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分拣员踏实勤快，沟通灵活薪资福利:面议招工人数:数名电话工作地址:东兴市友谊路

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招聘广西自治区·防城港市物流人员，保证作业面整洁有序，要求会看图纸，每月7800至9500元，免费工装，。常年有量

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安全员薪资300元/天，工作时长9小时/天，包住不包吃，工期两个月

青居美缝因业务发展需求，面向防城港招聘美缝施工人员，打胶师傅10名，年龄20至35岁，工资4000至8000元，具体面议，生手均可。

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氩弧焊工，要求焊接碳钢管道，拍二级片，管吃住，大概15天的工期。干完拍片合格清账，

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招聘打包人员，工作地点在大邱庄度假村附近。薪资为220元一天。要求会开天车，会打包。工作时间从7点到下午6点。有意者可报名。

佛山顺德蜀海仓库｜中夜班班点货/复核员 岗位：点货、复核 要求：员工，18-45周岁，识字即可，无需经验 班次：中班15:00-03: 00，；月休4天 薪资：5000元/月 + 中夜班补贴10元/天 食宿：包吃包住 发薪：每月15号准时发放，在职、离职工资正常结算 工作内容：盘点货品，核对产品数量、种类 地址：佛山顺德蜀海供应链仓库，班次详情到仓确认，入职以后需要办理食品健康证，办理费用满月可以报销

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长白班，肇庆鼎湖欧洲仓 招质检员 男女不限，18-38岁不用体检，要求身体健康，普通工衣，必须认识26个英文字母，会简单的电脑打字。案底 四大 纹身已满 前三天培训室培训，培训考核完直接安排进仓上，当天安排宿舍，水电费平摊约7元左右每天 新进员工，第一个月保护期，保底20-22-24元/小时 第二个月按步骤计算单价，每天都会出一份员工当天做了多少，无任何套路。熟手之后能达到35元以上/小时。综合工资7000-12000元/月左右，全勤奖：300元/月，外宿补贴：200元/月。每个月15号发上个月工资，每周可预支500 工作内容：负责服装，检查，电脑入系统，工作非常轻松

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搬运工 一:工作条件 16-55周岁，身体健康，对工作认真负责，吃苦耐劳优先录取。 二:工作岗位 1、负责货物，装卸跟搬运的工作。都是包装好的小件货物。货物重量10-30斤左右，在陆地工作。 三:工作时间薪资 每天工资 240.不压工资，打卡十天可以预支.人走清账，每天工作 10小时。 四;待遇 1、包吃包住。 生活设施齐全，住宿条件好。本公司属于正规的公司活儿保证天天都有。报到当天安排工作。

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(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：7000-8000元/月保底6000，每月15号打卡发放，(工资不押不扣）满一周可预支 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一50岁 2、身体健康 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

招聘：桃花湾广场附近招兼职数名，要求30岁以上，普通话标准，有责任心。上班时间十点至十二点（2个小时），待遇面谈。李女士

车队事务管理，懂电脑，能做数据分析，有工作经验优先

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【岗位职责】 1、车辆管理:跟进车辆维保、年检、保险到期提醒；统筹车队日常管理，落实出车前车辆检查；监控油耗、轮胎、维修成本，防范各类舞弊行为。 2、司机管理:负责司机招聘、岗前安全培训；协调司机纠纷，规范司机入职、离职全套交接流程。 3、安全管理:监督杜绝疲劳驾驶、超载、超速；处理交通事故、现场协调、保险对接、事故复盘；定期组织安全例会。 4、协同调度:配合调度安排运输任务，及时反馈车辆故障、行车异常；完善车队各类台账(维修保养记录，违章台账)；定期向负责人提交车队运营报表。 【任职要求】 1、持有A2/B2驾驶证，具备运输管理或物流相关工作经验，熟悉货车交通法规货运行业政策、保险理赔流程，3年及以上货运车队管理经验优先。 2、会使用办公软件，具备基础数字化管理思维。 3、原则性强，廉洁自律，杜绝与维修、油料渠道利益往来;敢于落实管理制度，不纵容司机违规。 4、具备较强的应急处理能力，沟通能力强，能稳定司机团队，降低人员流失率。 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金（绩效挂钩:安全事故、违章管控、车辆完好率、维修保养成本管控、台账管理） 购买相关保险，节日福利，具体薪资面议。 【工作地点】 广西防城港/福建福州罗源（提供住宿） 联系电话:

当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-8000元/月，每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2、工作时间：早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底6000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍;节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担，总工资的12% 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房（外宿补贴500/人/月 三、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；

【岗位职责】 1、车辆管理:跟进车辆维保、年检、保险到期提醒；统筹车队日常管理，落实出车前车辆检查；监控油耗、轮胎、维修成本，防范各类舞弊行为。 2、司机管理:负责司机招聘、岗前安全培训；协调司机纠纷，规范司机入职、离职全套交接流程。 3、安全管理:监督杜绝疲劳驾驶、超载、超速；处理交通事故、现场协调、保险对接、事故复盘；定期组织安全例会。 4、协同调度:配合调度安排运输任务，及时反馈车辆故障、行车异常；完善车队各类台账(维修保养记录，违章台账)；定期向负责人提交车队运营报表。 【任职要求】 1、持有A2/B2驾驶证，具备运输管理或物流相关工作经验，熟悉货车交通法规货运行业政策、保险理赔流程，3年及以上货运车队管理经验优先。 2、会使用办公软件，具备基础数字化管理思维。 3、原则性强，廉洁自律，杜绝与维修、油料渠道利益往来;敢于落实管理制度，不纵容司机违规。 4、具备较强的应急处理能力，沟通能力强，能稳定司机团队，降低人员流失率。 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金（绩效挂钩:安全事故、违章管控、车辆完好率、维修保养成本管控、台账管理） 购买相关保险，节日福利，具体薪资面议。 【工作地点】 广西防城港/福建福州罗源（提供住宿） 联系电话:

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