洛阳小件仓，280一天6天活，人走账清我带队陪着大家一起去，工期结束一起回来住宿酒店2人间，日结280一天管工作餐电话

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分拣临时工男女不限，年龄45-60岁，首阳山镇者优先。分拣薪资福利:工资日结招工人数:6名工作地址:首阳山镇北环

临时工年龄不限，有相关经验者优先。负责电商仓库商品分拣、打包、整理等薪资福利:日薪100元，可日结招工人数:1人工作内容简单易上手，8小时制（具体时间可调整）工作地址:石峡工业区

洛阳仓储短期白班每天220-280洛阳关林路京东小件仓储要求：男女，18--45岁班次：早中班，主要负责小件商品拣货，打包，上架，等工作时间：7:00--21.00工作时间：13.00--1.00忙时现场会有加班1-3小时模式:短期工可以转正员工19/小时含3元稳岗补贴以上，短期工每月20号发上月20号之前的工资，工期到以后结束，,另外3元稳岗补贴需干到工期，/月双11结束可继续干也可以转正月休4天交完社保每月工资6000-8000注意面试禁止穿拖鞋，凉鞋，短裤，需要试岗2小时左右，案底不接受面试时间：上午8点30下午1:30住宿免费水电均摊离的近合作利润2元人多转正后无。

拣货人员男女均可，有相关工作经验的优先。拣货薪资福利:工资面议招工人数:一名工作内容轻松，弹性工作时间

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夜班分拣员工作地址:洛阳市洛龙区司马光路2号海尔日日顺物流产业园凌晨1点左右上岗，早下班！上班时间大概10–12小时，早干完早下班；月休4天，稳定长夜班前3天试岗：17元/小时保底（，）；第4天开始纯计件多劳多得：3万件以内：0.16/件；3–4万件：0.17/件；4–5万件：0.18/件；5–6万件：0.19/件；6万件以上：0.20/件；全勤奖：300元/月；绩效奖：200元/月。每月15号准时发薪，支持预支！分拣适应夜班，会用手机认识字

洛龙区招聘，扫码拣货人员10人，男女不限40岁以下，工资日结会有把枪PDA的优先，操作简单8.30-12.00，13.30-19.00，工资90元，加餐补10元，欢迎报名。

快递倒包工员工，年龄40—60以内。快递倒包薪资福利:一天100元6.00-9.00左右，13.00-15.30左右

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全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

仓管； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓管的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州培训一个月，培训薪资6500左右 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月10号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6500+出勤补贴+交补400 住宿：免费提供双人间，水电费自理 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、女员工产假、男职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

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三水多多 当天安排住宿，隔天上班 当天安排宿舍！不用面试 天天发100，天天发工资 【招聘要求】：18-45岁，男女不限，不查征信 【工作内容】：主要岗位有拉货、码箱子等等，都是酱油岗位，轻松。 【工作时间】： 早班：8：00--20：00 中班：20点-早上8：00 ， 月休4天，每周可休息1天。 【薪资待遇】： ①工价：20元/小时，上班第二天起天天发100，天天领钱。保险扣60元/月，离职3天内结清工资。 工期要求：最少做到12月13号，。 温馨提示： 食宿：包住不包吃，园区宿舍，走路上下班即可 随机分配；过来不要穿拖鞋、短裤、凉鞋、裙子 集合时间：12点-14点，晚到住宿

【信丰】单四：信丰德邦脐橙仓长晚班18-52岁，只工资，每周发一次工资每天面试时间16:00-20:00。分拣扫描缺20人。装车缺20人。卸车缺10人。1：可短期可做到过年1个月，可预支工资+包住宿。每天面试入职招满为止；18岁~52岁，1，分拣扫描缺10人，工资16/小时，一天8-12个小时左右。2，装车缺10人，工资17/小时，一天8-12个小时左右。3，卸车缺10人，工资19/小时，一天8-12个小时左右。工资模式：工资后，一周发一次工资，做完工期前7天人走账清，左右工期结束。上班时间：19:00-04:00忙的话会加班1-2小时（包一顿夜宵）工作地点：赣州市信丰县西牛镇江西供销(信丰)冷链物流园内。联系电话：钱经理（电话）

江苏无锡物流仓库大量招人 人走账清 【工作内容】：包装 扫描 分拣 打杂 【年龄要求】：18-50周岁 【上班时间】：8：00-20：00（两班倒） 【薪资待遇】：20一个小时 三天后日结 【食宿】：厂吃厂住 免费吃住 不收任何费用 【须知】：不需要体检 不查纹身案底 人走账清 上班地址：江苏无锡惠山区产业基地

招聘：申通快递吉安中转中心招操作员（多名）薪资：6000-7000申通快递吉安中转中心招操作员（多名）岗位要求：1.年龄：男性18-53周岁，女性18-48周岁。2.身体健康，可适应一线岗位工作节奏。工作时间:早班：08:00-12:30/19:00-1:00晚班：18:30-6:30薪资待遇：综合薪资6000~7000，提供住宿，有餐补。工作地点：吉安。

分拣计件:综合6.5-8k 通用画像:18-45岁，身体健康能吃苦耐劳， 常规:男女不限，细心一些，主要是以小件的东西为主，百货、零食等，最重就是洗衣粉，酱油这些; 冻库:男女不限，多500块钱的低温补贴，主要在常温库8~10度里分拣 码板计件:综合薪资7-8k，50岁以下干过工地或者有经验就行，纯体力活，工作流程简单 班次长夜班(16:00-2:30，弹性时间早做完早下班) 注意：1.餐补500+房补500，按出勤天数核算 2.计件的 提供住宿的，入职当天安排宿舍。 试岗时间为17-21点，主要是跟着老员工学习，看分拣流程不用怎么干活 。 面试时间统一16点，下午17点开始试岗

开单，货物跟踪，跟踪信息及时反馈客户

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业咨询与导购服务 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动，及时反馈销售数据与顾客需求 5. 配合店长完成库存盘点、报表填写及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

有责任心，有上进心

洛阳市，老城区，洛邑古城内，阿甘锅盔店内升级特招聘营业员2名，男女不限年龄25到50岁，有意者请联系

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包装计件工年龄18-55周岁，员工，学历不限，有无经验均可。品行端正、踏实稳重、责任心强，工作认真细致;沟通顺畅，服从管理，有团队协作意识，能长期稳定工作;无不良嗜好，能吃苦耐劳。包装薪资福利:月工资2150元-3000元，计件工资，多劳多得，上不封顶，另设全勤奖、工龄奖招工人数:60名工作地址:洛阳市洛宁县城郊乡电商直播基地

西工邮政快递兼职日结可天天干工作时间：下午19：00-24:00左右两个时间，18：30集合分配岗位薪资待遇：员工13/小时年龄要求：19-55岁，身体健康工作地址：西工张岭附近其他备注：休息时间不记薪，要求实名是自己的联系电话：

东庞村招贴单发货一名40以内(有无经验均可)电话:

一、为适应公司的快速发展，公司立项仕官生培训计划，通过专项培养、定期述职、阶段评比、公平晋升，为每一位仕官生提供阳光透明的成长空间，助力完成从校园到职场的转身。 二、工作内容： 负责转运中心内部操作流程优化、用工管控、人员技能提升、管理指标落地等，促进转运中心快递的快速中转！ 具体： 1.负责对班组内员工业务知识的培训教育； 2.处理好班组内的各种突发事件； 3.协调并组织班组内人员按照相关标准的时限质量对货物进行扫描，分拣等环节的操作； 4.负责当班人员的工作安排，根据时段工作量对当班人员及班次工作进行优化与调整； 5.对当班作业质量负责，纠正操作中出现的不规范现象，严格执行总部下发的操作流程及操作标准； 7完成领导临时性安排各项工作。 三、待遇：培养期薪资：4500元，培训上岗后直升班长，享受班长补贴！ 仅限大专及以上学历，25岁以下，可接纳2022年毕业生。 四、福利：包吃包住、空调热水器都有，缴纳社保、加班费、工龄奖、节假日福利样样俱全 晋升通道：储备干部（1-2个月）-班长（4-6个月）-主管（6-12个月）-经理

招聘岗位：门店营业员、仓库管理员、营销专员