
工长工程师
马上面试,光机所直属长光集团某子公司,直签正式合同,工程师助理,定向招聘
中科院系·上市企业·航天军工配套实力企业
岗位:工程师助理(零基础定向委培半个月
要求:本科,28周岁以内
薪资:6000-8000元,一金
地点:长春二道区经济技术开发区
背靠长光所,参与国家重大光电工程
军工级技术平台,行业认可度高
短期实训即可上岗,稳定正规
城投停车收费员‼(长春市内分配)早8点30-晚5点,每周休息1-2天,着急勿扰,事业单位,,城投停负责城投停车缴费工作,工作轻松,月薪3300-4300
以下位置可以选择,重庆胡同,崇智胡同,崇智路,红光胡同,建和街
文化胡同等,55以下都可以操作
社会入党 学校入党 100%进 不走概率
醉驾五年 终身禁驾
招合作伙伴
同步 欢迎咨询
吉林长春竖炉工长,50周岁以下,相关工作经验2年以上,专科以上学历。薪资福利:月薪7200
7200-8000元/月
工长月结
竖炉工长
,50周岁以下,相关工作经验2年以上,专科以上学历。
薪资福利:月薪7200 - 8000元
招工人数:1人
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作,协调各班组施工进度和作业安排;
2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制,确保工程按计划推进;
3、现场施工机械调配管理;
4、负责现场施工日志的记录与整理,及时反馈施工过程中出现的问题;
5、会测量放线,会使用GPS;
6、有过市政及拉管施工管理工作经验;
任职要求:
1、具备施工现场管理经验,熟悉施工流程及规范;
2、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理现场多方协作问题;
长春南关区明天亚泰大街快速路用个工,外墙用角磨机打磨210不供饭,不能超62岁活不累有意者
210元/天
打磨1-4天
明天南关区亚泰大街快速路用个工,外墙用角磨机打磨210不供饭,不能超62岁活不累有意者联系
吉林长春明天泉眼镇屋面保温用4个工,170管饭,早六晚五赛德广场码架管用6个工,160管饭
160-170元/天
小工包吃6-10人
明天泉眼镇屋面保温用 4 个工,170 管饭,早六晚五
赛德广场码架管用 6 个工,160 管饭
经济技术开发区鸿...招聘C照货车司机
9000-12000元/月
C照包住包吃保险社保餐补3-5人日结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1年内
招4.2司机,长白班,运送矿泉水 饮料,司机要干活,和装卸工2人一车,一车10吨,一天最少2车货,司机底薪4200装卸提成20一吨,保底9000以上,提供吃住,肯吃辛苦,能起早(早上3.30/4.0提货)
原标题:《招司机9000干活日结多干多挣》
长白班操作工6000-9000
6000-9000元/月
长白班操作工免费培训包吃有提成保险加班补贴包住11-20人月结
报废汽车拆解操作工,长白班,要求:年龄55岁以内,身体健康,踏实肯干,能长期稳定工作,包吃包住,有无经验均可,工资6500~9000/月
工长巡查力工技术员
招聘领工员(我这边有5个名额)领工员岗位,年薪8万,带一定的技术管理,平时主要工作是巡查、点检、记录,没有体力活,8小时工作制,月休8-10天,工作很轻松。年龄40岁以内,有相关专业的大专以上应届毕业生,或相关专业及相关工作经验者,都可以跟我联系联系电话
工长月结
工长
,有工作经验优先,能上高熟悉电路知识,18 - 55岁以下
薪资福利:工资面议
招工人数:1人
工作时间:8:00 - 17:00,非诚勿扰
工作地址:福丰街慧海家园小区
工长工程师
工程工程师
薪资福利:五险一金、免费员工餐、法定节假日
工作时间:早8:30至晚17:00,周末双休;工作稳定,环境好,晋升通畅
工作地址:佳木斯沿江乡四合村
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
汽车内饰设计工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责:
1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作;
2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持;
3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节;
4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料;
5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出;
6、开展产品的周期性维护与迭代升级;
完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、性别不限,年龄在25至42周岁之间
2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力
3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力
4、熟练操作Office办公套件
5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可)
思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
模具CNC数控编程/操作主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限
编程与操作:负责金属模具镶块及模座的二维编程与实际操作
操作技师:熟练操作加工中心或龙门设备,从事金属模具镶块、模座的加工与制作
内勤专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限内勤使用电脑文员
负责车间相关数据管理,熟悉板材厚度规格,与运营方协调对接并下达生产订单至工厂,有家具厂工作经验者优先考虑
任职要求:具备较强抗压能力,沟通顺畅,熟练操作电脑
居住在九台卡伦北湖新区附近者优先
生产管理岗+包住/五险一金/非封闭管理
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理生产物料管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全额按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品质量标准,指导现场操作,保障产出满足客户质量要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专及以上学历。
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先。
3、能力要求:执行力强,能扎根车间现场,具备问题发现与解决能力;具备一定的组织管理及沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先。
晋升路径:
晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资水平高、激励力度大。
猪场负责人
9000-14000元/月
主管1-3年中专/中技农林牧副渔
1.全面负责农场日常运营管理工作,确保各项生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产的稳定与均衡
2.严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程
3.组建并优化猪场团队结构,持续推进班组建设,打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境,保持与其他部门高效沟通,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合
4.深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置
5.强化成本管控,涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划
6.严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成常规免疫任务,协助公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生
7.做好员工生活保障工作,改善工作与生活环境,提升员工舒适度,增强团队积极性与凝聚力
8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织实施员工季度及年度绩效考核工作
9.发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名以上部门主管,为新建猪场储备合格管理人才
10.高效完成上级交办的各项临时工作任务
厂长/工厂副经理
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:公司所有事物,车间⼯作很⾟苦,能吃苦耐劳
任职要求:有事业⼼,敬业
行业经验:从事过工⼚生产,管理,销售
前期5000,半年6000,一年以后年薪加绩效
伺服系统工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1. 负责光电跟踪伺服系统的方案规划、控制建模及仿真分析工作;
2. 承担伺服控制系统软硬件开发任务,参与系统联调与功能验证;
3. 完成控制算法程序的编码实现与测试验证;
4. 参与项目整体集成调试,承担数据采集、整理分析及故障排查工作;
1. 本科及以上学历,光电、电信、自动化等相关专业背景,掌握控制理论基础知识,修读过模拟电子、数字电子、微机原理、C语言等课程;
2. 具备嵌入式系统开发经验,熟悉DSP、ARM、FPGA等平台,能独立完成代码编写,熟练使用常用开发调试工具及代码版本管理工具;
3. 熟练操作Keil、ISE等开发环境;
4. 能熟练应用Matlab等软件进行系统仿真与数据分析处理;
5. 有伺服系统设计与调试经历,具备PCB电路设计能力者优先考虑。
福利:入职即办理五险一金、周末双休、享受法定节假日、节日福利、提供食堂补贴、生日贺金、定期组织团建活动、年度免费健康体检、高温假、项目奖金、年终奖
长春应用化学所博士人才招聘
2.1-2.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士高分子材料材料制备新品导入(NPI)材料研发复合材料塑料材料树脂材料
中科院长春应化所博士招聘,特别研究助理岗位,享受博士后待遇,年薪不低于26万
岗位职责:
开展高分子材料的应用研究与技术开发工作。
聚焦聚酰亚胺材料的创新性研究及新技术的研发任务。
岗位要求:
具备扎实的专业理论基础,能熟练查阅并理解专业文献。
具备设计聚合物结构及合成路径的能力,可独立完成高分子材料的结构与配方设计,具备新材料开发经验。
具有撰写专业学术文章的能力,并能指导研究生开展科研工作。
工作时间:
周一至周六,上午8:00至下午5:30
薪酬待遇:
年薪不低于26万元
焊接班长
6000-8000元/月
生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专全职生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责焊接班组日常管理,根据生产计划合理分配人员、设备与任务,确保生产进度、产量与交期达成。
2. 严格执行焊接工艺标准、作业指导书及质量要求,监督班组操作规范,做好首件检验、过程巡检与成品自检,控制焊接缺陷,保证产品质量稳定。
3. 全面负责班组安全生产管理,落实动火作业、气瓶使用、用电安全、劳保佩戴等制度,开展班前安全交底,排查现场安全隐患,制止违章操作,杜绝安全事故。
4. 负责焊机、切割设备、工装夹具、检测工具的日常点检、维护与保养,及时上报故障并跟踪维修,保障设备正常运行。
5. 管控焊丝、焊条、气体等耗材领用与使用,降低物料损耗,控制生产成本。
6. 推进现场5S管理,保持作业区域整洁、物料定置摆放、通道畅通。
7. 负责班组人员考勤、纪律管理、技能指导与培训,提升团队整体作业水平。
8. 及时处理生产、质量、安全异常,做好记录与上报,参与问题分析与整改。
9. 完成上级安排的其他管理工作。
任职要求:
1. 3年以上焊接现场工作经验,1年以上班组长/班组管理经验,持有有效焊工证优先。
2. 熟悉电弧焊、气保焊、氩弧焊等常见焊接工艺,能识别焊接缺陷并指导改进。
3. 熟悉安全生产规范、动火作业管理及现场5S管理要求。
4. 具备较强的生产组织、沟通协调、问题处理与团队管理能力。
5. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应生产现场倒班/加班需求。
6. 能看懂图纸,会使用基本检测工具,有质量与成本意识。
栏目概述
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