
零食贴标签320/天【接收寒假工】包吃住走结清+过年奖金6千
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结
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【工作岗位】
食品厂一线员工:普工,贴标签,搬运工,打包,发货,质检等简单的工作岗位
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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年龄25 - 40岁。工作时间6小时/天,倒班
薪资福利:保底2000,试用期一个月,工资1500
工作地址:壹品店/东关店
晋中寿阳县加油站员工,年龄20-45岁,吃苦耐劳,无不良嗜好,有无经验均可(带薪培训)。负
3000-5000元/月
加油员包吃包住1-2人月结
加油站员工
,年龄20-45岁,吃苦耐劳,无不良嗜好,有无经验均可(带薪培训)。负责加油站日常加油、场地巡检、设备简单维护,服从现场管理
薪资福利:月薪3000—5000元,包吃住
招工人数:2名
工作地址:寿阳县上峪村安盛
晋中太谷区游戏工作室招聘:三角洲打手8名,底薪1500有三角洲游戏经验者优先。☎
游戏代练6-10人月结
太谷
游戏工作室招聘:
三角洲打手8名,底薪1500
有三角洲游戏经验者优先。
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吉林长春农安县。招总工工长测量内业,5.3公里给水管线,带点土建活。电话:赵经理
工长工长工程师
吉林省农安县。招总工工长测量内业,5.3公里给水管线,带点土建活。
电话: 赵经理
全国包工,装修公司直招木工水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天6-10人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰,单人勿扰
月入12000-20000招水电木工班组!!!
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水电工工长装修木工5-14天11-20人完工结算
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成都双流区主要工作公司装修对接,负责公司客户签约,现场管理.薪资面谈
1-1.1万元/月
工长工程师装修监理月结全职
主要工作公司装修对接,负责公司客户签约,现场管理.薪资面谈
工长月结全职
岗位名称:混凝土工长
工作地点:宝鸡市金台区
岗位类型:全职
岗位职责:
1.全面负责项目混凝土分项工程的施工组织、技术管理与现场协调工作,对混凝土工程的进度、质量、安全及成本负直接责任。
2.熟悉施工图纸,参与编制混凝土专项施工方案,并向施工班组进行详细的技术交底和安全交底。
3.精确计算混凝土需求量,负责浇筑前的申请报验(钢筋、模板等隐蔽验收),协调搅拌站供应,确保浇筑连续有序。
4.全过程旁站监督混凝土浇筑、振捣、抹面、养护等关键工序,严格控制施工质量,确保符合设计及规范要求。
5.安排并指导混凝土班组日常工作,管理现场施工人员,确保施工安全,落实安全防护措施,杜绝违章作业。
6.负责施工过程中的标高、轴线等测量控制点的复核与监督。
7.及时、准确填写混凝土施工相关记录(浇筑令、施工日志、试块制作台账等),协助完成工程资料的收集整理。
8.协调解决混凝土施工中出现的各种技术问题与突发状况,与木工、钢筋工等其他工种密切配合。
9.监督混凝土的养护及成品保护工作,参与混凝土结构质量问题的分析与处理。
10.完成项目经理及生产经理交办的其他任务。
任职要求:
1.土木工程、工民建、建筑工程技术等相关专业中专及以上学历。
2.具备3年以上房屋建筑工程混凝土工长或相关施工管理经验,独立负责过至少一个完整项目的混凝土工程管理。
3.熟练掌握混凝土施工的工艺流程、技术规范、质量验收标准及常见问题防治措施。
4.具备较强的现场组织、协调和指挥能力,能有效管理施工班组。
5.责任心强,吃苦耐劳,能适应施工现场的工作时间和环境,具备良好的解决实际问题的能力。
6.熟悉常用办公软件及CAD看图软件,具备基本的识图、算量能力。
7.持有施工员、质量员等建筑行业相关岗位证书者优先。
8.具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。
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