江西上饶招聘维修工，要求精通维修技术、热爱工作事业、具备吃苦耐劳精神。薪资待遇超过2500元。

招聘综合维修工，薪资面议。岗位职责包括：负责公共设施、设备的管理和日常维修、计划检修、保养；熟悉强弱电、空调、给排水和设备日常维修；按要求参加所修设备的验收工作；负责园区临时水、电、气路改造任务的统一安排和实施；完成线路布局、安装、检修工作；发现问题及时汇报，保质保量按时完成工作任务；完成甲方交给的各项临时任务。任职要求：中专及以上学历；1年以上工程资料管理工作经验；熟悉资料管理工作运作流程和物业运作流程；善于沟通、责任心强、做事细心，具有良好的职业道德和操守；熟练使用各类办公软件；具有良好的文字表达能力。

招聘物业接报修员（夜班）。薪资为6000元以下。岗位职责包括：负责工程部物业管理系统内工程工单的接单与派单；跟踪工程部工单的维修进度，对工单的完成时效及时做出预警和提示；回访工程部维修工单，对完成工单的客户满意度进行回访与调查；处理差评和投诉工单，并及时向上级汇报处理情况；月度对工单进行分析，并提交统计分析报表；完成领导交办的其他工作。任职条件包括：具有一定的客户服务意识与物业管理经验，了解基本的工程维修知识，有电工证及水电维修经验者优先；具有良好的语言组织与沟通能力；能够熟练使用办公软件对日常工作进行记录并制作报表；高中及以上学历，年龄不超过45岁。

江西上饶招聘维修工。要求思想品德端正，身体健康，不限学历和经验。月薪1800元以上。

江西上饶招聘维修员，要求吃苦耐劳、身体健康、认真负责，薪资1800元以上，有经验者优先。

招聘综合维修工一名。工作地址位于洋口镇金州名城项目。

江西上饶五金店招聘修机技工，工作地点在店内，负责维修返修商品，薪资高于1750元。

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校园维修工1名岗位职责：配电设备、给排水、房屋墙面地面门窗、照明插座日常维修；每日巡检工作。有2年以上工作经验，持有低压电工证，且证件在有效期内，年龄55岁以下，有工作餐联系电话：，工作地点：上海嘉定区南翔镇薪资范围：3K上班时间：8:00-16:30（每周三天）上班性质：兼职

兼职:马戏城另招维修工一名，本月双号做一休一，8点半到20点半，工资4800，有工作餐（免费），50岁左右，零星维修（有水维修经验优先）配合开关设备，有主动性、责任心，服从安排。有需兼职的师傅请联系李工[握手]。

招聘岗位：工程维修工（5人），年龄25-50周岁，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，高中及以上学历，1年及以上物业工程维修、水电维修、综合运维相关工作经验，有住宅小区物业维修经验者优先录用，需持有有效证件，高低压电工证、特种设备安全管理证、四级及以上消防设施操作员证三类证书至少具备两项，薪资标准：3800-4000元。工作地点：太原市万柏林区大王路、晋源区山西体育中心附近、晋源区冶峪河北岸附近工作时间：日常标准班次为8:30-18:00，八小时工作制，岗位实行轮班及24小时值守制度，每月安排6天休息。管一顿午饭，不提供住宿。联系电话：

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招聘外围主管。岗位要求：1.高中及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先。具有2年以上物业管理或大型住宅小区、商业综合体的秩序和保洁管理经验。熟悉物业管理相关法律法规，了解安全管理和保洁服务的标准和流程。2.具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能够有效管理秩序维护和保洁团队。有良好的服务意识和责任心，能够及时处理各类突发事件。具备基本的计算机操作能力，能够使用办公软件制作报表和记录。3.持有保安证、消防设施操作证等相关证书者优先考虑。身体健康，能够适应一定的工作压力和轮班安排。工作认真细致，有较强的执行力和问题解决能力。岗位职责：1.负责制定并执行秩序维护工作计划，包括门岗值守、巡逻安排、车辆管理、安全防范等工作。管理秩序维护团队，包括保安人员的日常排班、工作指导、技能培训和绩效考核。处理各类安全事件和突发事件，制定应急预案并组织演练。2.制定保洁服务标准和工作计划，包括日常保洁、专项清洁、绿化养护等工作的安排和监督。管理保洁团队或监督外包保洁服务质量，定期进行检查和考核。负责保洁用品和清洁设备的采购计划制定和使用管理，控制成本支出。3.组织实施安全巡查和环境检查，发现问题及时整改。处理业主关于秩序和环境方面的投诉和建议，确保问题得到及时解决。配合其他部门完成各项工作任务，参与社区活动的现场保障工作。薪资福利：6000-6500元/月。工作地址：江天农博城物业服务中心。

招聘工程部经理。薪资为5000-5500。岗位职责包括：制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理；制定预防性维修计划，严格控制维修成本；总结归纳运行和维修情况，制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划；负责工程部的节支运行，跟踪控制水、电、油等消耗；根据营业情况、气候及市场能源价格，提出节能运行方案；负责协调与酒店相关的市政工程等业务部门的关系；审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识等方面的培训。岗位要求：大专以上文化程度，三年以上同岗位工作经验；必须掌握机电工程设计基础知识，熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规；能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级及部门间关系，组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部正常运转；有强烈的事业心责任感，较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利；身体健康，精力充沛。

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要有低压电工证或者高空证，工程在全国各地，没有固定位置，工资面议

江西上饶余干县招吊绳临时工，做三天左右

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