招聘建筑材料室内检测员3名。要求工程类专业，大专及以上学历，会电脑基本操作，工作认真仔细、责任心强，具有较强的口头及书面表达能力，服从工作安排。薪资福利面议。工作地址为马新工业园。

招聘建筑材料室内检测员。要求工程类专业、会电脑基本操作，工作认真仔细、责任心强、具有较强的口头及书面表达能力，服从工作安排。招工人数为3人。要求大专及以上学历。薪资福利面议。工作地址为马新工业园。

招聘启示广东志盛建设工程检测有限公司建筑材料室内检测员：2-3名（应届毕业生也可以），年龄20-35岁，大专以上学历，工程类专业毕业。懂电脑基本操作，工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力，服从工作安排；薪资：面议工作时间：上午：8:30-12：00；下午14:00-17:30；周六、日轮休联系方式：杨先生（）地址：黄圃镇兴圃大道中72号1楼01-02卡、2楼01-02卡

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，对不合格品进行标识、隔离与反馈 3. 参与质量问题分析，协助生产部门制定并跟踪纠正预防措施 4. 定期维护保养检测工具与仪器，确保计量有效性 5. 配合完成体系审核、客户验货及相关质量文件整理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务 3. ，视力良好，具备基础识图能力 4. 有制造业质检经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 遵守劳动纪律，服从工作安排，具备良好的沟通协作意识

新能源精密 正式工招聘 男女不限18-40周岁 福利亮点，独立岗位没有流水线 包吃住，免费体检，正式工稳定岗位，福利齐全 岗位&薪资 1. 作业员 试用期综合收入6000+，转正后7000+ 2. 检测员/装配作业员，有经验优先 月收入7000+ 主要生产电子产品外壳，有坐有站，穿普通工衣，工作轻松 入职要求：无不良记录、无传染病，面试禁止穿拖鞋、凉鞋，征信有问题不予录用

负责来料检验，需要熟悉五金，塑胶部件的检验流程和规范。有相关工作经验。工作认真负责，有进取心。公司管理人性化。提供有竞争力的福利待遇，希望找到和公司共同进步的同事。欢迎交流。

广州招聘人员要求 职位： 跟单验货 性别：男女不限 年龄：28-35岁 条件：会开车优先， 学历：高中以上 工作经历：化妆品玻璃包装或者塑料包装企业工作经验，了解化妆品包装的检验流程和方法，会使用测量工具（卡尺 电子秤 扭力计 真空箱） 能够出差（每周广州范围，少次数的江西萍乡工厂出差） 工资：底薪3500-4500员（根据工作经验确定） 奖金：根据验货次数和数量，每月在500-2000元之间 补贴：话费50元/月，全勤奖金：50元/月

5、客诉工程师2名 1）性别不限，年龄25-45岁。 2）中专及大专毕业，2年以上客诉工作经验。 3）熟悉iso9001质量管理体系标准，熟练掌握运用品质管理工具，如： QC七大手法、FMEA、SPC、MSA、鱼骨图、8D等。 4）熟练掌握质量工具使用能力,具备客诉处理能力。 5）具有良好的沟通能力,抗压能力强。 6）熟练使用办公软件,具备良好的文档撰写能力和沟通协调能力。 7) 薪资待遇面议。徐生

免费包吃住 228/天 下班发工资 不体检 没有流水线 独立岗位 开机和质检 可以看车间 合适安排入职 当天安排宿舍 接受没有经验的员工 18-48岁 没有案底 纹身穿衣服看不到就可以 入职困难可以借支100购买生活用品

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广东中山横栏乐丰四路招聘激光捡料操作工，时薪为20元。

中山市招工地小工/杂工

岗位名称为行业研究员。岗位要求包括独立开展行业与项目研究，撰写可行性研究报告；参与制定商业计划书，参与合作方对接及尽职调查；参与资料收集、数据整理与外部关系拓展等工作。薪资待遇为月薪8-15K。

找二保焊师傅一名。打电话

泉州南安市招聘外检工人一名。工作地址位于南安市仑苍镇。

铁路无损检测员 工作地点：广东 岗位说明 零基础带薪培训，公司定向培养铁路探伤技术人才。入职后公司协助培训考取UT2级证书，通过后。 任职要求 · 大专及以上学历，二本理工科（机电/铁道/无损检测等专业）优先； · 无探伤经验要求，毕业2-3年的社会工作经验就好； · 农村户口，踏实肯干 ，能吃苦耐劳 ，学习能力强； · 能适应长期夜班（凌晨天窗期）及户外作业，能负重徒步； · 身体健康，BMI≤30，听力正常； · 无违法犯罪记录。 薪酬福利 · 培训期综合月薪到手 3500元-4500元/月，取证转正后 4500-8000元/月； · 五险、免费住宿、工作餐补、一对一师傅帮带； · 报销政策写入合同，稳定服务1年以上。 应聘方式 简历发送至：[招聘邮箱] 标题格式：探伤工+姓名+学历+毕业年份 公司从零培养，欢迎踏实肯干的农村青年加入

陕西长油定安检测测试有限责任公司招聘： 1.检测员2名 2.检测部门经理1名： 要求本科及以上学历，机械、材料、无损检测等相关专业优先。需持有UT、RT、MT、PT无损检测II级及以上证书。精通特种设备无损检测流程、行业技术标准与安全规范，可独立完成复杂工件检测、技术审核与质量把关。需具备5年以上无损检测工作经验，有大型特种设备检测项目统筹管理经验者优先。主导过无损检测工艺优化、技术创新项目，或持有MFLII、AEII、无损检测Ⅲ级证书者优先。基本任职要求为遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德与职业素养。具备岗位所需专业知识、业务能力与实操技能。身体健康，心理素质良好，符合岗位履职要求。特种设备检验检测岗位涉及高空作业，患有恐高症、高血压、糖尿病、心脏病、贫血、癫痫病等高空作业禁忌病症者，不予录用。薪资福利为综合年薪面议，15万起。缴纳五险。每月弹性休假4天。免费提供员工食宿。享有法定节日专属福利。工作地址为陕西省榆林市定边县南二环西部钻探玉门井控车间。

1、每日对照公司检修作业计划，全程深入检修作业现场，全方位督查各类检修作业施工过程，全程把控现场检修维保施工质量，确保各项检修作业符合要求。 2、每日汇总梳理当日现场检修质量督查情况、作业质量亮点、存在问题及整改落实结果，规范编写质量日报，如实反馈当日检修质量全貌。 3、负责编制石油化工各类检修施工专项方案。 4、负责公司月度例会质量专项汇报，汇总月度检修质量整体情况、问题整改闭环、质量管控成果及后续工作计划，完成月度质量工作复盘总结。 任职要求： 1、具备丰富的石油化工相关检修管理工作经验，熟练掌握石油化工动设备、静设备的结构原理、检修工艺及质量验收标准，对设备检修全流程质量管控有深入、系统的认知，能够独立把控现场检修质量、处理常见质量问题。 2、化工机械、机械工程、过程控制等理工科专业。 2、持二级建造师（机电专业）或中级职称。 3、能够适应化工项目现场作业环境，吃苦耐劳、责任心强，具备良好的现场管控及问题处置能力。 4、常驻南京市江北新区大厂或六合区一带，无需出差。

持证（住建部）上岗，施工过程中质量管控。

岗位职责 1.负责研发样机组装与测试； 2.样机标准文件编制 任职要求 符合以下一项条件即可，应届生优先 1.自动化/电气自动化、电子信息、计算机等相关专业大专及以上学历; 2.熟练掌握电路、模电、数电、电力电子技术、控制理论等基础理论课程； 3.较强的逻辑思维能力，熟悉C语言，熟悉单片机的编程; 4.具有扎实的理论分析、计算能力，能熟练的利用专业软件进行仿真； 5.有项目开发经验者优先，有参加全国电子竞赛者优先

中山英维克电子科技 　　　　　　　　　　　　　 大量招聘正式工，入职即买社保公积金 年龄18-45岁，男女不限 广东英维克技术有限公司（隶属于上市公司：深圳市英维克科技股份有限公司，股票代码002837）是专注于精密温控节能解决方案与产品的提供商，国家级高新技术企业。 综合工资：5500～7000元／月 底薪2080元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定假日3倍) 工龄奖100~400元+全勤奖280元 岗位补贴(200元~4000元) 绩效奖金(0~4000元) 餐补(400元)+外宿补贴(150元) 最新招聘岗位： 装配工:空调组装，半流水线，走动式站班，长白班； 质检员:对产品进行质量巡检，长白班； 物料员:收货、发货，长白班； 操作工：简单操作机器，有站有坐，两班倒； 长白班为主；订单足；收入稳定；车间年轻人多；生熟手均可，新人有师傅带；每月１５号发上月工资。 福利待遇： 夜班补贴：50元/晚 食宿条件：住宿６人间，独立卫生间、宿舍有空调、热水器，食堂提供餐具； 五险一金：入职即购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金； 带薪假期：国家法定节日、婚假、产假、陪产假、年假、病假、哺乳假等多种有薪假； 员工体检：入职满一个月，老员工每年一次； 各种奖励：每月质量系数奖，员工合理化建议奖，质量问题互检奖，推荐新人伯乐奖； 带薪培训：由公司出钱组织员工带薪参加各种技能培训比如焊工，电工，叉车等； 其他福利：每天上午，下午各10分钟休息，员工生日会，传统节日礼品，季度部门团建。 公司地址：中山市三角镇汇创街１号中山市英维克华南总部基地

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具，维护保养检测设备 任职要求： 1.中专以上机械专业学历，具备基本读写能力及简单数学运算能力 2. 有制造业质检、品控相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，能适应产线节奏与重复性检验任务 4. 具备良好沟通意识，能如实、及时反馈质量问题 5.遵守车间管理规定，服从工作安排，无不良职业记录

岗位职责： 1.负责生产过程及产品的外观质量检验工作 2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检并如实记录数据 3.对不合格品进行标识、隔离、反馈，并协助分析原因 4. 参与质量异常处理，配合生产部门落实整改措施 任职要求： 1.学历不限，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图能力 3.服从工作安排 4. ，视力良好 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

1、确保供应商来料质量，在进货检验、生产使用及客户反馈等环节中，凡因供应商产品质量导致的问题，均需及时向供应商反馈并协助其改进； 2、跟进供应商改善进度，并验证改善成果，必要时赴现场进行确认； 3、参与制定来料检验标准与规范； 4、参与新供应商或首批样品的技术评估工作； 5、定期按月或季度对供应商交付表现进行数据统计与分析； 6、负责供应商制程变更及材料变更的审核与确认； 7、处理不合格物料的异常情况，并跟踪处置效果； 8、落实供应商奖惩机制的执行； 9、开展供应商绩效评级，优选优质厂商合作； 10、推动供应商持续提升内部质量管理能力。 1、具备高中及以上学历； 2、三年以上相关工作经验； 3、熟悉ISO9001：2015质量管理体系，掌握QC七大手法，能熟练运用统计工具，了解品质管理流程，可独立开展供应商质量体系审核； 4、掌握常见的品质异常处理方法与改善技术； 5、具有良好的沟通协调能力，责任心强，学习能力佳。

机加品质检验员，熟悉使用二次元，高度仪，识图能力强，要具备对工作认真负责，常用检具日常保养以及熟练操作

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作 2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检，如实填写检验记录表 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果 4. 参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施 5. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有质检员/品检工相关工作经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 能适应制造业生产环境，服从工作安排 5. ，视力良好，能长期专注细节识别

由于企业订单增加，纬创华为光电部门需要急招一批小时工+正式工， 本企业应聘。 月综合工资保底6000，加班越多，工资越高，不限制加班。 小时工待遇:22-24元/小时 加班稳定，不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪6000 正式工待遇：2200-2650底薪+绩效+加班费+补贴保底6000 ----------------------------------------------- 1.18一46岁男女不限，要求做事认真！ 2. 3.每月7号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职） 4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。 5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，厂里两班倒为主，个别上不了夜班的可以安排长白班，星期天休息，自愿申请加班 6.工作内容：品牌手机组装。打包装。检测，品质。测试。 6.社保：入职第1个月起即买五险一金。。 7.保障：入职当天和你签劳动合同 8.本企业直招，

1、依据检测规范及客户需求，对送检样品实施测试，并准确记录相关数据。 2、编制并提交检测结果报告； 3、跟进检测进度，与相关部门保持有效沟通； 4、负责资料归档及数据汇总统计工作。 岗位要求： 1、大专学历，精细化工或化学工程相关专业优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作细致耐心，能承受一定工作压力； 3、欢迎应届毕业生应聘。

招聘职位：品质主管 ·职位要求 品质主管，负责建立、维护和优化公司的质量管理体系。有从业汽车零部件加工行业背景。如三通电磁阀骨架、车载精密连接器、高转速散热风扇等的机加工五金件、注塑部件的领域有扎实的品控经验。有领导品质团队经验，能确保所有产品和服务符合IATF16949标准及客户特定要求，并推动持续改进文化。 ·核心职责 1.体系与流程管理： o能主导公司IATF16949质量管理体系的维护、运行及内/外审工作，确保体系有效性和符合性。 o编制、修订和完善品质部门相关的程序文件、作业指导书和质量记录。 o精通并应用五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA），特别是针对新产品开发阶段的质量策划。 2.部门规划与团队管理： o规划品质部门的组织架构、人员配置及工作职责。 o负责品质团队的日常管理、培训、考核和激励，提升团队专业能力。 o制定部门年度/月度工作计划、预算及KPI指标，并监督执行。 3.产品质量控制： o针对三通电磁阀骨架、车载精密连接器产品等：能独建立从原材料入库（如铜材、塑胶粒）到过程（机加工、注塑、装配、检测）再到成品出厂的全流程检验标准与控制计划。 o管理检验设备（如CMM、光学投影仪、气动量仪、拉力测试机等）的校准与MSA分析。 o处理生产过程中的异常质量问题，运用8D、5Why等工具进行根本原因分析，推动纠正与预防措施落地。 4.客户与供应商对接： o作为主要窗口应对客户审核（如汽车零配件或Tier1客户）及质量投诉，确保快速有效响应。 o主导供应商质量评估、审核与业绩管理，推动来料质量改善。 5.持续改进： o通过数据（合格率、报废率、客户投诉率等）分析，识别质量改进机会，领导开展QCC、六西格玛等改进项目。 o降低质量成本（COPQ），提升整体运营效率。 任职资格（必需） 学历与经验：大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关经验。5年以上汽车行业质量管理经验，其中至少3年以上品质主管经验。 ·行业经验：具备三通电磁阀骨架、车载精密连接器产品等。精密注塑/机加工件的实际品质管理经验。熟悉其工艺、常见缺陷及检测方法。 ·体系知识：熟练运用IATF16949标准及汽车行业五大核心工具，具备内审员资格。能主导客户审核及第三方认证审核的经验。 ·管理能力：有搭建或管理品质团队的经验，擅长部门工作规划、资源协调和跨部门沟通。 ·问题解决能力：熟练运用8D、5Why、PDCA等质量工具解决复杂质量问题。 任职资格（优先） ·具备VDA6.3过程审核经验。 ·有项目对接经验。 ·熟悉MES/QMS等信息化质量管理系统。 薪酬福利 ·工资面议。

负责来料、制程、成品质量管控，处理品质异常，出具8D改善报告，维护质量体系，配合客户审核。 公司预计今年6月搬去南区，介意者请勿投简历