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招聘：排采高级工程师（本科，3年以上，北京-海淀区） 薪资：9.2-13.8K/月 岗位职责： 1. 负责设计和制定公司所管辖区域的排采计划，包括生产井的排采制度和日常管理。 2. 分析和总结生产数据，定量化评估排采制度的有效性，并根据实时动态数据不断优化排采策略。 3. 熟练使用油气藏或煤层气专用数模软件，进行模拟分析并提供排采决策依据。 4. 设计新井下泵，制定投产方案，监督检泵作业和小修设计的执行。 5. 编制单井排采设计，并监督实施。 6. 提供智能排采综合管理系统的合理化建议，不断优化提升系统效果。 7. 进行客户技术交流并提供技术支持，参与排采设备的投标和竞标过程。 8. 进行部门员工排采技能培训，提高部门整体业务水平。 9. 负责部门的业务管理和项目知识管理。 10. 推进公司文化，强调“说到做到”和“复盘”的重要性。 11. 优化排采运营成本，提高项目盈利能力。 12. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 理工科类专业本科及以上学历，石油工程/气藏工程/采油工程/地质工程相关专业优先； 2. 三年以上煤层气排采管理经验； 3. 熟悉油气藏或煤层气专用数模软件； 4. 具备跨区域与井型排采管理经验； 5. 具备团队建设与管理经验； 6. 良好的沟通协调能力和团队合作精神； 7. 能适应全国范围的工作调动。

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岗位名称：钻井优化工程师 岗位要求：1.负责应用公司MXDRILL钻井工程云平台进行实时数据优化；2.提供属地软件技术销售支持，进行技术交流；3.协助完成一体化技术服务方案、合同技术标书及科研项目阶段材料。 薪资待遇：薪资范围1200025000。

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领导勘察团队，运用专业知识和技能，查明、分析项目场地的工程地质与水文地质条件，并编制《岩土工程勘察报告》。为电网侧储能项目工程的地基基础设计、施工和地质灾害防治提供重要的科学依据和数据支持。

岗位职责： 1、负责完成水利水电工程、环境工程项目建议书、可研、初设及施工图各个阶段的设计工作； 2、配合做好设计交底、项目服务、洽商变更、补充图纸以及参加各阶段验收和配套项目实施技术支持； 3、负责推广成熟新科技术的应用以及新规范、新标准使用； 4、负责及时收集整理设计成果并归档； 任职要求: 1、全日制大专及以上学历，水利水电工程及相关专业，具有3年以上工作经历或从事过水利行业相关工程设计者优先； 2、专业基础知识扎实，熟悉本专业相关国家政策、技术标准、行业规范及行业动态，能够熟练应用AUTOCAD等相关计算机辅助设计软件，学习、适应环境能力强； 3、性格开朗、积极进取、勇于创新，具有良好的协调组织沟通能力，认真负责、踏实敬业、细心严谨，具有了良好的职业素养、团队精神及服务意识。 4、需持相关证书上岗！ 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主

1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且持有中级及以上本专业职称； 2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告（表/书）编制，以及监测与验收方案的实际工作经验； 3、具体薪资水平将结合个人综合能力确定。 【周末双休；五险；绩效奖金；节日福利；生日福利；餐饮补贴；交通补贴；差旅费补贴；员工培训】

无需出场，具备二级水利+公路+双B+任意中级工程师 或二级水利+市政+双B+任意中级工程师证书即可

1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且持有中级及以上本专业职称； 2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿类等项目的水土保持报告（表/书）编制、监测及验收方案的实际工作经验。 3、本岗位薪酬标准将结合个人实际能力综合评定。 【周末双休；五险；绩效奖金；节日福利；生日福利；餐饮补贴；交通补贴；差旅费补贴；员工培训】

岗位职责： 1、主要承担建设项目水土保持方案编制、水土保持监测报告撰写、水保验收以及水保监理相关工作； 2、拟定项目实施计划，参与项目现场勘查，整理并获取所需基础资料； 3、负责与建设单位、主管部门的对接与协调工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，能够独立完成水土保持方案及监测报告的编制工作，包括方案文本撰写、投资估算、图纸绘制，具备独立作业能力者优先； 2、具有3年以上报告编制经验，或曾参与过项目编制、评审等环节者优先考虑； 3、掌握本行业基本政策法规、技术导则、标准规范及相关业务流程； 4、水土保持、水文与水资源工程、水利水电、农业水利工程等相关专业背景； 5、熟练操作AutoCAD、photoshop、ARCGIS、GPS设备及各类计算预测软件； 6、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备良好的语言沟通、文字表达、执行能力和团队合作精神； 员工待遇： 1、提供专业技术培训，参与行业学术交流及成果发表的机会； 2、支持并承担考证学习费用； 3、实行每周五天八小时工作制，享有国家规定各类法定假期； 4、按规定缴纳社会保险； 5、定期根据个人表现进行薪酬调整，具备晋升发展空间。

1.具有相关5-10年工作经验 2.具备工程师证书 3.专科以上学历

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