
株洲炎陵县招钻工,工资8500/月,每米进尺3角钱一米的绩效,技术要求,要有2年以上的开潜
8000-10000元/月
钻工长期3-5人月结
株洲市炎陵县招钻工,工资8500/月,每米进尺3角钱一米的绩效,技术要求,要有2年以上的开潜孔钻的经验,入职前三甲医院体检报告。
签操作规程的协议
综合承包钻工钻机长期1-2人月结
湘西土家族苗族自治州龙山县招钻工(钻探)
全液压坑道钻机(取芯),水平钻
招班组
启航400B,75孔
有装履带车,移动方便
清包
矿工钻工1-2人
湘西土家族苗族自治州龙山县大理石开采招矿工,钻工,打水平钻,开绳锯立面切割(要求垂直度)
联系人:闽总
邵阳邵东市招工地小工/杂工,有C1驾照,能熟练驾驶4.2米蓝牌货车
5000-7000元/月
小工钻工长期包住包吃1-2人月结劳务
邵阳市邵东市招工地小工/杂工、钻工
选矿技术工程师
2-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科注册安全评价师选矿有色金属矿
工作职责
1. 承担矿山选矿工程的设计任务,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理;
2. 负责选矿厂的选址规划、工艺流程设计及相关投资概算编制;
3. 协同业主方解决项目建设过程中涉及选矿专业的各类技术问题;
4. 参与选矿厂施工现场的安全巡查与技术监督;
5. 推进并落实与设计相关的其他工作任务。
任职要求
1. 具备选矿工程师或以上专业技术职称;
2. 拥有选矿或矿物加工工程相关专业本科及以上学历(若无职称则须硕士及以上学历);
3. 具备扎实的专业理论基础,较强的图纸设计能力、沟通协调能力和团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计院或项目设计经验者优先考虑;
4. 熟练操作AutoCAD等设计所需的专业软件工具。
张家界永定区30套座椅搬运,(从五楼到四楼仓库,有电梯和平板车)和拆除地台(地台尺寸5米*1.2米)
200-220元/天
力工拆除1-2人
30套座椅搬运,(从五楼到四楼仓库,有电梯和平板车) 和拆除地台(地台尺寸5米*1.2米)
医疗厂月薪一万二/空调坐岗撕标签/包吃住+入职奖一万
8000-10000元/月
长白班医疗厂车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴社保加班补贴五险包住6-10人日结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
新疆昌吉招聘实习钻井液工程师。要求年龄21至34岁,大专及以上学历,石油化工、钻井技术、石
5000-10000元/月
钻井工程师月结
招聘实习钻井液工程师。要求年龄21至34岁,大专及以上学历,石油化工、钻井技术、石油工程机械制造、油田化学、机电一体化等石油主体相关专业。薪资为5000至10000。
钻井工程师
招聘:定向井工程师学徒薪资:4000-7000元四川颐千石油工程有限公司单位基本情况:专注油气田技术服务、工程技术支持,具备多项专业资质与专利,是西南地区油气工程领域的技术型服务商。招聘岗位:定向井工程师学徒招聘人数:3名招聘条件:为培养定向井技术后备人才,现面向应届毕业生及行业新人公开招聘定向井工程师学徒工多名。本岗位提供系统的技术培训和实操机会,帮助学徒工逐步成长为合格的定向井工程师。任职要求:1、学历专业:大专及以上学历,石油工程、钻井技术、机械、电子、自动化等相关专业应届毕业生或毕业2年内优先。2、经验要求:不限工作经验,愿意从基础做起,有相关实习经历者优先。3、30岁以下,无犯罪记录,身体健康,无纹身,能适应野外工作环境,两班倒,有夜班。4、证书要求:持有毕业证书,愿意考取井控、硫化氢、HSE等基础资格证书。核心工作内容:1、技术学习与辅助:在资深工程师指导下学习定向井基础理论知识,协助完成简单的轨迹设计和数据处理。2、现场实操辅助:跟随现场作业团队,学习MWD/LWD仪器操作、井下工具组装等基础技能。3、资料整理:负责技术资料的收集、整理和归档工作,建立个人技术学习档案。4、设备维护辅助:协助进行仪器设备的日常维护、保养和校验工作。5、安全规范执行:学习和严格遵守现场HSE管理规定,培养安全作业意识。薪酬福利及晋升空间:1、试用期3个月,工资3200元/月,入井补助100每天,不入井无补助;转正后工资4000元/月,入井补助100每天,不入井无补助;考核合格转正后年收入8-12万元。2、社保五险、商业保险。3、节假日福利。4、上两个月休十天。5、野外现场包吃住、定期免费常规体检。6、工作时间满一年,公司承担资格证书培训。7、晋升空间:学徒—定向井副岗工程师—定向井主岗工程师—项目部副经理—项目部经理。工作地点:云、贵、川、渝各油气田钻井现场,公司提供完善的生活保障和高原适应指导。招聘有效期至:2026年12月31日
定向工
招聘定向井工程师。薪资为15-20K/月。,年龄25-60岁,身体健康,在现场工作3年以上,具备良好沟通能力,熟悉国内外MWD/LWD,有旋导使用经验者优先。要求专科或以上学历,基础好者优先。具体岗位要求包括:熟悉油气井钻井工艺流程和作业程序;熟悉现场作业,能编写定向井设计,熟练使用LANDMARKcopass软件,能做轨迹设计和防碰扫描;熟悉定向井、水平井定向工艺措施;具备良好组织协调能力和沟通能力;工作效率高,执行意识强;熟悉定向完工报告编写。工作内容包括现场定向施工、仪器维保和定向井方案设计。
钻井工程师月结
招聘项目服务工程师。薪资范围为10000-20000。要求地球物理专业或测井处理相关专业毕业,至少有5年以上相关工作经验。参加过油田勘探等项目服务工作,熟悉其工作流程及相关应用技术,尤其是测井评价、地震处理、解释、正反演等方面的专业知识和工作经验。具有岩石物理、地应力、页岩气等研究经验和专业知识背景者优先。具有较强的学习能力,熟悉相关行业软件,并能够配合项目长进行工作,完成自己相关工作范围内的项目总结报告和汇报多媒体编制。具有良好的集体观念、敬业精神和团队意识,愿意学习和钻研专业技术。责任心强,具有较强的文字和语言表达能力、沟通能力。可适应不定期出差。
东营东营区招聘压裂/钻完井业务解决方案工程师,人数2人。要求石油工程、油气、勘探等相关专业
8500-12000元/月
钻井工程师月结
招聘压裂/钻完井业务解决方案工程师,人数2人。要求石油工程、油气、勘探等相关专业,本科及以上学历,熟悉油气勘探开发信息化工作者优先录用。薪资为8500-12000元。福利包括双休、六险一金、按照职位薪资缴纳五险一金、法定假期、14天春节假期、带薪年休假、节日福利、各类补助、多月年终奖等。工作地址位于东营经济开发区运河路336号胜软科技大厦。
选矿设计/年薪18-30万/六险二金/编制
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿
岗位职责:
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程设计、设备选型、参数核算及图纸编制(包括施工图、原理图等),确保方案具备科学性、合理性、经济性与合规性。
2、参与项目初期调研、可行性研究与技术方案比选,结合实际工况,提供专业的选矿技术支持与优化策略。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场技术服务,及时处理与选矿设计相关的技术难题。
4、与客户、监理及协作单位保持有效沟通,明确设计需求,推进设计成果的审查、调整与完善,保障设计输出满足项目交付标准。
5、跟踪选矿领域前沿技术、先进工艺与新型装备,结合项目实践推动技术改进与创新,提升设计水平与工作效率。
6、完成上级安排的其他与选矿设计相关的工作内容。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业,具备坚实的理论基础。
2、经验要求:具有5年以上工业工程项目中选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业规范与技术标准,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等设计工具,具备较强的图纸绘制、技术文档编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队合作精神和问题应对能力,能适应现场工作环境,服从工作调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利:
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献确定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、健康体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台,提供专业技术培训、职称晋升通道及项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
海外井建工程师
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科有色金属矿采矿
一、职位描述:
竖井与平巷开拓方案的技术设计、组织实施及安全管控与监督工作。
二、岗位职责:
1、承担矿山井建开拓工程的技术方案设计,监督施工全过程,实施技术质量把控及现场检查工作;
2、制定井建工程支护设计方案,编制安全技术保障措施及环境保护方案;
3、审核并优化工程设计图纸,对审查结论及优化建议承担相应责任;
4、监督井建工程施工过程,组织大型竖井设备设施的现场布置与安装,负责井筒及井巷采掘工程的设备安装与质量验收,规范填写验收报告,并对验收结果负责;
5、深入施工现场,核查工程质量,确保按图施工,控制施工误差,及时解决技术问题,提升作业效率;
6、提供生产技术现场支持,协调处理施工过程中突发状况及技术难题;
7、推动井建工程技术革新,攻克关键技术瓶颈,实现井建技术创新成果应用。
三、岗位要求:
1、具备矿井建设工程相关专业本科及以上学历,持有中级或以上职称,具有5年以上竖井施工现场管理经验;
2、负责每月内外部工程量验收数据统计、周工程量验收汇总、月度施工进度图绘制更新、混凝土等材料实际用量统计工作;
3、负责主井日常验收及技术质量管理,竣工资料整理归档,安全技术交底执行及原始资料收集,施工日志每日记录更新;
4、负责竖井日常涌水量监测与涌水治理措施落实,保障施工顺利进行,并完成相关施工签证手续。
选矿设计工程师/编制/年薪18-30万/六险二金
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿稀有金属矿能源矿
单位简介:长沙矿冶研究院是下属重点科研院所,工程设计院作为二级分院,专注于各类工业工程设计服务,依托研究院科研优势,推动技术成果与工程实践深度融合,行业口碑优良、发展前景广阔。
岗位名称:选矿设计 央
一、岗位职责
- 承担选矿工程的工艺设计任务,涵盖工艺流程设计、设备选型、参数核算及图纸绘制(含施工图、原理图等),保障设计方案科学合理、经济可行且符合规范要求。
- 参与项目前期考察、可行性研究及技术方案比选,结合具体项目条件,提供专业的选矿技术支持与优化建议。
- 协助项目施工与调试阶段的技术交底和现场技术服务,及时处理工程建设中涉及选矿设计的技术难题。
- 与客户、监理及协作单位保持沟通,明确选矿设计需求,推进设计成果的审查、调整与完善,确保满足项目交付标准。
- 跟踪选矿领域的新技术、新工艺与新型装备,结合实际工作开展技术改进与创新,持续提升设计水平与工作效率。
- 完成上级安排的其他与选矿设计相关的职责任务。
二、任职要求
- 学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
- 经验要求:具有5年及以上工业工程选矿设计相关工作经验,熟悉选矿工艺设计流程、行业规范及标准,能独立完成选矿专业相关设计工作。
- 技能要求:熟练掌握AutoCAD等设计软件,具备较强的图纸绘制、方案编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。
- 职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队合作精神和问题应对能力,能够适应施工现场工作环境,服从统一调度安排。
- 其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院的企业文化和发展理念。
三、薪资福利
- 综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献确定)。
- 基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多种补贴、体检福利、免费早、中餐。
- 成长发展:依托长沙矿冶研究院平台资源,提供专业技术培训、职称晋升通道、项目历练机会,助力个人与企业共同成长。
- 其他福利:完善的员工关怀体系、团建活动、科研创新激励等。
四、工作地点:
湖南省长沙市岳麓区麓山南路
栏目概述
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