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和美路中懋酒店招聘临时工人（18日）
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长春寻找两位优秀工人参与双阳工作项目，涵盖固定工时薪酬及物品管理，有意者请面谈。

明天用干零活150一天早七晚6点休息1小时下班就开支联系电话

合心镇附近用一名临时工，50岁以内，档口外卖打包，工作轻松电话，

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明天招聘一名刨下线沟的工人，薪资为240元一天。

明天需要一名工人拆除塑料大棚，薪资为220元一天，并管饭。

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明天还差一个工人，薪资为110元一天，下班即结算工资。工作时长为9个半小时。合隆有班车，书香蓝郡、学府尚城设有站点。

急聘：卖场骆驼兼职日期：9.25-9.27（10.1-10.7）需求：4至6名（有健康证，需要办牌）时间：早9.30到晚8点薪资：18/小时（无提无赔）工作内容:帮助叠衣服，收货，熨烫出样地点：欧亚卖场20号门骆驼户外电话：

工作内容 1. 负责每日来院患者的接待工作，完成相关数据统计并及时上报 2. 保持仪容整洁、行为得体，以积极的精神状态和亲切微笑服务每位患者 3. 核对药品数量及领取人姓名信息，确保记录准确无误 4. 完成每日患者药品领取的签到登记与统计汇总 5. 协助配合其他部门完成相关辅助性事务 6. 完成上级领导交办的其他工作任务 薪资 3500 元，享受节假日福利，按规定缴纳五险一金 上班时间 早上7:30至下午4:30 或 早8点至晚5点，执行早到早退工作制 要求 具备前台服务及数据统计相关经验，熟练操作办公软件，掌握常用函数公式，工作态度认真严谨

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1. 负责公司党委工作计划、总结及文件的拟订，基层党组织建设与政治审查等党建事务；统筹企业文化体系的构建与运行，开展思想政治宣传、意识形态管理、舆情监测与应对等宣传思想工作； 2. 负责公司综合治理工作，组织架构的规划与日常管理； 3. 牵头制定公司战略发展规划，推进战略执行的策划、监督与评估；组织编制经营计划与预算，实施过程管控、绩效考评及相关经营数据统计；负责公司资产管理工作； 4. 组织制定人力资源发展战略，统筹推进人员招聘与调配、培训发展、绩效考核、薪酬福利及员工关系等模块工作； 5. 承担公司党委会、董事会、经理办公会的会务组织工作；负责各类行政文书起草，处理来文来电及文件稿件；统筹重要会议、活动的组织协调与外部联络；督办并考核管理层交办事项的落实情况； 6. 归口管理新闻宣传工作，牵头重大突发事件应对，推动企业社会责任实践； 8. 负责公司采购相关事务的组织与执行。 任职要求： 1. 学历及专业：本科及以上学历，管理学、经济学、电子信息、计算机等相关专业； 2. 技能要求：① 熟悉党建与企业文化、经营管理、人力资源、行政管理等领域专业知识，了解董事会及经营层决策流程；② 具备较强的分析判断、战略领悟、统筹规划、综合协调、应急响应、学习敏锐度、公文写作及抗压能力；③ 拥有党建文化、经营管理、人力资源或行政管理相关工作经验，至少具备其中两个模块的实际履职经历； 3. 工作经历：具有1年及以上相关领域工作经验。

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招聘要求： 一、基础任职要求 能胜任长时间、重复性较强的计件类高强度作业 具备高效执行意识，能够围绕任务目标合理安排工作节奏，确保按时按量达成工作指标，认同多劳多得的分配原则 学历不限，无论是否有相关经验均可报名，无经验者可享受带薪岗前培训，需具备较强的学习领悟能力。动手能力强，手部动作敏捷准确，能迅速投入高负荷、高频次操作任务者优先考虑 能够适应弹性工作模式，接受集中作业与阶段性调休相结合的工作安排，具备自主调节工作与休息时间的能力，确保工作进度不滞后 工作责任心强，态度认真细致，重视产出质量，严格执行岗位操作流程，自觉遵守现场管理规定，积极配合管理人员的工作安排 二、薪资构成： 培训期薪资构成：保底薪资+计件薪资，过培训期后薪资以计件结算。

岗位职责 1.物资管理：负责生产所需物资、办公耗材、劳保用品的采购执行、仓储管理及资源调配，确保物资供应顺畅、库存水平科学合理。 2.设施维护：overseeing日常厂区基础设施（如水电气系统、生产设备、厂内车辆等）的巡检与维修工作，保障设施正常运转及生产安全。 3.行政协调：统筹管理食堂运营、员工住宿、环境卫生等后勤事务，持续改善员工的工作与生活配套条件。 4.安全管理：协同生产单位推进消防安全、环境保护等相关制度落地，定期组织安全巡查与应急演练。 5.成本控制：编制并执行后勤年度预算，优化采购策略与运营流程，有效降低支出，防止资源浪费。 6.团队管理：带领后勤团队高效运作，制定标准化作业流程并监督落实，合理安排人员分工与协作，提升整体服务效率。 任职要求 1.教育背景：具备大专及以上学历，物流管理、行政管理、工业工程等相关专业者优先考虑。 2.工作经验： 1）具有3年以上制造业企业后勤或行政管理岗位工作经验，熟悉制造类企业后勤运作模式； 2）有钢铁加工或钢材生产行业从业经历者优先。 3.技能要求： 1）熟练操作常用办公软件及ERP信息管理系统； 2）具备较强的预算规划与成本管控分析能力； 3）持有C1或以上驾驶执照。 4.素质要求： 1）工作认真负责，具备优秀的跨部门沟通协调能力及应对突发情况的处置能力； 2）能够适应生产车间环境，愿意接受必要的加班安排。

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