【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售，兼具销售与教育咨询双重角色，需系统学习并掌握大量关于学习方法、学情分析、考试政策及儿童成长教育的专业知识（所学终身受益）。如果你热爱纯粹且利他的教育事业，不排斥深入学习专业知识，并希望未来在为人父母时更懂如何科学育儿，诚邀你的加入！ 2、我们的销售理念是：以帮助家庭解决问题为核心，而非单纯追求课程成交。销售是手段，助力学生和家长才是目的。需要长期耐心地了解客户需求，提供个性化教育方案建议。若你认同这种以服务为导向、注重长期价值的销售方式，而非短期变现，欢迎加入我们！ 3、销售模式为：主动电话沟通邀约、面对面深度咨询、持续通过电话或微信进行客户跟进与维护。工作日以线上沟通为主，周末侧重线下面谈。公司提供充足精准资源，无需外出地推或陌拜。例如2025年3月入职的一位咨询师，3月至8月期间累计完成百万以上咨询业绩，提成收入超7万元，叠加底薪半年总收入突破10万元。如果你偏好主动出击的销售节奏，而非被动等待，这里适合你！ 4、公司配备专职教务团队负责签约后的教学服务，前端销售人员可享受老生续费提成及客户转介绍奖励。学员续费率高达90%（服务周期覆盖小学至高三六年以上，续费稳定），转介绍率达40%，已成为新客来源的重要渠道之一。同时，公司设有新媒体运营团队，持续保障优质线索供给。 5、公司高度重视教学体系与教研能力建设，客户满意度达90%，高中升学率同样保持90%，每年输送大量学生进入211/985乃至清华北大等顶尖高校。坚持品质服务与教学效果，在苏州区域口碑领先。作为前端销售，你能获得极强的职业成就感与信心支撑，更有动力拓展更多学员——既是对客户的负责，也是对个人业绩、收入和能力的最好证明。若你渴望强大的后端支持体系，并具备强烈的收入增长意愿，欢迎加入！ 【任职要求】 1、认可上述工作模式与服务理念。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识和进取心。 3、性格积极热情、自信大方、踏实肯干、有韧性，富有教育情怀，认同公司价值观。 4、有销售经验者优先考虑，无经验者可培养；不限过往行业背景与专业方向；要求大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽学历条件。

一、岗位职责： 1.负责所辖高校内相关院系的考研招生统筹与执行； 2.在所属院系及专业班级中开展代理团队的招募、日常维护与管理工作； 3.根据市场运营计划，策划并实施院系内的宣讲会及相关推广活动； 4.承担讲座现场的咨询答疑及后续学生跟进邀约工作； 5.为有意向的学生提供专业咨询服务，推动报名转化。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，具备良好的沟通与表达能力； 2.热爱教育事业并认同其价值，愿在该领域长期深耕发展； 3.具备强烈的目标感和收入驱动力，能吃苦耐劳，态度积极向上； 4.生活态度乐观，学习能力强，工作踏实且富有团队协作精神； 5.公司提供系统化岗前培训，欢迎优秀应届毕业生踊跃加入。 综合薪资待遇：5000元-10000元。 晋升通道：市场咨询师→市场主管→储备校长→大区校长→营销总监 福利待遇 带薪年假+法定节假日+婚假+产假+陪产假…… 节日礼品+生日福利+生病关怀+绩效奖金+文体活动+高品质团建活动…… 入职培训+专业技能提升+价值观塑造+领导力发展+直线晋升机制，各阶段带薪培训全覆盖，成长不停步，助你实现收入跃升与人生逆袭！

岗位职责： 1、接听客户来电，及时准确地完成相关信息登记； 2、依托公司提供的精准资源，无需外出拓展，通过电话定期回访意向客户，进行有效沟通并邀约到店； 3、负责接待到访家长，深入沟通了解其对孩子教育方面的困惑与需求，引导树立科学的教育观念，量身定制课程计划，推动签约成交。 任职要求： 1、年龄20-30岁，普通话流利，具备良好亲和力与活跃的思维能力； 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感，语言表达清晰，执行能力强，能适应一定工作压力； 3、优秀应届毕业生可纳入定向培养体系（经验丰富或综合能力突出者可放宽学历限制） 岗位福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训、专业技能提升、行业知识学习、在岗辅导及办公软件应用等）； 2、多样化的团队活动，包括团建拓展、季度聚会、年度盛典，表现优异的团队和个人可获得公司全额承担的带薪海外多日游机会； 3、五险一金+带薪年休假，配备工作电脑及通讯设备； 4、员工旅游+每季度团建聚餐+生日庆祝会+节日礼品，营造积极愉悦的工作环境； 5、提供全面的职业发展支持，每年四次晋升竞聘机会，晋升流程公开透明。 您的薪酬： 1、收入构成：入职即享无责任底薪（3500-4000元）+高额提成+季度奖励1000-3000元+日/周/月激励红包+每月销售榜单现场发放3000-8000元现金大奖，上不封顶，凭实力赢得高收入； 2、试用期薪资全额发放，无扣减，无负向考核，保障全薪待遇。

市场销售岗通过抖音短视频推广广告家长主动留下的信息资料分配到每个人网销签单，单量多签单快效率高奖金多薪资稳定收入在10000上下！无需外出带薪培训！退伍军人优先录用小白上手快招聘有干劲想挣钱的你！都是意向客户成交率高！！！薪资：综合底薪5000+提成＋奖金（每日激励奖金200-1000元不等）月入过万轻轻松松（薪资参考结合当地实际水平）工作内容：1、夏令营课程活动销售，联系的客户是家长，负责回答意向报名家长有关夏令营各种问题，有效引导、促成家长报名；2、“猎鹰战神”品牌招商工作推广、对接；3、“猎鹰战神”户外拓展、企业魔训等课程对接，开发维护企业团建客户。福利待遇：1、月度奖金＋现金奖励＋年终奖金加节日福利＋生日福利＋每月吃饭团建2、每人一台电脑，无需出差跑业务，不用风吹雨淋，公司坐班吹空调3、工作氛围轻松舒适，同事间相处和睦，没有销售客户竞争冲突。不用讨好别人脸色工作，公司扁平化管理，领导和蔼人性化。4、新办公地点：南京江宁嘉瑞中心801-809（竹山路地铁站2号口出300米）

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月线下课程、每场覆盖8000名学员规模的企业 【福利待遇】 1、提供超出同行业30％的薪资水平，入职满两年员工年收入达30w-60w； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属激励、高额年终奖、期权授予及入股机会，表现突出者可晋升为公司新股东，参与分红； 3、办公环境优越，团队氛围积极活跃，晋升机制透明公平； 4、定期组织团建活动、专业培训以及国内外旅游激励； 5、办公区坐落于太湖旅游度假区附近，拥有占地20亩的综合办公楼，配套5亩员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动场所； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，助力员工三年购车、五年置业。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经验者优先录用； 2、热爱教育领域，认同销售岗位价值； 3、具有强烈进取心、目标导向和团队协作精神，心怀梦想； 4、具备优秀的语言表达与沟通能力； 5、富有亲和力，乐于学习，抗压能力强，具备服务意识。 【新人帮扶】 1、入职即享5-7天免费岗前技能培训； 2、配备资深员工作为导师，实行一对一带教模式；

工作内容：主要通过电话方式推广线上教育课程！工作内容简单易上手，经过1天培训即可正式入职，办公地点位于办公室内！ 实行8小时长白班工作制度！ 年龄要求：22-38岁，需具备积极主动的工作态度和良好的沟通表达能力！ 薪资结构：全职底薪3300元+提成+业务奖金，综合月收入4000-6000元，业绩优异者收入上不封顶！ 工作时间：全职班次为8:30-13:00，14:00-17:30

职位描述： 1、在部门主管的带领下，完成招生计划； 2、根据公司提供的资源，收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效意向客户； 3、预约并接待家长的咨询，跟踪回访意向家长； 4、电话/微信等方式，邀约客户参观校区、参加试听课程，完成课程销售； 5、完成个人业绩及领导交代的其他工作 任职要求： 1、有教育/行业销售经验者优先（可接受小白）； 2、需具备良好的学历能力； 3、有良好的表达能力，对销售工作有较高的热情； 4、有较强的抗压能力、执行能力和较高的团队合作意识； 5、能适应灵活的工作时间。 职位待遇： 1、无责高底薪+高提成+奖金+其它； 2、缴纳五险一金+带薪年假，提供住宿； 3、享受国家规定的法定节假日、节日礼物； 4、良好的工作环境及丰富的团队拓展活动； 5、完善的培训体系：入职培训-岗前培训-专业培训-在岗培训。 6、公开透明的晋升制度； 晋升通道：咨询助理-咨询师-咨询主管-储备校长-校长-区域总监-城市总监-总经理。 工作时间：早晚班 早班：周六日/寒暑假/节假日9：00-19：00（中午有休息时间） 晚班：周二-周五13：30-21：30 周一公休（法定节假日调休）

带薪培训 岗位职责： 1、充分挖掘并运营校区现有资源，通过多元化的市场推广活动邀约客户到校咨询； 2、负责接待到访客户，提供专业的现场咨询服务； 3、推动客户完成签约流程，达成个人及团队销售目标； 4、对已签约客户进行持续性回访与维护，配合班主任推进在读学员的续费工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，意志坚定，目标清晰，能承受工作压力； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售拓展能力； 4、富有亲和力，擅长人际沟通，具备良好的协调与说服技巧； 5、热爱教育事业，具备优质的服务意识，可接受弹性工作时间安排。 你可以获得：与教育领域顶尖人才共同成长的工作机会！ 福利待遇： 1.定期组织团队建设、部门聚餐及校区间交流活动； 2.按规定缴纳五险一金； 3.享有年终奖金； 4.享受国家法定节假日及节日福利礼品； 5.薪酬结构为无责任底薪+绩效+提成+各类奖金； 6.提供系统化销售技能培训； 7.根据个人经验背景定岗定薪； 8.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。 员工培训： 入职培训职业规划情绪管理抗压训练沟通技巧管理能力培训 晋升通道 普通课程顾问——优秀课程顾问——课程顾问经理——新校区校长——大区课程顾问经理

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新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

镇江市京口区招空调安装/，两台吸顶机，（新机）今天能来的联系我，来不了的就不要联系了

高作蒋庙，招挂炉工一名，务实的，耍滑的不要

招聘信息 北京趣悦行国际旅行社淄博分公司立足北京放眼世界铺遍全国，目前全国400＋分公司，涵盖业务：国内国外旅游线路批发，纯玩0购物一价全含，打造可不带钱包式出游！注重客户旅游体感与口碑的服务型公司。 岗位职责： 1.在店接待来访顾客。 2. 向客户介绍旅游线路，详细讲解各个热门线路的特色，让客户产生兴趣。 3. 负责新客户的开发及老客户的维护和回访。 4. 深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。 5. 提供优质客户服务，确保客户满意度。 6.情商高善于处理55岁以上客户群体客情关系 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的沟通技巧和服务意识。 2.对旅游行业充满热情，有强烈的上进心和团队合作精神。 3.有中老年人旅游直客资源优先。 4.做过大健康会销体销等行业善于处理客情 薪资待遇： 无责底薪3000，综合薪资7-12k+，早八晚五，午休1个小时。 公司提供专业培训和晋升空间。 联系电话

张家界旅游公司，招聘三个职位 联系：

招聘·高薪旅游顾问（本地高收入，不内卷） 不用跑外地、不用发传单、不用低三下四推销 我们做品质旅游，客源稳定、模式成熟、收入上不封顶！ 你要做的 - 负责客户咨询、会员维护、旅游套餐介绍 - 公司提供精准客源，不用自己苦巴巴拓客 - 配合团队完成月度目标，简单培训即可上手 我们希望你 - 沟通亲切，有耐心，喜欢跟人打交道 - 有销售、客服、美容、健康、零售经验优先 - 想稳定赚钱、愿意跟着团队一起成长 你能得到的 - 薪资：无责底薪3500 + 高额提成 + 月度奖金 + 分红+师徒奖励+消费型合伙人分红奖励+异业联盟转化资源奖励 - 收入稳定6000–12000+，优秀者月薪过万很平常 - 晋升清晰：员工→师傅→店长-合伙人，能带团队就能赚管理奖 - 氛围简单、老板实在、不画饼、收入透明 - 免费旅游福利+节日福利+定期团建 工作地点 四川省眉山市彭山区和东坡区（就近上班） 只要你想赚钱、肯执行，这里就是你的主场！ 有意向直接私信/电话，当天约面试，合适立即上岗。

视频号的剪辑发布，服务咨询客户的旅游咨询服务接待。对线路的介绍，和日常维护。

第1招聘: 综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

招聘：女装搭配师 薪资：5000-10000元 招聘要求：<br>1.年龄20-35 长期稳定在镇江工作者<br>2.能吃苦耐劳，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力，有销售搭配经验者优先<br>3. 平时负责店铺的所有店务工作，身高160-165 体重90-105 肤白会拍照拍版优先哦<br>4. 月休四天 周六日节假日不休息<br>工作时间：10:30-18:30 12:30-20:30<br>诚招 有能力 有意向可电话咨询。或者面谈

句容中街天一商城肯德基特步店招聘啦！！！ 招聘岗位： 导购：两名年龄20-36岁 薪资待遇（每月）： 正常做：3500以上， 认真做：4500以上， 努力做：7500以上， 薪资上不封顶； 要求：有责任心， （期待您的加入！！！） 电话同步:

薪酬福利： 1-薪资：月均收入6000-11000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业培训 6-晋升：晋升机制透明，不靠关系 7-地址：多校区可以就近选择安排 岗位职责： 客户服务 1-负责校区的接待工作，接待来访的家长与学员，完成基础客服沟通及回访服务 2-处理退费学员的挽单工作 3-组织落实校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案，跟踪记录学员学习进度 2-根据学员学习情况，及时与家长进行沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课等考勤管理 2-整理汇总教务运营相关数据 3-通过日常服务达成每月续费及转介绍目标 人事行政管理 1-对接校区日常人事行政事务 2-负责校区固定资产的管理，以及采购、出入库和库存管理 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-有1~3年教育机构工作经验，或具备教务、班主任相关经历者优先 3-性格开朗活泼，热情积极，责任心强，富有亲和力，具备良好的沟通表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营分校21家，专注于青少儿武术散打培训。公司总部位于江苏南京，另在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地设有分公司。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入！

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高额奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿，生活无忧 3-团队建设丰富，每年组织两次及以上集体旅游 4-每月不定期团建聚餐+节日福利+年终奖励 5-企业成长迅速，晋升通道广阔（课程顾问—一级顾问—二级顾问—顾问主管—团队负责人） 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访的家长及学生 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学档案，持续跟踪学习进度并做好登记 4-根据学员学习情况，及时与家长进行电话或面谈沟通 5-通过日常服务维护，促进学员续费及推荐新学员 6-在上下学时段，以3-5人小组形式开展地推宣传及信息收集，达成月度招生目标 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业工作经验或销售背景者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格外向积极，热情主动，责任心强，富有亲和力，具备良好表达与沟通技巧 6-具备较强的销售意识和沟通技巧，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-机构规模大，口碑良好，出单率高，晋升速度快 3-团队氛围融洽，协作简单，无复杂人际关系

上班地址就近安排（包吃包住） 薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高额奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织多次团队建设活动，每年至少两次外出旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日礼品+年终奖励 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访的家长与学生 2-管理学员课程安排，落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理新生入学资料，跟进学员学习进展并做好登记 4-根据学员学习状况，及时与家长保持联系反馈，形式包括电话或面谈 6-上下学时段，以3-5人小组开展地推宣传及信息收集，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 2-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 3-具备较强销售能力或实操经验者优先 4-性格积极外向，热情主动，有责任心，富有亲和力，善于表达沟通 5-具备良好的销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 6-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行传帮带机制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业实力雄厚，机构信誉良好，出单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

招聘：招生顾问 薪资：5000-15000元 职位要求：<br>拥有教培招生经验，熟悉教培行业招生流程与策略，能有效拓展生源渠道。尤其具备学科类招生经验，深入了解学科类课程特点及市场需求，可精准把握学生和家长需求，制定针对性招生方案，吸引更多学员报名学科类培训课程。能够熟练运用多种招生方法，如线上线下推广、活动策划、客户关系维护等，提升招生业绩。善于与团队协作，共同推动招生工作顺利开展，助力机构实现招生目标，为学科类培训业务的发展贡献力量。

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高额奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队活动丰富，每年组织两次及以上集体旅游 4-月度灵活聚餐+节日礼品+年终奖金 5-企业成长迅猛，晋升通道广阔（课程顾问—一级顾问—二级顾问—顾问主管—团队负责人） 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接到访的家长与学生 2-管理学生课程安排，落实课表编排、考勤登记及日常维护 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录更新 4-定期与家长保持联系，反馈学习情况，开展电话或面谈沟通 5-通过日常服务促进学员续费及推荐新学员 6-在上下学时段，以3-5人小组形式进行地推获客，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业背景者优先录用 5-性格外向积极，主动热情，富有责任感与亲和力，具备良好表达沟通能力 6-拥有较强的销售意识与沟通技巧，乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行传帮带机制，资深员工一对一指导成单 2-机构规模大，口碑良好，签单率高，晋升速度快 3-团队氛围融洽，人际关系简单纯粹

岗位职责: 1.提供课程咨询服务，推广武术培训项目 2.维护客户关系，保障服务过程中的质量与体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和销售技巧 2.能够融入团队协作，主动参与团队各项活动 3.热爱武术运动，具备传播武术文化的能力

岗位职责: 负责与客户进行对接交流，深入理解客户需求，提供专业化的咨询服务 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能与客户顺畅开展对话并传递有效信息； 2. 拥有较强的市场洞察力，可及时捕捉并分析行业趋势变化； 3. 能独立完成市场活动的方案制定与执行落地； 4. 具备团队协作意识，善于与同事进行信息共享与协作推进； 5. 拥有良好的统筹规划能力，可在复杂多任务场景下高效完成工作

岗位职责: 1. 负责课程咨询服务，宣传推广武术培训项目 2. 维护客户关系，保障服务过程的高质量交付 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和销售意识 2. 适应团队协作模式，主动参与集体活动 3. 热爱武术运动，具备传播武术文化的能力

岗位职责: 1.为客户提供专业化的教育咨询支持，确保客户诉求被充分理解与响应； 2.结合客户的实际情况，制定并推荐适宜的教育产品及解决方案； 3.持续跟进客户沟通，第一时间回应并解决客户提出的问题与疑虑； 4.致力于服务品质的优化与维护，保障客户体验与满意度； 5.与团队成员高效协作，协力达成整体业务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与顾问式服务能力，能准确把握客户需求； 2.能够自主应对和处理客户各类问题，具备较强的应变能力； 3.认同团队协作价值，愿意与同事共同提升与成长； 4.热爱教育领域工作，乐于为客户提供高质量的专业咨询服务； 5.拥有较强的服务意识，注重客户感受，持续推动满意度提升。

岗位职责： 1、依托公司平台，与学生及其家长进行有效沟通并建立联系； 2、以真诚态度赢得学生信任，凭借专业能力获得家长认可，制定个性化辅导方案，并完成辅导协议的签订； 3、配合教务老师开展学生日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求诚信务实的工作作风，向往高质量的生活方式； 2、思路清晰，表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力和一定的人际沟通亲和力； 4、大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先考虑。