
养殖场工人
3000-4000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职
任职要求:
1.具备责任心和吃苦耐劳精神,能适应养殖场工作环境
2.年龄要求50岁—60岁,做过农业相关工作者经优先
3.工作轻松,每天工作6-8小时
待遇每月3500,月休3天,包吃住
债务上岸优化师/月薪2至6万/可兼职
1-2.9万元/月
兼职推广员免费培训20人以上
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。
公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。
薪资待遇优厚,,诚邀各界人士携手共赢。
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
临时长期,一天200-250
5000-6000元/月
临时工包住包吃3-5人月结兼职全职
保底5千,加班另算,可住宿包吃,男女皆可,地址千家镇,乐光都有工作点。有意者联系钟:
蛋鸡养殖场:打料工
5000-10000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职
打料员
薪资:5000–10000元/月(,10元/吨)
工作:配预混料、卸散装玉米豆粕、饲料生产、上报原料采购、设备保养
要求:能吃苦,适应养殖场环境,能完成饲料制作与设备维护。
海南乐东【招聘岗位】京东快递员【工作地址】:乐东自治县乐东九所京东快递(乐东九所站)【薪资
4000-9000元/月
快递员月结
【招聘岗位】京东快递员【工作地址】:乐东自治县乐东九所京东快递(乐东九所站)【薪资待遇】薪资待遇:4000-9000上不封顶需自己带车/公司提供车辆缴纳五险一金免费提供一年四季工服月休四-六天法定假日加班三倍工资及各种节日福利5.良好的晋升通道,【工作要求】内部提拔要求:25-40岁之间,无犯罪不良记录,吃苦耐劳善于沟通,想要稳定工作,努力想赚钱的优先。【联系方式】()【公司名称】海南京邦达供应链有限公司
伯爵娱乐会所前台收银员招聘公告
3000-4000元/月
收银员1-2人月结全职
岗位亮点:上一天休一天,工作节奏张弛有度!
薪资福利:
● 综合薪资:3000元/月(底薪+提成)
岗位职责:
1. 负责前台接待、客户咨询引导;
2. 熟练操作收银系统,完成消费结算与账目核对;(不会可以带薪培训)
3. 每日营业款项清点、报表整理及财务交接;
4. 维护前台区域整洁,协助处理客户意见反馈;
任职要求:
1. 18-35岁,形象气质佳,普通话标准,亲和力强;
2. 工作细致耐心,具备基础电脑操作能力;
3. 能适应晚班轮岗,有服务行业经验者优先;
4. 无经验可带薪培训,零基础快速上岗!
南昌南昌县江西南昌猪场招聘:公司代养育肥猪场,找育肥2对夫妻工。要求:1,55岁以下,不带
5000-5500元/月
养殖员1-2人月结
江西南昌猪场招聘:公司代养育肥猪场,找育肥2对夫妻工。要求:1,55岁以下,不带小孩,身体健康,无三高,沟通无障碍,会用智能手机。2,要有工作经验,认识字,会基本打针治疗的熟练工。3,工作责任心强,服从安排,能独立完成自己栏里的事,不务实踏实养猪的勿扰,工资5000-5500元4,卷帘半高效栏,料线到门口,具体电话详谈地址:江西省南昌市电话:陈
养殖员包住包吃1-2人月结全职夫妻工养合同猪成手
猪场养合同猪招成手夫妻工,封闭管理,供吃供住,自己做饭,独立卫浴空调热水器。
要求:60岁以下成手夫妻工。听话服从管理,不撒谎,不喝酒体格好的。诊断,调猪分圈,电气杂活都会点的,能单独拿一栋猪舍的,
待遇:工资8000一个月。养一批后,根据第一批情况确定第二批上猪数,假如第二批可能上1200头死亡和不合格的一共40头,超过1000头的部分还剩160头,每头提出20元当奖金。计单批次奖金160*20=3200元。如果我这边结算高了奖金凑整。小猪扫四遍,大猪扫两边。全程潮拌料,料线进猪舍直接掉到拌料机里,推车直接在拌料机出口接住就行。刮粪机,环控能看明白,能会用。
工资结算:基本工资是,工人拿着全部基本工资走,奖金是我这边出,因为奖金有浮动,如果结算高了,我凑整,结算低了按原定的开。
养殖员包住1-2人月结
五原县硕益通养殖场招聘喂养人员(两口子)薪资:6000以上食宿:包住工作内容:日常喂羊、羊槽清扫消毒、羊群日常巡查,有养羊实操经验优先要求:吃苦耐劳、干活踏实,长期干优先联系电话:
保姆月结
乐东佛罗镇找住家保姆,照顾一个100女老人,不能自理,自己可以吃饭,大小便需要护理,要海南阿姨,月薪6500月休四天,国家法定假日双倍!
保洁开荒保洁3-5人月结
招聘信息[庆祝]乐东珈宝广场物业招聘4名保洁年龄55岁以下工作时间上午07:30–11:30下午14:00–18:00工资2800元上六休一地点乐东珈宝广场温泉湾海南乐东
海南乐东急急急【工作类型】住家工作地址:城工作内容:白天带1岁半宝宝,妈妈在家不带睡,偶尔
5500-6000元/月
保姆月结
急急急【工作类型】住家工作地址:乐东县城工作内容:白天带1岁半宝宝,妈妈在家不带睡,偶尔不在家带睡,做4个饭,110平方卫生客户,哪里阿姨都可以要带宝宝有经验,爱干净,有爱心,耐心,责任心。工资5500-6000四休【阿姨要求:干净利索,【健康要求】:有健康证【年龄要求】:53岁以下符姐
保洁开荒保洁消杀员1-2人月结
招聘宿舍楼保洁员1名。男女不限,年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应岗位作息与工作强度。优先考虑会骑电动车者,方便校内日常巡查、物资转运等工作。要求品行端正,心地善良,富有爱心、耐心与责任心,尊重特殊学生,具备良好服务意识。遵纪守法,无违法违纪记录,服从学校统一管理、工作调度,严格遵守校园各项规章制度。吃苦耐劳,踏实肯干,有校园宿管、保洁相关工作经验者优先录用。工作内容包括:负责整栋宿舍楼楼道、走廊、卫生间、洗漱区、公共活动室等所有公共区域日常清扫、垃圾清运、消毒消杀;定期擦拭楼道扶手、门窗、公共台面,及时清理积水、污渍,保持宿舍楼公共区域干净无异味;妥善存放清洁工具、耗材,节约保洁物资,发现设施损坏、漏水漏电等问题及时上报;配合宿管人员做好宿舍环境卫生专项检查、迎检整治工作。薪资福利:月工资2686元,按月足额发放;实行正常双休制度,法定节假日按规定正常休息。报名时间:2026年7月13日至7月17日。面试合格人员统一安排体检,,体检合格方可录用。正式录用后与学校签订劳动合同,按学校临聘人员管理制度统一管理。
保洁开荒保洁3-5人月结
[庆祝]招聘信息[庆祝]乐东珈宝广场物业招聘4名保洁年龄55岁以下工作时间上午07:30–11:30下午14:00–18:00工资2800元(包两餐),无饭情况有500元餐补。上六休一地点乐东珈宝广场温泉湾联系电话
保洁
3000-4000元/月
消杀员开荒保洁保洁6-10人
岗位职责:
1.负责指定区域(如办公楼、商场、小区等)的日常清洁与卫生维护工作
2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务
3.合理使用清洁工具与药剂,确保作业安全与环境整洁
4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理
5. 保持清洁用具整齐归位,及时报修损坏设备
任职要求:
1.工作认真负责,有良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康,能适应基础体力劳动
3.无不良记录,服从管理安排
4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,年龄一般在18-60周岁之间
保洁开荒保洁消杀员1-2人月结
招聘宿舍楼保洁员1名。男女不限,年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应岗位作息与工作强度。优先考虑会骑电动车者,方便校内日常巡查、物资转运等工作。要求品行端正,心地善良,富有爱心、耐心与责任心,尊重特殊学生,具备良好服务意识。遵纪守法,无违法违纪记录,服从学校统一管理、工作调度,严格遵守校园各项规章制度。吃苦耐劳,踏实肯干,有校园宿管、保洁相关工作经验者优先录用。工作内容包括负责整栋宿舍楼楼道、走廊、卫生间、洗漱区、公共活动室等所有公共区域日常清扫、垃圾清运、消毒消杀;定期擦拭楼道扶手、门窗、公共台面,及时清理积水、污渍,保持宿舍楼公共区域干净无异味;妥善存放清洁工具、耗材,节约保洁物资,发现设施损坏、漏水漏电等问题及时上报;配合宿管人员做好宿舍环境卫生专项检查、迎检整治工作。薪资福利:月工资2686元,按月足额发放;实行正常双休制度,法定节假日按规定正常休息。报名时间:2026年7月13日至7月17日。面试合格人员统一安排体检,,体检合格方可录用。正式录用后与学校签订劳动合同,按学校临聘人员管理制度统一管理。
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