岗位职责： 1、负责仓库内货物的接收、确保货品数量准确、摆放整齐合理 2、可使用电动车完成市内短途配送任务，准时安全送达指定地点（通化门地铁口周边商户，少量订单） 3、按订单信息完成拣选、打包、发货，保障发货及时性与准确性 4、协助完成库存盘点及日常库区清洁整理工作 5、积极配合主管安排的临时性仓储与配送相关任务 任职要求： 1、学历不限，身体健康，具备良好的服务意识和团队协作精神 2、能熟练驾驶电动车，具备基础交通安全常识 3、适应早9:00-晚18:30工作时段，每周单休，能长期稳定工作者优先 4、无犯罪记录，服从管理，责任心强 5、年龄20-30岁 职位类型： 配/理/拣/发货

岗位职责: 1. 负责小象超市商品的准确分拣与整理 2. 按照标准流程完成商品打包及出库准备 3.以及站内安排的盘点与品质检查 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利： 1 计件性质，多劳多得 2 兼职时间自由（出勤早晚高峰 9-12 或 15-21） 3 干的好的可以转全职，内部也有较大晋升空间（组长—主管—副站—站长）

接受倒班 岗位职责：对转运中心的快递进行扫描、分拣、转运、码货、装卸等工作。 任职要求：吃苦耐劳，可以接受厂区工作性质，可以长期出勤三个月以上，工作内容简单，新人上岗有场地师傅进行教学。 岗位福利：周结，时薪白班21.5元/小时，夜班22.5元/小时，提供住宿（独立卫浴、空调、洗衣房），园区有食堂。

岗位职责： 1供件，称重，扫描，贴面单 2.按照流程分拣，上下架，合包操作 3.确保作业准确高效，保障环节时效性与准确性 4.配合管理完成日常仓储及中转作业任务 5.遵守安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适站立作业 2.工作认真负责，认识26个英文字母 3.服从管理，有团队协作意识 4. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

废旧塑料分拣，要求50岁以下，能吃苦耐劳，长期有活

西安优质企业唯品会 优势：白班，不体检。薪酬高，岗位轻松。操作简单，手上活，无体力强度。食宿条件好，设备齐全， 工作内容：小件商品（服装类）的扫码分拣 岗位要求：男女不限，年龄18-45岁，会识字，身体健康。 上班时间：白班：早7-11点，下午16:30-21点左右。 薪资福利： 综合薪资5500-7000+，每月20号发放上月工资 ，每周二可以预支生活费。 工作环境： 不体检 不穿无尘服，普通工衣，氛围自由，环境舒适。 食宿情况：提供住宿 独立卫生间，有空调

早上七点上班参与一派快递分拣，九点半左右去客户固定库房拉货回来，十二点半左右下班。 下午两点半开始二派快递分拣，三点左右去固定顾客拉货回来。下午七点左右下班。 月休两天。 要求会骑三轮车，身体健康，体格强壮。需要操作的快递大小不一，重量不等，最重的在30公斤左右。

便利店（线上便利店） 工作内容： 收货拣货配货理货客服回复处理订单 工作时间： 第一班：9：00-20：00 第二班：11：00-22：00 第三班：15：00-凌晨2：00 第四班：22：00-9：00 福利待遇： 工资：4000-4500每月工资15号发放月休假3天

入职购买五险，年龄23-48周岁，两班倒月综合到手薪资：6500-9000元/月工作轻松简单，包教会 身体健康、踏实肯干、遵守公司各项规章制度。 福利待遇：提供食宿、、生日礼物、节日福利、防暑降温福利、年终奖、工龄奖

招聘岗位：分拣小二 工作内容：拉地牛分拣蔬菜、水果、肉蛋奶 工作时间（两班倒）：15：00-02：00（具体以当日工作完成为准） 岗位要求： 年龄：25～40周岁 有分拣相关工作经验者优先，能吃苦耐劳，适应高强度工作及冷库环境 工作环境： 仓库常温 10～15℃/0~4℃（一月调整一次），需自带厚外套 薪资待遇： 综合薪资：7-9k+ 计件工资，多劳多得，上不封顶 每月10号准时发薪，月休四天，排休，可预支工资

西安市长安区招贴砖、砌砖/石

招聘司机一名，下午2:00上班。

今天随时长安区谈古西街。进路交叉口卓达名郡一座沙发加一个脚凳，高温蒸汽清洗60元。好洗合作过的优先或者

比亚迪招工➽招聘岗位:叉车司机/➽工作地点:西安草堂/庞关/集贤/西咸联系电话:(）

西安市雁塔区招腻子/大白/墙漆

打包分拣 年龄：18-55， 男女不限 工资280 9-9白班 6-6晚班

宋家长安时聘高工时岗位，可带手机，非流水线作业。招聘拖车工，年龄20-45岁，工作内容为开拖车、转料卸货。白班18元/小时，夜班19元/小时（含1元全勤，标准出勤26天286时/月），综合工资5000-6500元/月。 内仓收发货岗位（宋家），要求会简单电脑，负责时代收发货系统收货、发货、出单，学徒亦可。白班18元/小时，夜班19元/小时（含1元全勤，出勤26天286时/月），综合工资5000-6500元/月。 叉车司机岗位（临港），要求有证，生手熟手均可安排。白班19元/小时，夜班20元/小时（含1元全勤，标准出勤26天286时/月），综合工资5500-6500元/月。 上班时间为8:00-20:00，两班倒。工作地点在宋家长安时代，均可安排。发薪日为每月25日。

招聘【仓库打包员】诚仓聘库打员包多名要求：脚手麻利能吃苦耐劳工资3500-4000，上班时间9：00-18：00，岗位职责：卸理货拆退货，贴快递单等。全勤奖+200。月休两天，春节享带薪假期，。工作地点：（导航到，翰林院附近新塘仔村内）详询：黄生（微同信号）

招：打包1名，150一天，地址：庙头镇淘宝市场，电话

南通机场邮政1楼快递日结工，16~58周岁，16～55周岁分拣扫描，倒包，装卸，不查案底，手机随便带， 早班08:00~13:00 早班08:00~20:00 晚班22:30～08:00 晚班22:30~13:00日 日结13元每小时！工资当天结账，长期月结16元每小时 长期做提供宿舍！男生女生宿舍都有

月薪3500-4000元，底薪2500，还有餐补房补。月休四天，两班倒，工作稳定。不限经验学历，18-25岁都行。次月15号准时发工资，招20人，快来报名！

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西安兼职招聘120工资一天120工资男生42人，女生23人时间早七晚七，实际工作时间5小时左右。管饭水。工作内容:辅助参加障碍物比赛的小朋友完成比赛，做好人员调度和管理等。地点:西安市长安区沣东新城沣河诗经里景区能来联系，工资日结。电话

物料员，货物分拣搬运

高陵长白班 男女不限 18-42岁 汽车线束上满十天可以预支工资 工作内容缠胶带 插端子，贴标签 ，活简单 轻松 16+1每小时 来的报名

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日结-231元/天 不体检，不面试，直接安排住宿 ——————————————— 薪资：日结工资231元/天，21元/小时*实际出勤，点对点计薪11小时，打卡3天，第4天审核通过，发第一天，第5天发第二天，以此类推，，离职走正常离职手续，。以上薪资包含所有绩效津贴， 注意： 工作：辅助机器焊接，7对7，两班倒，一个月倒一次班， 要求：18–54岁，优先安排20岁以上的 吃饭：自理 住宿：150元/月，，水费 ， 发薪日：每月20号发上个月的

会玩：王者、三角洲、原神、和平、崩铁、鸣潮、金铲铲、LOL、洛克王国、逆战未来、永劫、无畏、第五、异环、暗区、火影、终末地等任意一款或多款主流游戏就行，时间自由，一单一结，有稳定设备、网络，能实时反馈打单进度，无毁号/开挂黑记录 -薪资待遇： 多劳多得，全职有底薪，线上可居家接单 -优势： 长期有单，单价透明，一单一结，

9.20-21号急空岗德芙食品兼职❶明德理工学院【23-24号】1人❸建筑科技大学户县校区【20-21号】2人❹西安交通工程学院户县校区【21-22号】1人❺兴华美术学院店创新港校区【23-24号】1人❻西安外国语大学【23-24号】1人❼西安工程大学临潼校区店【28-29号】1人❽西安城市建设职业学院【】1人工资：120每天时间：10-7吃饭1小时工资打卡，次月中旬结款李（联系）

岗位职责： 1. 车队综合管理与制度建设：统筹车队日常运作，负责车辆调度与安全监管，制定车队管理制度、岗位职责及安全作业标准，推进管理规范化、标准化。 2. 车辆调度与运力保障：依据项目施工进度及应急任务需要，科学安排挖掘机、自卸车、装载机等工程车辆调配，确保常规及极端天气、突发事件下的运输能力稳定。 3. 车辆维保与车况管理：编制车辆维护保养计划并监督执行，落实出车前、行车中、收车后全过程检查机制，协调维修服务单位，确保维修质量，合理控制维修支出，保障设备良好运行状态。 4. 物资与成本管控：组织实施燃油、配件的申报与定额使用管理，推行节能降耗措施，定期统计分析油耗、维修费用及车辆出勤情况，建立完整台账体系，持续优化运营成本。 5. 档案与手续办理：建立健全车辆技术档案，记录运行、维修、年审等关键信息；办理车辆年检、保险投保、规费缴纳等相关事务，确保车辆合法合规运营。 6. 人员安全管理：开展驾驶员安全教育与操作技能培训，规范驾驶行为，纠正违规操作，识别并整改潜在安全隐患，全面落实车队安全生产责任制。 7. 事故处理与车辆验收：主导交通事故现场处置、责任认定及保险理赔对接工作；组织新购或租赁车辆的选型评估、验收测试及交接流程。 8. 信息化管理及其他：应用车队信息化管理系统，提升管理效率与数据准确性；完成上级交办的其他车辆相关管理工作。 任职要求： 1. 工作经验：具备3年以上工程或运输领域车队及大型车辆管理经历，其中至少2年担任车队主管职务；熟悉挖掘机、自卸车、装载机等工程机械性能特点及维护流程，具有较强的现场管理实操能力。 2. 专业技能：精通车队运营管理全流程，能独立起草管理制度、岗位说明及安全规程；掌握车辆验收、台账建立、成本核算等核心环节；了解车辆年检、保险政策及相关交通法规，具备事故应对、理赔处理及维修供应商管理经验，可有效控制运维成本。 3. 学历与资质：大专及以上学历，车辆工程、交通运输、物流管理、机械类相关专业优先；持有C1及以上驾驶证，驾龄满5年，驾驶技术娴熟，无重大交通违法及责任事故记录。