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快递员
7000-12000元/月
快递员有提成交通补助免费培训1-2人月结全职
每日完成固定片区的货物得收派工作
专职快递员
1-1.2万元/月
极兔韵达快递员免费培训3-5人日结全职
韵达极兔共配,两家派送每天派件350-400票1.1元每票.公司提供车辆,月薪一万以上,有能力可多送多挣,工资准时
取淘宝退货
7000-11000元/月
快递员包住包吃有提成交通补助免费培训3-5人周结全职
负责取淘宝退货,有相关快递经验者优先考虑,有摩托车驾驶证者优先考虑
快递员包住包吃3-5人月结全职
申通韵达共配,自动化分拣,区域合理,能搞钱。 区域:南法信、天竺 库房:西马各庄 之前的兄弟因为各种原因不能从事这个行业,有意向的及时联系。 ​
快递员免费培训6-10人日结全职
北京顺义招快递员 ║北║[让我看看]岗位多多机会多多 ║京║计提薪资多劳多得 ║顺║提供住宿缴纳五险 ║丰║[勾引]名额有限扫码报名 联系方式:
快递员包住包吃3-5人月结全职
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快递员
7000-10000元/月
快递员包住包吃免费培训3-5人周结全职
【薪资待遇】 申通韵达共派 ①派费1.05/票,日均350票左右 ②开通工号申通直达5毛,半月后韵达直达8毛。 ③公司免费提供食宿,有食堂,宿舍小院,可洗澡有空调,宿舍人少 ④剩余工资每月月底发放 【送件区域】混合区域,2个老式别墅小区,没有电梯,外围加上工业区一条街 【工作时间】 早6:30上班,自动化分拣 【入职要求】 有摩托车驾驶证者优先考虑录用,没有D证入职后公司统一安排
快递员交通补助免费培训1-2人月结全职
快递员 会开车的优先,吃苦耐劳者优先。主要负责村里快递收派 薪资福利:工资7000-15000(税后),月休四天,节假日加班有补贴 欢迎新老员工的加入!一份付出一份收获,多劳多得! 工作地址:顺义南彩
快递员包住包吃3-5人月结全职
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快递员包住包吃3-5人月结全职
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北京顺义区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
北京市顺义区招工地小工/杂工
北京 顺义区
2月16日 07:43拨打电话
装卸工日结
顺义顺丰快递夜班320 工资不压当天结账 工人:18-58周岁 内容:快递装卸 夜班:16:30-6:30工资320 ‼不能有前科,不管吃住 地址:顺义顺丰顺航路 。
北京 顺义区
2月16日 04:51拨打电话
装卸工
工作地址:顺义顺航 16.30-06.30, 19:00-8:00, 21.00-9.00 夜班:16.30-06.30工资320;夜班:19:00-8:00工资280;夜班:21.00-9.00工资260 快递分拣装卸,快递分拣装卸
北京 顺义区
2月16日 03:39拨打电话
装卸工日结
工作地址:顺义区机场货运路1号 夜班:7-7点工资260 分拣、扫码、装卸等,分拣、扫码、装卸等 18-50周岁
北京 顺义区
2月16日 03:39拨打电话
学徒工
北京顺义招聘修理工2名,学徒工, 主修,半挂,欧曼,解放,陕汽 主修,发动机,底座,变速箱, 包吃包住, 工资12000-13000 联系电话☎
北京 顺义区
2月16日 03:13拨打电话
快递员
6000-8000元/月
快递员1-2人月结全职
松北区申通快递长期招聘 快递员3名,工资6000-8000 年龄18-50岁会熟练使用智能手机,会驾驶机动车 电动三轮车 快递配送 快递柜投递 招聘 C1证司机一名 工作地点 :哈尔滨松北区世博路 联系人: 微信同步
快递员
顺丰速运招聘收派员 工作地点:桓台县工业路风机厂 起凤镇【招聘条件】: 1、22-45岁,品行端正,(在快递业长期发展者,年龄可放宽) 2、对快递行业感兴趣,自带面包车优先,无车也可以 3、能吃苦耐劳、有强烈的责任感! 地址:桓台县起凤镇西三村宫夏路7615号 详询:
淄博 桓台县
2月16日 07:38拨打电话
河北保定招聘:申通快递招聘精英,诚招精英业务员,客服,主管,取件员联系电话:
快递员
招聘:申通快递招聘精英,诚招精英业务员,客服,主管,取件员联系电话:
保定
2月16日 07:36拨打电话
快递员月结
【招聘】 招聘:快递员数名,工资计件,月薪6000+,不要假期工,年后上班,送货工具,或者可租用,有意者联系
鄂尔多斯
2月16日 07:28拨打电话
快递员1-2人月结
区直十五号楼驿站招聘坐店店员一名。月工资1200,满勤1300(干好有奖金)(2天休)早8--11:30 下午2--6不耽误接送孩子,有意者联系:(同步)非常勿扰(会看手机就会干活,就是帮着拿个快递)
赤峰
2月16日 07:17拨打电话
装卸工日结
工作地址:顺义顺丰顺航路 17:30-5:30 夜班:17:30-5:30工资260 快递装卸 18-55周岁
北京 顺义区
2月7日 16:57拨打电话
临时工包吃3-5人
急招临时,小时工,3名春节不回家的年龄18-60周岁,管吃,顺义石园某饭店,工资22一个小时,,工作时间,和老板商量,要求干净利落的,服从安排的,多的请绕行,联系电话亢大大同步,
北京 顺义区
2月14日 23:54拨打电话
外卖骑手交通补助免费培训20人以上月结
新人入职补贴3000元暖冬补贴最高8088元!! 对职位感兴趣,可以投递简历,或者申请交换微信沟通,也可直接拨打电话。 工作内容: 在范围内,取餐-送餐。 薪资待遇: 一般情况8000-12000元!努力干15000元/月(上不封顶) 需要住宿的员工,可以提供员工宿舍,可以提供电动车,有车可以自己带车。入职任何费用。 职位要求: 18-50岁,会骑电动车,会看导航,身体健康,案底。 工作时间: (站点可在线8小时)。 正规公司,不收取入职者任何费用,不需要交押金, 健康证办理,外地提供寝室住宿,本地就近安排站点。 当天投简历,当天沟通,符合条件,当天面试,当天入职!对职位感兴趣,可以投递简历,或者申请交换微信沟通,也可直接拨打电话。
装卸工
快递分拣装卸 工作地址:顺义顺航 夜班:16.00-06.00;夜班:18:30-7:35;夜班:21.00-9.00 夜班:16.00-06.00工资320;夜班:18:30-7:35工资300;夜班:21.00-9.00工资280 快递分拣装卸 18-55
北京 顺义区
2月10日 00:51拨打电话
物流运营3-5年本科及以上企业内部物流部门市场专员数据分析接受出差应届生物流专员物流/供应链专业
工作职责: 1、负责市场相关信息的搜集与整理。 2、参与公司日常运营项目的事务管理,协助完成策划、组织及执行工作。 3、协同项目经理维护外部客户群体关系,保持业务渠道沟通顺畅,提升客户服务体验。 4、依据业务需要,准备并提供所需资料(如成本明细、报价文件、投标书、协议文本、合同等)。 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,欢迎应届毕业生应聘,物流管理或通信类相关专业者优先考虑。 2、熟练操作计算机,掌握常用办公软件,工作认真细致,具备较强的责任意识。 3、性格稳重踏实,吃苦耐劳,能承受一定工作压力,适应加班或短期出差,执行力出色,恪守职业操守。 4、思维清晰敏捷,富有进取心和事业心,具备优秀的团队合作意识,品行良好,诚实守信。
货物配送包住高温补贴20人以上周结全职
新人保底8000【周结) 新人前七天每天无责保底300 工作时间:月休4,弹性工作时间,可选择班次省心程度天花板!入职之后衣食无忧,生活有保障周到手2500块~4000元稳赚没有规则直接送!固定0-3公里距 定点送有统一放置点!非常省心省力,稍微努点力就是正常人均薪资1.2倍 再懒散的也有9000左右 不过想要1.5万左右要付出很多,一般都是压力大的!如果只跑8小时也就是9000 可以直接给你看所有员工的薪资了解透彻再来面试大家出门在外都不容易!1.5万大把人拿到!不过没什么炫耀都是汗水换来的
京德诚聘物流主管
8000-10000元/月
物流经理1-3年学历不限承运商开发/管理中大型供应链管理经验物流网络规划物流业
1.协调市内配送车辆,为司机分配运输货源 2.统筹司机团队,科学规划工作排班与任务 3.结合不同物流项目实际需求制定运营执行方案 4.利用运满满等调度平台完成货源与车辆匹配
装卸工
快递分拣装卸 工作地址:顺义顺丰顺航路 夜班:16.00-06.00,夜班:18:30-7:30,夜班:21.00-9.00,夜班:17:30-5:30 夜班:16.00-06.00工资320,夜班:18:30-7:30工资300,夜班:21.00-9.00工资280,夜班:17:30-5:30工资300 快递分拣装卸
北京 顺义区
2月10日 02:02拨打电话
装卸工
工作地址:顺义南法信附近邮政 白班:8-8点 夜班:8-8点 夜班:15-03点 工:240 工人:230 夜班:工人:260 工人:250 夜班:15-03点工资300 分拣、装卸 18-58周岁
北京 顺义区
2月12日 01:17拨打电话
物流运营5-10年本科及以上企业内部物流部门数据分析承运商管理物流网络规划仓储管理货物配送物流/供应链专业
工作职责: 1、中台体系搭建与迭代 1)主导配送中台的架构设计与持续优化,提升业务执行效率与系统稳定性; 2)构建数据中台、业务中台及管理中台能力,支撑配送业务的敏捷响应与灵活调整; 3)推进中台与前端业务模块(如外卖、团购等)高效联动,实现资源与信息的互通共享。 2、配送运营效能提升 1)优化订单履约、骑手调度、路径算法等关键流程,提高整体运作效率; 2)统筹骑手排班、区域划分与运力配置,保障配送资源的科学分配; 3)结合数据分析与技术手段,解决配送延迟、服务波动等实际问题。 3、数据化运营决策 1)搭建核心指标体系(如配送时效、准时率、人均单量、成本控制等),支撑精细化运营; 2)监控业务异常数据,快速识别根因并制定有效应对策略。 4、跨团队协同推进 1)联动配送、商户、用户等相关方,推动端到端配送链路的持续优化; 2)带领跨职能团队,确保中台建设与运营目标的一致性与落地性。 5、配送服务体验升级 1)聚焦配送速度、订单准确性和骑手服务质量等用户关注点; 2)基于用户反馈与行为数据,不断打磨配送服务细节。 6、成本管控与资源配置 1)优化配送投入产出比,提升人力、车辆、仓储等资源使用效率; 2)探索新型配送方式与技术应用(如无人配送、智能调度等),降低整体运营支出。 7、市场动态响应与竞争应对 1)研究同行配送策略,输出可落地的改进方案以增强竞争力; 2)根据节假日、大促等特殊场景动态调整运营策略,保障业务平稳增长。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备外卖、物流或即时配送领域工作经验,理解配送系统的运行机制; 3、拥有中台或后台系统运营背景,能衔接技术实现与业务需求; 4、至少3年团队管理经验,具备带领跨部门项目团队的能力; 5、熟悉即时配送核心技术逻辑,具备数据分析能力,能够以数据指导决策; 6、责任心强,执行力高,可在复杂环境中持续推进项目进展; 7、抗压能力强,适应高强度、快节奏的业务变化; 8、学习与创新能力突出,能快速掌握新业务模式与技术趋势。
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