招聘：调试工程师 薪资：10000元以上/月 “1、负责机房项目设备进场、安装调试、设备变更、系统自检、沟通协调、产品培训、工程资料编写、验收交付等工作；2、负责动环现场安装管理，安排和指导安装工人或外包人员日常工作。“

招聘：工程师 薪资：面议

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岗位职责： 1、为高尔夫球员提供专业的球具携带、场地维护及球杆摆放服务； 2、协助球员完成开球准备，确保球员能够专注于比赛； 3、在比赛中为球员提供实时球道信息，包括风向、草坪状况等； 4、维护球场秩序，确保球员及观众的安全与舒适； 5、参与球场的日常维护工作，保持场地整洁与专业形象。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、对高尔夫运动有浓厚兴趣，了解基本规则及礼仪； 3、身体健康，能够适应户外工作环境和长时间站立； 4、有较强的沟通能力和应变能力，能够处理突发状况； 5、学历：大专，年龄18到25周岁

任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验； 2、熟悉机械设备的基本工作原理； 3、具有较强的沟通协调能力，富有团队协作意识； 4、工作积极主动，能承受较大工作压力，具备自我激励能力，可接受出差安排，适应高强度工作节奏； 5、须持有电工操作证。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验； 2、熟悉机械设备的基本工作原理； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、工作积极主动，能承受较大工作压力，具备自我推动力，可接受出差安排，适应高强度快节奏的工作环境； 5、须持有电工证。

室内日结兼职!!!薪资待遇]:100-200现场结算+零食饮料 [工作时间]:工作3-4小时左右结束[工作要求]:男女不限，年龄18-55周岁[工作内容]:按工作人员要求操作，操作简单，就是打酱油磨时间!

男女不限，年龄要求：18-40 薪资待遇： 白班180一天下午14点开始 晚班200一天晚上19点开始 无销售任务，无套路 工作时间6-8小时 加班有加班费20一小时 下班立即结算工资

工作内容:公司每天都会指派工作人员到附近商超，分发产品宣传单，不需要去推广 工资:25到30一个小时，下班就结 要求:年龄18到50岁，胆大心细，认真负责，有亲和力

负责签证，整理资料，准备方案等等

岗位职责： 1、处理租客入住过程中出现的各类售后事宜； 2、在租客退租时进行房间验收，检查家具家电是否完好无损或遗失，并完成后续退房手续； 3、每日负责工单的分派与跟进。 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、年龄28-40岁； 3、具备物业客服/主管或服务类企业售后服务经验者优先； 4、性格积极，富有责任心，具备良好的协调沟通能力及抗压能力。 工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周固定周日休息，法定节假日正常休假。 员工福利： 1、享受法定节假日休假及节日相关福利； 2、办公环境舒适融洽，配备冰箱、微波炉等便利设施； 3、定期组织团建活动、生日关怀及团队聚餐； 4、提供公开透明的培训与晋升体系，依托优质企业平台，助力员工实现职业发展。

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岳阳大型制冷设备厂大量招工： 目前长白班岗位，年前可以结算工资过年 岗位一：普通装配工:5000左右 要求老实勤快，不需要经验，42岁内，16名 岗位二: 自动焊操作工:5500左右 无需经验 35岁内，12名 有三个月内体检报告的可当天入职 福利要求：包工作餐 ，住宿150/月 水电自负 工作时间：白班:8:00-20:00 根据岗位需求，部分岗位7:40~7:30 ☎

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大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

岗位职责： 1、监督员工规范作业，指导并培训员工掌握安全操作规程； 2、组织实施班组质量管理，严格落实产品工艺、配方及质量标准，及时纠正并预防各类品质异常问题； 3、根据生产计划合理分配任务，跟进执行进度，对异常数据进行分析并推动改善措施落地； 4、全面负责班组生产运作管理，涵盖生产计划执行、成本控制、效率提升、能源使用、设备维护、现场环境及5S管理等内容； 5、确保生产设备清洁及作业区域定置规范； 6、开展员工技能带教与培训工作，持续提升团队操作水平。 岗位要求： 1、大专及以上学历，****及以下； 2、具备3年以上生产现场管理经验，有食品行业从业背景者优先考虑； 3、具有较强的生产组织与管理能力，具备良好的沟通协调能力； 4、熟悉生产工艺流程及相关设备操作，能够有效应对和处理突发状况。

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二、岗位职责 1.订单管理：负责接收并审核订单信息，确保内容准确完整；全程跟进订单执行进度，协调相关部门，保障产品按时、按质、按量完成交付。 2.客户沟通：保持与客户的高效对接，及时回复咨询，解答疑问，妥善处理客户反馈与投诉，维护稳定良好的客户关系；精准传递客户需求至内部团队，推动需求落地执行。 3.数据处理：汇总并分析跟单各环节的数据信息，编制销售相关报表，为管理决策提供有效数据支撑；定期核对并更新客户资料，确保客户数据库的准确性与完整性。 4.协调工作：联动销售、生产、物流、财务等内部部门，协同解决订单执行中出现的问题；配合完成合同签署、回款跟进等配套工作。

1.解决车间生产过程中出现工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及组织、分析、解决生产工艺的问题。 3.配合生产主管对车间内部员工进行工作考核，工作评定，并对新员工进行制度岗前培训和考评。 4.检查、监督车间内的生产计划执行情况，工作安全及防火情况，对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向主管汇报。 5.根据生产任务完成状况，合理进行调整，填写相关生产的各类表格，并将公司下达的指令和其他信息及时提醒员工。

招聘：打印员 薪资：面议

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二、岗位职责 1.订单管理：负责接收并审核订单，确保各项信息准确无误；全程跟进订单执行进度，协调相关部门，保障订单按时、按质、按量完成交付。 2.客户沟通：与客户保持紧密对接，及时回应咨询，解答疑问，妥善处理客户反馈，维护稳定良好的客户关系；精准传递客户需求至内部各环节，推动需求高效落地。 3.数据处理：汇总并分析跟单过程中产生的各类数据，编制销售相关报表，为管理决策提供有力的数据支撑；定期维护和更新客户资料，确保客户信息系统的准确性与完整性。 4.协调工作：联动销售、生产、物流、财务等内部部门，协同解决订单执行中出现的问题；配合完成合同签署、回款跟进等关联工作。

职位描述： 1、具备良好的现场管控与组织协调能力； 2、强化成本管理，持续改进工艺流程，提升效率并减少损耗； 3、负责生产数据的收集汇总及生产进度的跟踪分析； 4、具备较强的应变与问题处理能力，工作踏实严谨，沟通能力强； 5、配合车间主任完成所辖班组的生产任务、人员调配及相关管理工作； 要求：高中及以上学历，具有两年以上生产现场管理经验，具备机加工或电子加工行业管理背景者优先考虑。 薪资待遇：月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等

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岗位职责： 1.负责生产线的日常运作管理与人员调度，保障生产流程高效有序进行； 2.跟踪生产质量状况，及时识别并处理生产环节中的异常问题； 3.组织团队成员协同作业，提升整体工作效率与协作水平； 4.与相关职能部门对接，持续优化生产工艺，提升产出效率并控制成本。 任职要求： 1.具备较强的组织与协调能力，能有效统筹生产线各项工作； 2.工作细致严谨，对生产过程具备高度责任感和过程把控能力； 3.拥有良好的团队管理能力，能够带动团队积极完成既定目标； 4.具备出色的沟通技巧与应变能力，能在高压环境下稳定应对各类问题。