
种植工月结全职
果树种植农场
岗位职责:1.负责农作物日常管理、施肥、灌溉、
2、配合农场负责人做好生产记录等杂务工作
任职要求:50-65周岁,身体健康,能适应户外及季节性劳动强度2.有农业种植或农场务工经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力
4.学历不限,热爱农业工作,愿意长期稳定发展
种植工周结全职
海南10000亩甘蔗(99%不倒在地里面)甘蔗粗长重量大砍一刀归堆,不砍头不剥皮不打捆不上车,工期3个月,还有30名额,每个人能力不一样,每天砍5~12吨,工人每吨40元,管住不管吃,()工资每10天结一次,计件工资,多劳多得、日薪:260元~480元,人走帐清!
海南乐东凤梨地拔苗,种苗,除草,施肥招小工工资好拿,包住不包吃,水电免费
5-6千/月
种植工月结全职
凤梨地种苗,拔苗,施肥,除草大量招小工,夫妻工,工资好拿,包住不包吃,水电免费
种植工周结全职
海南10000亩甘蔗(99%不倒在地里面)甘蔗粗长重量大砍一刀归堆,不砍头不剥皮不打捆不上车,工期3个月,还有30名额,每个人能力不一样,每天砍5~12吨,工人每吨40元,管住不管吃,()工资每10天结一次,计件工资,多劳多得、日薪:260元~480元,人走帐清!
海南文昌专职护林员储备人员
3-4千/月
林业员月结
专职护林员储备人员1.拥护中国领导,遵守国家法律法规,品行端正、作风踏实,无违法违纪记录,热爱林业管护工作,责任心强、吃苦耐劳,能适应户外巡护作业。2.熟悉东阁镇、文教镇辖区林区地形地貌,长期在本地居住,岗位稳定性高者,在同等条件下优先录用。3.身体健康,无高血压、心脏病、传染病等不适宜户外巡护作业的疾病,体能良好,能够适应野外常态化巡护工作,具备正常履职的身体条件。4.大专及以上学历,熟练掌握基础电脑操作,能够独立完成数据录入、文档整理、信息上报等工作;会使用智能手机开展巡护打卡、日常工作报备。5.党员优先入库、优先聘用;持有C1及以上驾驶证、具备摩托车/电动车驾驶技能,有林区巡护、森林防火、野生动植物保护相关工作经验或无人机操作证书者优先。1.林区日常巡护:常态化开展责任片区林区巡护工作,熟悉辖区林地范围、植被分布,做好日常巡护记录,及时掌握林区动态。2.森林防火工作:开展林区防火宣传、日常防火巡查,排查整治野外用火、易燃堆积物等火险隐患,发现火情、火险隐患第一时间上报,并协助开展初期火情处置、防火值守等工作。3.野生动植物保护:常态化巡查林区,排查制止非法猎捕、伤害野生动植物及破坏动植物栖息地等违法行为,及时上报相关线索,做好林区野生动植物保护宣传工作。4.安全隐患排查:全面排查林区内火灾隐患、林地破坏、设施损坏、违规作业等各类安全隐患,建立排查台账,及时上报隐患问题并跟踪整改情况。5.数据录入与信息上报:熟练完成简单电脑操作,做好巡护数据、隐患数据、林区动态等信息的整理、录入、归档,按时完成各类工作台账及信息上报任务。6.服从单位统一管理,适应节假日值守、应急值班及野外作业,积极配合完成上级交办的其他林业管护相关工作。薪资福利:岗位薪资福利参照文昌市在岗专职护林员统一标准执行,具体可电话咨询,待遇稳定、福利完善,包含野外巡护相关补贴本次为劳务派遣制护林岗位储备招聘,主要用于补充辖区林业管护岗位空缺。资格审核合格人员,将统一纳入文昌市护林岗位人才储备库管理。报名截止时间:2027年6月30日。用工方式:正式录用人员与我司签订劳动合同,实行劳务派遣用工。工作地址:文昌市东阁镇、文教镇辖区林区
浙江绍兴环卫园/林工:35-58岁,35-48岁,综合工资税前4500-6000元,联系电
4.5-6千/月
林业员月结
环卫园/林工:35-58岁,35-48岁,综合工资税前4500-6000元,联系电话:郑工
林业员月结
岗位名称:护林员;园林工程师(技术员)。岗位要求:1.能服从命令,听从指挥;能吃苦耐劳,恪尽职守;有责任心、事业心强。薪资待遇:月薪税后2600元左右,每周享有两天假期,按规定缴纳社保及住房公积金。享受其他福利包括住房公积金、社会保险、带薪年假等。此外,提供住宿和一日三餐。具体福利待遇视实际情况而定。
云南昆明明天要林工打大利16.5的,2.4一件不工吃,在金荣冷60号,要5个林工。
林业员
明天要林工打大利16.5的,2.4一件不工吃,在金荣冷60号,要5个林工。云南昆明
种植工全职
我公司有意聘请2对夫妻,在我果园长年做工的,年龄在40多岁一50多岁,能吃苦耐劳,懂槟榔管理的优先入取,住宿水电齐全,工资果园工地面谈。工作内容:浇水、施肥、除草、打药为主。有意者直接电话联系
种植工月结全职
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三亚海棠区海南熹棠文旅投资有限公司三亚海棠湾费尔蒙酒店招聘园林养护员包工作餐
3-5千/月
园林养护长期1-2人月结全职
海南熹棠文旅投资有限公司三亚海棠湾费尔蒙酒店招聘园林养护员包工作餐
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