一、岗位职责 1. 主导模块化幕墙系统的开发工作，负责单元板块的结构方案设计、连接节点处理、拼缝密封及集成化模块设计，推动产品标准化与通用化研发进程。 2. 承担单元式幕墙在风荷载、地震作用下的力学分析与校核任务，利用有限元工具对板块本体及连接构件进行仿真模拟，编制符合规范要求的技术计算文件。 3. 探索幕墙新型材料应用，研究干法连接、快速组装等先进工艺，推进模块集成与智能化安装技术攻关，关注行业技术动态，形成专利与工法成果。 4. 组织单元板块样件制作及气密、水密、抗风压等三性测试和专项性能验证，针对拼接缝隙、安装偏差等问题持续优化设计方案。 5. 深化单元式幕墙加工、施工及装配图纸设计，构建标准单元图库，协同多部门提供技术支持，解决现场模块化安装中的关键技术难题。 6. 梳理模块化幕墙研发过程中的创新环节，开展专利申报，参与科研项目及示范工程的技术研发工作。 二、任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景，具备5年以上单元式（模块化）幕墙研发工作经验，具有大型幕墙企业研发岗位经历者优先考虑。 2. 专业技能：熟悉幕墙领域相关技术规范，熟练操作CAD及结构计算、建模类软件，可独立完成单元式幕墙系统的设计开发、受力计算与性能验证，擅长板块拼接与连接构造设计。 3. 能力素质：具备良好的系统性思维、结构力学分析与方案优化能力，能独立主导模块化幕墙研发项目，拥有较强的沟通协作能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形或超高层单元式幕墙研发经验、获得过专利授权或参与过行业标准编制者优先录用。

工作职责： 1. 配合销售团队开展前期技术交流，提供专业技术支持，与客户方对接沟通，确保项目技术方案的可行性。 2. 根据幕墙投标项目需求及技术标准，优化投标设计内容，提升方案竞争力，提高中标概率。 3. 全面负责技术标书的编制工作，整合相关技术资源，持续提升投标文件的专业性与完整性，强化市场优势。 4. 参与开标后的述标环节及后续沟通，深入理解客户需求，制定精准的技术应对策略及汇报材料，助力项目顺利落地。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 具备5年以上本专业领域工作经验，熟悉行业技术发展方向与业务动态，掌握相关技术规范与标准要求，具有扎实的理论功底和实际项目经验。 3. 年龄在28至40周岁之间； 4. 具有良好的职业素养，作风踏实严谨，工作细致，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识。

岗位职责： 1、主导主项目设计工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖项目关键节点的按期达成 4、组织并审定项目预算、决算及相关资料编制 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未达标项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行的合规性与达标水平 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按计划进度完成施工图设计任务 B）与业主及设计顾问开展现场对接，保障签图工作按整体安排完成 C）参与设计进度计划的制定，确保设计节奏可控并严格执行 D）在签图前完成所负责项目的图纸评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控： A）对所管项目的设计品质负责，落实技术标准与质量控制流程 B）组织开展设计阶段风险识别，协同体系认证及标准化落地 10、安全管控： A）监管所辖项目结构设计的安全性，实施安全技术规范与管控机制 B）开展技术环节的风险预判，支持体系认证和标准执行 11、费用管理：遵循部门财务预算框架及费用使用规定 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解专业技术演进方向与业务发展趋势，对核心工艺具有独立见解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、功能特性等知识，拥有扎实的专业理论基础和实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协作、人际互动及创新应用能力 5、其它要求：具有团队督导能力、决策判断力、沟通技巧、洞察力、计划制定与执行能力，以及内外部关系协调能力

岗位职责 1. 主导新型装配式幕墙系统的研发工作，负责结构方案设计与节点连接技术开发，推动标准化、模块化及一体化集成技术落地。 2. 承担幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务，利用有限元工具进行仿真模拟，编制符合规范要求的技术分析报告。 3. 探索新材料与先进工艺的应用路径，推进快装技术、智能幕墙等创新方向研究，紧跟行业发展趋势，形成专利与工法成果。 4. 组织研发样件的制作及各项性能试验，针对测试反馈问题开展方案优化与迭代升级。 5. 深化施工图与加工图设计，构建企业级技术标准体系，协同多部门提供技术支持，解决现场复杂工程技术难题。 6. 提炼研发过程中的技术创新点，主导专利申报，参与科研项目及示范工程建设相关技术工作。 任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景，具备5年以上装配式或单元式幕墙研发经历，具有大型企业研发岗位工作经验者优先考虑。 2. 专业技能：熟练掌握幕墙相关技术规范，精通CAD及结构计算、建模软件操作，可独立完成复杂幕墙系统的研发设计、力学验证与方案校核，了解多种幕墙系统类型。 3. 能力素质：具备系统性思维、结构分析与方案优化能力，能独立主导研发项目推进，拥有良好的沟通协作能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形幕墙或超高层幕墙研发经验、已获专利授权或参与过行业标准编制者优先。

岗位职责 1. 主导新型装配式幕墙系统的研发工作，负责结构方案设计及节点连接构造设计，推动产品向标准化、模块化、一体化集成方向发展。 2. 承担幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务，利用有限元分析工具开展仿真模拟，编制符合规范要求的计算书。 3. 探索新材料与新工艺的实际应用，推进快装技术、智能幕墙等创新方向的研发，紧跟行业发展趋势，形成专利成果和施工工法。 4. 组织研发样件的制作与各类性能检测，针对测试中发现的问题进行技术优化与方案迭代升级。 5. 深化施工图与加工图设计，构建企业级技术标准体系，协同多部门提供技术支撑，处理现场复杂工程技术难题。 6. 提炼技术研发中的创新要素，主导专利申报，参与科研项目及示范工程建设相关事务。 任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景，具备5年以上装配式或单元式幕墙研发工作经验，有大型企业研发岗位经历者优先考虑。 2. 专业技能：熟悉幕墙行业相关技术规范，熟练操作CAD、结构分析及三维建模软件，可独立完成复杂幕墙系统的研发设计、计算验证工作，掌握多种幕墙系统的技术特点。 3. 能力素质：具有系统性思维、结构力学分析及方案优化能力，能独立主导研发项目全过程，具备良好的沟通协作能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形幕墙或超高层幕墙研发经验、已获专利授权或参与过行业标准编制者优先。 此岗位工作地点在沈阳市沈北新区！！！

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、确保所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审定项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、保障主项目技术规范执行达标，实施全过程技术监管 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本领域技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，推动执行落地 8、目标管理： A）按计划进度和数量要求完成施工图设计任务 B）与业主方及设计顾问开展现场对接，确保图纸按整体进度完成签署 C）参与设计进度计划编制，保障各阶段设计节奏可控，并严格执行既定计划 D）在图纸签认前完成所负责项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控： A）全面负责所辖项目的设计品质，贯彻技术标准与质量管理机制 B）组织开展设计阶段风险识别与评估，协同体系认证及标准化落地 10、安全管控： A）承担项目设计中结构安全的监督与考核职责，落实安全技术规范与管控流程 B）开展关键技术环节的风险预判，支持体系认证与标准执行 11、费用管理：遵循部门财务预算框架及费用支出规范开展相关工作 任职条件： 1、年龄：30-40岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业本科及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，准确把握技术演进方向与业务发展趋势，对核心工艺具有独立见解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，拥有坚实的理论功底与实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协作、人际互动及创新应变能力 5、其他要求：具有团队督导能力、决策判断力、沟通影响力、洞察分析力、计划统筹与执行推进能力，擅长内外部关系协调

【岗位职责】 1、负责方案创意与设计把控，施工图深化及技术管理，协调专业间配合与跨部门沟通，完成结构验算与技术合规性审查，推进设计优化与成本控制，落实规范执行及技术资料归档。 2、根据项目进度需要，提供专业技术支持与实施指导。 【任职要求】 1、熟练掌握幕墙结构计算、节点构造设计及施工图绘制，能够熟练操作AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit、迈达斯/汇宝等幕墙分析设计软件，了解各类幕墙体系（如玻璃幕墙、石材幕墙、铝板幕墙、单元式幕墙等）的设计逻辑与现场施工流程； 2、具备多专业综合能力者优先，有职称者优先；能独立承担工作任务。 【薪资】 具体薪资面议

岗位职责： 1、负责门窗（幕墙）新产品的构思、项目启动及全流程研发指导 2、提出创新型产品理念，并带领研发团队完成产品实现 3、分析现有门窗幕墙相关专利技术，开展突破性技术研发 4、从产品外观设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新 5、结合市场实际需求与行业发展趋势，实施“销售一代、研发一代、预研一代”的产品战略 任职要求： 年龄：35-45岁（能力优异者可适度放宽） 学历/专业：本科及以上学历 专业背景：机械类相关专业（含工业设计方向） 工作经验：具备10年以上门窗幕墙领域从业经历 语言能力：英语水平良好 综合素质：富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结能力、逻辑分析能力及良好的沟通协作能力

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内的工作进度与成果质量，确保高效交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所负责项目的各关键节点按计划达成 4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制工作 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行到位，提升达标率 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按既定时间节点和任务量完成施工图设计工作 B）与业主及设计顾问开展现场对接，推动图纸签认按整体计划进行 C）参与设计进度计划制定，确保各阶段有序推进并严格执行 D）在图纸签认前完成所辖项目的设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所辖项目的设计质量，贯彻技术标准与管控流程 B）组织开展设计风险评估，协同推进体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监督所辖项目结构设计的安全性，实施技术安全标准与管理机制 B）开展技术环节的风险识别与评估，配合完成体系认证与规范执行 11、费用管理：严格执行部门财务预算及费用使用相关规定 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上相关行业工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解行业技术发展方向与业务趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数及相关理论，具有扎实的专业基础与实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新思维能力 5、其它要求：具备团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

一、岗位职责 1. 主导新型装配式幕墙系统的研发工作，负责结构方案设计及节点连接构造设计，推动产品向标准化、模块化、一体化集成方向发展。 2. 承担幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务，利用有限元分析工具开展仿真模拟，编制符合规范要求的技术计算报告。 3. 探索新材料与先进工艺的应用路径，推进快装技术、智能幕墙等创新方向的研发，紧跟行业技术发展趋势，形成专利与工法成果。 4. 组织研发样件的制作与各项性能检测，针对测试反馈的问题进行技术优化与方案迭代升级。 5. 深化施工图与加工图设计，构建企业级技术标准体系，协同多部门提供技术支撑，解决现场实施中的关键技术难题。 6. 提炼技术创新要素，主导专利申报工作，参与科研项目及示范工程建设相关技术研发事务。 二、任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景，具备5年以上装配式或单元式幕墙研发工作经验，具有大型企业研发岗位经历者优先考虑。 2. 专业技能：熟练掌握幕墙相关技术规范，精通CAD、结构计算及三维建模软件操作，可独立完成复杂幕墙系统的研发设计、力学验算与验证工作，了解各类幕墙系统的技术特点。 3. 能力素质：具备良好的系统性思维、结构分析与方案优化能力，能独立主导研发项目全过程，拥有较强的沟通协作能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形幕墙或超高层幕墙研发经验，有已授权专利或参与标准编制经历者优先。

岗位职责 1. 驻店服务：常驻合作门店，接待VIP客户，根据客户体型特征、实际需求及体雕产品特点，提供个性化定制方案，细致解答客户关于体雕原理、效果呈现、护理流程等方面的疑问，保障服务的专业水准与客户体验。 2. 客户管理：建立完整的客户信息档案，定期回访维护老客户，收集使用反馈，快速响应并解决客户问题，提升满意度与复购意愿；积极挖掘老客户的延伸需求及推荐资源，拓展新一批高价值潜在客户。 3. 活动策划与执行：统筹负责区域内推广活动、体验日、主题沙龙等活动的前期筹备与现场落地，协同公司整体营销节奏，增强品牌区域影响力，提高门店客流量。 4. 专业培训：面向合作门店员工开展产品知识、体雕设计方法、客户沟通技巧及服务标准流程等专项培训，提升门店团队专业素养，确保服务品质统一规范。 5. 目标达成：对合作门店客户数据进行系统化分析，明确客户层级、核心痛点及消费行为特征，制定科学的客户运营策略，将公司下达的销售任务、客户开发指标及售后目标分解至日常工作中，保障各项业绩指标如期完成。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备丰富工作经验者条件可适当放宽； 2. 形象良好，气质出众； 3. 具备较强沟通能力，性格开朗，踏实肯干，能承受工作压力； 4. 拥有1年以上销售相关工作经验。 福利待遇 1. 薪资：试用期5000-6000元/月+KPI+业务提成，转正后基本工资+KPI+奖金激励+业务提成，综合年收入15-25万 2. 工作时间：单休，实行弹性工作制 3. 福利：五险一金、带薪年假、生日福利、节日福利、部门团建、免费旅游、职业技能培训等 4. 岗前培训：提供为期两周的系统化岗前培训，配备专人指导实操环节； 5. 晋升机会：工作环境简洁高效，晋升机制公开透明，成长空间广阔

【岗位职责】 1、负责工程造价的估算、概算、施工图预算、工程量清单及控制价的编制与审核。 2、负责工程招标文件的编制与审核，以及清单的分析工作。 3、参与工程变更的审核、控制价的复核、项目结算办理，并提交完整的结算报告。 4、完成与造价相关的其他协作任务。 5、熟练运用广联达等算量和计价工具开展工作。 【任职要求】 1、土建、水暖、电气等相关专业背景；具备多专业综合能力者优先考虑； 2、持有注册造价工程师证书或其他相关职业资格、职称者优先录用； 3、精通广联达软件操作，能够独立承担投资估算、概算、工程量清单及预结算等工作。 【薪资】 具体薪资面议

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1、具备两年以上精雕编程工作经验，可独立承担浮雕绘图任务； 2、了解模具构造，能够协同相关团队完成模具结构设计图； 3、薪资待遇可面议。

此岗位工作地址：东莞市松山湖工业北路11号 工作职责： 1、下料阶段：依据项目图纸开展材料工艺设计，指导采购及生产加工流程； 2、参与项目计划执行，按照设计进度要求，规范完成所负责的设计任务并确保质量达标； 3、参与公司产品中常规分项的方案设计与开发工作； 4、按时保质完成项目主管安排的各项设计工作； 5、协助分析问题成因，提出可行解决方案并提供实施建议参考。 任职资格： 1、具备建筑、机械、工民建等相关专业背景，学历要求大专及以上； 2、具有2年以上幕墙下料设计经验，熟悉幕墙设计、机械设计或钢结构设计者优先； 3、掌握幕墙、结构类计算软件操作，具备三维建模能力； 4、工作认真细致，具备较强的责任意识和职业操守； 5、拥有良好的沟通协作能力及团队融入意识。 福利待遇： 1、提供住宿，公司设有员工食堂； 2、依法缴纳五险一金； 3、享受年度健康体检服务； 4、每季度举办生日会并发放生日礼品、组织下午茶活动； 5、每年协助员工开展职称评审申报； 6、组织年度旅游及各类兴趣小组活动； 7、享有年休假、年终奖金及绩效奖励； 8、公司配套健身房、篮球场、图书室等生活休闲设施。 职位福利：年底双薪、包住、节日福利、定期体检、带薪年假、每年多次调薪

岗位职责： 1、承担小型设计项目或大型设计项目的局部任务，在施工图绘制、材料下料、工艺制定、竣工验收等各设计环节中，全面把控所负责项目的设计质量、进度与成本； 2、负责设计项目中施工图及系统图的绘制，并完成关键节点的深化设计工作； 3、参与设计下料流程，负责设计料单、工艺方案的编制、校核或审核工作； 4、根据项目计划和任务分配，按时高效完成所承担的设计任务，确保设计成果符合质量和进度标准； 5、负责施工图、过程文档、竣工图等设计资料的发放、整理、归档与管理工作； 6、统筹安排并指导所辖范围内的设计人员开展工作，组织相关培训与技术交流； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类、土木类等相关专业背景； 2、具备6-8年幕墙设计领域工作经验； 3、熟练掌握CAD制图软件，具有多年实际幕墙设计操作经验； 4、可独立完成简易项目系统图纸设计，能独立承担单项工程的施工图绘制与下料工作； 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、承担项目施工图平面、立面、大样图及节点深化等设计拓展相关工作； 2、负责幕墙材料的设计下单、加工图纸绘制、构件设计下料及相关审核任务； 3、根据设计主管安排，按时保质完成所分配的设计任务，把控设计质量，规避技术差错，确保符合进度节点； 4、针对设计过程中出现的技术问题，与采购部门、加工厂及项目部进行协调沟通并推动解决； 5、积极参与公司或设计院组织的各类专业技术培训、知识分享与技能交流活动； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、土木类相关专业； 2、具备2至4年幕墙设计领域工作经验； 3、熟练掌握CAD制图软件，具有一定的幕墙系统设计实践基础； 4、能独立开展施工图深化设计，具备单项下料设计能力； 5、具备良好的沟通能力、协作意识及积极的工作态度。

岗位职责： 1、承担项目施工图平面、立面、大样图及辅助节点的深化设计及相关技术拓展工作； 2、负责幕墙材料的设计下单、加工图纸绘制、构件下料设计或审核等相关技术任务； 3、根据设计主管安排，按时保质完成所分配的设计内容，确保设计准确性并符合项目进度要求； 4、针对设计过程中出现的技术问题，与采购部门、加工厂及项目现场进行协调与解决； 5、积极参与公司或设计院组织的各类专业技术培训、技能交流等学习活动； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类、土木类等相关专业背景； 2、具备2-4年幕墙设计领域工作经验； 3、熟练掌握CAD绘图软件，具有一定的幕墙系统设计实操经验； 4、可独立开展施工图深化设计，具备单项下料设计能力； 5、具备良好的沟通能力、工作责任心及团队协作意识。

1）长期专注于结构设计工作，具备5至10年以上大型设计院工作经验。具备扎实的专业理论基础与实践能力，工作踏实严谨，态度端正，熟练掌握各类结构分析软件及绘图工具。积极学习行业前沿技术，持续提升专业及相关领域的知识储备。具备良好的沟通能力，能够在专业内部及跨专业间有效协调，具有较强的团队合作意识与协作能力，拥有团队管理相关经验。 2）薪资待遇：8000元/月。 3）年龄要求：优先考虑30至35岁之间人员。 4）其他条件：持有国家一级注册证书或具备高级职称者优先录用。

1. 负责暖通系统的方案设计、系统优化及日常维护工作。 2. 参与节能技术改造项目，提供切实可行的节能优化建议。 3. 要求具备本科及以上学历，且拥有3年以上暖通相关领域工作经验。 4. 熟练操作AutoCAD、Revit等专业绘图工具。 5. 具备较强的沟通协调能力及现场问题解决能力。 6. 对暖通系统原理有扎实掌握，能够独立分析并处理系统故障。加入我们，携手开创美好未来！ 熟悉通风空调、新风系统与排风系统的设计，具备水机中央空调设计经验，有洗浴场所通风空调设计经历者优先考虑

岗位职责： 1、负责幕墙工程方案的深化设计与图纸拆分工作，依据项目图纸、现场实际条件及行业规范，准确完成幕墙构件图、节点图、安装图等拆分任务，确保成果规范、精确，满足施工需求，可直接用于生产和现场安装。 2、承担幕墙项目工程量的统计核算，根据拆分图纸、施工图及相关定额要求，精确计算型材、玻璃、五金配件、密封胶等材料使用数量，编制详尽的工程量清单，保证数据真实可靠，为成本测算提供有力支撑。 3、开展幕墙工程的成本初步测算工作，结合工程量清单、市场材料价格、加工及安装成本等因素，预估整体项目成本，编制成本分析表，梳理成本结构，提出合理化降本建议，助力项目成本控制。 4、协同业务与施工团队，提供专业技术支持，解答施工中涉及拆图与成本的技术问题，协助处理现场突发的设计与成本相关事项，保障项目顺利实施。 5、系统整理拆图、工程量计算及成本核算相关资料，建立并维护档案台账，及时更新设计与成本信息，配合公司完成项目归档、审计等相关事务。 6、持续关注幕墙领域设计标准、材料价格变动及成本管理方法，不断优化拆图流程与成本计算方式，提升工作效率与成果准确性；完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄25-40岁，建筑幕墙设计、土木工程、机械设计、建筑装饰等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年幕墙方案设计、图纸拆分及成本核算工作经验，熟悉各类幕墙（如玻璃幕墙、石材幕墙、铝单板幕墙等）构造原理与拆图流程，能独立完成拆图、工程量统计及基础成本测算者优先。 3、熟练操作CAD、天正建筑、PKPM等设计软件，能够精准绘制幕墙拆分图与节点详图，掌握《玻璃幕墙工程技术规范》等相关行业技术标准。 4、具有较强的工程量计算能力，了解幕墙各类材料性能特点，能准确核算型材、玻璃、五金等材料用量，熟练使用工程量计算工具者优先。 5、掌握幕墙材料市场行情、加工工艺及安装费用情况，具备基本的成本分析与优化能力，可独立完成项目成本初步评估。 6、能够识读建筑与结构施工图纸，具备良好的图纸理解能力，能快速把握设计重点，发现图纸问题并提出改进意见。 7、了解幕墙施工流程，知晓现场施工难点，能结合实际情况优化拆图方案，确保设计成果符合现场施工需要。 此岗位工作地点在沈阳市沈北新区！！！

岗位职责 1. 主导单元式（模块化）幕墙系统的研发工作，负责单元板块的结构设计、连接节点、拼接密封及模块集成方案制定，推动模块标准化与通用化建设。 2. 承担单元式幕墙在风荷载、地震作用下的力学分析与校核任务，利用有限元工具对单元体及连接构件进行仿真模拟，编制符合规范要求的技术计算文件。 3. 探索新型材料应用及干法连接、快速装配等先进工艺，推进模块化集成技术与智能化安装方法的研发，关注行业技术动态，形成专利与工法成果。 4. 组织实施单元板块样件制作及气密、水密、抗风压等性能测试，针对拼缝处理、安装误差等问题开展优化改进。 5. 深化单元式幕墙加工、施工及组装图纸设计，构建标准单元模块图库，协同多部门提供技术支撑，解决现场模块化安装中的关键技术难题。 6. 提炼单元式（模块化）幕墙研发过程中的创新要素，开展专利申报，参与科研项目及示范工程建设相关技术研发工作。 任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景，具备5年以上单元式（模块化）幕墙研发工作经验，有大型幕墙企业研发岗位经历者优先考虑。 2. 专业技能：熟悉幕墙领域相关技术规范，熟练操作CAD、结构计算及三维建模软件，可独立完成单元式幕墙系统的设计开发、力学验证及性能评估，掌握单元板块接缝与连接构造设计要点。 3. 能力素质：具有系统性思维、结构分析与方案优化能力，能独立主导单元式（模块化）研发项目，具备良好的沟通协作能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形或超高层建筑单元式幕墙研发经验、获得专利授权或参与标准编制者优先录用。

岗位职责： 1. 负责展销道具的设计出图及加工制作 2. 具备展会展示类木结构或铁艺结构的CAD全套图纸绘制经验，熟悉钢结构设计 3. 熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等相关设计软件 4. 工作态度严谨，具备良好的沟通能力，服务意识强，富有团队协作精神 薪资待遇：6000至10000元，根据个人能力定薪 工作时间：早九晚六，每周休息一天 福利保障：入职即缴纳五险 试用期：7天

岗位内容： 1. 负责暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 依据相关规范开展暖通设备选型并配合完成设计任务。 3. 参与暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。 4. 处理项目执行过程中遇到的各类技术难题。 5. 配合工程团队推进项目进度，保障施工质量达标。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备机电安装暖通（中央空调、排风管道）设计经验；有洗浴、酒店、KTV、商场等场所相关设计背景者优先。 2. 熟悉建筑暖通系统的设计流程、施工工艺及相关标准规范。 3. 具备扎实的技术能力与创新意识，可独立应对常见暖通技术问题。 4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，能高效对接其他部门人员。

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工实施及竣工验收流程，跟进未通过验收项的整改闭环 6、确保主项目技术规范执行达标并落实管控要求 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按计划完成施工图设计任务，保证时效与数量 B）与业主及设计顾问开展现场对接，确保签图进度符合整体安排 C）参与设计进度计划制定，保障各阶段设计有序推进并严格执行 D）在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所辖项目的设计品质，落实技术标准与质量管理机制 B）组织实施项目设计风险评估，协同体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监督所辖项目结构设计的安全合规性，落实技术安全标准与监管机制 B）开展项目技术环节的风险识别与评估，支持体系认证与标准化执行 11、费用管理：遵照部门财务预算框架及费用使用规范开展相关工作 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，洞察行业发展动态，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，具有扎实的理论功底与实践经验 4、能力要求：具备计算机操作、语言表达、组织策划、沟通协调、人际交往及创新应用能力 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

电气供配电设计，主要包括：城镇燃气场站、石油天然气厂站、基础化工精细化工工厂、管道阴保防腐、充电站、光伏设计 1、负责项目方或装置变配电部分电气设计； 2、负责工厂或装置的照明设计（包括室内 、室外及厂区道路照明、特殊照明）及其他用电供电设计； 3、负责建、构筑物及设备、容器、管道的防雷、防静电保护与电气接地系统设计（防静电接地应由各有关专业提出接地地点、条件）与储罐、管道的阴极保护设计； 4、负责管道和设备的电伴热系统设计并向区域配电箱供电，负责编制电伴热询购文件； 5、根据相关专业提供的危险场所划分调查表及标注有释放源位置的设备布置图； 6、按自控专业的委托，完成自控仪表检测信号与电气设备连锁系统的安装设计。 任职要求： 1、电气工程及其自动化专业本科及以上；有5年以上电气设计工作经验，有石化行业电气设计工作经验或有化工类似设计院设计经历者优先，审核人优先； 2、熟悉电气设计（偏强电）的原理，熟悉电气规范和技术要求；熟知设计工作程序和编制设计文件的编制方法； 3、对光伏发电、电解水制氢等清洁能源有一定了解，有这方面设计经验者优先； 4、熟练使用相关的设计软件；有较强的自学能力； 5、有较强的语言表达能力和文字编制能力/良好的沟通协调能力/优秀的团队协作意识和责任心； 6、年龄在 ，优秀者可放宽。有注册电力工程师证优先考虑。 7.按照职能职等定薪，员级4000起薪，高工及有经验的工资可达2W以上，项目奖金另外给付。 8.双休五险一金

【岗位职责】 长期专注于电气设计工作，具备5年以上大型设计院工作经验。专业基础扎实，技术能力过硬，工作作风踏实，态度严谨，能熟练操作本专业相关的计算与绘图软件。积极学习行业前沿技术与先进经验，持续拓展专业知识广度与深度。具备良好的沟通能力，擅长专业内部及跨专业间的协调配合，拥有较强的团队协作意识与组织配合能力，并有实际团队管理经历。 【任职要求】 1、本科及以上学历，建筑电气相关专业； 2、持有建筑电气专业工程师资格证书； 3、熟练掌握国家设计规范及制图标准； 4、具有电气专业负责人工作经验，责任心强，执行力高； 5、其他条件：具有一级注册资质或高级职称者优先考虑。 【薪资】 具体薪酬待遇面议

沈阳市浑南区招维修安装应会电焊，玻璃安装，土建维修等技能