达州市通川区招工长/工程师

因工程项目发展急招 * 高级工程师 1名 * 中级技术人员 4名 要求：需持工程序列内的中级职称及以上的相应证书。 可到岗可不到岗，买社保，具体薪资可面议 联系人：陈（） 上班地址：达州市麻柳镇

招聘：家装项目工长 薪资：10-20K 1、项目经理必须恪守职业道德、公正廉洁、大胆管理，敢于担当、勇于负责，正确行使各种管理权限，公正处理和协调施工现场的各种矛盾和各种关系，使公司的施工队伍始终处于良好的状态下开展施工工作。 2、施工队伍进驻工地后，应正确指导各班组长合理分配人员定岗、定位，做好开工前的各种准备工作。对每个进驻施工现场的工人进行登记，存留身份证复印件，并做好每天的考勤记录，做好每月的工资报表。 3、在施工过程中，认真指导各班组严格按照样板墙标准组织施工，抓好质量、控制成本、掌握好工期。 4、认真督促各班组长做好班组长工作职责规定的各项规章制度的落实，施工中做到坚守岗位，巡岗随查，及时发现各种问题，并妥善予以解决。 5、认真执行并落实公司领导交办的其他有关事项。

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公司介绍：成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司，集产品研发、生产、市场推广为一体，致力于为客户提供多样化的产品选择，旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等，满足大多数客户的不同需求，市场覆盖面广。 学历要求：大专及本科及以上学历（应届毕业生或毕业1-2年内优先），专业不限（[相关专业，例如：管理类、市场营销、经济学等]背景更佳）。 *核心素质： *主动学习意识强：具备持续获取新知的意愿，能迅速适应环境变化。 *优秀的沟通表达能力：思路清晰，善于传递信息，具备良好的协作能力，能在多元场景中应对挑战，助力人才建设与业务拓展。 *逻辑分析与问题解决能力：善于识别关键问题，独立思考并提出可行对策。 *责任意识与抗压性：敢于担当职责，面对压力保持稳定情绪和高效产出。 *团队引领潜力与合作精神：展现出带动团队、影响他人的能力，同时重视协同合作。 *自驱力强：积极进取，具备明确的成长目标和行动力。 明确的晋升路径：主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。 *有竞争力的薪酬福利：5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。 工作内容： 1.学习与实践：主动参与各类培训，在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。 2.任务执行：全面了解企业运作流程，为未来管理岗位积累实践经验；熟悉业务后，制定并落实人才培养方案，提供个性化培训支持与职业规划建议。 3.观察与总结：关注部门运行机制与管理模式，定期形成总结报告并进行反馈。 4.团队协作：快速融入集体，保持与同事间的高效沟通与配合。 5.团队管理：负责团队搭建、人员培训及日常运营，设定明确的团队与个人目标，并实施跟踪与复盘。 6.把握行业趋势，为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。

工作要求： 1：年满18周岁 2：会使用智能手机 岗位职责： 1：完成推广引导及转化工作，多劳多得 2：执行力强，善于沟通，能够快速响应公司需求 工作时间：9:30-16:30 薪资待遇：120-140日结

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装修工长、家装工长

10和11号。腊月23下午和腊月24一天到百节做两天活路400元1天。住宾馆，要4个厨师‍ 电话☎

找挖机驾驶员 工作内容:高标准农田 工作地点:渠县 时间:4个月 要求改过高标准农田 薪资:9000，条件好工资可以谈。 联系电话:

华心隆超市急招聘 北外凤翎锦绣店员：+意外险+节日/生日福利 买社保后2290 工作内容：收银，上货，查过期食品，店铺卫生，一个月休息两天。 基本条件 1、学历与年龄：具备初中及以上学历，年龄不超过55周岁； 2、身体与能力：身体健康，相关职业禁忌，具备一定动手能力，工作责任心强。 联系人：欧女士（） 面试地址：华心隆超市西外国梁店 更多岗位信息：井号:///lOfxTQLqutEua6q

樊哙找个带班，要会开夹子

达州西外招蒸菜一名，工资5000到5200墩子两名4000到4500电话

招聘：工长 薪资：7-10k 职位详情： 岗位工作职责： 1、 担负施工每日任务，承担安全技术交底、技术支持和施工管理方法； 2、 依据施工方案贯彻落实这个专业的安全性、技术措施； 3、 恪守施工安全操作规程，狠抓品质，保证安全； 4、 对施工里的相关问题及时处理，向上级报告并确保施工进展； 5、 承担样版工程验收、品质联检、分阶段工程验收，将查验时发现的产品质量问题书面形式通知施工及项目负责人； 6、 听从工程项目经理指引，按时完成工程项目经理交代的每一项工作项目。 任职资格： 1、 2年及以上当场施工管理方面工作经验，具有国家认可的工长职业资格证男女不限； 2、 了解对口专业工程设计规范、施工标准，有工程当场施工和管理工作经验，在施工里能妥善处理融洽施工当场发生的矛盾和彼此技术工种相互配合； 3、 有较强的组织协调、沟通协调、分配工艺流程的能力，能协调解决的施工环节中各类难题、工作积极； 4、 身心健康，任劳任怨，具有较强的责任感和融洽能力。

招聘：工装工长 薪资：7-10k 职位详情： 建筑设计　工程施工　装饰装修，工长。

招聘：工程师、总工 薪资：10-15k 职位详情： 职责： 1、负责项目初步方案的初步设计评审； 2、协调图纸设计中不同学科（建筑、结构、水、电、热）的技术合作； 3、负责审查总图、工程图和综合外管图，解决重大工程问题； 4、核对项目部提供的材料牌号、规格、牌号； 5、负责新型建筑材料和设备的技术论证； 6、负责审核工程变更，处理施工过程中的重大工程问题； 7、根据公司发展战略和建筑设计特点，进行日常监督指导。 资格： 1、工民建、建筑工程管理等相关专业、本科以上学历，中级以上职称； 2、同岗位相关工作经验和建筑行业经验； 3. 善于起草建筑工程，能熟练使用所有相关建筑规范和常用图集，对图集和规范有较高的了解； 4、能够设计施工组织，编制施工方案和审查技术交底文件，编制专项安全方案； 5. 掌握建设工程质量管理和对一般质量问题的规避，具有较强的解决施工过程质量问题的能力； 6、在施工组织、施工方案、技术交底等施工中具有较强的技术措施执行能力； 7、善于收集和整理与项目有关的索赔材料和证据； 8、优秀的结构工程常用量具使用能力； 9. 文字和口头表达能力强，整理培训材料的能力强，培训能力强； 10、能够准确计算各种金额的建设项目，具有较高的预算能力； 11、具有良好的职业素质和职业道德，具有高度的责任心、承担精神和团队合作精神，具有较强的协调和沟通能力。本科应届毕业生可接受

工程师，2 380元/天

招聘：土建施工长 薪资：10-15k 职位详情： 职位描述： 1、参与施工组织设计及方案的编制，编制单项施工方案； 2、参与图纸会审，提交施工过程中的技术变更函，提交工程施工中的材料需用计划： 3、向施工班组作技术、安全交底； 4、组织隐蔽工程验收，及时做好验收记录交资料员完善资料； 5、负责施工现场技术处理和决策。加强施工过程中的质量控制，对施工过程的质量控制负责； 6、负责各班组间工作协调，组织班组间工序交接，并作好书面交接记录。 7、组织工序验收，对验收结论负责。 任职要求： 1、有10年以上房建项目施工管理经验，工民建类相关专业及以上学历； 2、熟悉工程施工管理的各项流程和质量安全管理知识； 3、懂结构，具有丰富的现场施工经验，熟练掌握项目施工管理工作，能解决施工过程中出现的技术问题。

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招聘：信息收集【寒假工】 薪资：50元/天（周结） 工作内容：收集招聘信息（拍招聘信息照片发给客服） 职位亮点：时间灵活、无任何收费 人员要求： 佣金结算：每周二、周五5点前结算 电话!

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明天大岗要4个熟手。

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