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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程文档 4.落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及阶段性总结 6.该项目为市政管网开挖，含支护施工 任职要求： 1. 熟悉建筑施工流程及国家相关规范标准 2.具备良好的沟通协调能力和现场应变能力 3. 能熟练使用CAD、办公软件及常用测量仪器 4.吃苦耐劳，适应工地环境，服从项目统一管理

招聘：矿总工程师/技术负责人（储备）薪资：20-25K/月任职要求：1、学历与专业：本科及以上学历，采矿工程、地质工程、煤矿安全工程等相关专业，持有安全资格证、总工程师资格证，中级及以上职称。2、工作经验：10年及以上大中型煤矿技术管理工作经验，其中5年及以上矿总工程师、技术副总等中层及以上技术管理岗位任职经历，有高瓦斯矿井、突出矿井技术管理经验者优先。3、专业能力：具备全面的煤矿技术研发、技术管理及技术创新能力，能统筹矿井采掘设计、防治水、防突、通风等核心技术工作；擅长组织编制矿井技术方案、安全技术措施，解决生产中的重大技术难题；能推动新技术、新工艺、新设备在矿井的应用，提升矿井技术水平；具备技术团队培养与管理能力。4、其他要求：身体健康，能适应井下作业；具备较强的逻辑思维、科研创新及决策能力；品行端正，严谨务实，无重大技术责任事故记录。

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招聘岗位包括压铸工、去毛刺/打磨工、机修工和搬运。压铸工，年龄30-50岁。需进行职业病体检。有相关工作经验者优先，能吃苦耐劳。试用期第一个月工资4500元（月出勤20天），考核合格后综合薪资8000-10000元。去毛刺/打磨工（长白班）：年龄30-50岁，年龄30-45岁。需进行职业病体检。有相关工作经验者优先。试用期工资3500元（26天，8小时工作制），考核合格后综合薪资6000-9000元。机修工，年龄50岁以下。需持有低压电工证。能看电路图，不恐高，能适应上夜班。综合薪资大约5000元。搬运，年龄50岁以下。身体健康，能吃苦。8小时工作制。综合工资3500元，额外有餐补和加班费用。

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