招聘：销售/业务员/业务员经理3 薪资：4000-8000/月 外向，有冲劲，想赚钱的小伙伴！想在建材行业发展！有建材行业经验优先

招聘：销售/业务员/业务员经理3 薪资：4000元以上/月 外向，有冲劲，想赚钱的小伙伴！想在建材行业发展！有建材行业经验优先

招聘：销售/业务员/业务员经理11 薪资：4000元以上/月 外向，有冲劲，想赚钱的小伙伴！想在建材行业发展！有建材行业经验优先

大理石销售员 薪资福利:6000 - 8000 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:水头镇东升石材城3号通道D10区

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1.销售目标与销售计划:1)拟定销售目标: 根据部门年度销售目标与任务和前一年度实际销售、市场情况拟定年度销售总目标，回款总目标; 2) 目标管理: 根据销售年度总销售目标分解为:季、月和周销售目标。并加强过程控制，把实际工作与工作目标与任务对照，对完成情况进行分析总结，并向上级汇报情况;销售计划: 3) 做好销售计划，根据前一年的销售情况与当前市场的实际情况制定销售计划，做好销售工作计划与产品销售计划，即按周、月、季、年度具体要做哪些事情?具体要卖哪些产品? 2.市场开发: 根据部门任务分配，拟定市场开拓计划，为更好地促进产品销售打下基础; 加强目标客户管理:通过多渠道了解与搜集目标客户和潜在客户的资料与信息，每月汇总，并随时注明跟进情况，以及如何达成合作的方案;市场信息与目标客户跟进的情况，每周或不定时向部门经理汇报。 3.销售费用控制 根据销售部的费用预算、销售计划、客情应酬、出差计划等合理应用差旅费用，同时按销售制度。 4.客情关系管理 1)加强对已合作客户的事务拜访与例行拜访，建立良好的客情关系; 2)根据客户需要，组织部分客户到本公司考察、参观和交流，建立良好的沟通渠道; 3)及时向上级和公司反馈客户异议、投诉和建议等，提高客户满意度，建立长期、稳定和良好的客情关系。 5.售后服务 根据公司售后服务规定及资源，做好产品、投包机、以及技术等方面的售后，熟悉保鲜剂，烘培，脱氧剂复合调味料等销售经验优先

公司直招，不收任何费用！！！ 有意者欢迎投递简历或留言咨询！！！ 工作内容： 1、深入学习并掌握公司产品的核心优势及市场定位 2、熟悉市场部门运营流程，承担产品售前推广、客户接洽等相关业务 3、积极开拓并维护新老客户资源，搭建稳定的销售渠道 无需经验，入职后由资深员工提供客户资源并指导签单，全程带薪培训，边学边做，无业绩压力享受无责底薪，工作时间灵活，操作简单易上手 优厚的薪酬福利 无责底薪4000-5000+5%提成+奖金+单休+包吃住，转正后6000-10000+提成+奖金 福利丰富 1、表现优异者最快一个月即可转正晋级 2、每年组织2-3次集体旅游，月度团建、生日庆祝、聚餐活动不断，水果饮品零食免费供应 3、提供食宿，生活设施完善，距公司步行约7分钟，通勤便捷 4、多重奖励机制：日奖、周奖、月奖、团队奖、年终奖一应俱全

工作范畴: ①客服跟进，及时处理好信息回复。 ②销售业务拓展，平面图片处理，抖音短视频发布。 ③产品资料整理，客户信息汇总。 ④网点数据运营管理。 ⑤其他办公室协助工作。

薪酬待遇 1.无责底薪(4-6k)+提成（订单一次性首提半年提成）+绩效+奖励 2.工作时间：上午9:00-下午6：30，大小周休息，节假日按法定休息 3.五险一金 岗位职责 1.依据公司针对不同阶段制定的客户拓展策略，积极开发新客户，深入挖掘客户需求，为客户推荐匹配的办公电脑设备方案，推动成交达成。 2.通过陌生拜访、线上销售、渠道合作等方式与客户高效沟通，建立合作意向。 3.结合客户实际需求，清晰讲解公司产品与服务的核心优势，增强客户信任感，助力销售转化。 4.持续跟进客户服务体验，提升满意度，促进客户复购及转介绍。 5.具备追求卓越的冠军心态，勇于挑战高目标。 任职要求 1.有互联网行业销售从业经历者优先考虑 2.学习能力突出，工作积极性高，投入度强 3.勤于思考，善于复盘总结，曾有topsales业绩表现者优先

公司简介： *自2021年创立以来，毅播在互联网AI与服饰产业深度融合的赛道中迅速崛起。 *我们是一家获钟鼎资本等一线基金战略投资的创新型企业，团队从初创几十人发展至今已超500人； *我们是抖音全国产业带服务商排名第一，华南地区唯一认证金牌服务商（信息可在抖音官网核实）； *业务涵盖电商运营、电商服务、服饰供应链、智能云仓、云客服等全链条服务，专注提升服饰产业链效率； *我们是电商领域罕见的以自主研发为核心驱动力的公司，通过技术赋能，助力中国每2件服装交易中就有1件与毅播相关！ 公司优势： *核心成员中80%以上毕业于985、211高校（如中山大学、南开大学、华南理工大学、厦门大学等）； *在江西、广东、河北等多个省市布局客服基地，构建强大的客户服务网络与技术支撑体系； *服务商家规模达10万+，长期稳定合作店铺超千家，稳居客服服务领域的领先地位； *拥有扎实的落地成果，自主开发仓储ERP系统、SaaS平台，精准把握行业方向与客户真实需求； *致力于推动客服行业演进：从人工为主，到AI辅助人工，再到人工辅助AI，最终实现AI独立完成99%任务的目标，引领行业变革。 工作内容： *市场拓展与客户开发：深入目标市场，主动寻找潜在客户，推广公司解决方案，达成销售指标； *客户资源积累与维护：直接对接企业负责人及商户高层，沉淀优质商业人脉，为职业晋升奠定基础； *行业信息采集：及时捕捉市场变化与客户需求，向公司反馈一线动态，助力产品与服务迭代优化； *跨部门协同：与各职能团队高效协作，持续复盘业务流程，识别并解决关键问题，促进整体增长。 岗位要求： *大专及以上学历，年龄22-33岁，具备良好的沟通表达能力； *可适应多元化销售方式，具备陌生拜访能力，擅长实现从0到1的突破； *具备强执行力与拼搏精神，对数据敏感，目标明确且抗压能力强； *有一年以上档口、服装企业或仓储物流行业销售经验者优先；拥有华南地区服装圈资源者优先； 福利待遇： *入职即缴纳五险； *试用期薪资全额发放，无责底薪4.5k+200全勤奖+200话费补贴+行业领先提成制度； *不定期提供下午茶、组织团建等丰富员工活动； *工作时间：早十晚七，无需加班； *团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人； *晋升路径清晰，业绩突出者可快速晋升至管理岗位。

井号中山黄圃美食节兼职 日期：12.29- 【全天】10:00-22:00工资130元➕包2餐 【半天】16:00-22:00工资85元➕包1餐 工作内容：美食摊位或者游戏协助,帮忙打下手等等 ,满16周岁,认真工作,服从安排，连做优先，单天也可 ：

自己找份舒心活！日结300元，8小时工作制，只送固定商家，路程短单子轻，无压力，会骑车认路就行，有人手把手带～

塔吊司机顶班一天/260

会用角磨机的，登高设备安装工，或者小工。

招打边一名 长亨花园

招聘瓷砖卫浴销售，工作地点华玺建材城，有工作经验优先，有空调！工资面议！主营品牌卡米亚瓷砖，东鹏卫浴！

招聘：销售员，导购员 薪资：4000-8000 岗位要求： 1、男女不限，，高中文化以上，懂电脑； 2、有1年**(建材)营销经验，沟通能力强，能吃苦耐劳； 3、有上进心有团队合作精神！南康本地。 月休3天，有意请投简历或电话咨询：（钟），（张）

招聘奢石轻奢大理石业务员销售员, 8000-10000 高薪诚聘 因业务需要高薪招聘*业务员，3年以上大理石销售经验，**25岁～40岁，吃苦耐劳，人品端正，*格外向，有团队精神

销售代表 任职资格： 1、对销售感兴趣，愿意从事建材、整装销售行业，有无经验即可； 2、乐观开朗，具有亲和力，能进行自我心理调节，抗压能力强； 3、具有较好的客户服务意识，善于表达，沟通能力较好；

岗位职责: 1.负责瓷砖产品的销售与推广 2.维护客户关系，确保业务目标的实现 3.参与团队合作，共同完成销售任务 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和销售能力 2.能够独立完成工作，具有较强的责任心 3.积极参与团队活动，能够快速适应团队环境

1.责任心强 2.有团队精神 3.认同公司规章制度 4.对目标感强 5.执行力强

高级业务代表/业务组长（中山石岐米酒厂编人员）岗位职责: 1、负责终端、批发、餐饮、商超等相关渠道的开发及维护； 2、负责所辖区域产品陈列，生动化展示; 3、负责所辖区域客户库存管理，跟进库存货流及终端配送; 4、负责所辖区域促销活动监控和执行，跟进客户订单下达和落实，确保销售任务达成; 5、完成上级指派的其他工作。 任职要求: 1、男女不限，年龄不限; 2、需具备一年以上酒水经验，具有光瓶白酒，啤酒，新品开发经验者优先; 3、身体健康，吃苦耐劳 4、积极主动，适应具有一定压力的工作环境; 5、认真细致，具有良好的沟通协调能力，服从工作岗位和工作地点的调配 薪资待遇: 底薪+绩效+社保+车补+提成+开点奖励+年终奖（10000元以上），没有最高只有最高 一经录用，公司将提供足够的发展空间及机会，并提供有竞争力的薪酬待遇。 招聘区域 板芙，三乡，坦洲，东升，东凤，黄圃，南头，小榄

一，工作内容:跟进好公司分配的客户，每天打电话邀约客户来公司参加活动，领会员礼品，会沟通，善表达，开发潜在客户，有销售提成，新手不懂有人带，注意团队协作精神 二，工作时间，上午8点半到11点，下午两点半到5点半。周末双休，法定节假日休息 三按业绩分配提成多劳多得

【岗位内容】 1.开发客户资源，结合客户实际业务需求制定专业的综合金融解决方案； 2.用心服务企业所提供的优质高净值客户群体，提供细致周到的咨询与支持； 【薪资待遇】 底薪最高3800+绩效1500-25000+新人补贴1000-10000+提成9-45%+激励方案 试用期综合月薪：7k-2w 转正综合月薪：1.2w-5w 资深人员综合月薪：2w-10w+ [招聘要求] 1.年龄：25-45岁，普通话流利，具备良好的亲和力、沟通能力及客户服务意识； 2.学历：大专及以上（学信网可查） 【上班时间】 1、工作日早上8:30-12:00，14:00-18:00（准时下班） 2、周末双休，法定节假日正常休假 【晋升空间】 专员-组长-见习主任-主任-经理-区域经理 【工作地点】 1.中山市小榄海港城二座 2.中山市东区国际金融中心 其他网点：韶关、湛江、阳江、揭阳、珠海（香洲、金湾）、中山、小榄、佛山、深圳等

公司主营业务：我司为第三方检测机构，主要承接产品测试、环境测试、化学品测试等相关业务。 招聘岗位：销售业务专员 工作内容：负责客户开发、维护及跟进工作，执行上级安排的各项任务，达成公司制定的业绩目标。 上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，无需加班。 入职即办理社保，五险一金齐全。 试用期期间配备专人指导并分配资源，偶尔需出差，主要范围为珠三角地区，基本不出省，可当天往返，差旅费、话费、餐费按规定报销，试用期工资含提成。 假期按国家法定节假日通知执行，享有带薪年假、婚假、产假、奖励假等福利待遇。 年度组织旅游活动，每月开展团队建设、生日会、聚餐等员工活动。 公司办公地址位于中山市小榄镇

【福利待遇】 1、5000元/月综合底薪+绩效+全勤+销售提成+主谈奖+现金奖+奖品 2、社保+包住+年终奖+工龄奖+节假日福利+年度旅游+带薪病假等 3、收入自主化，只要你勇于挑战，月薪十万并非遥不可及，购车置业触手可及！ 【工作内容:】 1、依托公司分配的客户资源，通过电话方式维护客户关系 2、及时回应并解决客户的各类咨询问题 3、办公地点位于写字楼，工作环境舒适，节奏轻松 【任职要求】 年龄18-45岁，具备良好的表达能力和学习意识，拥有团队协作精神，能吃苦耐劳，渴望突破现状，不甘于平凡，富有拼搏精神。是否具备经验不限，入职即享免费系统培训，由从业5年的资深主管亲自指导，从专业知识到沟通技巧，循序渐进教学直至熟练掌握。无需质疑能力，他人能做到的，你同样可以做到，甚至更加出色。

招聘岗位；长期兼职销售一名 岗位要求； 1，，年龄20-38 2，身体健康，口齿伶俐，责任心强，有经验者优先。 上班时间9:00点至17:30周末需要上班 星期一到星期五调休 工资待遇：底薪150元/天提成 地点：孙中山故居 联系电话： 冯小姐 同步

1、开拓潜在客户资源，建立良好沟通关系 2、对接客户需求，协助企业完成贷款相关手续 3、负责部门业务产品的宣传推广，收集市场信息并提出可行性优化方案 工作时间：周六日大小周单双休，法定节假日正常休息，保障充足休闲时间 午休时长2小时，上午8:30-12:00，下午2:00-6:00 提成机制：按回款金额计提，最高提成比例达50% 公司福利：生日会+生日红包+节日礼品+带薪年假 定期组织文体活动、月度荣誉晚宴、团队聚餐、户外拓展训练、季度集体旅游等丰富团建 办公环境位于高端5A级写字楼，无需外出开发客户，无须地推跑业务 工作时段：上午8:30-12:00，下午2:00-6:00 周末实行大小周休假制度！！！ 岗位福利：部门下午茶频次高，团队氛围轻松融洽

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 5、通过自媒体发产品信息，对朋友圈、抖音、快手等平台熟悉，可自己拍摄产品上传。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3年以上销售行业工作经验，有从事背景墙装饰产品工作者优先； 3、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧、具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能随较大的工作压力，具有良好的工作心态； 6、工资组成：底薪+提成 上班时间：8：00-12：0013：30-17：30购买五险一金

一、工作职责： 1、驻点4S店，面向每日进店的车主客户，沟通车辆质保延保服务，将原有三年质保延长至5年、6年或8年，保障客户在延保期内享受4S店免费维修权益。 2、掌握门店新车销售数据及售后进场台次，维护良好店端合作关系，配合参与并支持店内各类活动的策划与落地执行。 3、完成延保服务合同签署，并通过POS机等合规方式收取相关服务费用。 4、负责客户资料及延保单据的收集与归档，确保信息真实、完整、准确。 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况及相关统计数据。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、薪资待遇 薪资构成：无责任底薪（3500-4000，依据业绩表现浮动）+提成（月度阶梯式提成，比例5%-12%）+多项现金奖励（含多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖，单笔奖励100-200元，每周结算并现金发放） 结合个人能力，入职半年后月均收入普遍可达1.2万至1.5万元，表现优异者收入更高。 三、福利待遇： 1、基础保障：依法缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享有带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期权益； 3、团队关怀：定期举办生日会、高频次团建活动、团队旅游；设置阶段性激励方案； 4、年终盛典设有丰富抽奖环节，奖品涵盖最新款苹果、华为手机、平板电脑及万元现金大奖； 5、虽属销售岗位，但实行标准工时制（9:00-17:30），无需加班，月薪过万较易达成（现有销售人员月薪基本均在此水平以上，数据可查）； 6、团队协作氛围浓厚，资深员工积极指导新人，同事间无业绩竞争，且新人出单对带教师傅亦有额外奖励，实行一人一店模式，客户资源独立归属； 7、新人成长支持：配备系统化培训体系，安排经验丰富的导师全程带教，专业内训师跟进辅导，团队经理实时关注进展，助力快速提升业务能力。 四、晋升通道 销售顾问→内训师/销售经理（带领团队，享受团队总提成）（底薪至少增长三倍）→总经理 五、工作地点： 根据个人实际情况，优先安排就近的4S店驻点工作