沟通表达能力强者优先。 具备相关销售背景者优先。 积极进取、目标明确者优先。

吉利银河-产品专家 本公司经营品牌：吉利银河-星网 薪资详情 · 薪资范围：5000-25000元/月 · 工资构成：无责底薪+岗位津贴+销售额提成（上不封顶） · 奖金补贴：餐补+年终奖+工龄奖+生日津贴 职位描述 • 根据公司下达的业绩目标，制定个人销售执行方案 • 按照标准流程完成客户开发、跟进与关系维护，保障个人任务达成 • 遵循银河销售规范开展全流程服务，包括客户接待、产品讲解、试乘试驾安排、交车手续及售后回访，提升客户购车满意度 • 依据 DMS 系统/G助手推送的线索信息进行客户邀约，并将跟进结果准确录入系统 • 与成交客户保持良好互动，增强用户粘性与长期运营关系 • 按照公司要求维护展厅形象与展示环境，确保整洁有序 • 主动收集市场动态及客户反馈，为管理层提供有效决策支持 • 协同参与公司组织的各类促销活动及品牌宣传活动 任职要求：1年销售经验（具备汽车销售背景者优先），具备客户服务意识和团队协作精神，持有C1及以上汽车驾驶证 职位招聘3人 吉利银河是吉利品牌全新中高端新能源系列，每一款智能电动车都将搭载吉利最好的架构、三电技术和智能科技，为用户带来超越想象，并且更安全、更智能、兼具节能与性能的电动出行体验。

【工作内容】 - 负责接待来访客户，提供专业的汽车产品咨询与服务； - 根据客户需求推荐合适的车型，并完成销售洽谈与成交； - 维护客户关系，跟进售后反馈，提升客户满意度； - 参与公司组织的销售活动及市场推广工作。 -薪酬上不封顶 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和客户服务意识； - 对汽车行业感兴趣，愿意学习并接受培训； - 有较强的责任心和团队合作精神； - 无工作经验也可，欢迎应届毕业生或转行人员加入。

汽车达人集结号！ 你是否对汽车充满热情，渴望在汽车行业大展拳脚？我们正寻找积极进取、富有活力的汽车销售人才加入团队！ 在这里，你将接触众多潮流与性能兼具的车型，有机会向每位客户精彩呈现它们的独特魅力。我们提供系统化培训，助你快速掌握产品知识与销售技能，实现从新手到销冠的蜕变。 薪资待遇极具竞争力，提成无上限，能力决定收入，付出越多收获越丰。配套齐全的福利保障，让你安心投入工作，无后顾之忧。 团队氛围融洽轻松，同事之间如同伙伴，彼此协作，共同成长。这里不仅成就你的职业梦想，更能收获真挚的友谊。 如果你热爱汽车，乐于沟通，拥有强烈的目标感和拼搏精神，那就赶快行动吧！将简历投递过来，开启属于你的汽车销售辉煌篇章！

【工作内容】 - 负责接待来访客户，提供专业的汽车产品咨询与服务； - 根据客户需求推荐合适的车型，并完成销售洽谈与成交； - 维护客户关系，跟进售后反馈，提升客户满意度； - 参与公司组织的销售活动及市场推广工作。 -薪酬上不封顶 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和客户服务意识； - 对汽车行业感兴趣，愿意学习并接受培训； - 有较强的责任心和团队合作精神； - 无工作经验也可，欢迎应届毕业生或转行人员加入。

岗位职责: 1. 负责极氪新能源汽车的市场推广与销售执行 2. 与客户保持高效互动，准确传递产品价值 3. 持续跟进客户关系，助力销售指标顺利完成 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户意识 2. 能自主推进销售流程，拥有良好的市场判断力 3. 具备团队协作精神，能迅速融入团队工作氛围

销售江铃福特皮卡、全顺及轻卡产品

公司提供一手资源！！！！！无需外出开拓渠道或外采资源！！！ 高额提成，纯利润分成30%-60%，业内领先水平！！！！ 除二手车评估师收购岗位外，同步招聘二手车销售人员，有意从事车辆销售者欢迎咨询！！！ 岗位职责： 1. 负责客户车辆的看车、验车、评估及定价工作 2. 与客户交流沟通，说明评估结论，并给予专业指导意见 3. 关注行业趋势，掌握市场行情波动情况 4. 维护门店与客户之间的良好关系 任职要求： 1. 性格外向、善于社交，目标明确且渴望高收入 2. 具备出色的销售技巧和谈判能力 3. 对车辆有敏锐感知力，对价格敏感，热爱二手车行业 4. 拥有较强的市场洞察与判断力，能快速应对市场变化

岗位职责： 1. 开展车辆价值评定，涵盖市场行情研判及车况检测。 2. 与客户对接，说明评估结论，给予专业指导意见。 3. 关注行业趋势，优化评估方法以匹配市场波动。 4. 维系客户联系，协调处理争议事项，保障评估流程的公平性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达及商务洽谈能力。 2. 熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆估值。 3. 拥有较强的市场洞察与分析能力，快速响应市场调整。 4. 持续学习并更新专业知识，提升评估精确度。 岗位福利： 1. 高比例提成，按纯利润的30%-60%分配。

招聘危险品押运员一人，在川内跑，拉LNG天然气，工作轻松，在车上可以睡觉玩手机都可以，在车上煮饭，有意者电话连系。工资面义，

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长安跨越商用及多拉汽车和奇瑞商用四川一级代理，高薪聘请销售顾问！底薪3000+五险，+各种奖励，节假日福利！新公司，全川及成都地区多家门店陆续开业发展晋升机会多！团队氛围好！ 薪资结构：无责底薪＋高额销售提成＋订单奖励＋团队奖励（综合8K-20K+） 【岗位职责】 1、公司自有新媒体营销团队，负责线上获客，公司提供充足精准客户资源！销售负责邀约和跟进！ 2、销售跟进和邀约客户到店，负责客户接待和产品讲解，销售主管促进成交！ 【任职资格】 1、20岁以上，有行业经验者优先 2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪 3、接受无经验和应届学生，但需要对对汽车行业感兴趣，愿意学习 4、有C1驾照，会熟练驾驶汽车

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

依托公司资源，电话联系客户，介绍公司产品，达成合作。

1. 工作时间： （1）上午9点至下午6点，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息，春节假期不少于10天！ （2）福利待遇：行政班工作制，享受社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、团队建设活动及集体旅行 薪资待遇： （1）高底薪+高提成+五险+月度奖励+年度奖金，综合收入8000元以上 （2）无责任底薪：2000元+1000元绩效+15%起高提成+0-500元绩效奖励+额外奖金 2. 工作内容： （1）公司提供客户资源，无需自行外出拓展； （2）通过电话、微信等方式与有资金需求的客户沟通业务，组织洽谈并推动签约完成； （3）依托公司资源支持，成单效率高，周期短 3. 任职要求： （1）具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧； （2）愿意尝试新挑战，积极进取，具有较强的职业发展目标； （3）性格乐观外向，自律性强，能适应一定工作压力

招聘：销售员 薪资：2200.0-8000.0 主要销售羊奶粉（包含婴幼儿、学生、女士、孕妇、中老年羊奶粉）及羊奶系列产品。

工作要求：需自带车辆，工作稳定性强，出勤积极，能适应阶段性出差，具备良好沟通能力，心态开放，抗压性强，熟悉采购流程及业务操作，有生产制造类企业从业经历者优先考虑。 职位福利：加班补贴、全勤奖励、餐食补助、六险保障、补充医疗保险、定期健康体检 薪酬：有责年薪10-30万 沟通地点：量力商务大厦801

高新招聘业务精英多名，能吃苦耐劳，形象气质佳，男女不限，目标感强，勇闯敢拼。擅长沟通表达，有团队协作意识，工资15天左右结一次，有意者请联系！

岗位职责: 1. 策划并实施销售方案，带领团队实现既定销售业绩； 2. 开展市场调研与客户关系维护，保障销售渠道高效运转； 3. 策划并执行各类推广活动，增强品牌曝光度及市场份额； 4. 跟踪分析销售数据，根据市场反馈优化调整策略方向； 5. 与团队紧密配合，协同推进各项销售工作的落地执行。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2. 熟悉市场营销基本逻辑，能高效开展客户对接与维护； 3. 拥有较强的市场洞察力，能及时捕捉行业趋势变化； 4. 工作积极主动，能在高强度环境下完成目标考核； 5. 热爱销售事业，具备迎难而上的进取精神。

【项目背景】 我们是一家致力于数字人社服务的企业，聚焦当前社会民生保障的关键难题——为亿万灵活就业群体（如外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体户等）提供高效便捷的一站式社保解决方案，切实减轻其参保负担。这是一个政策扶持、需求旺盛、尚无头部垄断的万亿级新兴市场。现全面启动城市合伙人计划，诚邀有格局、有资源的你加入，成为联合创始人，携手开拓这片广阔蓝海！ 【主营业务】 社保规划师 目标客户：灵活就业人群、外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体户以及初创小微型企业。 项目优势： ·全新赛道，零竞争红海，盈利空间广阔 ·高比例佣金分成，晋升机制透明可期 ·契合“全民参保”国家战略，社会价值与商业价值兼备 【工作职责】 ·组建“3+N”团队模式（3位核心成员+N名协作伙伴） ·在本地城市设立分支机构 ·承担团队运营及专业能力培养工作 【任职要求】 ·年龄25周岁及以上 ·具备较强学习能力，能自主掌握业务知识体系 ·退役军人、中共党员优先考虑 ·拥有团队管理实践经验 ·本岗位为合伙制身份，非普通雇员岗位

​1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

找服务经理，上门为客户办理宽带，号卡，做好售后，没有经验有老师带，公司培训，23岁-48岁，有销售经验更好，性格开朗，善于交流

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成各项业绩指标 2.开拓新市场、维护现有客户资源，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协调内部资源，推动跨部门协作，确保销售流程高效运转 任职要求： 1.具备不限学历背景，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.有不限工作经验，具备销售团队管理经验者优先考虑 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟悉销售全流程管理，能独立制定并执行销售计划 5.积极主动，责任心强，具有良好的团队合作精神

岗位职责: 1. 承担门店二手车鉴定评估任务，确保评估数据真实可靠。 2. 与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务客户的意识。 2. 熟悉二手车行业动态，对该领域有浓厚兴趣。 3. 可独立开展车辆评估作业，具备良好的分析判断能力。 4. 工作认真细致，同时拥有良好的协作态度。