1.根据节目组要求，挑选符合条件的小朋友进行采访，并留下联系电话。 2.可去学校，商场，游乐园等小孩多的地方进行采访。 2.对采访小朋友进行邀请,邀约家长周末到电视台演播厅参加节目小演员试镜。 3.协助完成节目的相关拍摄事宜通知。 职位要求：（亲和力好，形象气质佳，沟通能力强） 4. 平时上班时间 10：00—12：00 14：00—18：00 暑假上班时间 14：00—20：00 5.公休时间每周一天半（周一一天，周二上午半天） 6.3000底薪加提成（综合工资6—8K）

长沙开福区，男女不限，操作简单，年龄18-38岁，要求手机配置不能太差，主要就是拍照，能熟练使用手机。时间自由，工作轻松。

负责学校招生及招生培训

岗位职责： 1.负责星探模式或采访模式线下挖掘有潜力的小朋友，与家长取得联系并邀约至栏目组演播厅，参加杭州电视台影视频道儿童栏目，横店儿童微电影，音乐单曲MV、宣传片、广告拍摄等活动； 2.协助配合经纪人维护家长，促使素人小朋友签约我公司旗下。 3.负责跟踪维护家长与小朋友的相关工作。 任职要求： 1.喜欢小朋友，性格热情开朗，善于表达与沟通； 2.有耐心，有韧性，有责任心，有团队精神； 3.有教培或销售行业经验优先； 4.欢迎同行业者加入； 5.应届毕业生、无经验者亦可，会有相关培训及培养计划； 6.有明确的晋升通道； 薪资待遇：有责底薪5000+提成（300～600元/单）+周奖金，综合月薪5k～15k 1.外加丰富的奖励机制，周奖、月奖奖励； 2每周下午茶、不定期生日会、聚餐、旅游等团建活动； 3全勤奖 4提供住宿 5明确的晋升通道，发展空间

只接受Toc管理岗位 1、全面负责学训中心分公司日常运营及管理工作； 2、依据公司下达的业绩任务，制定实施策略并统筹进度管控，确保月度、季度、年度销售目标达成； 3、统筹学员全流程服务与管理，持续优化服务体验，提升学员满意度； 4、主导分公司团队搭建与日常管理，开展课程教学、销售技能带教、培训及绩效评估工作； 5、结合市场动态，推进区域性品牌建设，拓展并维护线下市场渠道，实现有效营销布局。 岗位职责 1、担任销售管理岗，牵头分公司核心经营指标的制定与目标落地； 2、统筹分公司销售全流程运作，涵盖规划、执行与过程监督等环节； 3、组建并带领分公司团队，保障销售任务顺利完成； 4、开展市场分析与开拓，同步强化学员服务体系的运营管理； 5、主持分公司日常事务，落实人员管理、业务指导、培训实施及绩效考核工作。

真实招聘，当天面试当天出结果！通过后免费入住宿舍。 [薪资待遇] 1、月薪3700-4000元+绩效奖金，综合收入人均8K以上； 2、提供全免住宿，四人间配置，每日专人打扫卫生； 3、晋升路径：员工→主管→经理→分公司负责人→公司合伙人； 4、福利丰富：定期安排下午茶、聚餐及团队建设活动，同事氛围融洽； 5、管理灵活，无严苛条框，工作环境轻松人性化。 [工作内容] 1、维护公司现有用户群体； 2、通过微信与老用户保持联系，及时跟进并回复消息； 3、指导并协助用户完成公司新产品的下载与注册流程。 [工作时间] 1、每天工作9小时，充足休息后上班； 2、享受国家法定节假日休假安排。 [任职要求] 1、有意愿在游戏行业发展，并愿意投入精力成长； 2、年龄18-28岁，性别不限，掌握手机及电脑基本操作； 3、不设学历门槛，无需工作经验，只要踏实肯干，我们提供发展机会； 4、勤奋积极、性格外向、善于沟通，具备良好的团队协作能力。

岗位职责： 1、根据公司战略规划，制定并落实社群发展的中长期及阶段性目标，确保完成社群销售业绩指标； 2、制定每月运营计划，持续开拓高校社群资源，提升覆盖广度，达成既定的高校拓展数量任务； 3、统筹高校社长的招募、筛选、培训及日常管理，推动核心社长团队规模增长并保障整体质量； 4、主导社群活动的策划、执行与落地，增强粉丝归属感，提升用户参与频率与社群活跃水平； 5、依托社群渠道开展品牌宣传与营销动作，扩大品牌声量，优化转化路径，实现从粉丝到潜在客户、再到实际成交用户的高效流转； 6、监测并分析社群运营数据，包括品牌内容传播过程中的曝光、阅读、互动（点赞、转发）等关键指标； 7、定期开展粉丝及合作高校社长满意度调研，收集反馈信息，持续优化服务流程与支持体系； 8、负责部门运营预算的编制与成本管控，确保各项支出在预算框架内合理执行； 9、与高校及相关外部伙伴保持紧密协作关系，促进资源整合，助力社群生态良性发展； 10、牵头社群团队的组织架构搭建与人才梯队培养，建立完善的培训机制与绩效激励制度，调动成员主动性与创新力，提升整体作战能力； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上社群运营工作经验，其中至少2年为团队管理经验； 2、熟悉大规模社群运作模式，掌握社群运营全流程及结果量化方法，具备成功实操案例； 3、具有系统化社群体系建设思维，精通社群搭建与运营管理，拥有优秀的领导能力和团队统筹能力； 4、能独立制定并推进实施有效的社群运营策略； 5、具备较强的沟通协调能力，善于与高校及外部合作方建立稳定合作关系； 6、熟练运用各类社群运营工具，具备扎实的数据分析能力与决策支撑能力。

真实招聘，当天面试当天出结果！通过后可免费入住公司宿舍。 [薪资待遇] 1、收入范围：6-8k 2、提供完全免费住宿，四人间配置，每日专人打扫卫生 3、晋升路径：员工→主管→经理→分公司负责人→公司合伙人 4、其他福利：定期安排下午茶、聚餐及团队建设活动，同事之间氛围融洽，相处轻松 5、管理方式灵活，无严苛条规，工作环境宽松 [工作内容] 1、维护公司现有用户资源 2、对老用户进行回访，通过微信保持联系并及时回复咨询 3、指导并协助用户完成公司新游戏产品的下载与注册 4、处理用户在游戏过程中遇到的问题，提升用户留存率与活跃度 [工作时间] 1、标准八小时制，充足休息后安心上岗 2、享受国家规定的法定节假日休假安排 [任职要求] 1、有志于在游戏行业发展并愿意付出努力 2、年龄18-28岁，不限性别，掌握基础的手机和电脑操作 3、不设学历门槛，不要求工作经验，只要踏实肯干，我们提供成长机会 4、勤奋积极、性格外向、富有热情，具备良好沟通能力，能快速融入集体

真实招聘，绝无虚假，面试当天出结果！面试通过即可免费入住宿舍。 [薪资待遇] 1、薪资：3200-4100+绩效奖金，人均收入8K以上； 2、提供完全免费住宿，包吃；每间房住4人，每日有专人打扫卫生； 3、晋升路径：员工—主管—经理—分公司负责人—公司合伙人； 4、其他福利：定期安排下午茶、聚餐、团队建设活动，团队氛围融洽，同事相处轻松愉快； 5、管理方式灵活人性化，无繁琐rigid的制度约束。 [工作内容] 1、负责维护公司现有用户群体； 2、对老用户进行回访，通过微信保持联系，及时响应用户消息； 3、指导并协助用户完成公司新产品的下载与注册流程。 [工作时间] 1、实行8小时工作制，作息规律，休息充足后再上岗； 2、享受国家法定节假日休假安排。 [任职要求] 1、有意愿在游戏行业发展，并愿意投入精力成长； 2、年龄18-28岁，性别不限，掌握手机及电脑基本操作； 3、不设经验门槛，不限学历，只要踏实肯干，我们提供发展机会； 4、勤奋积极、热情主动、性格外向，具备良好沟通能力，能快速融入集体。

可兼职 工作内容打包负责周边会员客户预定配货，等 提供住宿，包吃 上班时间早班9点-18点，可兼职可全职

要师傅挖龙虾池450一天

找农改师傅，牌口做事情。

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装配钳工、装配电工，25元/时，包吃住，每月25日发薪，可借支 2年以上工程机械或汽车装配经验，高中及中专以上学历，40岁以内， 面试时在产品上实操试工2小时

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 益阳工厂招聘男女不限了 正式工！ 18-45岁开机岗位 18-40岁目检岗位 包住餐补500一月 底薪2000+加班费，月到手5500+6000+ 面试时间：上午9-10点 下午2-3点 到了一定要打我电话，提前报备[抱拳][抱拳][抱拳]

负责本地艺培机构合作洽谈，筛选并签约合适的校区。 在合作校区落地智能学习项目，包括场地规划、招生策划与活动执行。 对接总部教学与运营团队，确保项目在当地顺利交付和口碑沉淀。 参与区域市场拓展，共同打造智能学习示范校区。 有2年以上艺术培训/教培机构校长或运营负责人经验，熟悉校区整体运营。 对AI智能教育、智能自习室等新模式感兴趣，愿意学习和尝试新项目。 具备良好的沟通能力和本地教育资源，有团队管理经验者优先。 不满足于现状，希望用新模式突破机构发展瓶颈。

岗位职责： 1、规划校区年度及月度经营目标，带领团队完成招生与课时消耗的整体业绩指标； 2、策划并执行线上线下市场推广活动，落实电话回访、客户邀约及试听转化，实现新生引入目标； 3、统筹安排校区开班运作与教学计划落地，确保教学流程有序开展； 4、推进团队搭建与人才梯队培养，保障人员配置充足稳定； 5、优化学员服务体系，提升客户满意度与口碑。 任职资格： 1、年龄28-40周岁，全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生（担任过学生会/社团负责人或获校级以上荣誉者优先）； 2、性格开朗，目标感强，具备良好沟通能力、积极性、抗压能力及自我管理能力； 3、具备3年以上销售岗位经历，2年以上销售团队管理经验，且团队绩效表现位居前列； 薪资福利： 1、无责任底薪+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。 2、社保（五险一金）+带薪休假+其他福利； 3、畅通晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

岗位职责： 1、制定销售策略并推动执行，统筹各校区达成业绩目标，对整体销售成果承担直接责任； 2、依据整体规划，将公司销售任务合理分配至团队及个人，实时跟进成员工作进展，并动态优化调整； 3、指导团队精准传递产品价值，结合实施反馈开展复盘分析，持续探索高效可行的销售模式； 4、强化区域与校区的巡查督导及培训支持，确保总部各项管理规范、操作流程及相关要求有效落地； 5、推进团队组织建设（含新人招募、人才培养与晋升发展），完善人才储备体系，构建高效能作战队伍； 6、统筹区域市场运营（包括校区升级改造与选址、竞争应对、品牌推广、渠道开发、跨界联动等），增强品牌认知度与市场份额； 7、负责区域内教学运营统筹（涵盖师资引进、课程安排、教研活动、教学与销售协同等），提升教学质量与运行效率； 8、主导区域就业服务工作（包括定向班学员就业推荐、职业指导、就业讲座、招聘活动、优质企业资源开拓等）。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备3-5年校区或门店运营管理经验； 2、拥有管理30人以上销售团队满2年的实际经历； 3、执行力强，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、市场洞察力敏锐，能从用户需求和市场趋势出发思考问题，擅长通过数据驱动管理决策； 5、具备强烈的进取心和抗压能力，工作积极主动，富有责任心与使命感

岗位职责： 1.统筹并指导咨询团队，达成团队既定业绩目标； 2.负责教育咨询师的入职培训与持续在岗培训，提升销售专业能力； 3.协同咨询师推进客户咨询服务流程，助力完成签约转化； 4.参与市场拓展工作，结合高中辅导市场需求动态优化招生咨询策略与流程； 5.维护学生、家长及教师的良好互动关系，跟进学生学习进展； 6.配合处理家长反馈的意见与投诉事项； 7.制定并实施提升咨询转化效率的专项方案； 8.负责咨询相关数据的采集、汇总、分析及结果反馈； 9.搭建并发展咨询师团队。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上团队管理相关经验； 3.具备较强的组织管理能力与沟通协调能力； 4.目标感强，认同教育事业，有明确的业绩导向； 5.有K12教育领域工作经验者优先。 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

暖阳教育诚聘校长1名，全面统筹学校发展规划、教育教学管理、师资队伍建设及品牌打造。要求本科及以上学历，5年以上校级管理经验，教育理念先进，统筹协调与决策能力突出，热爱教育事业。 薪资待遇优厚，提供完善福利与广阔发展平台。

湖南益阳招聘杂工，要求能说会道，会叫卖优先，提供热情服务接待顾客，薪资为底薪100元加提成加奖励，并提供包吃待遇，月薪范围为100200元。

益阳雄森国际 上午九点至三点 包饭 150左右 下班结账 来的联系

沧水铺寒假工滴滴，满18可以安排 联系电话

钟点工 薪资福利:12元/小时；入职后工作满1年，工资上调100元，上不封顶；工休（4个半天限上午）不休者按底薪加钱

海吉星要两个钟点工。

招聘钟点工，1月11和12日，2个小时，20元一个小时，地址西乡翠景花园 电话：

岗位名称：驻校教官； 岗位要求：1.退伍军人；2.大专以上学历，熟悉基本电脑操作；3.无违法记录，入职需提供无犯罪纪录证明。 薪资待遇：月收入3700；包吃住；上六休一；五险一金；节日福利；生日红包；享受寒假、暑假假期。

招聘长工或者钟点工 工作地点大通湖街永辉超市一楼美食广场，工作时间10小时，工资4000左右 联系电话：姜女士

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湖南益阳招聘带班助理，薪资范围在2000至4000元。