招打井工要求会开车，吃苦耐劳

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青岛市即墨区招钻工(钻孔)，攻丝，整形

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岗位职责： 1. 负责全液压一体钻机（亿创-15、千川1200）的现场操作、日常维护及故障初步排查 2. 担任钻机班组负责人，统筹协调班组人员作业，确保施工安全与进度 3. 严格执行钻探工艺规范，准确记录钻进参数及地质情况 4. 配合项目部完成设备进场、定位、调试及撤场工作 5. 落实现场安全管理制度，佩戴并监督使用劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备钻机/钻工相关实操经验，熟悉全液压一体机操作流程 2. 能适应野外作业环境，接受长期驻守保定阜平工地 3. 具备基础机械识图与设备保养能力 4. 有班组长经验或持有特种作业操作证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力

烟台市莱州市招钻工 二八钻师傅 年龄53岁 肺部没有问题

日照市莒县招水井钻工 包吃包住 280/天 能开车 身体健康 能吃苦耐劳 适应野外工作环境

招收井下锚索工人，身体健康，53周岁以内，（两个班组），地址山东黄金焦家金矿，有意者联系

招远金矿需要钻工20人，铲运机工，电机车工，要求：50周岁以内.带着无犯罪证明，查体合格，井下温度25度左右，有意者联系电话，

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招聘定向钻井优化工程师。岗位职责：负责钻井过程中的轨迹优化控制，在设计要求范围内完成定向作业。实时分析井下数据，优化钻井工艺流程及钻井参数，提升钻井效率及机械钻速，缩短钻井周期。与项目团队其它成员充分沟通，保障工具供应充分，协作分工合理。任职要求：大专及以上学历，石油工程、钻井工程等相关专业。具备3年以上钻井优化或轨迹设计经验，熟悉定向水平井轨迹控制及优化。参与过水平井施工，并有独立带队的经验。熟悉山西煤层气开发项目，有相关项目经验者优先。熟练使用钻井优化相关软件及定向软件。具备较强的沟通协调能力。具备较强的抗压能力。工作地点：山西，新疆。

招聘井深设计工程师一名。工作地点位于潍坊市奎文区机场路2088号。月薪范围为5000至8000元。对学历和工作经验无限制。

岗位名称：钻井设计工程师；岗位要求：1.大专及以上学历；2.熟悉相关软件；3.具有从事钻完井工程设计、方案编制的经验；良好的沟通能力。薪资待遇：面议。

诚聘定向井工程师，熟练掌握定向井施工及剖面设计，优先定边周边人员，有意联系：王

岗位名称：技术员（油田技术服务）;钻井工程师；油田开发工程师。岗位要求：1.应届毕业生或实习生亦可；2.本科及以上学历，石油工程、油藏地质或开发专业优先；3.具有C1驾照，对油田技术有一定的了解和研究。薪资待遇：1.试用期3个月，月薪4000元；2.；3.年底发放补贴奖金，范围在2～8万元。山东东营

山东济宁鱼台县。煤矿招聘综掘熟练工，年龄45岁以下，高中以上学历。五险一金，工资一万以上，名额有限，有意者速度！

招聘 矿长 工作地点：山东（煤矿竖井）地质条件较为复杂 工资：50万 年龄：48岁以下 学历：统招本科（第一学历） 生产矿井 距离市区 五险一金 山东煤矿在曲阜，3个矿，60.60.110万吨/年产 联系方式：

招聘：高级研发工程师（单轨吊/齿轨车方向） 薪资：12000-30000元 岗位职责：1. 主导单轨吊、齿轨车等煤矿辅助运输设备的整机及核心部件研发设计； 2. 组建并管理研发团队，制定技术方案，把控项目全周期设计流程； 3. 严格执行煤矿机械行业标准（如GB、AQ、MT标准），确保产品合规性； 4. 熟练应用SolidWorks/UG/CATIA等三维软件及CAXA CAD完成工程图纸输出； 5. 协同生产、质量部门解决技术难题，推动产品优化迭代。 任职要求：硬性条件 学历专业：本科及以上学历，机械工程、机电一体化及相关专业； 经验要求： 5年以上煤矿机械（单轨吊、齿轨车、卡轨车等）设计研发经验； 具备团队管理或项目主导经历，有成熟产品落地案例； 技能要求： 精通机械结构设计、液压传动系统、动力匹配计算； 熟练操作三维设计软件（如SolidWorks/UG）及CAXACAD等； 熟悉煤矿设备安全认证流程及行业技术标准。 软性素质 1.年龄30-50岁，具备团队领导技术沟通协调能力与人才培养意识； 2.沟通能力突出，逻辑清晰、责任心强，能承受研发进度压力； 3.擅长技术经验传承，能系统化指导 junior 成员成长； 4.品行端正，无行业不良从业记录。

有河道施工的经验，河道清淤，河道建坝等一些水利工程，精通河道治理，河道施工预算等。

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招聘：高级研发工程师（矿山车辆方向） 薪资：12000-30000元 岗位职责：1. 主导车辆工程等煤矿辅助运输设备的整机及核心部件研发设计； 2. 组建并管理研发团队，制定技术方案，把控项目全周期设计流程； 3. 严格执行煤矿机械行业标准（如GB、AQ、MT标准），确保产品合规性； 4. 熟练应用SolidWorks/UG/CATIA等三维软件及CAXA CAD完成工程图纸输出； 5. 协同生产、质量部门解决技术难题，推动产品优化迭代。 任职要求：硬性条件 学历专业：本科及以上学历，机械工程、机电一体化及相关专业； 经验要求： 5年以上煤矿机械（车辆工程等）设计研发经验； 具备团队管理或项目主导经历，有成熟产品落地案例； 技能要求： 精通机械结构设计、液压传动系统、动力匹配计算； 熟练操作三维设计软件（如SolidWorks/UG）及CAXACAD等； 熟悉煤矿设备安全认证流程及行业技术标准。 软性素质 1.年龄30-50岁，具备团队领导技术沟通协调能力与人才培养意识； 2.沟通能力突出，逻辑清晰、责任心强，能承受研发进度压力； 3.擅长技术经验传承，能系统化指导 junior 成员成长； 4.品行端正，无行业不良从业记录。

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