岗位职责： 1、达成每月销售业绩指标； 2、快速响应客户线索，挖掘潜在购车用户并邀请到店沟通，推动成交转化； 3、负责展厅客户接待，提供专业车型讲解，组织试乘试驾，并重点呈现车辆核心优势； 4、维护客户关系，提升服务体验与满意度； 5、落实展车及展厅环境的6S管理标准。 任职要求： 1、具备3年以上高端品牌汽车销售经验，燃油车或新能源车型背景均可，年龄******，专业不限； 2、适应高压工作节奏，具备冲刺高收入目标的积极性与行动力； 3、能力突出者可享高额提成奖励（无上限）。

销售，是普通人实现收入增长最直接、最高效的职业路径。只要愿意付出，收获必定与努力成正比！ 欢迎有销售背景的伙伴加入，公司将优先考虑！ 工作时间：9:00-18:30，不加班，准时下班 岗位要求： ******学历不限｜经验不限 性格积极外向，具备良好的团队协作意识 有销售从业经历者优先录用 岗位职责： 1、通过线上方式与客户沟通，无需外出拜访，无需面对面交流 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓 3、固定办公室办公，全程无需外出，无需电话联系 行业经验：不限经验、不限学历，零基础也可胜任，只需性格活泼、善于表达 公司福利：提供房补，中餐由公司承担 岗位待遇： 1、无责任底薪+提成+全勤奖励+住房补贴+专项激励（含工作餐） 2、提供工作日中餐、员工活动经费、节日福利、生日礼品 3、每周单休，享受国家规定节假日，年假长达15天 4、不定期安排下午茶，定期组织团队建设活动

朝九晚六，包食一餐，底薪3000提成，均均月薪78千，工作强度低

岗位职责： 1.负责二手车价值评定，完成车辆全方位检测与评估，并出具专业、精准的评估报告； 2.依据评估数据，合理制定二手车采购价格，确保收购成本最优； 3.配合销售部门推进二手车交易流程，提供技术层面的专业支持； 4.对拟收购车辆潜在风险进行研判，有效防范业务运营中的各类风险； 5.整理并分析二手车市场行情，协助销售主管制定科学的库存管理方案； 6.跟进已收购车辆的相关后续流程，确保手续完整闭环； 7.按月达成个人收车业绩指标 任职要求： 1.持有二手车评估师资格证书，熟知二手车鉴定评估规范与操作流程； 2.有超豪华品牌跑车及BBA车型评估实操经验，精通车辆机械结构、电子系统及外观判别技术； 3.具备销售实战经历，善于与客户交流谈判，能提供专业的购车指导建议； 4.品行端正，具备较强的协作意识与服务观念，能与销售团队高效协同完成工作目标 您将享受： 1、年薪：12W-15W（高提成，低考核，提成上不封顶，） 2、保障：五险一金、单双休， 3、福利：月度和季度外出团建活动、节假日礼金，员工生日活动，员工年度出国游，带薪病假，带薪年假，通讯补贴，餐补贴、工龄奖 公司距离三号线白云大道北C2出口2分钟，位于汇金物业，停车场就在公司旁边10米以内

岗位职责： 1、依据公司下达的业绩目标，制定并落实个人销售任务； 2、遵循比亚迪KPI管理机制中的销售流程与标准动作开展销售工作，提升客户满意度； 3、负责潜在客户的挖掘、客户接待、咨询解答、车型讲解、签约成交、交付服务及后续客户关系维护等全流程工作，同时提供保险等增值业务的咨询与协助办理； 4、完成销售数据统计，并准确、及时地录入比亚迪新销服系统相关信息； 5、维护比亚迪品牌良好形象，严格执行厂家制定的各项销售政策； 6、与已购车客户保持有效沟通，增强客户粘性，提升客户忠诚度； 7、积极参与公司组织的各类营销活动及品牌宣传推广工作； 8、协同客户服务部门妥善处理客户反馈与投诉事项； 9、主动参与厂家或内部培训讲师组织的专业培训，认真学习比亚迪学院平台相关课程，持续提升专业能力与综合素质。 任职要求： 1、具备1年以上汽车销售工作经验，大专及以上学历，专员岗位无经验限制； 2、能够适应阶段性加班安排； 3、能承受较高强度的工作压力，具备强烈追求高收入的进取心。

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

【岗位职责】 1、深入理解客户需求，开展产品介绍与试驾服务， 2、为客户提供专业细致的讲解，提升客户对品牌及产品的认同感，挖掘潜在销售机会； 3、及时响应客户疑问，提出优化建议并反馈信息，持续维护良好客户关系； 4、保持展车、展具及陈列环境符合标准，确保整体体验空间整洁有序。 【任职要求】 1、******，全日制大专（含）以上学历。 2、热爱新能源汽车领域，关注行业发展方向及市场变化。 3、具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门高效协同。 4、学习能力强，适应快节奏工作，能迅速熟悉新车型与技术知识。 5、积极投入销售工作，勇于设定并达成高目标，乐于接受新挑战。 6、人际互动顺畅，表达清晰，性格真诚热情，坚持诚信原则。 7、持有C1驾驶证

岗位职责： 1、负责4S店二手车全流程运营工作，涵盖车辆检测评估、定价策略制定与议价沟通、客户关系维护与转化、交易手续办理、新旧车联动销售以及厂家和集团二手车系统的操作与管理； 2、熟练运用车辆鉴定技术，并可独立完成车辆上线发布、拍卖处置等相关作业； 3、具备独立推进门店二手车业务的能力，确保每月收车计划及盈利指标顺利达成； 4、跟踪并分析4S店二手车业务运行状况，发现异常情况及时反馈并提出应对建议； 5、具备较强的责任意识和合规意识，能够严格执行公司规章制度，高效落实上级安排的各项任务 任职要求： 1、大专及以上学历，表现优异者可适度放宽条件； 2、具有2年以上合资或高端品牌4S店二手车岗位从业经历； 3、持有主机厂认证的评估师、二手车专员或二手车管理类培训证书者优先考虑

岗位职责： 1.积极开拓潜在客户资源（包括线上咨询、展厅接待等渠道），建立客户信息档案，深入分析购车需求，提供专业的选车建议，及时解答客户关于车型配置、性能参数、售价及优惠活动的相关问题。 2.根据客户偏好开展车辆静态展示与试驾体验，清晰传达各款车型的核心优势（如技术亮点、与竞品的差异化对比）。 3.结合客户需求制定专属购车计划（涵盖金融贷款、旧车置换、保险组合等服务），推动成交达成。 4.持续跟进意向客户，定期进行回访沟通，增强客户粘性，提高到店率和最终转化率。协调完成交车环节（车辆查验、手续处理、功能操作指导），保障客户满意度。 5.每日准确录入客户跟进情况至CRM系统，梳理销售各阶段数据，评估转化效率并优化策略。按时完成月度/季度销售任务（含新车销售及金融、延保等附加业务），协同团队实现整体业绩目标。 6.按时参与产品知识培训、销售能力提升课程及相关行业资讯学习，持续提升专业素养与市场敏锐度。 任职要求： 1.有1年以上广汽丰田销售工作经验者优先，亦欢迎无经验但具备潜力的应聘者 2.持有C1类机动车驾驶证 工作地址：广州市白云区梅园路4号

通过金融给客户提供匹配的金融方案让客户提到自己自己心仪的车。

年前结清工资 广州花都冷库招叉车工 1、薪资待遇: 叉车工：25元每小时，持有效期内的N1叉车证； 每月15号发工资， 每周可预支500元，月收入7000到7500元。 2、食住：不包吃，园区有饭堂，提供住（10元/天）， 3、不查纹身染发案底征信，上班可以带手机。 4、工作内容:做事简单，不是流水线，对产品进行叉放、复核、入库。 5、上班时间:两班倒，一天11小时左右 中途有休息吃饭时间的 具体现场排班为准。 6、年龄要求:20到45岁 7、有试工要求，。 8、 9、工期：年前到1月12号。长期做，也可以，至少做两个月 10、春节期间放假5-6天。 11、面试要求：带身份证，叉车工带叉车证。 12、面试时间：每天14点 联系电话:

广州市黄埔区招工地打磨机护铲墙工

资深店员 性格开朗，有健康证。有炸物经验者优先 薪资福利:4700元，老板超好说话，给买奶茶 招工人数:1名 招工内容、薪资待遇以双方实际沟通/面议为准 工作地址:旺村地铁站B出口合景悠方负一楼

物业工程设备员 2年以上相关工作经验，擅长园区的设备设施维修养护；持高压、低压电工证，电梯管理员证优先。负责园区的设备设施维修养护、水电计量；物业工程项目的改造、维修和装修工作。 薪资福利:5000 - 6000元/月 招聘邮箱：lowcarbon_hr@low - chp.cn；有意向了解岗位薪酬及具体内容，请识别以下二维码添。 工作地址:广州市增城区新城大道400号低碳总部园

招临时打边，做卫衣短裤，太和谢家庄

招聘汽车销售数名

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

【岗位职责】 1、负责在指定城市内走访包子店、早餐铺、茶楼、酒店等终端门店，拓展新客户资源，为客户提供所需产品支持； 2、配合总部推进区域市场开发工作，参与销售团队的建设与完善，助力团队成长，及时掌握市场动向，了解行业情况； 任职要求： 1、年龄20至38岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、具有一年及以上相关工作经验； 3、性格开朗，沟通能力强，具备良好的协调能力及市场分析与开拓意识； 4、具备较强的抗压能力，对销售工作有热情，富有责任感； 5、有食品或快速消费品行业销售背景者优先考虑（学历可适当放宽）； 6、持有C1及以上驾驶证，能熟练操作常用办公软件。

世界那么大，多出去走走! 公司都是00后的年轻团队哦~ 我们有活力，无代沟、好相处、工作氛围轻松又快乐。 薪资福利：底薪6000（4000无责+2000奖金）+提成。公司新人综合7000+，收入无上限，购买五险 包住宿！（宿舍距离公司就五分钟左右） 工作内容：负责产品服务办理推广，帮客户解决相关业务问题。有师父带教，年轻人多氛围超好

一、岗位职责： 1、公司为阿里巴巴集团官方授权的第三方渠道服务商，本岗位主要负责广州区域阿里巴巴1688平台大客户的市场拓展，推广高阶会员产品； 2、以顾问式销售模式，深入挖掘客户需求，提供定制化、专业化的解决方案，提升客户合作意愿； 3、通过电话沟通、实地拜访及阿里总部组织的营销活动等多种形式开展客户转化，达成各项销售任务； 4、公司配备充足精准客户资源，无需自行拓客，专注业务推进即可； 5、销售与运营结合，负责签约后客户维护，提升续签率，促进客户长期留存，深度挖掘客户价值，推动转介绍及广告增投（均有对应奖励）； 6、参与阿里巴巴官方提供的新人培训体系，系统学习电商运营知识与平台玩法，助力客户实现线上业务增长。 [备注]阿里巴巴1688是国内领先的B2B电商平台，买家数量持续快速增长。本岗位核心目标是发掘产业带优质供应商，匹配平台日益增长的采购需求，基础客户资源由公司统一提供。 二、任职要求： 1、统招大专或以上学历； 2、具备1年以上大客户销售经验，或累计三年以上销售岗位经历，有互联网或电商行业销售背景者优先； 3、积极进取，踏实肯干，对销售工作充满热情； 4、学习能力强，主动性强，具备良好的语言表达与沟通能力，目标明确并能全力达成业绩结果； 5、具备开拓精神，抗压能力强，追求高收入回报； 6、需自备笔记本电脑，有私家车者优先考虑。 三、福利待遇： 1、高额提成机制，月均综合收入2万-6万元，上不封顶，在职满三年员工年综合收入可达60万元以上； 2、大小周工作制，每日工作时间9:00-12:30，14:00-18:30； 3、依法缴纳社保，享有团队专项激励，定期组织团建活动及下午茶； 4、每周安排学习分享会，注重员工成长与发展； 5、晋升路径清晰，表现优异者可带领团队，晋升为管理岗位。

养老资源及资金对接

工作内容： 跟进客户（公司通过网络平台获取客户资源，无需自行开发），具体流程如下： 1-明确客户需求 2-结合需求制定方案（由方案工程师提供支持） 3-进行报价 4-持续跟进进展 5-签订合同 6-协调出货安排 7-协助完成收款 说明：工作强度适中，专注完成岗位职责即可，薪资与业务表现挂钩！ 要求：具备良好的理解能力、较强的沟通技巧、工作认真负责

岗位职责： 1、负责公司业务推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 【工作时间】 ✓8:30-18:00，周末双休

会做销售的来，钱不是问题

工作认真，态度诚恳

岗位职责: 1.负责眼镜产品的推广与销售工作 2.为客户提供专业的眼镜配镜建议与服务支持 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度 4.每月需根据工作安排进行外地出差 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售意识 2.能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作态度 3.对眼镜行业有基本认知并抱有兴趣，具有较强的学习意愿

岗位职责： 1.负责企业定制工作服客户的拓展，通过电话、网络、上门拜访等方式获取潜在客户信息； 2.开发优质B端客户资源，根据客户需求制定个性化销售策略，推动合作达成； 3.对接客户量体安排（包括人员名单及时间协调），跟进项目执行进度，完成货品交付确认、对账及回款工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上B端大客户销售经验，有服装定制行业销售背景者优先； 2.熟悉服装销售流程，对面料特性与版型设计有一定认知，能熟练操作常用办公软件； 3.性格外向，积极主动，富有热情与感染力，具备较强的沟通表达能力及良好的客户服务意识； 薪资：面议 工作时间：9:00-12:0013:30-18:00双休 工作地点：天河区天河北路906号高科大厦A座1606（地铁3号线华师站B出口）