吃苦耐劳，踏实工作，热情，善于沟通

传统业代，负责区域：老道外餐饮片区及南岗儿童医院餐饮片区，每周早晨需返回博物馆办事处参加例会，晚间无需到岗，工作时间早8晚5，单休（周日休息） 岗位职责： 1、具备积极的工作态度，良好的沟通与协调能力，责任心强； 2、具有一年以上快消品行业相同岗位工作经验； 3、按周期完成所辖区域终端门店的有效拜访； 4、落实区域内库存、价格及产品陈列的日常管理； 5、执行并推进各类促销活动的落地实施。 任职要求： 1、年龄在30至43岁之间，高中及以上学历，有餐饮渠道大型门店或连锁门店维护经验者优先； 2、自备交通工具者优先，具备较强责任心者优先； 公司提供五险一金，年终奖，节日福利，带薪年假，一经录用，待遇从优。

【全哈尔滨200余家门店可就近安排，面试通过立即入职】 【薪资待遇来了！请注意查看】 1. 入职即享底薪（2K-4K）+绩效+高额提成（提成比例最高达80%），综合月收入6K~10K，能力突出者上不封顶，另享6K新人家庭补贴（适用于01-81年出生人群），高能力+多付出=高收益，收入由自己掌控。 2. 工作环境舒适，配备专人一对一指导，18-50周岁均可报名加入。 3. 如需临时住宿，公司可提供员工宿舍支持。 【工作时间】 实行8小时工作制，上午九点至下午六点，午休时间自由支配，无需加班（特别说明：宝妈可选早九晚四班次，支持双休，不影响接送孩子） 【工作职责】 公司提供客户资源，工作轻松无压力，日常带看房源3-4套左右，边走边聊促成成交，过程自然高效 【晋升机制】 1. 晋升通道完善，全部岗位优先从内部选拔，发展路径为：经纪人-店经理-区域经理-区域总监-总监 2. 具备同行业经验的优秀人才，经评估后可直接竞聘更高职位

销售人员

【福利待遇】 时间自由灵活、宝妈早九晚四、带薪年假、春节15天假期、节假日礼品、五险、住房补贴/免费提供住宿、【哈市200家门店就近分配】，家楼下上班！ 无责底薪（年龄位置不同、薪资略有差异 具体详聊）、【新人25~40岁享受额外六千补助和工资一起发放】，80%高提成封顶，公司资源多，业绩广，哈市龙头企业欢迎你的加入！ 【岗位职责】 负责客户接待与咨询，精准匹配房源与客源，推动交易达成；工作内容简单易上手，只要踏实肯干，收入有保障； 【任职资格】 18~50周岁均可报名；具备强烈的赚钱意愿；专业不限，学历不限，经验不限，店经理全程指导，提供带薪培训；性格开朗，乐于沟通，具备良好团队协作意识，表达清晰； 【晋升渠道】 完善晋升机制，全部岗位优先内部选拔 经纪人/顾问--店经理--区域经理--区域总监--总监 【企业文化】始终成就伙伴~

五大连池雇业务员，推销酒水，有底薪有提成

岗位职责： 1. 在法律调解平台上开展诉前线上调解，负责案件的接收与处理； 2. 与纠纷双方进行沟通协商，说明相关法律风险及后果，推动达成和解，减少诉讼与仲裁的发生； 3. 协同团队成员共同推进工作，助力化解社会矛盾，促进纠纷高效解决。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，有相关经验者条件可适当放宽，性别不限； 2. 普通话清晰流畅，具备良好的表达能力和沟通技巧； 3. 掌握基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件； 4. 接受零基础人员加入，公司将提供系统化的业务培训支持； 5. 个人征信良好，并需具备无犯罪记录证明。 薪酬福利： 1. 绩效提成上不封顶，多劳多得； 2. 入职即享带薪培训，定期组织专业培训，涵盖业务能力、法律知识及调解实务等内容； 3. 享受带薪节假日、年休假，定期举办生日会、下午茶及月度团建活动； 4. 入职即办理五险，保障员工基本权益； 5. 工作时间8:30-17:30 公司环境轻松融洽，期待你的加入~

1. 负责在汽车4S店驻点办理平安及太平洋保险公司相关的车辆出险理赔服务； 2. 客户资源由店内销售顾问直接推荐，无需自主开发客户；入职初期有专人指导带教。

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

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岗位职责 1、TOC零售销售：接待线上到店个人客户，讲解车型、金融及优惠政策，对接购车全流程，完成零售成交与客户维护。 2、TOB渠道销售：开拓企业、租车、网约车、政企车队等对公客户，完成批量购车洽谈、签约与渠道维护。 3、跟进订单、协助办理购车手续，维护客情，提升客户复购与转介绍。 4、完成销售、渠道拓客指标，配合各类营销活动。 任职要求 1、学历不限，性格开朗，沟通能力强，抗压、目标感强，具备基础商务谈判能力。 2、有汽车、渠道、政企销售经验者优先。 3、持有有效驾照，可外出商务拜访、拓客。 核心加分项 1、业绩加分：过往销售业绩优异，有销冠、高指标完成、批量成交经验者优先。 2、资源加分：自带政企、车队、商户等本地销售渠道资源者优先。 薪资福利 1、薪资：底薪+高提成+各类业绩奖励，多劳多得，上不封顶。 2、新人带教培训，零基础可入职。 3、福利：带薪休假、节日福利、团队团建、员工购车福利。 4、晋升透明，优先提拔高业绩、自带资源员工。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

沟通能力强，有亲和力。 薪资待遇：底薪加提成，包中午晚上两餐 文凭：大学生

任职要求： 1. 负责汽车品牌推广与销售，公司工作氛围好，工作简单轻松无压力。 2.熟悉汽车市场动态，有一定的渠道开拓能力和销售技巧。 3.年龄20-35岁，男女不限。高中及以上学历，有一年以上销售，快消品，保险，直播等类似经验都可以。 4.工资待遇好，稍微努力轻松过万，多卖多得。 薪资待遇： 底薪+高额提成+团建+节日福利，半月发一次工资（每月两发），工资及时发放不拖欠。 工作时间： 每天上午9点-11点30，下午2点30-5点30。 每月4天假，可自由调休，法定节假日根据情况多增加调休天数。

一、岗位职责 1、深入了解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速适应工作节奏并投入实际工作； 2、持续提升专业技艺与实操手法（如水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等），保障服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，确保客户满意度，建立长期稳定关系，发展为信赖伙伴； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户咨询，推动成交转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑（亦可接受零基础新人），对美容、养发及时尚领域具备浓厚兴趣； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先录用； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏锐，富有亲和力，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、具备同理心，做事细致耐心，责任心强，意志坚定，工作态度端正； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训3000元，按当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30 或 9:00-19:00，具体安排依据门店运营情况而定； 3、转正后收入构成：底薪+手工提成+业绩提成+工龄工资（综合月薪3K-6K，上不封顶）

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工作简单，主要负责产品的介绍与销售，从开始的单独销售，到团队组建销售。有专业人员培训。适合在校大学生，宝妈，从事大健康产业人群。

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1.全职兼职不限 2.不坐班不打卡 3.工资可日结 4.新人首月平均工资在8000左右 5.收入上不封顶