
矿工焊工煤矿1-2人
煤矿招聘
综采 2名
薪资待遇 10000左右
要求:45周岁以下,有经验优先,
抽采 5名
薪资待遇 8000左右
要求:45周岁以下,
外包掘进 5名
薪资待遇 400 /天
要求:有经验,50周岁以下
焊工 1名
薪资待遇 7000左右
要求:必须有经验,长白班,五险
瓦检 2名
薪资待遇 8000左右
要求:45周岁以下,,必须有经验
本溪本溪满族自治县满族自治县铁矿招聘岗位工,三班倒,有通勤车,男女不限,月薪4200,
4200元/月
矿工月结
铁矿招聘岗位工,三班倒,有通勤车,男女不限,月薪4200,辽宁本溪市本溪县
煤矿长期月结
鹏飞集团沁和能源旗下煤矿最近要人了
可安排:一线岗位3个二线岗位1个
要求:25周岁到45周岁直接最好
直签8年到期转长合(各项节假日福利,年终奖都有)
流程:交资料,面试,培训,体检。签合同,上岗(包进)
一线工资:10000+
二线工资:6000-9000工资外另有夜班补贴30每天,高温补贴30每天,年终奖5000左右,以及节假日福利等。
工作时间:三班倒八小时制
,非诚勿扰
联系电话:()微信同号
工作地点:山西省沁水县
黔西南普安县岗位职责:1.严格按照安全操作规程进行井下矿产开采作业,确保生产安全与作业规范2.负责采矿设
8000-12000元/月
煤矿长期11-20人月结
岗位职责:
1.严格按照安全操作规程进行井下矿产开采作业,确保生产安全与作业规范
2.负责采矿设备的日常检查、基础维护及简单故障处理,及时上报异常情况
3.配合地质、测量等技术人员完成采掘计划执行与现场数据反馈
4.参与班前安全确认、班中巡检及班后交接工作,如实填写作业记录
5. 遵守职业健康与环境保护要求,正确佩戴和使用劳动防护用品
6.懂煤矿井下支护、喷浆、会使用风动工具
任职要求:
1.身体健康,无妨碍从事井下/露天作业的疾病或生理缺陷,能适应倒班及高强度劳动
2.具备基本安全生产知识,持有有效《金属非金属矿山安全作业操作证》或愿意在入职后考取
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和应急响应能力
4. 年龄18-55周岁,学历不限,有相关从业经验者优先
5.服从管理,遵守企业规章制度及国家矿山安全生产法律法规
6
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
尾矿库技术工程师
1.8-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科尾矿库设计
工作内容及职责:
1. 负责尾矿库新建项目的选址规划、工程设计、施工现场管理,监督工程质量、工程进度及安全文明施工;
2. 参与施工图纸审查、技术交底、隐蔽工程验收与竣工验收,审核施工组织方案及设计变更;
3. 组织协调施工、监理、设计单位间的技术协作,及时解决现场技术难题,保障项目合规实施;
4. 落实尾矿库日常安全运行管理,执行日常巡检、定期检查及专项检查(如汛期、极端天气)制度;
5. 对坝体位移、浸润线、库水位、王滩长度、排洪系统等关键参数进行监测与管控,建立监测记录台账并完善预警机制;
6. 组织开展安全隐患排查治理,制定整改措施并跟踪闭环;编制尾矿库应急预案并组织演练;
7. 负责尾矿排放作业、回水回收利用、防渗措施及环保管理工作,确保废水、固废依法依规处置;
8. 配合应急管理、生态环境等主管部门开展安全评估、环保验收,完成资料整理归档与信息上报;
9. 具备独立应对渗漏、管涌、滑坡等突发险情的能力,能够胜任驻场工作及应急值班安排;
10. 编制和优化尾矿库安全管理规章、操作流程、应急处置卡片,积极参与应急演练活动;
11. 参与安全现状评估、风险分级管控与隐患排查治理体系建设,落实重大风险防控措施。
任职要求:
1. 专业学历:本科及以上学历,水利工程、岩土工程、安全工程、地质工程、矿物加工等相关专业;
2. 工作经验:具有两年以上尾矿库设计、建设与运维全流程工作经验,具备三等及以上尾矿库或金属非金属矿山管理经历;
3. 持证优先:持有注册安全工程师(金属非金属矿山方向)、矿山安全管理人员资格证、尾矿库安全培训合格证、中级及以上职称者优先;
4. 能力要求:掌握《尾矿库安全技术规程》(AQ2006)及相关现行法规标准;具备处置渗漏、管涌、滑坡等突发事件能力;能适应现场驻守与应急值守;
5. 素质要求:责任心强,作风严谨务实,执行力高,具备良好的沟通协调能力和现场组织管理能力。
采矿工程师
1.5-1.8万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿
岗位:采矿全职
要求:大专学历,采矿工程专业,持有中级职称,具备注册安全工程师(金属与非金属矿产)证书或二级矿业类相关证书
工资:18000元/月,扣除社保个人缴纳部分
项目:萤石矿
工作地点:江西赣州
采矿项目负责人工程师
1.5-2.5万元/月
矿山工程师10年以上大专采矿矿山规划现场技术支持数据收集与分析
嘿!我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴!一起揭开矿山的神秘面纱,为国家资源开发贡献智慧与力量!
你的工作职责包括:
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作;
2. 深入采矿现场提供技术支持与操作指导;
3. 整理并分析采矿相关数据,提出合理化改进建议。
如果你具备以下条件:
1. 拥有采矿工程或相近专业背景;
2. 具备1-3年相关领域工作经验;
3. 热爱矿山事业,具备敏锐的问题发现与解决能力;
4. 乐于团队协作,沟通表达能力强。
那就别犹豫了!快来加入我们,共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程!
采矿工程师
1.2-1.5万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿安全员C本矿山设计软件生产计划编制现场技术指导能源矿
工作职责:
1. 负责矿山开采方案的规划与优化,涵盖开拓系统布局、采矿工艺选择及回采流程设计。
2. 参与矿山生产计划的制定与实施,跟踪开采进度与资源利用效率,保障生产指标顺利完成。
3. 主抓矿山安全技术管理工作,建立并推行安全生产规范,识别并消除现场安全风险隐患。
4. 承担采矿作业现场的技术支持与质量监督职责,解决生产过程中出现的技术问题。
5. 汇总并分析矿山运行数据,为生产优化和技术革新提供科学依据。
任职要求:
1. 大专及以上学历,采矿工程、矿物加工工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上矿山一线工作经验,掌握露天或地下矿开采技术流程。
3. 熟练使用矿山设计工具(如AutoCAD、3DMine等),可独立开展采矿设计工作。
4. 了解矿山安全生产法律法规,具备较强的隐患辨识与安全管理能力。
5. 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识,能胜任矿山现场工作条件。
采矿工程师
2.5-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿金属矿有色金属矿能源矿
1、开展采矿作业,科学开发矿石资源,承担采场开拓工程的技术方案设计、施工监管与质量检查,积极应用先进技术和工艺,提升矿山经济效益,制定技术升级方案,并全程监督实施及验收工作。
2、负责采场单体工程技术设计,参与矿石损失率与贫化率的管控,组织分层采场的相关验收工作,根据矿山中长期发展规划及地质资料完成开采设计,编制年度采掘计划;研究优化采矿方法与设备配置,提升生产效率,确保月度采掘任务顺利完成。
3、负责采掘巷道布局、采掘工程设计及采掘计划的编制与落实,提供必要的采矿技术资料。参与安全检查,解决安全技术问题,参与事故调查分析并提出专业技术意见。配合安全管理人员开展安全技术培训教育工作。
4、深入生产一线提供技术支撑,关注采场作业安全,及时处理现场各类技术问题。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 采矿工程相关专业,本科及以上学历,熟练掌握办公软件及制图工具。
2. 具备8年以上矿山技术管理经验,熟悉地质、测量等专业知识,能适应矿山现场工作环境。
3. 具备闭环思维,工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
职位福利:项目奖金、包吃、包住
煤矿小工
开工 开工 开工
1.古城 李村煤矿,司马煤矿,经坊煤矿 五阳 抽采
掘进队
大工450-580 小工300-400,管住不管吃,食堂吃饭,体检,3个月
外包二线/抽采 机运队 项目部签合同 50以下 工资8000左右
正月十五前后报道
2.司马外包 填充队。工资350-400 正月十一上班,3个名额。
3. 李村煤矿,打钻队小工300,大工380,吃住矿上!有班中餐,住在公寓楼!节假日福利啦!十六矿上通知
李村煤矿
博尔塔拉博乐市露天非金属矿山岗位工,具有矿山工作经验,工作积极认真,高中以上学历,年龄20-35岁。
4000-5000元/月
矿工长期1-2人月结
露天非金属矿山岗位工,具有矿山工作经验,工作积极认真,高中以上学历,年龄20-35岁。
安全员
需要测量或采矿技术员3名,专职安全员2名,感兴趣的电话联系
项目情况介绍:
(1)矿区环境: 矿区位于青海大柴旦,海拔3600米。井下温度不高,最高区域约27℃,一般区域在15-20℃之间。
(2)入职待遇: ,,体检签订劳务合同,缴纳社保。矿上免费用餐,伙食较好,免费住宿3-4人/间,宿舍有免费WiFi。定期发放被褥、牙膏、洗发水、毛巾、香皂等生活用品,项目部有小卖部可以满足日常需要。
(3)休假与培训: 全年享有70天假期,一年。入职需参加9天(72学时)培训,培训期间及休假期间,每天补贴90元。
(4)收入水平: 根据能力水平,7500-13000
(5)工资发放:工资次月发放,每月20多号准时到账,从不拖欠。
(6)管理制度:管理较为正规,必须通过相关考试。
(7)工作稳定性:矿山剩余开采年限至少30年,长期稳定。
栏目概述
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