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具备相关导购工作经验者优先应聘湖南怀化洪江区武陵城政府对面的佳惠超市一楼的工作岗位，数名空缺，薪资福利待遇优厚，工资面议。

店内导购店内导购和搬运安装工薪资福利:3000—5000元/月，包吃+话费补助+加班补助坐着干4000。走着干6000。跑着干8000。拼命干10000。想挑战高薪的可以联系我了

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招聘：销售导购薪资：2800-3000【招聘】因为门店发展需要招聘销售导购15名负责门店 打包加工收银工作，工资待遇:2800-3000，试用期为一个月，工资2000以上要求年龄22-45，善于微笑，服务意识强，有团队合作精神，服从管理安排电话：；工作地址：古城路店，城市广场店，新建街店，一品楼店

薪资范围：2000-5000元/月 提成方式：底薪+提成 奖金补贴：餐补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 不需要晚班/夜班 不需要倒班 职位详情 家电导购 岗位职责: 1、负责家用电器和周边产品以及配件的销售； 2、接待顾客的咨询，了解顾客的需求，学习并熟悉产品特性、参数、功能等产品语言，善于利用对话分析顾客需求点，综合利用销售技巧推进销售流程，尽快敲定价格并达成销售； 3、学习复盘总结产品话术，销售话术，流程技巧； 岗位要求: 1、男女不限，年龄在18-50岁之间 3、做过销售或者营销类工作，有大宗商品销售经 验者优先 4、能处理简单的家电功能调试，售后故障调试(加分项) 5、会新晃话，能用新晃口音交流(加分项) 岗位优势: 1、大宗商品销售，上班闲暇碎片时间多，无需门外站店，自由度高。熟悉业务、掌握销售技术和流程技巧后工作整体稳定且轻松 2、店内建有进销存信息管理数据库，学习上手快，无需记忆大量业务信息。 3、能够学习并了解家电行业运营，锻炼社交能力和谈判话术 4、本店长期扎根新晃，经营至今已有20余载，市场占有份额大，经营模式成熟稳定。现有中山路、晃山新城共计3个门店，店面装修精良，环境优美，各类设施配备齐全

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怀化市鹤城区公路护栏包工包料

怀化地区招聘装门师傅和电工师傅，要求目前有空闲时间的人员。

需要低压或者高压电工证，有维修经验，有常规工具，比如万用表等

招聘：家电维修工程师（镒盛美的售后）薪资：5000-10000元/月岗位职责：上门对接客户家电报修需求，排查设备故障，做好维修调试，完工后测试设备运行状态，做好工单登记，维护好客户的服务体验。岗位要求：善于钻研学习，责任心强，待人真诚，能认真对待每一次上门服务，吃苦耐劳，中心提供免费培训，有家电维修相关经验优先。

【衣购惠工厂店】招聘因业务需求，现招聘优秀导购员数名！年龄45岁以下，有销售工作经验者优先，有团队合作精神，销售能力强，服从管理安排。(会改裤边者优先)电话:（）地址：辰溪壹圆台佳惠超市负一楼衣购惠

招聘十堰商超系统蒙牛奶粉营养品顾问（导购）若干名：工资构成：（底薪）+社保+导购提成+月导购激励要求：员工，46岁内(优秀的可以放宽年龄)，具有较强沟通能力，有亲和力及学习能力！工作可选地点：十堰市区/郧西丰融(就近安排）有意向者面谈，电话()

导购年龄18-45岁，性格开朗，具有团队合作精神，有责任心，我们全体员工期待优秀的你加入。薪资福利:4000-6000元，底薪+提成+满勤奖+工休（每月休3天）。招工人数:2名

导购年龄45岁以下！会卖货，销售能力强，踏实肯干！薪资福利:底薪加提成加奖金！半天班，也可上一休一！工作地址:唯佰天保广场三楼

导购员工作要求:情绪稳定，团结友爱招工人数:10名工作地址:辽东市场老潘冻货

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斐乐招聘导购薪资底薪3200-4200+提成工资待遇：5000-10000买社保，公积金公休4+年假+一年4次晋升机会+法定③薪一年8套需求:需要一年以上的服装销售经验，年龄35岁以下张女士

窑鸡———招聘因店铺发展需要，现诚招①店员，具体信息如下：一、招聘岗位1:备货阿姨班次及工作时间班次时间：7:30-12:30（上班时间非固定，货备完可以提前下班），工资1800任职要求-年龄55岁以下联系人：诸电话：店铺地址：海利山庄上坡大门口

密室店员密室店员的工作内容：前台接待，密室带场复位复盘，中控，出npc，早班上午10点-20点，中班12点-22点，晚班下午14点到凌晨24点，日工作时间10小时薪资福利:3000-5000元/月招工人数:8名工作地址:步步高天地怀化店L4层

红海转发！！招聘店员薪资待遇:底薪加提成工作7小时岗位职责:接待到店顾客、产品介绍、货品整理、日常门店运营任职要求:年龄45岁以内，待人热情，有良好沟通能力，有无经验均可，踏实肯干有意者可直接到店面试/联系:

收银1.具备基础财务知识2.熟悉收银系统操作，具备良好沟通能力。薪资福利:2500-3000元/月招工人数:5人工作地址:嫩溪垅260号门面

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异或异常情况 3. 维护货架整洁与商品陈列标准，保障卖场形象与顾客购物体验 4. 配合仓管及配送环节完成出入库单据核对与系统录入 5.协助处理临期、破损商品的下架与退换流程 任职要求： 1. 学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基础计算机操作能力，会使用扫码设备者更佳 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识

招聘：店长（储备店长）薪资：5000-60001.负责乒乓球俱乐部的全面运营管理,确保日常运作顺畅;2.领导和培养团队,提升服务品质与会员满意度;3.制定并落实运营计划,推动业绩目标的达成;4.维护会员关系,策划会员活动,提升俱乐部活跃度;5.监控运营成本与服务质量,持续优化运营效率。任职要求:1.具备优秀的组织协调能力和团队领导经验;2.擅长沟通协作,能够有效处理运营中的各类问题;3.具有较强的服务意识和责任心,注重细节管理;4.对休闲、运动或服务行业有热情,适应快节奏工作环境;5.具备良好的抗压能力,能应对多任务挑战。待遇及上班时间1、底薪4000元/月+门店整点提成2%-上不封顶+门店达标奖2、周六日及寒暑假:早8点半-晚20点30,非寒暑假:周一公休,周二至周五下午14点-20点30上班(下午吃饭1小时,午休2小时)

招聘：店员薪资：2800-4000招聘店员1名，工作环境良好，提供全勤奖和带薪培训，每天工作8小时。岗位职责：负责门店日常运营支持，包括商品陈列、顾客服务及收银工作。任职要求：责任心强，服务意识好，能熟练骑电动车上岗。欢迎有意向者联系咨询，欢迎大家推荐合适人选。

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