
桥梁结构设计师
1-1.5万元/月
桥梁工程师5-10年本科结构工程桥梁工程斜拉桥拱桥城市道路
岗位职责:
1. 参与各类桥梁工程项目前期策划与设计方案制定,结合专业能力与创新理念,为项目提供技术支撑;
2. 承担桥梁结构的深化设计任务,按照工程规范及项目需求,完成结构分析计算与施工图绘制等工作;
3. 与团队成员密切配合,推动项目顺利实施,并及时处理施工过程中遇到的技术问题;
4. 监督施工现场进展,提供必要的技术支持与现场指导,确保设计目标有效落实;
5. 汇总并研究行业动态与典型工程案例,助力公司技术进步与项目品质提升;
6. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 结构力学、工程力学、结构工程、土木工程等相关专业硕士及以上学历;
2. 具备扎实的专业基础,精通桥梁工程理论知识,熟悉国内外桥梁设计规范者优先考虑;
3. 熟练操作桥梁结构设计相关软件工具;
4. 具有良好的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识,工作积极主动,能承受一定强度的工作压力;
5. 需长期驻守生产基地工作。
湖北潜江招木工工长,懂图纸,会管理,沟通力强,执行力强,有较强的抗压能力,需做过木工班组带班。
1-1.1万元/月
工长长期1-2人月结
湖北潜江招木工工长,懂图纸,会管理,沟通力强,执行力强,有较强的抗压能力,需做过木工班组带班。
孝感市孝昌县,洛阳洛龙区郑州金水招工长/工程师,主要负责管理直属队分工,二次结构技术施工及交底
8000-10000元/月
工长
郑州金水招工长/工程师,主要负责管理直属队分工,二次结构技术施工及交底,公司是湖北孝感的,当地管理人员可以直接联系
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
暑假工推荐,玩具、手机零件打包,240一天,坐岗,包吃包住
7000-8000元/月
普工包吃包住20人以上月结
暑假工推荐,240一天,人走账清,手机零件打包
暑假工,雪糕打包挂吊牌,240一天,可日结
7000-8000元/月
包装工包住包吃餐补20人以上月结其他坐班无伤疤
240一天,可日结,暑假工,坐班,可带手机
桥梁工程师
1.8-2万元/月
桥梁工程师5-10年大专桥梁工程
一、专业知识与技能
1. 掌握桥梁施工全过程及各环节(如桩基施工、钢筋制作、模板支设、混凝土浇筑、梁体架设等)的工艺流程与技术标准。
2. 能够识读桥梁设计图纸、技术文件及相关交底资料,准确理解施工规范与质量控制要求。
3. 熟悉常用施工机械(如吊车、混凝土搅拌设备等),具备设备使用协调能力。
4. 具备工程测量基本能力,熟练操作水准仪、经纬仪、全站仪、RTK等仪器,完成现场放样、高程控制等测量任务。
二、工作经验
1. 具备5年以上桥梁施工现场管理或施工技术岗位经验,有大型公路桥梁项目经历者优先考虑。
2. 土木工程、桥梁工程、道路与桥梁等相关专业背景,了解钢构桥梁结构特点。
三、岗位职责履行能力
1. 能独立组织施工现场日常管理工作,包括人员分工、材料调度、工序衔接等,保障施工有序进行。
2. 具备进度管理意识,能监控实际施工进展,分析偏差并优化施工安排,确保工期目标实现。
3. 按要求填写施工日志,完整记录每日作业内容、人力投入、材料消耗、质量检查情况及问题处理过程。
4. 检查施工质量达标情况,推动安全措施落实,及时发现并整改潜在的质量与安全隐患。
四、职业素养与其他
1. 执行力强,能坚决贯彻施工方案、技术要求及上级管理指令。
2. 具备良好沟通协作能力,可与施工队伍、技术人员、材料管理人员等高效配合。
3. 工作态度端正,责任心强,能承受户外作业环境及阶段性加班工作压力。
4. 持有施工员证或相关职业资格证书者优先录用。
5. 工作地点:南苏丹
桥梁工程师学历不限
岗位职责:
1.负责涵洞工程的现场施工管理与技术指导
2. 按设计图纸和规范要求组织涵洞基础、主体及回填等工序作业
3.配合国道扩建项目进度,协调土建、测量、安全等各环节工作
4.监控施工质量与安全,及时处理现场技术问题和突发状况
5.做好施工记录、资料整理及交接配合工作
任职要求:
1. 有涵洞、桥梁或路基排水结构相关施工经验者优先
2.熟悉公路工程相关施工规范及安全操作规程
3. 能适应海南东方市野外施工环境,吃苦耐劳、责任心强
4.具备基本识图能力和现场沟通协调能力
5.学历不限,有相关从业经历或持证(如施工员、安全员证)者更佳
桥梁工程师
8000-13000元/月
桥梁工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估,确保符合国家规范及行业标准
3. 现场指导桥梁施工,解决技术难题,把控工程质量、进度与安全
4. 配合项目管理团队完成招投标技术文件编制、成本优化及竣工验收资料整理
5. 跟踪桥梁新技术、新材料、新工艺发展,推动设计与施工创新应用
任职要求:
1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备桥梁工程相关工作经验,经验不限
3. 熟悉《公路桥涵设计通用规范》《城市桥梁设计规范》等技术标准
4. 熟练使用MIDAS、桥梁博士、AutoCAD、BIM等专业软件
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场环境
桥梁工程师,总工,施工班组现场负责人
1-2.5万元/月
桥梁工程师经验不限学历不限良好的沟通能力。施工班组现场负责人总工桥梁专业化
岗位职责:
1.负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估,确保符合国家规范及行业标准
3.现场指导桥梁施工,解决技术难题,把控工程质量、进度与安全
4. 配合项目报审、验收及竣工资料编制,协调设计、施工、监理等多方单位
5.跟踪桥梁养护检测数据,提出加固或改造技术建议
任职要求:
1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景,学历不限
2.具备桥梁工程相关工作经验,熟悉桥梁设计规范(如JTG D60)及BIM应用者优先
3. 熟练使用MIDAS、桥梁博士、AutoCAD、等专业软件
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应工程项目现场工作环境
码头施工组织与管理
1-1.5万元/月
桥梁工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估,确保符合国家规范及行业标准
3.现场指导施工,解决桥梁基础、墩台、梁体等关键工序的技术问题
4. 配合项目管理团队完成进度、质量与安全管控,编制相关技术文档及验收资料
5.跟踪桥梁新技术、新材料、新工艺发展,推动技术优化与创新应用
任职要求:
1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景,学历不限(默认)
2. 具备桥梁工程相关工作经验,经验不限(默认)
3. 熟悉《公路桥涵设计通用规范》《城市桥梁设计规范》等技术标准
4. 能熟练使用MIDAS、桥梁博士、AutoCAD、BIM等专业软件
5.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场环境
线路电气方案设计
6000-7000元/月
电气设计工程师1-3年本科输电线路CAD
岗位职责和要求:
1、输电线路、电力系统、电气工程自动化等相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握AUTOCAD及各类专业设计软件,了解相关行业设计规范;
3、具备2年以上35kV-220kV线路设计经验,可独立承担线路设计各阶段任务;
4、工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5、有电力设计院同类岗位工作经验者优先录用。
岗位福利待遇:
1、工作时间:实行标准五天工作制,享受双休。
2、入职即缴纳五险一金及商业保险,并享有年终奖金。
3、员工福利:提供多样化福利政策,涵盖带薪年假、旅游活动、健康体检、团队建设、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问等,全面关怀员工生活。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
变电一次设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 承担500kV及以下变电站电气一次部分的前期咨询与设计任务;
2. 承担新能源项目(如风力发电、光伏发电)电气一次专业的前期技术咨询与工程设计工作。
任职要求:
1. 电力系统自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2. 具备变电一次专业前期咨询与设计实际经验,有风电、光伏项目设计经历者优先考虑;
3. 可独立开展500kV及以下电压等级变电站电气一次设计工作(涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计);
4. 熟练掌握并应用本专业相关设计软件;
5. 具有3年及以上本专业领域工作经验;
6. 本科及以上学历,具备中级或以上专业技术职称。
工长装修木工1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
输电线路电气设计工程师
1-2万元/月
电气设计工程师经验不限本科输变电工程电力设计
1. 岗位职责
(1)负责输电线路(包括超/特高压架空线路、城市地下电缆、海底电缆、GIL等)的咨询与设计任务。
(2)参与输电线路领域的科研项目、技术标准编制及信息化建设工作。
(3)完成上级安排的其他相关工作任务。
2. 基本条件
(1)须为全国重点高校本科及以上学历,从事本专业设计工作满2年,具备中级或以上专业技术职称,年龄不超过35周岁(特别优秀者可适当放宽)。
(2)通过大学英语四级,熟练使用各类工程设计软件工具。
(3)身体健康,品行良好,具备较强的沟通协调能力与书面表达能力,工作积极主动,学习能力突出。
(4)认同公司企业文化,服从组织分配,具备良好的团队协作精神和服务意识。
3. 相关说明
请在个人中文简历正文末尾,依次附上各类证书、获奖证明、成绩单及工作经历等材料的扫描件。
输电线路工程结构设计主管(专业负责人) 2名
1-1.2万元/月
结构设计师5-10年本科输电线路工程
岗位职责:
(1) 担任输电线路工程中结构专业的技术牵头人,全面统筹杆塔本体及基础设计、成果校核、技术把控与内外部协作。
(2) 独立承担或带领团队完成各电压等级输电线路项目在可研、初步设计及施工图阶段的结构专业设计任务。
(3) 组织编制结构专业相关技术文件,包括设计说明、计算书、施工图纸、铁塔加工图设计指令等,确保方案安全可靠、经济合规,并满足国家与行业规范要求。
(4) 作为结构专业对接窗口,高效协同电气、测量、地质等内部专业,以及与业主单位、铁塔制造厂、施工单位等外部方开展技术交流与配合。
(5) 针对施工、调试和运行过程中出现的结构专业技术难题,提供解决方案并实施现场技术支持。
(6) 参与或主导本专业领域内新技术、新工艺、新标准的引进与应用,持续优化设计流程,提升技术与经济效益。
岗位要求:
(1) 具备土木工程、结构工程、输电工程等相关专业本科及以上学历。
(2) 具有5年以上电力系统输电线路结构(含杆塔与基础)设计经验,曾作为结构负责人独立承担不少于2项110kV或220kV输电线路工程的设计工作。
(3) 熟悉架空输电线路杆塔结构、钢结构及地基基础设计的相关技术规程与标准。
(4) 熟练掌握至少一种主流结构分析软件(如道亨结构、SAP2000等),用于杆塔内力分析与结构设计,熟练使用CAD进行绘图及相关办公软件。
(5) 具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力、团队合作意识及一定的组织管理能力。
(6) 工作态度严谨,责任心强,能接受阶段性出差及现场技术服务任务。
(7) 持有注册结构工程师资格或具备中级及以上职称者优先录用。
廉洁从业要求:无商业贿赂、职务侵占等违法违纪行为记录。
薪资待遇面议!
电力设计工程师
1.1-1.6万元/月
电气设计工程师1-3年本科CAD
岗位职责:
1、承担项目初期方案设计及合同范围内施工图纸的绘制工作。
2、在项目实施过程中,负责与图纸相关的技术审核、图纸定稿及协调沟通事宜。
3、参与项目现场实地勘查,结合实际情况对系统配置提出优化建议。
4、向客户提供标准图样,并针对客户提出的技术问题提供有效解决方案。
5、参与项目前期技术对接,根据客户需求编制汇报材料,收集并整理客户及竞争方相关信息,进行分析研判,提出可行性建议。
岗位要求:
1、熟练掌握CAD制图软件及WORD等常规办公工具;
2、具备ETAP软件使用经验者优先考虑;
3、掌握短路电流计算、继电保护定值计算能力者优先;
4、有境外项目工作经验者优先。
电力工程土建结构设计
9000-15000元/月
结构设计师5-10年本科钢结构混凝土结构砌体结构水利工程减震抗震工程土建结构计算地基处理变电站土建设计110KV-500KV
一、岗位职责:
1、承担110kV-500kV变电站土建结构设计工作,涵盖主厂房、配电装置室、电缆沟、基础工程等方案制定及施工图绘制;
2、开展土建结构计算、材料选型并编制相关技术规范文件,协助完成土建设备的招标流程与技术沟通;
3、负责地基处理、边坡支护、防水系统等专项设计,确保结构安全性满足行业标准与规范要求;
4、参与现场踏勘、施工技术交底,配合开展土建图纸会审及设计成果评审;
5、跟踪项目施工现场的土建安装调试与验收环节,解决结构专业技术问题,完成设计资料归档与技术总结报告。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,土木工程、结构工程或相近专业背景;
2、熟练操作AUTOCAD、PKPM、YJK等结构设计软件,掌握电力系统变电站土建设计相关规程;
3、具有3年以上变电站土建结构设计经验,能够独立承担设计任务并保证质量;
4、具备较强的责任意识,擅长跨专业沟通协作,拥有良好的团队配合能力;
5、有电力设计院同类岗位从业经历者优先,曾在中南院、湖北院、武汉院等单位工作者优先考虑。
三、福利待遇:
1、社会保障:健全的“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)+ 商业补充保险,提供全面保障支持。
2、员工福利:丰富的福利体系,包含:项目奖励 + 年终奖金 + 节日慰问 + 年度健康体检 + 带薪休假制度。
栏目概述
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