岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展日常运营及项目推进工作，通过实践积累经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心与独立思考意识。 2. 不限制学历、专业或工作经验背景，只要对行业有热情，愿意学习和掌握新知识新技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作保持积极态度，乐于协作分享，性格阳光向上，是我们选拔人才时重点关注的素质。

我爱我家地产招聘正式启动！在这里：无需因缺乏经验而犹豫是否加入房产销售行业！ 岗位职责： 1、开发新客户及业主资源； 2、接待并解答客户与业主咨询，提供专业顾问式服务； 3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁全流程，涵盖需求分析、带看房、收集意向、谈判、签约、过户及后续老客户维护，推动交易达成； 任职资格： 1、不限学历，年龄20岁-45岁，性别不限，专业不限，应届毕业生优先考虑； 2、具备敏锐的洞察力，抗压与抗挫折能力强，敢于面对房产行业的挑战； 3、沟通表达流畅，普通话标准，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直真诚，具备良好的团队协作意识； 薪资待遇： 底薪4000-5000+高提成30%-75% 高能力+高投入=高回报，收入由你掌控

职位亮点与培养前景： o 高管带教，精英孵化： 你将获得董事长及核心管理层的直接指导，深度参与高层战略研讨，全面把握企业发展的核心脉络。 o 多维轮岗，系统赋能： 在培养阶段，你将进入公司关键职能部门（如战略、运营、产品、市场、财务、法务等）进行轮岗实践，快速构建对公司业务生态与商业模式的完整认知。 o 实战担当，快速进阶： 自入职起即可投身于公司重大战略项目与核心任务，在实际工作中锤炼决策能力、领导才能与应对复杂挑战的综合实力。 任职要求： 1. 优质教育背景： 国内外知名高校（985/211重点院校或全球排名靠前学府）本科及以上学历的应届毕业生。 2. 扎实学术基础： o 高考成绩突出： 要求高考成绩位居省内前列或具备同等水平的学业证明。 o 双核能力显著： 数学素养或文字表达至少一项优异。 § 数学素养： 具备严密的逻辑思维与出色的量化分析能力。 § 文字表达： 拥有良好的书面沟通能力、结构化思考能力及报告撰写功底，能准确、条理清晰地解析复杂议题。 3. 出众潜力与素质： o 学习能力强，求知欲旺盛，能够高效掌握新知识与技能。 o 具备前瞻视角、批判性思维与创新意识，不拘常规，勇于突破。 o 展现出领导潜质、良好沟通协调能力以及团队协作精神。 o 自我驱动强烈，抗压性强，始终追求卓越表现。 o 对商业运作有高度热情，认同“狂拍生活”平台理念，关注新消费赛道并有一定理解者优先。

职位描述： 1、高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作； 2、按上级要求组织安排会议，及时更新日历； 3、谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档； 4、文件处理、文档处理排版，确保内容条理清晰，账单处理； 5、负责完成上级指派的其他工作。 6、负责安保部门日报、周报、月报和公司交代的文档OA采购，出入库， 工作内容：管理项目物资采购，出入库 OA系统录入，财务对账，考勤记录，文档管理，工作汇总，文案撰写 任职要求：40岁以下，物业公司文员工作经验。 1，形象气质佳； 2、大专以上学历，秩序部文员等相关专业优先； 3、熟练掌握电脑操作及办公软件； 4、理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字表达能力； 5、具有服务理念和团队合作精神； 6、细心、踏实，勤奋、做事积极主动，有一定抗压适应能力和学习能力强； 月休4天，提供食宿，工作时间早9晚6，自愿缴纳北京地区社保！

岗位职责 1. 负责项目执行期间的文档整理、流程协调及相关行政辅助工作； 2. 承担项目现场IT设备资产的登记管理、账目核对及实物盘点任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，本科优先，专业不限； 2. 具备1年以上项目内勤相关工作经验，熟悉基本业务流程； 3. 熟练使用电子表格等办公软件，掌握基础数据统计与分析技能； 4. 工作态度严谨、沟通顺畅，具备较强责任心和抗压能力。 入职即办理五险一金。

1、 负责客户接待与服务，由公司统一分配资源，工作地点固定无需外勤，岗位稳定性强 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备较强的交流互动能力 3、 熟悉计算机基本操作及Office办公软件应用，打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 2420（无责任底薪税后）+500餐补+新人补贴1000-1500+提成2%-5% 综合收入约7000-12000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳 上班时间： 上午9:00-18:00，周末双休 午间休息：11:30-13:00，法定节假日正常休假

1.对接银行，税务等财务工作； 2.协助完成高新，专精特新，质量审核工作； 3.公司合同管理

岗位职责 1. 负责项目执行期间的文档整理、流程协调及相关行政辅助工作； 2. 承担项目现场IT设备资产的信息登记、实物盘点及账实核对任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，本科优先，专业不限； 2. 具备1年以上项目内勤相关工作经验，熟悉基础业务流程； 3. 熟练使用电子表格等办公软件，掌握基本数据统计与分析方法； 4. 工作严谨细致，具备良好的沟通能力及抗压能力。 入职即办理五险一金。

一、 政府项目与资质申报 1、 负责公司各项资质的申请、升级、年审及维护（如高新技术企业、专精特新、ISO体系、行业许可证等）。 2、 负责收集、解读国家及地方（市/区/省）发改、工信、科技、人社等部门的扶持政策、专项资金补贴信息； 二、 商务事务处理 1、 负责招投标信息的收集、标书（商务标、技术标）的制作、排版、打印、封装及投递； 2、 建立合同台账，合同拟定、审核、签订、归档及履约跟进，处理合同变更、续签及风险预警； 三、 财务对接协助 1、 负责根据银行要求，整理并提交企业贷款、授信所需的资料（如报表需求单、纳税证明、购销合同、股东会决议等）； 2、 协助财务部对接银行客户经理，确保融资资料的合规性与及时性； 3、 完成基础的会计工作 【加分项（满足任意一项优先录用）】 熟悉高新企业、双软、质量审核等资质认定流程； 有对接银行贷款（如税贷、抵押贷、科创贷）的实操经验； 会使用绘图软件（PS/AI）制作标书插图或简单的宣传册。

北京海淀招室内司机，男女 55 内，工资4000.加班15.，人走账清，要证，体检合格，，电话

海淀区田村附近湘菜馆诚招炒锅一名，工资8500左右。工资准时，宿舍近，联系电话，

绿化工 工作地址:海淀颐西 9-10小时 工资3000 64岁内

北京市海淀区招贴砖，家装招瓦工一人，卫生间墙地砖，800*400，大厅800*800。价格55.要求在大公司干过的师傅，安徽人优先，手艺不好的勿扰，上工时间五月7号

简单切配。给厨师打下手，过水过油简单的。

岗位职责： 1. 主要是接车，送车，洗车，打扫卫生，记录公司一些文字性的东西，整理简单的诉讼文件 ，整理账目，熟悉WPS Office使用。 任职要求： 1. 文员必须要有驾驶证，能够熟练的驾驶自动挡小型车辆 2.精通表格的制作 3·A1驾驶员必须持有A1驾照能开考斯特，年龄在45岁以下 任职要求： 有过法务工作，相关法务工作的简单经历优先录用，或者有A1驾照的也优先录用

年满18周岁 身体健康 会沟通 能接受上班看手机 无需经验 小白新手均可

招聘 因公司业务需要，现招收以下岗位： 1.文员1名:面议 2.洗碗房主管 工资5000元/月一6500元/月 4.保洁员多名:3200元/月一3500元/月，男女不限 5.洗碗工多名，3800元月一4500元/月，男女不限， 以上岗位要求:年龄25一62岁，熟手优先，身体健康，吃苦耐劳。 包吃包住，月休3天，出粮准，优秀员工福利。 工作地点：中山，江门，佛山，顺德，南海，珠海，广州 电话： 麦经理 中山市博亿物业

包吃包住，会一些简单的电脑操作

井号招5月/9日兼职/实习生 ⏰工作时间：根据安排确定 工作地点：市区内 薪资待遇：100元/天 + 餐费另计 需求人数：3-4人 工作内容：文档整理与归档 任职要求：学习能力强，熟练使用办公软件 对教育信息化工作有兴趣者优先 联系方式： 高老师（） 有意向请直接联系高老师 

男女不限

主要工作：仓库日常维护、物料整理、货品打包、后勤杂务，工作环境好，轻松不累 上班时间：正常工时，无通宵夜班 任职条件：男女均可，18-49岁，能正常沟通，身体健康 工作地点：北京朝阳、海淀、昌平、大兴等区域就近分配 承诺：，干多少结多少，放心来干！ 合适直接联系，当天安排上岗！

岗位职责 1.统筹工商资质管理，负责公司及分子公司的工商注册、变更、年检、注销等全流程办理，对接政府相关部门，确保工商事务合规高效推进，建立并维护工商信息档案台账。 2.负责钉钉OA流程体系搭建与优化，包括行政类、人事类、财务类等流程模板设计、审批节点配置、权限设置，解决流程使用中的各类问题，定期分析流程数据并提出优化方案，提升办公协同效率。 3.制定并完善公司行政管理制度与流程（如办公用品管理、固定资产管理、办公环境管理等），监督制度落地执行，确保行政工作规范化、标准化。 4.统筹办公后勤保障工作，包括办公用品采购与库存管理、办公设备维护、办公环境整治、会议组织与保障等，满足日常办公需求。 5.负责公司固定资产全生命周期管理，包括登记、盘点、维护、转移及报废处理，确保资产安全与有效利用。 6.协调内部跨部门沟通，处理行政相关投诉与需求，配合开展企业文化活动、员工福利落实等工作，营造良好的职场氛围。 7.控制行政费用预算，分析各项行政支出，提出成本优化建议，确保资源合理分配。 8.完成上级交办的其他行政专项工作与临时性任务。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先。 2.经验要求：3年及以上行政管理工作经验，其中1年以上主管岗位经验，熟悉工商注册、变更、年检等全流程操作，有钉钉OA流程搭建与管理经验者优先。 3.能力要求 ◦精通工商相关法律法规及地方政策，能独立对接政府部门处理工商事务，具备较强的合规风险防范意识。 ◦熟练掌握钉钉OA流程设计与管理功能，能根据业务需求搭建复杂审批流程，解决流程运行中的常见问题。 ◦具备优秀的统筹规划能力、沟通协调能力和问题解决能力，能高效推进跨部门协作。 ◦工作严谨细致、原则性强，有良好的成本控制意识和服务意识，抗压能力强。 4.素质要求：具备良好的职业操守和团队合作精神，熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），书面表达与公文撰写能力突出。

岗位内容: 1. 负责仓库货物的出入库、存放及盘点等日常管理工作。 2. 保障仓库运行安全有序，及时处理现场各类突发情况。 3. 统筹仓库设备的使用，并组织实施维修与日常保养。 4. 制定并优化仓储管理制度与文档体系，定期开展审查与更新。 任职要求： 1. 掌握仓储管理基础知识，了解物流运作流程及常用物流系统操作。 2. 具备良好的沟通协调技巧，能有效推动跨部门协作。 3. 数字意识强，擅长数据整理、统计及分析工作。 4. 工作细致负责，抗压能力较好，可独立开展问题诊断并提出应对措施。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及行程安排 2.负责内外部沟通协调，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3.整理汇总业务数据与报表，协助完成阶段性工作分析与汇报材料准备 4.管理办公用品及固定资产，跟进采购、领用与维护流程 5.完成经理交办的其他临时性、专项性工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 3. 形象气质佳，具备较强的服务意识与应变能力 4. 有相关岗位实习或工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

接待和收银

任职要求： 1、本科及以上学历，需在学信网可查，具备300人以上规模活动的组织经验，性格开朗，欢迎有大型企业实习经历的应届生投递； 2、具备行政业务、公司运营、行业背景知识，熟悉流程制度管理、项目推进及供应商统筹等相关专业内容； 3、具备良好的组织与协调能力，能够整合内外部资源，建立并维护合作关系，合理调配资源，理顺多方协作关系，协助部门负责人处理各类行政事务； 4、能适应高频次加班工作节奏。 岗位职责： 1、负责部门行政事务管理，包括办公场地、会议安排及工位规划等日常运作支持； 2、提供部门日常业务辅助，承担管理者交办的事务性工作，做好沟通协调与执行落实； 3、推动员工关怀举措落地，涵盖企业文化传播、福利发放及团队建设活动的策划与实施； 4、参与行政类中小型项目的协同支持，独立主导中型项目执行，并推动各项目间有效联动。

岗位职责： 【岗位综述】 负责公司办公园区的整体空间布局、设施设备运行维护及管理体系搭建。通过建立标准化的SOP流程并结合数字化工具应用，提升空间使用效率，确保资产安全，降低运营成本，同时为员工提供高效、舒适的工作环境与优质服务体验。 【岗位职责】 1. 空间管理： 统筹办公区域及会议空间的规划、分配与动态优化，推进工位资源合理配置，提升空间利用效率。 主导大型搬迁、装修改造项目的前期筹备、竣工验收及交接落地，保障项目平稳有序推进并顺利交付。 2. 供应商管理与成本控制： 负责综合设施管理（IFM）相关服务供应商（含保洁、安保、绿化、工程、客服等）的日常监督与绩效评估。 牵头年度预算编制工作，严格把控各项运营支出，开展楼宇运维费用的测算、分析与持续优化。 通过商务谈判与资源整合，实现服务品质与成本控制的最优匹配。 3. 服务品质与标准化建设： 制定并完善IFM及物业服务的标准作业程序（SOP），推动服务流程规范化、标准化运行。 落实EHS（环境、健康、安全）管理要求，妥善应对突发事件，保障办公场所的安全性与舒适度。 管理前台接待、会议支持等软性服务团队，持续提升内部员工满意度与服务体验。 4. 团队建设与跨部门协同： 负责IFM团队的人才培养与绩效管理工作。 协调政府机构、物业管理方及公司内部各职能部门之间的协作关系，确保各项工作高效衔接、顺畅运转。 任职资格： 【任职要求】 1. 教育背景与经验： 年龄不超过40岁，本科及以上学历，管理学、工程管理或相关专业优先考虑。 具备10年以上行政管理或设施管理（FM/IFM）领域工作经验，其中至少5年担任同等管理岗位。 具有独立园区（5万平米以上）连续3年以上的全面运营管理经历。 拥有世界500强企业、大型科技互联网公司或国内外知名物业服务商工作背景者优先。 2. 专业技能： 熟悉IFM全模块业务内容（工程、安保、保洁、综合服务），具备从零构建管理体系的实际能力。 有成功落地数字化项目经验者优先；具备出色的项目管理能力，可独立主导大型搬迁、装修及验收全流程。 具备扎实的财务分析能力，擅长成本核算与预算全过程管控。 3. 综合素质： 抗压能力强，善于快速响应和解决复杂问题，能有效处理突发状况。 具备创新意识与变革推动力，能够主动发起流程改进与运营模式优化。 拥有优秀的沟通协调能力与团队领导力，能带领团队达成高绩效目标。

男女不限，积极勤快

口腔前台 五险一金 节日福利 工作轻松

500强董事长管培生（211/985学生会主席） 一、公司介绍 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 福利待遇：五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 此岗位由董事长及集团董事亲自指导培养，助力快速成长，诚邀有志之士加入。 二、岗位职责 1、作为公司中高层管理储备人才，参与系统化培养计划，由公司高管直接带教，全面融入企业核心业务，实现高效成长； 2、深入供应链项目基层，从熟悉领域切入，全面学习业务全流程，掌握企业运营与管理机制，逐步成长为具备独立管理能力的项目负责人； 3、发展方向涵盖自主品牌孵化、市场拓展、AI应用、团购业务、选品管理、团餐供应链、食品安全等领域。 三、岗位要求 1、985/211院校毕业，硕士及以上学历； 2、具备自主创业经历者优先考虑； 3、有食品或饮品研发相关项目经验者优先； 4、具备敏锐的商业洞察力与市场判断能力。 四、福利待遇 1、五险一金+健全薪酬体系+定期调薪+团队聚餐+节日福利+生日关怀 2、系统培训支持+专属导师指导+透明晋升通道 3、学业补助