招聘维修学徒。要求年龄30岁以下，学历高中以上，有意向从事牧场行业，具备耐心细心、学习能力强的特质，并能适应早起及临时夜班。薪资福利包括五险一金、年终奖及节假日福利。本岗位为国有企业，稳定可靠，具体薪资面议。

华力名著物业招聘工程维修员。薪资为3000-4000元每月。岗位职责包括负责小区公共设施设备的日常巡查与维护，完成水电、管道、门窗、电梯等基础维修任务，接到报修后及时响应并按流程处理问题并做好记录，以及配合完成物业安排的临时性维修工作。任职要求包括有1年以上工程维修相关工作经验并能独立处理常见故障，熟悉水暖电基本操作且具备动手能力并能使用常用工具，工作认真负责且能适应轮班和突发维修任务，以及服从管理并配合团队完成日常工作安排。公司提供稳定岗位，工作内容实际，适合想踏实做事的人。

工作内容： 1、负责公共设施设备及水、电维修，并对维修工作质量进行跟踪 2、掌握小区内一般设施设备的基础理论知识和操作、管养、维修技能，并具备相应上岗资质。 3、认真完成主管领导安排的各项工作任务，严格执行有关工作规程，优质、及时完成各项分工范围内的设施设备操作、管养、维修和住户房屋设施的维护维修、家庭装修跟踪监管等工作。 4、认真执行主管领导安排的设备年、季、月、周、日检计划，发现问题及隐患及时向主管汇报。 5、保证所管设备良好的技术状态。定期检查所管设备的使用、维修保养，出现事故及时处理，如实汇报。 6、负责作好月能源消耗统计和维修用料统计，作好所管设备的安全检查工作。 7、积极认真参加技术学习和培训，努力提高自身工作能力。 8、维修服务产生的危险废弃物送至指定地点集中摆放。 9、及时完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 30-50 岁； 2、有1年以上的维修经验； 3、电工相关操作证书； 4、工作细心严谨，严格遵守公司各项规章制度；

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合肥庐阳招吊篮维修

蚌埠市禹会区招吊篮维修学徒工

招吊篮安装，移位，拆除。不会干的260～300。会干的350～400一天。管住不管吃。工作地方在广州，每个月最少5000生活费。，中途可以预支。

合肥肥西招工地小工/杂工，能吃苦耐劳 工地学徒工，吊篮安装工资面谈

企业招长期工，买社保。不招短期，不招临时工，不招兼职。年龄45岁以内，超过勿扰。 不需要跟客户谈价格，不需要跟客户谈价格，不需要跟客户谈价格！！！ 公司稳定合作客户，价格全部，不需要谈价，直接约好时间去维修就行。 上班不打卡，每天系统会派单到个人手机上，收到订单后与客户联系约时间做维修即可，每周固定休息一天 。 公司免费提供电动车，面包车，工服，维修工具。 维修类别: 基础水电类:线路排查，220v，380v电，线路改造，空气开关，灯具照明；水管，水龙头，漏水；门锁门窗类:闭门器，地弹簧，家用门锁；疏通类:马桶，地漏等 家电类:洗衣机，微波炉，燃气灶，热水器等 岗位要求: 1、年龄45岁以内； 2、持有低压电工优先； 3、有过家庭维修经验； 上班时间：月休 4-5天，接单干活，底薪4000+话费补贴+其他补贴+奖金+提成，月综合收入8000-12000，多劳多得。 节假日正常休息，不休息给加班工资。 周一，周四早上来公司开会，其余时间自己跟客户约时间 福利：节假日福利，六险，工龄工资等等

合肥市包河区招吊篮维修

招聘焊工数名，地点在安徽省阜阳市颍州区

阜阳市太和县招工地小工/杂工

这里需要刮腻子

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 玩具厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

搬运垃圾，从6-7楼步梯把垃圾及楼上东西搬到楼下，卫生打扫好，基本上一天，280块钱

宝洁找维修工一名

招聘维修工。，年龄30至55岁，需掌握水电焊及基本电工技能。工作地址为茨榆坨黄南村。

[福][福]五险一金！永春这家企业招人啦！永春得瑞市广场（原东昇广场）高薪招聘岗位：企划经理、平面设计师、招商营运主管、工程主管、商管主管（即物业主管)、强电技工、综合维修技工、商管员、中控员。永春金色四季商业管理有限公司（永春得瑞市广场项目，原东昇广场），成立，坐落于永春县桃城镇大路头街398号，主营商务服务业。因项目发展扩编，现面向社会公开招聘各类优秀人才，待遇优厚，欢迎应聘！一、企划经理（1人）1、任职要求：40岁以内，男女不限；统招大专及以上学历，广告、营销、传媒、设计相关专业优先；5年以上商业地产、购物中心企划工作经验，3年以上同岗位管理经验；可独立完成商场营销活动全案策划、执行与复盘，有商场开业成功案例优先。2、薪资福利：薪资面议，五险一金，单休。3、上班时间：09:00-12:00，14:00-18:00。二、融媒体/平面设计师（1人）1、任职要求：40岁以内，男女不限；统招大专及以上学历，视觉传达、平面设计、新媒体相关专业优先；2年以上平面设计、新媒体运营经验，有商业综合体工作经验优先；熟练操作PS、AI、CDR等设计软件，审美佳、有创意，可独立完成整套设计方案；熟悉新媒体运营规则，具备文案撰写、内容策划能力，思维活跃。2、薪资福利：4000-5000元，五险一金，单休。3、上班时间：09:00-12:00，14:00-18:00。三、招商营运主管（1人）1、任职要求：40岁以内，男女不限；统招大专及以上学历，市场营销、工商管理、商业管理等相关专业优先；2年以上商业综合体、商场招商或营运管理经验，熟悉永春本地商业市场优先；精通商业运营全流程，熟练掌握现场管理、租金收缴、活动配合、投诉处理、经营分析等工作。2、薪资福利：6000-7000元，五险一金，月休4天，排班轮休，早晚班。四、工程主管（1人）1、任职要求：45岁以内，；中专及以上学历，电气、暖通、给排水相关专业优先，持有电工证、焊工证等特种作业证书优先；有中型以上商业广场工程建设、机电、暖通、土建、装修运维管理经验；专业知识扎实，实操能力强，可独立处理设备常见故障。2、薪资福利：6000-7000元，五险一金，单休。3、上班时间：09:00-12:00，14:00-18:00。五、商管主管（即物业主管）（1人）1、任职要求：45岁以内，男女不限；中专及

招聘物业工程维修员。岗位要求：具备物业或工程类相关工作经验，熟悉常见机电设备及基础设施的运行原理。持有相关技术资格证书（如电工证等），具备综合维修能力者优先考虑。服务意识良好，工作认真负责，具备较强的应变能力和动手能力。能独立开展维修任务，同时具备团队协作精神和基本沟通协调能力。岗位职责：负责物业项目内各类设施设备的日常巡检、维修及保养工作，保障设备安全稳定运行。及时处理业主或使用人报修的工程类问题，完成公共区域设施的维护作业。执行设备的预防性维护计划，降低故障率，延长设施使用寿命。负责供水、供电、照明、排水等系统的基础性维修与应急处理。配合完成突发事件的工程支援，确保现场秩序与安全。薪资待遇面谈。福利包括年终福利、节日福利、生日福利、带薪年假、免费体检。工作地址为龙园家园物业服务中心。

【招聘启示】①工程维修人员，要求年龄45周岁以下，持有相关从业证书，有相关经验者优先。②写字楼内咖啡吧操作员♀年龄35周岁以下，身高165cm以上，会使用半自动咖啡机、制作简单果茶，有相关经验者优先。福利：提供早、午餐、入职即缴五险、各项福利、双休，享受年休假。工作地点：北京路与尹家渠交叉路口电话：

高速服务区物业经理。2026年阜阳市招聘公告，正式工岗位。

招聘物业项目主管1名。要求年龄30周岁及以下，大专及以上学历。需具备1年及以上物业管理领域的工作经验，有相关工作经历者优先。熟悉物业日常运作流程，熟练运用word、excel等办公软件。要求团队配合、沟通能力、执行力强，能承受一定的工作压力，能适应临时性加班。岗位职责包括负责物业区域的日常管理与监督，确保项目运营及环境品质符合标准。与客户及团队成员保持良好沟通，确保各项事务顺利进行。有效处理各类突发事件，确保项目运作顺畅。定期报告工作进展，及时解决项目现场品质管理过程中遇到的问题。薪资福利根据《阜阳资源服务有限公司劳务派遣人员工资薪酬管理方案》执行。聘用人员确定后，按照规定签订劳动合同，根据国家有关政策规定发放薪资及办理社会保险参保。报名截止时间为6月25日24:00，以邮件到达时间为准。上述相关联系方式于工作日办公时间使用，办公时间为8:30-11:30，14:00-17:00。工作地址为阜阳市颍州区清河东路460号阜阳市委党校办公楼东侧楼。

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要电焊工上高上多高。

去河北廊坊，主要是在屋面干活，能上高的，一天200元，能干长期的，

阜阳市颍州区招工地小工/杂工、广告安装、水电(可以上吊篮，找一个开吊篮的 爬高上低，恐高的不要来 十天工期，干完结清

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临泉名邦国际花都招聘楼管员2名。薪资为3000-3600元/月。，35周岁以下，大专以上学历，有经验者优先，形象好气质佳，善于沟通，工作积极主动。待遇：工资3600元以上、做六休一、节假日福利、缴纳五险。工作性质：在客服主管的领导下，完成下达的目标任务。负责对责任区工作的日检，对日检中的问题及时处理、督促并整改。负责收取小区物业管理费及各项代收代交。利用多种形式，与业主广泛接触交流，充分了解业主需求，及时处理业主的意见，并向客户服务部主管反映。做好业主（住户）来电、来访、接待工作，接受业主投诉处理和定期回访。负责辖区业主（住户）装修管理，并对此进行登记备案。负责接待业主维修事务，按规范填写服务单，并按规定流程交工程维修服务部处理。完成客户服务部主管交办的其它任务。要求有一定的抗压能力，心理素质好。

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