禹元人事）及备注面试岗位，通过后先发简历，人事部查看简历后，符合招聘要求的会电话联系。8、北京诚招：小市政、园林绿化技术员1名要求：会测量、画图懂技术工作地点：北京市通州区运河商务区待遇：10000元/月有意者致电联系：

岗位职责： 1. 负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、方案比选及成本优化分析 3. 监督施工现场给排水工程进度、质量与安全，协调解决技术问题 4. 配合暖通、电气等专业完成多专业协同设计与管线综合排布 5. 编制竣工资料，参与验收及后期运维技术支持 任职要求： 1. 给排水科学与工程、环境工程或相关专业毕业 2. 熟悉国家及地方给排水设计规范、施工验收标准 3. 熟练使用AutoCAD、天正给排水、Revit等专业软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有注册公用设备工程师（给水排水）资格者优先

招工技术员，雨污分流两名，要求50岁以下有工作经验优先

对接项目部开会，防水技术交底水，，外墙保温，会看图纸，

北京市通州区招幕墙安装现场技术员

屋面防水及外墙整修工程

我单位主营市政类项目，因工作需要，招聘市政工程管理人员两名，要求：年龄35岁以上，大专以上学历，懂市政施工的管理及相关技术。单位负责差旅，食宿，月薪15000元起。

围墙施工

可靠有责任心

绿化养护技术员招聘须知 为保障项目绿化养护、现场施工技术管理、工程量计量结算以及现场成本把控、成本核算工作规范化开展，现面向社会公开招聘绿化养护技术员，岗位兼顾现场养护实操、技术管理、对外对接及成本管控工作，具体招聘须知如下： 一、基本任职条件 1. 年龄要求：55周岁及以下，身体健康、能吃苦耐劳，可长期适应户外作业、现场驻场工作，服从项目管理安排。 2. 经验要求：具备丰富的大型绿化种植经验、公园专业养护经验，熟悉公园绿化养护标准、园林施工工艺及现场作业流程，熟悉各类苗木生长习性与病虫害治理方法。 3. 驻场硬性要求：必须长期居住项目现场，稳定在岗、全程跟进现场管理工作，无法驻场居住者请勿应聘。 二、岗位职责 1. 日常园区巡检工作：负责园区绿化每日常态化巡检，全面排查苗木长势、病虫害、枯死缺苗、杂草丛生、苗木倒伏、绿化设施破损等问题，建立完整巡检台账，及时整改、上报、闭环处理，保证园区绿化常态化达标。 2. 现场绿化养护作业：独立完成苗木修剪、打药防虫、除草、浇水、施肥、苗木补植、绿地保洁、季节性防寒抗旱、苗木复壮养护等工作。根据各类乔木、灌木、地被、花草生长习性，结合苗木实际长势、病害情况，针对性开展养护治理工作，稳定园区景观效果。 3. 现场技术管理工作：独立完成施工现场技术交底，规范落实施工工艺及养护标准，对现场作业进行技术指导、质量管控、过程监督，确保施工、养护工作合规达标。 4. 测量及图纸工作：熟练操作 GPS、RDK 测量设备，完成现场定点、放线、复测、面积实测、地形复核；熟练使用 CAD 软件，可独立看图、识图、核图、扒量、核算工程量。 5. 工程资料及计量结算：熟练完成现场识图扒量、实测实量、工程量统计；负责施工全过程变更、洽商、现场签证的拍照取证、资料整理、对接上报及过程跟进；熟悉工程流程，负责月度报量、过程计量、资料汇总、对接完成竣工结算工作。 6. 成本把控与成本计算：负责现场绿化施工及养护工作的成本把控，做好人工、苗木、药剂、耗材、机械使用的统计核算；合理优化现场施工养护方案，控制材料损耗，做好成本测算，杜绝不必要浪费，落实项目成本管控目标。 7. 对外对接工作：负责日常与甲方对接沟通，及时汇报养护工作进度、现场问题整改、工作落实情况，配合甲方检查、督导及各类迎检工作。 8. 季度考核工作：严格按照项目管理制度，按季度配合完成甲方及上级单位季度考核，整理考核资料、整改台账、养护成果资料，确保季度各项考核指标达标，配合完成季度评审、检查及复盘工作。 三、岗位能力要求 1. 熟悉各类园林苗木生长习性、季节养护要点、病虫害识别与防治、绿化修剪造型及种植施工工艺，具备独立现场养护与管理能力。 2. 熟练操作GPS、RDK测量设备及CAD软件，具备独立测量、识图、扒量、核量能力。 3. 精通技术员全套工作：可独立完成技术交底、变更洽商、签证办理、工程量核算、成本测算把控、过程计量、竣工结算等专职技术工作。 4. 具备成本意识，能够对现场人工、材料、机械进行统计核算，优化方案、控制损耗。 5. 具备良好的沟通对接能力，能够高效对接甲方、配合各级检查与季度考核工作。 6. 工作严谨细致、责任心强、执行力高，能长期驻场稳定工作，服从项目统一管理。 7. 有市政园林、公园绿化、景观改造项目现场技术经验者优先录用。 四、薪资待遇 1. 基础薪资：6000—8000元/月 （岗位包含：日常绿化养护、园区巡检、甲方对接、季度考核配合、测量、CAD识图扒量、技术交底、变更洽商、签证、成本把控与成本计算、过程计量、竣工结算等全套技术员工作，根据个人实操能力及工作经验定级发放） 2. 资深技术人员薪资（另行核定） 具备市政技术员、房建技术员专业标准、有成熟项目现场统筹经验者，综合能力突出，薪资可单独面议、择优高薪定级。 五、其他说明 1. 长期现场驻场居住为硬性入职条件，工作稳定者优先。 2. 能同时胜任养护实操、现场技术、成本管控、资料结算、对外对接、迎检考核者优先录用。 3. 工作踏实、服从管理、可长期稳定从业者优先。

北京市通州区招绿化种植

通州区急招6人分拣理货无需经验年龄18-60周身体健康230天天有活月结管吃住人走账清7天可预支外地工友满月

北京通州区贵友大厦招聘保洁员工1，每月工资3500元2，月休4天，每月20号发工资3，上班时间：早8点30分到晚8点30分，吃饭1小时，下午吃饭1小时。4，事少，工作轻松。地址：北京市通州区贵友大厦云景东路请各位朋友，谢谢电话：汪

急招8人通州区物流仓储无需经验年龄18-60周身体健康260天天有活月结管吃住人走账清7天可预支外地工友满月

壁纸厂家招长期腻子工（铲墙皮、打腻子、刷乳胶漆）包吃住7000/月，非诚勿扰

招聘：装修土建技术员一名工作地址：西安雁塔区薪资电谈电话：

本建筑工程公司承接混凝土挡土墙工程！现招聘：现场技术员1名：工资月薪7500元！包吃住！要求：熟练使用RTK仪器！会CAD画图！熟练使用办公软件！勤奋踏实有经验能干者优先！重点：工资有保障不拖欠工资。工地地址:郑州市航空港附近联系电话：吴经理

招聘新能源专业技术人员，薪资为5000-10000。 岗位职责： 1. 开展风、光、储能等新能源综合利用技术研究，参与项目前期规划、项目建议书、可行性研究报告编制等前端工作，涵盖源网荷储一体化、绿电直连、增量配电业务试点等项目。 2. 开展“新能源+”技术研究，涵盖交能融合、建筑节能及分布式供能系统，探索创新方案。开展太阳能、风能、氢能等可再生能源的综合应用技术攻坚，独立编写技术研究报告。 3. 参与零碳园区、绿色工厂及绿色物流园区的技术规划，将增量配电网架构、绿电交易机制融入规划，提出降低用户侧用能成本的低碳发展路径。 4. 开展小车、重卡充电桩及换电站的前期规划与方案编制，统筹相关配套电网布局。 5. 主导可再生能源分布式供能项目的方案设计优化、现场地勘、施工实施与质量管控，确保从设计方案到施工落地的全过程高效执行。 任职要求： 1. 具有新能源领域（含可再生能源、储能、新型电力系统等）工作经验不少于3年。其中具备自治区级能源单位或电力设计院工作经历优先考虑，条件优秀者可适当放宽。 2. 熟练掌握微电网技术，曾开展新能源领域规划研究工作；具备增量配电网、绿电直连项目规划或电力市场化交易相关工作经验者优先。 3. 具备扎实的新能源理论基础，研究生以上学历或机电/电力领域高级以上职称；持有二级或一级建造师注册证书；条件优秀者可适当放宽限制。 4. 熟练掌握10kV及以下电压等级的配电设计规范，具备35kV及以上电压等级的并网接入方案分析或校核能力，了解电力调度基本原则。 5. 具备新能源领域的方案设计、施工图设计、现场地勘、施工管理等全过程统筹能力，能独立主导项目推进。 6. 熟悉国家及自治区关于新能源、新型电力系统、绿电直连及增量配电改革的最新政策，能准确解读并面向客户进行专业的技术交流。

宁夏福银高速同心服务区改造项目，来一位外网给排水开挖的技术员，薪资待遇面谈，沫子勿扰。电话

万山路需要一个技术员，工作内容园区道路绿化

马坊、通州、大兴某企电子厂招普工 通过率极高，，10000- 天，小时工资30起/小时。 免费三餐，管住。 年龄要求：20-38周岁。 机装岗:负责各产品的机械零部件装配、设备装配，严格按照组装作业指导书要求的步骤进行产品生产工作，专科学历2年相关工作经验（30/小时，加班45/小时，法定假日当天90/小时）。 电装岗：负责各产品的电气零部件装配、设备装配，严格按照组装作业指导书要求的步骤进行产品生产工作，专科学历2年相关工作经验（30/小时，加班45/小时，法定假日当天90/小时）。。 测试岗： 负责整机硬件电源信号测试及器件设置，主要包括数字模拟信号测试和电源测试，本科学历1年相关工作经验（40/小时，加班60/小时，法定假日当天120/小时）。 物流岗：负责公司采购和外协物资收货、入库和出库以及需求物料的配送交接工作，中专高中学历即可（25/小时，加班35/小时，法定假日当天68/小时 工作时间：上六休一。 要求：无犯罪记录

[礼物]通州湾《》长白班，工人10人岗位《激光焊学徒》，上班时8.00-19.00休息一小时。到手工资210元。八小时不包餐。超8小时包一餐。

招叉车工，平叉，必须要有证，28每小时。厂区有食堂，管住。男女不限。工作地点在通州。联系电话

招日结焊工330-360元/天，一天一结，不体检不要证，人走账清，活儿轻松简单，年龄50周岁内，地址在廊坊香河

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天津宁河区/焊工/会焊就行 ，不会可以学 长白班，综合10000-13000/月 新手小白也要，22-50岁 有焊工证的可以放到54岁 每个月20号发工资，可借支 主要焊集装箱底部龙骨架 侧板 底座等

叉车司机岗位，负责平叉作业。工作地点位于北京市通州区。实行两班倒，每班计时11小时，每周工作六天休息一天。薪资为每小时28元，其中基础工价每小时26元，另加每小时2元的在职奖励，每天工作11小时。要求年龄在18至50周岁之间，须持有质监局或审批局颁发的叉车驾驶证。

本公司主要生产货运，货柜，订单稳定长期有活 招聘工种:焊工会焊即可，焊工学徒，有老师傅带教 招聘年龄:21-50岁身体健康，小学学历便可 上班班次:长白班 福利待遇:每月发放牛奶 用品 免费发放 吃住情况:免费提供工作餐3餐，住宿4人间独立卫生间，空调热水器 是否体检:可自带体检报告 工资发放:每个月20号打入银行卡 借支情况:坐满7天可借支1000生活费 综合工资:熟练后12000-13000/月 公司地址:天津宁河

招聘叉车司机，岗位要求操作平叉，须持有叉车证。工作地址位于北京市通州区。实行两班倒，每班计时11小时，做六休一。薪资为28元/小时，其中基础工价26元/小时，另加2元/小时在职奖励。每天工作11小时，最少工作3个月。年龄要求18至50周岁，须持有质监局或审批局颁发的叉车证。

北京市通州区招聘叉车司机，负责平叉作业。两班倒，每班计时11小时，上六休一。薪资为28元/小时，其中基础工价26元/小时，另加2元/小时在职奖励。每天工作11小时，最少工作3个月。要求年龄18-50周岁，须持有质监局或审批局颁发的叉车证。