饮料业务员，公司买社保+节假日福利

就是想努力赚钱能吃苦其他就是干

岗位职责： 1、负责襄阳市区内品牌鸡蛋的市场销售及推广工作； 2、负责所辖区域渠道的开发与日常维护； 3、定期向上级反馈工作进展与完成情况。 任职要求： 1、具备快消品或零售行业销售经验者优先考虑； 2、工作踏实积极，具备较强的收入目标意识； 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+高比例提成+油费补贴，勤奋者半年内月入8K以上； 2、根据居住位置就近分配工作区域，上下班在片区内打卡； 3、入职后专人带教，提供成熟渠道资源直接对接。 联系方式：***********寇主管

【岗位职责是什么?】 1、通过边玩边学习的形式，持续提升销售能力、管理能力及沟通面谈技巧。 2、负责带领客户参观公司旗下各类高品质自建实体项目，如三甲医院、楚园养老社区、热门旅游打卡地等，在享受美食与轻松交流中完成老客户的二次开发及新客户的拓展。 【你需要具备什么?】 1、热爱拍照，喜欢探索新鲜事物，能自主规划工作时间 2、希望通过正规渠道实现高收入目标 3、渴望早日实现财务自由 4、向往提前退休的生活方式 5、追求事业与家庭的双向平衡 【职业前景】 1、在体验中拓宽视野，全面提升认知格局 2、迈向财富自由，实现“躺平”人生 3、不断发现自我潜能，收获成长惊喜 【薪资福利详情】 1、薪酬构成：基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖（入职满18个月可享“新人业绩奖金”） 2、工作时间：8:45-12:00，法定节假日休息，周末双休，每周有一半时间用于休假！ 3、额外奖励：季度奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖及公司不定期发放的多种福利 4、额外福利：配备意外保险、养老保险与医疗保险，定期组织免费带薪国内外五星级标准旅游 5、综合年薪：保底12W+ 6、地理位置优越，位于地铁三阳路A口正地铁口，地处汉口核心繁华商圈，紧邻武汉新天地、壹方购物中心，办公于五A级江景写字楼，武汉三镇均设办公点，灵活安排上班地点，只有你想不到，没有公司办不到 职位亮点：你相信，你可以！

到小区物业和售楼部开拓要装修的业主和客户，用手机自媒体发网上视频，吸引客户关注

岗位职责: 1.负责房屋租赁相关业务的执行与日常管理 2.与客户积极交流，明确其需求并匹配适宜的租赁方案 3.协助客户推进租赁手续，保障交易流程顺畅完成 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能够高效开展租赁事务处理，具备基础的数据分析能力 3.具有团队协作精神，能与同事协同达成工作目标

岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，具备出色的沟通技巧； 3、具备较强的抗压性与执行力； 4、有房产销售、汽车销售、保险、美容行业、奢侈品销售相关经验者优先考虑； 5、志在实现年薪百万以上的销售精英； 6、拥有销售团队管理或团队搭建经验者更佳。 福利待遇： 1、工作时间朝九晚五，享受双休及法定节假日全休； 2、提供丰厚佣金收入，保底月薪30000-50000元； 3、大型全国性集团企业，助力实现职业梦想；

职位详情: 工作时间:早上9:30-12:00下午13:30—18:00 上六休一（周一休息） 年龄要求：30-50岁 1，公司提供精准客户资源：包含姓名、电话、楼盘名称、楼栋号，每条信息均来自宜昌市及周边区域已购房的业主，确保真实有效。 2，公司安排专业培训并配备专人带教，帮助新人在7天培训期内熟练掌握与客户沟通的核心技巧与方法。 3，客户到店后由专职设计师一对一洽谈设计方案，包括风格定位与效果图呈现，全程我们协同配合支持。 4，新员工保障21天内成功开单，零经验亦可胜任！

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，每天发. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休

1.产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺资源，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，客户在武汉已满足基本住房需求，只要房源符合其投资回报预期，即可推动成交；主流成交房源总价集中在100-300万元区间，成交难度低于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值为100万元起，单套税前提成起点30000元！2021年最大单笔交易货值达5000万元，对应税前提成80万元！ 4.新人首单周期普遍为1-2个月，最快开单纪录仅用时1天！ 5.公司整体收入情况：2021年销售冠军个人年收入达106万元（税前），业务团队平均年收入为30.5万元；2022年业务人员整体平均年收入提升至32万元！ 工作概述： 1.首先掌握公司在武汉当前操作的项目信息，熟悉各项目位置及核心优势！ 2.利用线上渠道拓展客户，公司统一提供网络端口支持，端口内配备充足端口币供经纪人使用 3.公司内部沉淀大量过往成交客户资源，将均衡分配至每位经纪人跟进 4.实行规范客户管理制度，杜绝抢客、切单等不正当行为！ 5.倡导雁阵文化，强调团队协作，新人入职后由资深经理带教，前期协助带看、促成签约，业绩共享不分你我 6.真实案例：2023年初加入的一名应届毕业生，在本人指导下于同年10月完成公司年度最大单，总货值3500万元，税前提成60万元，成交周期仅8天！ 工资发放：每月10日发放底薪，每月20日发放提成 结佣速度：商业地产佣金结算效率高，远快于住宅项目，90%的房源在签单当月或次月完成结佣，最晚不超过第二个月 月薪十万，等你来挑战！

女装主播底薪提成无上限，接受小白，身高1.65以上，体重90-105斤

一、岗位职责 1、负责塑料打包后的搬运装卸，不需要打包的时候，需要参与分拣 2、定期对叉车进行检查、清洁和维护保养。 二、任职要求 1、有叉车操作证 三、待遇 4500-6000

一、主要工作职责： 1、设备安装、维修、保养； 2、电路检修及用电故障排除； 3、安全巡查； 4、刀具磨制及换刀； 5、所用维修工具及设备零件备品的管理； 二、工作要求 1、随时响应设备维修要求，非抢修时间保养设备、排除故障。 2、驻厂住宿，随时响应，晚班巡查3次。 3、休息时间为每月2天，随生产线的稳定情况调休。 三、证书要求 低压电工作业证书（系统备案）

岗位职责： 1.负责公司日常库存管理，包括货物入库、出库、库存盘点等。 2.协助处理订单和客户服务，保持库存准确无误。 3.参与公司其他事务的处理，包括电脑操作，熟悉电脑常用软件。

找萝卜工人

职位详情 档案管理年终奖不定期旅游 年轻化团队氛围好一年四次晋升机会补充医疗险 带薪年假 一、工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.客户缴费告知 5.客户家庭保单整理 6.客户分红型保单领钱提醒 7.公司最新资讯及福利权益告知客户二次开发 8.投诉处理 二、职位要求： 1年龄21周岁~45周岁，大专以上学历（条件优秀者可放宽） 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 三、工作时间： 8:30-11:31:30-4：00 周未双休法定节假日带薪休假 不定期国内国外旅游，不定期团建，生日过节等多项待遇福利。

新人提供一整年客户资源 ！！！招募背景：未来十年是保险业黄金十年，2025市场倍增，未来发展空间会更大，现招才纳贤 【工作优势】 1、行业：金融业蓝海市场 2、公司：世界500强中国保险业第一 3、【综合薪资制度：新人专项补贴2000-5000+有责8阶底薪（1500-18500）+高提成（20%-40%）+（业务经理津贴/团队育成津贴）（10%-30%）+续期佣金（行业专有）】 4、发展：稳定且可晋级可晋级客户经理或团队经理，能力者居上 5、培训：新人培训晋级培训导师培训 6、时间：节假日可照常休息 【客户经理工作内容】 1、提供客户资源，负责老客户预约、洽谈（有老师傅指导到上手为止） 2、公司系统培训、晋升培训，可选发展方向：团队主管和业务经理 3、保险综合拓展涉及车险、意外险、健康险、教育险、养老险、理财险(也含广发银行综合业务)，还有保险信托产品，还可售中国人寿高端养老社区 【任职要求】 1、为人诚实、性格开朗 2、具备良好的沟通能力，有组织协调能力更佳 3、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好 (大专及以上学历优先能力佳者可放宽学历) ——保险业发展大势所趋，眼界决定发展，如果你渴望高收入、渴望好晋升、渴望能力的打磨提升，中国人寿团队欢迎亲了解，意向双向一致，即签约加盟

1、跟踪老客户保单服务，满足老客户各项要求，提高服务品质。 2、开发潜力，邀约客户参加我司活动，了解我司现行各种产品。 3、新老客户后续潜力的开发，了解客户需求。 4、对保险新产品定期参加培训，注重学习。 5、严格执行上级领导指示，积极提高工作效率。 6、多与同事之间相互沟通，学习销售技能。 岗位要求：年龄25岁~50岁；大专以上学历； 上班时间：周一~周六上午8:30点~11点，下午2点30～4点半。 待遇，3500+津贴。

1、中国人寿老客户维护服务和新客户拓展。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要（销售性质可拿提成）

汽车保险续缴话务员招聘 一、工作内容 •针对公司旗下汽车即将到期的车主，开展下一年度车险续缴沟通工作。 •车主资源由公司统一提供，仅需通过电话洽谈续费，需外出。 •车险为国家强制保险，车主每年需投保，属于刚性需求，工作性质稳定，室内白领办公。 二、上班时间 •日常工作时间：早9:00-晚18:00 •休息制度：每月休息5天，法定节假日正常休假 三、任职要求 •年龄：20周岁及以上 •学历：中专或高中及以上学历 四、薪酬福利及其他 1.薪资构成：+车险提成+非车险提成 2.培训支持：提供带薪培训，助力快速上手 3.发薪规则：每月20号发放薪资，支持所有银行账户 4.额外福利：节日礼品、月底及季度激励、团队出游活动等 5.收入前景：前3个月综合工资6000-8000元，入职半年综合收入9000-15000元，入职1年以上老员工收入可达30000元，上不封顶 6.办公方式：有车险话务行业经验者可居家办公，经验者需到岗办公 地址:大步 联系电话:

工作内容 1、开展智能门锁产品的市场推广与销售工作 2、利用多种途径对接潜在客户，推动产品宣传与成交 3、持续跟进现有客户，提升服务体验与客户粘性 任职要求： 1、具备优秀的表达能力及销售推进技巧 2、能独立完成销售全流程，具有基础的市场判断力 3、对智能门锁领域有认知并抱有发展意愿 4、具备直播带货经历者可优先考虑

岗位职责： ①开展市场销售工作，定期拜访客户及终端门店，巡查线路，规范产品陈列，拓展商品条码； ②负责客户的日常维护与深度开发，持续优化并扩展销售网点； ③执行新产品上市推广计划，推动新品市场覆盖与动销。 任职要求： ①统招本科毕业三年以内； ②具备全国范围内一年内调配的接受意愿； ③持有C1类机动车驾驶证； ④积极进取，目标明确，渴望通过自身奋斗实现个人与家庭的成长突破，有强烈事业心和发展志向的青年人才。 福利待遇： ①实习期间月薪保底6000元； ②正式入职即办理五险一金； ③工作满一年后享受带薪年休假； ④每周一至周六上班，上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，周日固定休息。

销售手机、平板、笔记本电脑、电视机等各类数码产品

一个电话都不打可小白会用电脑会打字工作简单好上手可以就近安排包午餐！！！ 【私域后端】：（在招） 岗位基本情况： 1、工作微信账号运营，好友互动，朋友圈发布，纯微信打字聊天，有话术，复制粘贴即可，带薪培训 2、客户主动加你，微信线上打字聊天，解答客户问题推广产品，促进成单； 3、中专以上学历;(电脑打字一分钟20个以上) 4、上班时间:早九晚六，包吃，午休1.5小时，法定节假日休，每周日休 5、薪资福利:无责底薪4000+开单奖励+销售额提成（5%~22%）+免费午餐(四菜一汤)+日常奖励(500)+节假日福利，前期薪资7000-9000，后期薪资12000+ 薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；

岗位职责： 按照上级指导，针对目标客户开展高效电话沟通，准确把握客户需求，协助完成汽车金融分期线上办理流程，车辆通过全国线下门店交付，行业发展前景广阔。 任职资格： 1、年龄20岁以上，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有较强的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与灵活应对能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑； 6、遵守管理规定，渴望收入提升，愿意持续学习，能专注投入工作的M。

薪资待遇面议

1、会基础打字操作； 2、能熟练使用电子表格处理数据； 3、具备良好的在线沟通能力； 1、售后岗位需具备一定销售经验，年龄******； 2、有网络销售从业经历者优先录用； 3、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，员工无需自行拓客，公司统一配备电脑、手机及微信号。 1、工作时间：早上9点至下午6点，午休1.5小时，不涉及电话沟通，会打字即可加入，享受法定节假日带薪休假及带薪年假； 2、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成5-13%（转正后提成起点20%）+绩效奖金=综合收入8-16K，上不封顶，月均稳定收入8K以上，资深员工月入1.5W+； 3、入职即享免费带薪培训，安排专人一对一指导上岗； 4、晋升通道公开透明：销售→团队组长→团队主管→团队经理→区域负责人； 5、公司定期组织丰富活动，包括国内外旅游、拓展训练、团建聚餐、节日庆典等，精彩不断； 6、工作氛围轻松融洽，团队年轻有朝气，充满干劲与活力。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、团队旅游、年终奖

岗位职责 1、负责湖北天门区域市场渠道的开发与销售工作，落实并达成公司下达的销售任务； 2、收集市场动态信息并及时反馈，结合实际情况制定有效的销售推广方案； 3、指导、支持并提升经销商的市场拓展能力及营销管理水平； 4、组织实施每月招商活动并确保落地执行，跟进客户后续服务工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限、年龄******，性别不限，热爱销售岗位； 2、逻辑清晰、目标明确、抗压能力强，具备较强的市场敏锐度及信息分析判断能力； 3、具有2年以上市场营销工作经验，熟悉建材领域市场开发、渠道拓展及经销商运营，有涂料行业销售背景者优先考虑； 4、具备良好的沟通协作能力，具备一定的客户服务意识； 5、自带车辆（便于开展业务），能接受出差安排； 6、应届毕业生，若对销售工作富有热情亦可应聘； 薪资结构： 底薪+差旅补贴+销售提成+绩效奖金；综合月收入15000-50000元/月。

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我们正在寻找富有热情、敢于迎接挑战的电话销售专员，加入我们的团队，携手开拓广阔的市场，实现个人与企业的共同成长！ **岗位职责**： 1.通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的产品介绍与答疑服务； 2.深入分析客户意向，精准推荐匹配的产品或服务，推动成交达成； 3.持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，提升客户满意度与忠诚度； 4.定期回访合作客户，保持互动交流，构建稳定持久的合作关系。 **任职要求**： 1.热衷于销售事业，具备强烈的责任意识和上进心； 2.拥有良好的语言表达能力及团队协作态度； 3.能够适应一定工作压力，积极应对各项挑战； 4.具备电话销售相关经验者优先考虑。 **我们提供**： 1.具有市场竞争力的薪酬体系，业绩越突出，回报越丰厚； 2.系统化的培训支持，帮助你快速掌握技能、提升专业水平； 3.开放的晋升通道，只要有实力，就有广阔的发展舞台； 4.轻松愉快的工作氛围，团结互助的团队文化，让工作更加舒心惬意。 如果你心怀梦想，志存高远，渴望在销售领域施展才华，那就立即加入我们！ 别等待，机遇宝贵，马上行动！期待你的到来，与我们一起共创辉煌明天！