 1、达成公司制定的个人销售目标及利润指标。 2、遵循厂家规定的操作流程以及集团管理制度，规范执行各项销售任务。 3、按时完成厂家系统与集团系统的数据录入与更新，保障信息真实准确。 4、根据要求开展潜在客户回访与邀约，并做好订单跟踪及交车后客户关系维护。 5、负责提升客户满意度，妥善应对客户反馈与投诉问题。 6、主动参与各类培训活动，持续提升专业水平与综合素质。

维护个人客户关系，由经理配合完成谈判工作

岗位职责： 1、通过电话方式与客户保持顺畅沟通，挖掘客户需求，邀请客户到店进行咨询或试驾体验； 2、负责客户信息的整理与维护，确保资料完整准确，持续更新客户信息库； 3、及时汇总客户反馈意见及邀约结果，配合处理客户相关问题； 4、定期提交邀约工作汇报，协同团队成员共同提升整体邀约成效； 5、与销售部门紧密协作，达成设定的客户邀约任务及业绩考核目标。 任职要求： 1、具备良好的语言表达与倾听能力，能够从容、专业地开展客户对话； 2、有电话营销或客户服务背景者优先考虑，能较快赢得客户信赖； 3、熟悉常用办公软件操作，具备较强的数据记录与信息管理能力； 4、工作积极进取，能承受一定工作压力，结果导向，具备自主推动力； 5、具有团队协作意识，乐于迎接挑战，能适应汽车行业的运营节奏。

诚聘市场营销 本机构是疼痛诊所连锁品牌，专注于为患者提供疼痛全方位解决方案 市场专员职责： 1.负责市场开发，售卖疼痛项目卡项； 2.沟通合作商 3.维护现有客户关系，开拓新市场； 要求： 1.年龄不限，专业不限，有销售经验优先，有客户资源者优先； 2.良好的沟通谈判能力 薪资： 薪资范围：3000-10000元/月底薪提成奖金（多劳多得上不封顶，平均月薪5000左右） 工作氛围好薪资待遇高

岗位职责: 4S店驻店延保销售， 1、在店内为购车客户提供延长保修服务的咨询、推介及相关业务办理。 2、维护店内销售与售后团队的良好关系，促进客户推荐，确保沟通顺畅。 3、完成合同签署工作，及时提交客户信息并进行数据统计。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据，并准确完整地提交至运营部门。 5、跟进已购延保服务客户的后续服务情况，预防投诉发生，协助售后处理理赔沟通事宜。 任职要求: 1、高中及以上学历，形象良好，气质端正。 2、踏实肯干，具备学习意愿，思维敏捷，表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观，积极进取，乐于与人交流互动。 4、热爱学习，追求成长，责任心强，认同职业价值。 5、有销售从业经历者优先考虑。 不加班！无需自行开发客户！专人带教！岗前系统培训，综合收入按提成计算，上不封顶。 如需面试请提前联系

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-25 诚聘市场营销人员 本机构为疼痛诊所连锁品牌，致力于为患者提供全面的疼痛管理解决方案 市场专员职责： 1.开展市场拓展，推广并销售疼痛治疗项目卡； 2.对接并沟通合作商户； 3.维护现有客户关系，持续开发新客户资源； 要求： 1.年龄与专业均不限，具备销售经验者优先，拥有客户资源者更佳； 2.具备良好的沟通与谈判技巧 薪资待遇： 薪资范围：3000-10000元/月底薪+提成+奖金（多劳多得，上不封顶，平均月薪约5000元） 工作环境优越薪酬福利优厚

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期回访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩的稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助渠道商完善和巩固其下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程，确保执行到位； 任职要求： 1.具备快消品领域销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮料行业或销售方向； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任感和拼搏精神； 5.有饮料类餐饮渠道工作经验者优先考虑

工作内容 1、对接客户订单相关事宜，完成沟通与确认工作，保障业务环节高效运转 2、按计划开展客户联络，促进客户关系的持续优化与长期稳定 任职要求： 1、拥有较强的学习领悟力和语言表达能力，能准确把握客户实际需求 2、反应迅速，具备良好的应变能力，可灵活应对市场动态变化 3、责任心强，工作踏实主动，富有进取意识并认同团队协作价值

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