
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,装配,丝印,
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责:
1、具备良好的责任心;
2、具有同岗位1年及以上工作经验;
3、能够独立处理生产过程中的各类问题,确保任务按时完成。
任职资格:
1、具备1年以上相关实际工作经历;
2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队协作意识。
生产管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常运营管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制;
上班时间:为固定夜班制。
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常事务的管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩,多劳多得;
上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
工作内容
1.负责汽车产品的装配作业,包含零部件的装配、调试及检验;
2.负责装配流程中的品质管控,及时识别并处理装配异常;
3.负责装配班组的日常运作与任务分配。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能适应长期站立作业及重物搬运;
2.工作态度认真务实,能按规范完成各项生产任务;
3.具有团队协作意识,能与相关部门协同配合,保障装配流程顺畅推进。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限食品/饮料
工作职责:
主持前处理杂品组日常生产运营及管理工作
任职要求:
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数据意识,高中或同等学历以上
保洁开荒保洁保安
《富文站》岗位信息推送第1181条
定安爱克养生谷
一、保洁管理员 目标薪资:2400元
1、身体健康,吃苦耐劳,服务意识强
2、有物业行业/酒店行业等服务行业工作经验者优先考虑
二、物业保安员 目标薪资:3500元
1、身体健康,退伍军
2、具备表达沟通能力,热情正直有责任心
福利多多:年度体检、节日活动福利、带薪年假、即时激励、内部推荐激励等
工作地点:海南省定安县新都商务宾馆东北(223国道)爱克 养生谷
感兴趣请添加投递
海南定安项目部招聘砂石系统操作4人、中控室操作1人
7000-8000元/月
砂石系统操作工保险包吃包住3-5人月结全职
1.砂石系统操作(4人):定期巡查颚式破碎机、圆锥破、制砂机、振动筛等设备运行状态;检查润滑、振动、异响等情况,协助处理简单故障;参与设备日常保养、定期检修及突发故障抢修;配合技术部门完成设备改造或工艺优化。
岗位要求:年龄30-50岁,身体健康,适应矿山/工厂工作环境;责任心强,具备团队协作意识,能接受倒班(双班运转);1年以上砂石骨料或矿山行业运行经验;了解机械/电气基础知识,持电工证、焊工证者加分;。
待遇:包住宿/餐食、进场交通补贴等(根据公司政策);岗位薪酬按照7000元-7500/月,新入职人员前2个月进行考察期按照6500元/月,表现良好完全能够胜任考察期可提前结束,特别优秀者,薪资待遇可面议
栋号长月结
栋号长
年均不得超过40岁
薪资福利:9~10K
请在周一到周六的8:30~17:30之间联系
工作地址:枣庄薛城区
施工员栋号长
栋号长施工员
有责任心,有工作经验者优先。厂房项目相关工作
招工人数:若干名
非诚勿扰
,
工作地址:安徽蚌埠怀远县
劳务公司栋号长
8000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求40岁以内,土木工程、建筑工程技术等相关专业,持有二级建造师及以上证书的人员优先。
工作经验:有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验,熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程,有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。
专业技能:掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力;熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准;能熟练使用测量仪器,排查现场安全隐患。
管理与沟通能力:具备班组人员调配、工序衔接协调的能力,能有效对接监理、建设单位及施工班组;有较强的责任心,能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。
其他要求:持有安全员C证、质量员证等优先;了解当地建筑施工的政策法规和备案流程;身体健康,能适应户外施工现场的工作环境。
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验
岗位职责
1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品品质与产出目标的实现。
2.人员管理:搭建并带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与反馈。
3.设备管理:确保生产设备稳定运行,规划设备保养方案,保障设备效能满足生产任务需求。
4.安全管理:贯彻安全生产规范,开展安全教育,强化现场安全管理,杜绝安全隐患。
5.成本控制:管控生产环节各项成本,提升作业效率,减少资源浪费。
任职要求
1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。
2.技能:掌握洗涤生产各环节流程、设备操作方法及质量管理体系。
3.管理能力:具备优秀的团队组织与跨部门协调能力。
4.学历:本科或以上学历。
5.工作态度:工作认真负责,抗压性强,富有责任心与创新意识。
薪资待遇
根据个人能力与实际经验面议。
施工员
5000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职办公软件测绘仪CAD公路
1、建筑类相关专业,大专及以上学历,3年以上相关工作经验(持有施工员证书等)可优先考虑;
2、现场人、机、料调配;
3、吃苦耐劳,富有责任心和敬业精神,具有良好的团队合作精神;
4、有相关市政道路现场施工经验,(本公司主要生产沥青、混凝土等环保材料)有相关证书:施工员证、二建(市政、公路、机电专业)、有测量能力优先考虑;
5、要求具有道路施工沥青经验;
6、岗位要求有自驾车。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验服
岗位职责
1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品品质与产能达成。
2.人员管理:搭建并带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与日常管理。
3.设备管理:保障生产设备稳定运行,编制设备保养方案,确保设备性能满足生产任务需求。
4.安全管理:贯彻执行安全生产规范,开展安全教育,排查隐患,防范各类安全事故发生。
5.成本控制:合理管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费,实现降本增效目标。
任职要求
1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。
2.技能:掌握洗涤生产各环节流程、设备操作规范及质量管理体系。
3.管理能力:具备优秀的团队组织、沟通协调与现场管理能力。
4.学历:本科或以上学历。
5.工作态度:工作认真负责,抗压性强,富有责任心与创新意识。
薪资待遇
根据能力和经验面议。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上AutoCAD服装/纺织经验仪器仪表经验半导体经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责
1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品产量与质量符合标准。
2.人员管理:组建和带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与日常管理。
3.设备管理:确保生产设备稳定运行,编制设备维护方案,及时排查故障,保障生产连续性。
4.安全管理:贯彻安全生产规范,开展安全教育,落实防范措施,杜绝安全隐患。
5.成本控制:精细化管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费,降低运营成本。
任职要求
1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理工作经历。
2.技能:掌握洗涤生产各环节流程,熟悉设备操作及质量管理体系。
3.管理能力:具备优秀的团队组织与跨部门协调能力。
4.学历:本科或以上学历。
5.工作态度:责任心强,抗压性强,富有进取心和创新意识。
薪资待遇
根据个人能力与经验面议。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上AutoCAD服装/纺织经验仪器仪表经验半导体经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责
1.生产管理:制定生产计划,优化工艺流程,跟踪生产进度,保障产品品质与产能达标。
2.人员管理:搭建并带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估。
3.设备管理:确保设备稳定运行,规划设备保养方案,保障生产设备满足生产要求。
4.安全管理:执行安全生产规范,开展安全教育,防范各类安全风险。
5.成本控制:管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费。
任职要求
1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。
2.技能:掌握洗涤生产流程、设备操作及质量管理体系。
3.管理能力:具备优秀的团队管理与跨部门协作能力。
4.学历:本科或以上学历。
5.工作态度:责任心强,抗压能力强,富有创新意识。
薪资待遇
根据能力和经验面议。
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生
岗位职责:
1.负责生产部门日常运作,保障生产流程有序进行。
2.跟进生产进度,确保各项生产指标按时达成。
3.落实产品质量管控措施,保证产品符合既定标准。
4.协助推进生产流程优化,提升整体作业效率。
5.与团队成员及相关部门保持良好协作,及时处理各类生产问题。
任职要求:
有较大型电子厂班、组长或拉长或车间主管经验
1.具备较强的组织协调能力,能高效管理生产线运作。
2.拥有良好的应变与问题处理能力,可快速应对生产突发状况。
3.具备团队协作意识,能够与同事协同完成生产目标。
4.沟通表达能力良好,能与内部团队及跨部门顺畅交流。
5.熟悉生产流程细节,具备提出有效改进建议的能力。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产组长生产科长技术员
岗位职责(做六休一,有加班)
1,开展作业人员生产流程的培训工作。
2,执行产品首件质量检验,监督生产线的产品制造过程。
3,落实现场“5s”规范管理。
4,执行设备的周期性维护保养任务。
5,负责生产区域的安全作业管理。
6,协调对接需求方的产品订单导入,组织生产排程,确保主管下达的生产目标按时达成。
7,依据工单准确核对并领取所需生产物料。
8,处理生产过程中常见的异常状况。
9,完成上级主管交办的其他工作事项。
岗位要求
1.大专及以上学历,具备基础英文阅读能力
2.熟悉常用办公软件操作(excel、word、powerpoint、outlook)
3.有半导体封测洁净室生产经历者优先考虑
4.具备封装生产设备操作经验,且累计1年以上者优先
5.工作细致认真,具备产线管理能力,有3年及以上生产线管理经验者优先
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
1、落实上级下达的管理目标,配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施
2、实时跟进生产进度及物料供应情况,确保产品按时交付并符合品质标准
3、合理安排产线人力配置,组织人员培训,确保作业流程标准化,保障生产高效与产品质量稳定
4、监控产线员工出勤情况并及时汇报,优化人员稳定性,降低离职率,重点培养关键岗位技能人才
5、监督产线员工对生产设备及工装治具进行日常保养维护,依规范执行设备自检工作
6、负责工单结案处理及工单物料损耗的跟踪管控
任职要求:
1、中专及以上学历
2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等现场管理经验
4、有带线实操经验,熟悉工厂领料备料、生产流程、测试及包装等环节,能适应高强度工作,具备一定管理能力与品质管控意识
上市公司全资子公司,资金链充裕,新设产线,发展空间广阔
装配组长(智能灯镜)
5000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职团队管理家电
职位描述
1、从事灯镜的生产安排;
2、装配车间的人员管理;
3、生产车间现场的管理工作;
任职要求
1、需要有生产车间管理相关经验
2、根据生产要求调配员工工作安排,确保生产任务按时达成
洗衣公司生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理服装生产生产跟单物流仓储
岗位职责:
1.负责洗衣公司生产车间的日常运作与现场管理
2.保障生产流程有序进行,监督各环节执行情况
3.推动车间效率提升,持续改进作业标准与流程
任职要求:
1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识
2.能够及时应对并处理生产过程中出现的各类问题
3.熟悉洗衣行业运作模式,适应高强度工作节奏
栏目概述
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