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工作内容： 1.负责地勘钻探作业，确保工程质量和进度; 2.与团队成员协作，完成钻探任务; 3.遵守安全规范，确保作业安全; 任职要求: 1.掌握地质学基础知识，包括地质构造、地层学等; 2.工作仔细认真，吃苦耐劳。 其他要求:3-5年工作经验(无工作经验者请勿扰) 薪资计算方式：根据项目按天数算或者是进尺算都行，具体详细沟通

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招聘实习钻井液工程师。薪资为5000-10000元/月，月结。要求年龄在21至34岁之间，大专及以上学历，专业为石油化工、钻井技术、石油工程机械制造、油田化学、机电一体化等石油主体相关专业。

招聘实习钻井工程师。要求大学专科或高职及以上学历，专业不限。招聘人数为20名。薪资范围为每月5000至18000元。工作地址位于新疆维吾尔自治区克拉玛依市克拉玛依区。

招聘钻井工程师。薪资为15000元以上每月。岗位职责包括负责钻井施工中的质量安全、进度管理工作，对钻井施工过程实施监管，保证项目工程质量安全；负责钻井工程的具体实施管理工作，主要包括项目开工验收、整改、技术交底、方案审核、日常资料的检查收集、完井资料的审核等，及时解决、协调施工中出现的技术问题；负责与服务商对接，有效组织生产，完成各项验收工作、工作量确认、签单结算等；参与煤层气井的选址、井型设计和井网布置；参与地质－工程一体化分析工作，编写钻井工程总结及相关报告，为项目提供合理化建议；协助技术负责人做好工程技术管理工作。任职资格要求石油工程（钻井）相关专业本科及以上学历；具备油气、煤层气钻井相关工作经验5年以上，具有中石油、中石化、中海油及其他石油公司、煤层气公司甲方工作经历2年以上优先，有煤层气水平井钻井及套管固井设计及实施经验优选；精通油气、煤层气定向井、水平井钻井工程设计流程，熟练掌握Compass、Landmark等相关井眼轨迹设计软件，熟悉水平井地质导向工作；具有良好的钻完井资料综合分析能力及复杂事故处理经验；责任心强，具有团队合作精神，交流和沟通能力强。

招聘实习钻井液工程师。薪资为5000元以上每月。要求年龄在21至34岁之间，具备大专及以上学历，专业为石油化工、钻井技术、石油工程机械制造、油田化学、机电一体化等石油主体相关专业。

招聘定向井工程师。薪资为每月6664元以上。要求大专及以上学历，优秀人员可放宽至高中学历，全日制本科及以上学历者将重点培养并转录。身体条件要求身体健康，无疾病，无骨伤病史，无传染病史，双眼裸视视力4.6以上，无听力障碍（40分贝以下），无恐高症。无犯罪前科、吸毒史和刑事责任，本人必须持有合法有效的二代身份证。自愿从事钻井工作及其他相关岗位工作，能做到遵章守纪、服从安排、吃苦耐劳、能上夜班并适应野外工作环境。体检及培训合格者与公司签订劳动合同，首次签订合同期限不低于1年，合同到期后根据个人意愿可续签。每月按时发放全额工资，新员工全年收入在8-10万元左右，待遇逐年提升，关键岗位人员收入在12万至14万每年。通过技能鉴定后，根据职业技能等级，初、中、高级按照用工单位统一标准发放技能津贴。个人岗位系数和出勤天数不同，工资标准不同。节日加班发放300%工资。缴纳社保，工作期间的食宿由单位承担。享受多项劳保福利，根据能力可提拔至关键岗位或工程师、井队长等管理职位。关键岗位、优秀骨干缴纳住房公积金。对口主体专业或急需专业，包括石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学等，将按专业、学历、资历评比转录为市场化、合同化员工。石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学等相关专业优先。

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岗位职责： 1. 严格按照安全操作规程进行井下开采作业，确保生产安全与效率 2. 负责采矿设备的日常检查、基础维护及故障初步排查，及时上报异常情况 3. 参与班前安全确认、班中巡检及班后交接，如实填写作业日志与隐患台账 4. 遵守环保与职业健康规范，落实粉尘、噪声等职业危害防控措施 任职要求： 1. 身体健康，无恐高、幽闭恐惧等不适宜井下/高强度作业的疾病，能适应倒班制 2. 具备矿山相关从业经验者优先，无经验者可提供岗前安全培训与实操带教 3. 持有有效《中华人民共和国特种作业操作证》（如金属非金属矿山安全作业类）者优先 4. 责任心强，服从管理，具备团队协作意识与应急响应基本素养。

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采煤工 100-200人 采煤需初中及以上学历；特种作业人员（如井下机电维护工需持电工证等）需提供对应的特殊作业操作证（原件及复印件，证件需在有效期内）；退伍军人（需提供退伍证原件及复印件） 薪资福利:计件工资制，每月收入在8000元以上、，提供住宿、免费班中餐 招工人数:数名 工作地址:六盘水市钟山区大湾镇大湾煤矿办公楼一楼人力资源科招工办公室

招聘采煤工。要求：遵纪守法，无不良违法记录，自愿从事煤矿井下工作。身体健康，无传染病，符合煤矿井下作业身体条件。初中及以上文化程度，如有正规企业职工社保缴费记录的，年龄可放宽至45周岁。薪资福利：采取计件工资制，出勤正常并完成工作任务，每年收入在9万元以上。福利待遇：执行国有企业职工养老、医疗、公积金等“五险二金”及国家规定的带薪假期福利待遇政策。住宿实行职工公寓式管理，每三人一间。应聘者需携带身份证原件、毕业证、资格证（如有）、体检表一式两份，派出所现实表现证明，免冠白底照一寸（格式为360*450像素，须提供电子照片）、二寸各4张。本人亲自到米箩煤矿经营管理科报名，报名时对应聘者进行资格审查。面试合格后到指定医院进行体检。对查体合格人员，经集团公司审批后，按照有关规定期限进行岗前培训。经培训合格予以录用，签订正式劳动合同安排上岗，试用期三个月。工作地址：米箩煤矿机关办公楼1楼。

基础要求：采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上，具备5年以上矿山管理经验，持有矿长资格证，高级工程师及以上，具体薪资面议。 岗位职责： 1、全面负责矿山的生产运营管理工作，组织实施年度生产经营计划； 2、监督落实安全生产责任制，确保矿山作业安全、合规、高效运行； 3、组织优化采矿工艺和生产流程，提升资源利用率和生产效率； 4、协调各部门工作，保障设备、人力、物资等资源的有效配置； 任职要求： 1、具备扎实的矿业工程及相关领域专业知识，熟悉矿山开采全流程管理； 2、掌握国家矿山安全生产法律法规及行业技术标准，具备较强的风险防控能力； 3、具有较强的组织协调能力和应急处置能力，能有效应对现场突发情况； 4、责任心强，具备良好的职业操守和团队领导能力。

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