
选矿设计/年薪18-30万/六险二金/正式编制
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿
岗位职责:
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程设计、设备选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),确保方案具备科学性、合理性、经济性与合规性。
2、参与项目初期调研、可行性评估与技术方案论证,结合实际工况,提供专业选矿技术支持与优化建议。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场指导,及时处理与选矿设计相关的技术难题。
4、与客户、监理及相关协作方保持沟通,明确设计需求,推动设计成果的审查、修订与完善,保障设计输出满足项目交付标准。
5、跟踪选矿行业前沿技术、新工艺及新型设备应用,结合项目实践推进技术改进与创新,提升设计质量与工作效率。
6、完成上级安排的其他与选矿设计相关的各项工作任务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2、经验要求:具有5年及以上工业工程项目中选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业规范与技术标准,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等设计软件,具备较强的图纸绘制、技术方案编写及沟通协调能力;有矿山、冶金等领域选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作严谨细致,具备良好的团队合作精神与问题应对能力,能适应项目现场工作环境,服从统一调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利:
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(根据个人资历、能力水平及项目贡献评定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、年度体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台资源,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
钻工矿工1-2人
湘西土家族苗族自治州龙山县大理石开采招矿工,钻工,打水平钻,开绳锯立面切割(要求垂直度)
联系人:闽总
尾矿设计工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科金属矿非金属矿
工作职责
1. 承担矿山尾矿工程的设计任务,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制以及设计变更管理;
2. 负责尾矿库的选址评估、工艺流程方案设计及投资概算编制;
3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及尾矿相关的各类技术问题;
4. 参与尾矿库施工现场的安全巡查与技术监督;
5. 推进并落实与设计工作相关的其他事务。
任职要求
1. 具备尾矿(水工结构)方向工程师或更高职称资格;
2. 毕业于尾矿、水利或水工结构相关专业,本科及以上学历(无职称者须取得硕士及以上学位);
3. 具有扎实的专业理论基础,较强的图纸设计能力、沟通协调能力和团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计院工作经验者优先考虑;
4. 熟练操作AutoCAD等本专业所需的设计软件。
选矿设计工程师/正式编制/年薪18-30万/六险二金
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿稀有金属矿能源矿
单位简介:长沙矿冶研究院是下属重点科研院所,工程设计院作为二级分院,专注于各类工业工程设计服务,依托研究院科研优势,推动技术成果与工程实践深度融合,行业口碑优良、发展前景广阔。
岗位名称:选矿设计
所属单位:长沙矿冶研究院 工程设计院
一、岗位职责
- 承担选矿工程的工艺设计任务,涵盖工艺流程设计、设备配置选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),确保设计方案具备科学性、合理性、经济性并符合规范要求。
- 参与项目初期调研、可行性研究及技术方案论证,根据实际项目情况提供选矿专业技术支持与优化建议。
- 在项目施工与调试阶段配合开展技术交底和现场指导,及时处理工程建设中涉及选矿设计的技术问题。
- 与客户、监理及协作单位保持沟通,明确选矿设计需求,推进设计成果的审查、修订和完善,保障设计输出满足交付标准。
- 跟踪选矿领域的新技术、新工艺和新型设备,结合项目实践推动技术改进与创新,提升设计工作的效率与质量水平。
- 完成上级安排的其他与选矿设计相关的职责任务。
二、任职要求
- 学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业,具有扎实的专业理论功底。
- 经验要求:具备5年及以上工业工程领域选矿设计工作经验,熟悉选矿工艺设计流程及相关行业规范与标准,能够独立承担选矿专业设计任务。
- 技能要求:熟练操作AutoCAD等设计工具,具备较强的图纸绘制、方案编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。
- 职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队合作意识和问题应对能力,能适应施工现场相关工作安排,服从组织调度。
- 其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院的企业文化与发展战略。
三、薪资福利
- 综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献评定)。
- 基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、健康体检、免费早午餐。
- 成长发展:依托长沙矿冶研究院平台资源,提供专业技术培训、职称晋升通道及丰富的项目锻炼机会,支持员工与企业协同发展。
- 其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
四、工作地点:
湖南省长沙市岳麓区麓山南路677号 长沙矿冶研究院院内
湖南娄底房内小房间拆除,主要结构是板材,位置在汇丰步行街南门对门,有意者价格面议,联系电话
拆除
房内小房间拆除,主要结构是板材,位置在汇丰步行街南门对门,有意者价格面议,联系电话 黄
【果汁贴标签320/天】保底月8500+奖金3千/包吃住
9000-10000元/月
饮料厂车间普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
娄底娄星区招泥瓦工、水电、给排水、腻子/大白/墙漆、防水工
100-400元/天
泥瓦工防水工腻子工大白工给排水工15-30天11-20人完工结算包工
娄底市招泥瓦工、水电、给排水、腻子/大白/墙漆、防水工
钻井工程师月结
钻井专业(主管/工程师)
工作地址:川渝地区
15000-30000
现场钻井技术管理(钻前审查、过程跟踪、钻井优化、质量与进度控制等全过程管理)5年以上相关工作经验
45岁以下大专及以上学历
钻井工程师月结
钻井专业(主管/工程师)
工作地址:川渝地区
15000-30000
现场钻井技术管理,钻前审查、过程跟踪、钻井优化、质量与进度控制等全过程管理,5年以上相关工作经验
45岁以下,工程师及以上职称,大专及以上学历
石油钻井工钳工司钻
国内上市公司直聘.非三方派遣塔里木区域大修队伍组建福利待遇:五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖(个人1400团队5000),休假:上三休一薪酬待遇:基本工资+作业津贴+夜班津贴(每月10日准时发薪)年终奖另算平台经理:面议工程师:13000-15000平台副经理:12000-14000大班:11000-14000司钻:11000-14000副司钻:10500-13000井架工:9000-11000泥浆工:9500-11500内钳工:9000-11000外钳工:9000-11000发电工:8500-11000场地工:8000-10000%招聘要求熟练工,有限年龄18-45周岁。2、高中及以上文化程度(副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工),大专及以上文化程度(工程师);3、吃苦耐劳,无违法记录,适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以,培养岗)4.报名即刻面试.立即上队电话:
钻井工程师月结
定向井工程师
,不超过45周岁,大学本科及以上学历,石油工程类或相关专业
任职要求:
1、5年以上经验,精通水平井、大位移井、深井、复杂结构井
2、具备重点作业类型定向井的总体设计、施工组织、常规井作业技术支持、重点作业生产管理与技术支持、技术改进与新技术推广以及专项技术培训的综合能力。
3、掌握重点井、复杂井等定向井工艺;
4、了解定向井行业技术发展趋势;
5、掌握项目管理相关知识;
6、掌握质量策划书的编写方法。
工作职责:
负责定向井/水平井轨迹设计、测量控制、工具选型与现场施工,确保井眼轨迹精准达标、安全高效完钻,控制井下风险,提升钻井效率。
合同性质:市场化合同
薪资面议。
联系人张经理
石油钻井工钳工司钻
国内上市公司直聘.非三方派遣
塔里木区域大修队伍组建
福利待遇:五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖(个人1400团队5000),休假:上三休一
薪酬待遇:基本工资+作业津贴+夜班津贴(每月10日准时发薪)年终奖另算
平台经理:面议
工程师:13000-15000
平台副经理:12000-14000
大 班:11000-14000
司 钻:11000-14000
副司钻:10500-13000
井架工:9000-11000
泥浆工:9500-11500
内钳工:9000-11000
外钳工:9000-11000
发电工:8500-11000
场地工:8000-10000%
招聘要求
熟练工,有限年龄 18-45 周岁。
2、高中及以上文化程度(副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工),大专及以上文化程度(工程师);
3、吃苦耐劳,无违法记录,适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以,培养岗)
4.报名即刻面试.立即上队 电话:
娄底新化县招钻工、地基处理,做高压旋喷要师傅要师傅,用锚索机打单管的,具体电话联系
钻工地基处理
娄底市新化县招钻工、地基处理,做高压旋喷要师傅要师傅,用锚索机打单管的,具体电话联系
打孔
招专业打水钻师傅,要勤劳有经验,个头不能太胖太高的,因是旧房改造,地方有限,煤气改装,打36的孔,按个计算,工资下月底准时发放,做事不要指望发一个多大的财,只要有一个工作,每月有个几千元就知足了的那种,包中歺和晚餐但不包早餐!无意挠道。
采矿工程师
2-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科有色金属矿采矿注册安全工程师
工作职责
1. 负责矿山工程项目的整体设计工作,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理;
2. 承担采矿系统各类方案的设计任务,并进行投资概算与成本预估;
3. 协同业主方处理项目实施过程中涉及的采矿专业技术问题;
4. 开展矿山现场采矿专业的安全巡检与技术核查;
5. 跟进并落实与设计相关的其他工作任务。
任职要求
1. 具备采矿工程专业工程师或以上职称;
2. 本科及以上学历,采矿工程相关专业(若无职称则须硕士及以上学历);
3. 具有扎实的专业理论基础,具备较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计经验者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新化钻井工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘娄底钻井工程师相关人才。作为钻井工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钻井工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。