
昆明嵩明县嵩明华天建筑工程有限公司招聘招聘岗位:技术员工资待遇:7000-10000元/月,具体面议
7000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
嵩明华天建筑工程有限公司招聘
招聘岗位:技术员
工资待遇:7000-10000元/月,具体面议。
年龄要求:
25~50周岁,身体健康。
学历与专业要求
要求大专及以上学历,建筑工程类相关专业优先。
工作经验
要求3年以上建筑、市政、水利等工程施工、测量经验,熟悉工程施工流程和现场操作规程。
技能要求
熟练使用GPS、全站仪、水准仪等工程相关测量仪器。
掌握CAD、Office等办公软件及相关工程软件。
其他要求
需适应不同的工地环境,包括户外作业和长期驻扎项目现场。
需具备良好的团队协作、沟通能力。
工作地点:云南省内楚雄州元谋县、昆明市嵩明县杨林镇
联系人:熊
技术员
7000-8000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、岗位职责
1. 负责房建项目施工图纸会审,精准解读设计意图,向施工班组清晰传达技术要求,确保施工方向无误。
2. 编制专项施工技术方案(如钢筋、混凝土、砌体施工等),并跟进方案落地,解决现场技术难题。
3. 日常巡检施工现场,检查工程质量(如钢筋间距、混凝土强度、墙体垂直度),纠正违规操作,保障施工符合规范。
4. 记录施工日志,收集整理技术资料(如隐蔽工程验收记录、材料检测报告),配合完成竣工归档。
5. 协助协调设计、监理及施工团队,推进项目按计划施工,及时反馈并处理技术相关问题。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先。
2. 经验要求:1-3年房建项目现场技术工作经验,能独立完成技术交底和基础方案编制者优先。
3. 技能要求:熟练看懂施工图纸,掌握CAD等绘图软件;了解《混凝土结构工程施工质量验收规范》《砌体结构工程施工质量验收规范》等行业标准。
4. 素质要求:具备较强的责任心和抗压能力,能适应施工现场环境;沟通协调能力良好,可高效对接多方人员。
三、福利待遇
1. 薪资:8000元/月(根据经验和能力面议),绩效奖金+项目分红。
2. 保障:缴纳五险一金,提供带薪年假、节日福利、定期体检。
3. 发展:提供专业技能培训(如新规范、新工艺学习),明确晋升路径(技术员→技术主管→技术负责人)。
4. 其他:包吃包住(或提供食宿补贴),施工现场配备完善的劳保用品。
技术负责人
6000-7000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核
2.参与项目进度计划编制与动态调整,协调设计、施工、监理等多方技术对接,保障工程顺利推进
3.编制并归档工程技术资料,包括施工日志、变更签证、验收记录等,确保资料真实、完整、可追溯
4,熟练使用纬地软件
5.配合开展安全文明施工管理,识别技术环节中的安全风险,提出预防性技术措
任职要求:1.学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业)2.经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)
3.熟悉国家及地方工程建设相关技术标准、规范和强制性条文,能独立处理常见技术问题
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地现场工作环境.
市政路管网档墙基础开挖,找个技术放线员,会算挖方,填方量和档墙量
5000-6000元/月
放线员长期1-2人月结
市政路管网档墙基础开挖,找个技术放线员,会算挖方,填方量和档墙量
云南德宏各位老板师傅,过完年我这里要找两三个师傅,点工,做家装水电,有意者请联系我,工资面
水电工3-5人
各位老板师傅,过完年我这里要找两三个师傅,点工,做家装水电,有意者请联系我,工资面谈。
技术负责人技术员月结
土建技术负责人(年薪12万~20万) 岗位职责: 1.负责项目部的施工技术管理、试验检验、培训等工作。 2.负责组织贯彻执行国家、行业、地方、企业的技术政策、规范和标准,开展技术创新,推广应用“四新”技术,组织QC小组活动,提高施工技术水平。 3. 协助项目经理合理调配生产资源、科学组织施工。 4. 负责组织制定项目的总体进度计划、年度计划和月度计划,并根据实际情况进行合理修订。 5. .负责组织设计文件会审,组织项目实施性施工组织设计、特殊过程施工作业指导书的编制并不断进行优化和完善 6. 负责按实施性施工组织设计指导施工生产,及时解决施工中遇到的重大技术问题。 7. 负责项目部体系运行的相关工作,组织制定质量、安全、环保和职业健康制度和创优规划并组织实施。 8. 负责组织工程技术档案及资料的收集、立卷工作。 任职资格: 1.具备大学专科及以上学历。 2. 土木工程、工业与民用建筑等土木类专业及其他工程相关专业。 3. 参加工作5年及以上。 4. 参加过2个及以上施工项目建设,任项目技术部门负责人2年及以上。 5. 精通项目专业施工技术,熟练掌握技术质量管理程序和要求,熟悉试验和测量业务,熟知工程计量、变更索赔等事项,具备独立解决施工中一般技术难题的能力。 6. 有较强的沟通协调能力、执行力和团队合作能力;主动性强,勤于思考。 7.证书要求:持高级工程师证书,有一级建造师者优先 8.年龄:35岁以下,特别优秀者可适当放宽。 工作地点:南京及周边地区(可接受江浙沪皖调动); 工作时间:弹性工作制; 联系电话:邢
天津高标准招技术,要求技术过硬,会用GPS,管的了工地,能配合做软件验收。联系电话
技术员
高标准招技术,要求技术过硬,会用GPS,管的了工地,能配合做软件验收。联系电话
维修技术员
1.5-2万元/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责日常维修、计划检修、保养;
2、及时巡查,发现问题及时处理;
3、负责内部所有电气设备的维护检修工作;
4、独立操作维修,经验丰富。
任职资格:
1、身体健康
2、有相关工作经验
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的现场管理,确保施工过程符合设计要求和规范标准;
2.参与工程进度、质量、安全等方面的检查与验收工作,保障项目顺利推进;
3.能够独立完成测量放线。
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历要求不限
2.拥有1-3年及以上工程现场技术工作经验,熟悉施工流程和技术规范
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本的图纸识读与技术交底能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应施工现场环境
5.工作地点需服从项目安排,有责任心,能承担一定工作压力
饲料生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上农林牧副渔
专业要求:机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先,艺术体育类除外
岗位职责:
1、参与构建生产岗位标准化体系,提升生产效率,结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题;
2、落实本岗位质量管理任务,严格执行生产工艺规范进行作业;
3、依据市场需求制定生产排程,组织并带领班组完成既定生产目标;
必备技能:
熟练使用基础Office办公软件,具备良好的计算机操作能力;
个性要求:
1、能够适应夜班及轮班工作安排;
2、身体健康,具备较强抗压能力,工作积极主动,责任心强
栏目概述
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